共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動分析評議階段工作總結(jié)
共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動分析評議階段工作總結(jié)
從3月22日開始進(jìn)入分析評議階段，我局高度重視，周密部署，全面把握分析評議階段“務(wù)求實效”的總體要求，抓住廣泛征求意見、開展談心活動、撰寫黨性分析材料、開好生活會等七個環(huán)節(jié)，在具體落實中，既注重過程，更注重結(jié)果，著力把“認(rèn)真”兩字貫穿始終，把“實效”兩字確保到位。下面我把這次我局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動分析評議階段工作的主要情況匯報如下：
一、認(rèn)真征求群眾意見，確保在找準(zhǔn)問題上取得實效。找準(zhǔn)問題，是解決問題的先決條件。我們認(rèn)為，問題找得準(zhǔn)不準(zhǔn)，不在于多少條，關(guān)鍵在于是不是找出了思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面存在的突出問題。在整個征求意見過程中，黨總支（支部）一班人和局領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，多次利用不同形式虛心聽取意見和建議。我們采取的措施：一是在征求意見的范圍上，既聽取了廳領(lǐng)導(dǎo)、廳機(jī)關(guān)職能處（室）和兄弟單位的意見，又征求下屬單位、服務(wù)窗口的意見；既聽取局里黨內(nèi)的意見，又重視黨外群眾和民主黨派人士的意見；既聽取在職干部職工的意見，又重視聽取老干部、內(nèi)退人員的意見。確保征求意見不留死角，不留空檔。二是在征求意見的形式上，我們先后召開了4次座談會，即老干部座談會、機(jī)關(guān)在職人員座談會、民主黨派人士座談會以及黨總支（支部）班子集體談心會。設(shè)立了意見箱，向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和單位發(fā)放了200余份征求意見表，借下基層調(diào)研之際，到農(nóng)業(yè)部門、綠色食品服務(wù)窗口等單位征求意見建議。同時還采取了上門走訪，個別談話的形式，廣開渠道把問題找準(zhǔn)找實。三是在征求意見的內(nèi)容上，對局總支、局領(lǐng)導(dǎo)干部和班子成員主要征求有哪些突出問題和不足，有哪些需要加強(qiáng)和改正的地方；對黨員主要征求思想表現(xiàn)、工作態(tài)度、辦事效率、工作作風(fēng)、工作質(zhì)量、廉潔自律等方面的情況。對征求到的意見建議我們都一一進(jìn)行了梳理、匯總、分門別類。目前已收到各類意見建議80余條，其中對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的意見建議12條；對黨總支（支部）班子16條；對黨員的意見建議50余條。這些意見建議我們嚴(yán)格按照程序向組織和黨員原汁原味進(jìn)行了反饋。
二、認(rèn)真開展談心交心活動，確保在思想溝通上取得實效。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，我們有針對性地開展談心交心活動。一方面開展集體談心活動。我們召開了總支（支部）會進(jìn)行班子集體談心，在談心過程中，邊指出問題，邊分析原因，邊交心通氣。尤其對問題直接指名道姓，是什么問題就講什么問題，是誰的問題就說誰什么問題，開門見山，對號入座，不帶變色眼鏡看人，不講有的、個別、少數(shù)的模糊詞句。另一方面開展多層次談心活動。正副書記之間、班子成員之間、班子成員與黨員之間、黨員與群眾之間普遍開展了談心活動。黨總支書記林局長不僅找了班子成員談了心，而且分別找了科以上干部逐個談心；各支部成員也明確分工找本支部黨員談了心；老干部和農(nóng)工商支部以黨小組為單位組織了黨員之間的談心。也有個別平時有隔閡、有誤解的同志能夠主動找對方談心，推心置腹，開誠布公，以取得諒解，消除誤會，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。我們對有些一般性問題，通過談心解決了，就不再拿到會上開展批評。
三、認(rèn)真撰寫黨性分析材料，確保在提高質(zhì)量上取得實效。剖析材料是黨性分析的成果，也是群眾評議和組織講評的基礎(chǔ)。這次黨員撰寫黨性分析材料，一是內(nèi)容明確。每個黨員認(rèn)真對照黨章、胡錦濤關(guān)于新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的基本要求和全國兩會期間參加浙江代表團(tuán)講論時的重要講話，本部門的具體要求這把尺子和張思德等先進(jìn)典型這面鏡子，結(jié)合實際，認(rèn)真總結(jié)了近兩年來自己思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況。二是重點(diǎn)突出。為了寫好黨性分析材料，局總支多次專門召開會議進(jìn)行動員教育，指導(dǎo)大家寫好剖析材料，要求自我部析材料必須開門見山，講成績實實在在，講問題直截了當(dāng)，分析原因不能就事論事，要從人生觀、世界觀、價值觀的深處挖根子，制定措施不能大而化之，要針對存在問題，實在可行。三是嚴(yán)格審閱。除部份黨員因年老體弱、書寫有困難的經(jīng)上級批準(zhǔn)同意，可不寫黨性分析材料外，其他17黨員都能夠認(rèn)認(rèn)真真地撰寫黨性分析材料，如退休干部陸玲玲、內(nèi)退干部張耀虎、鮑忠義等同志都主動撰寫黨性分析材料。每個黨員寫完后，按照對象不同，分別送黨支部書記或分管領(lǐng)導(dǎo)審閱。對個別聯(lián)系實際不緊密，思想根源剖析不深刻的黨員的黨性分析材料進(jìn)行了返工。有的同志反映，對剖析材料修改一遍，對黨員先進(jìn)事跡性教育的理解就深化一次，對自身存在的問題的認(rèn)識就加深一步，對群眾的思想感情就貼近一層。
四、認(rèn)真開展批評與自我批評，確保在增強(qiáng)團(tuán)結(jié)上取得實效。開展積極健康的批評與自我批評，不僅對這次教育活動解決問題，取得實效起著關(guān)鍵作用，而且對于恢復(fù)和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)具有深遠(yuǎn)的意義。為了做好這項工作，我們認(rèn)真組織了支部專題組織生活會和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。在專題組織生活會上，每個黨員按照準(zhǔn)備好的黨性分析材料，進(jìn)行黨性分析，逐個評議。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也以普通黨員的身份積極參加，踴躍發(fā)言，帶頭開展批評和自我批評。做到了講原則不講關(guān)系，講黨性不講私情。既高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求地進(jìn)行自我批評，又開展認(rèn)真負(fù)責(zé)、與人為善的相互批評。無論是批評和自我批評，都是對黨對人民對同志高度負(fù)責(zé)的精神，不帶私心雜念，不糾纏細(xì)枝末節(jié)，不捕風(fēng)捉影，做到有一說一，有二說二。通過善意的批評，幫助黨員認(rèn)識問題，改正缺點(diǎn)。對一些年青黨員特別有過錯的黨員，能夠毫不留情、語重心長地指出問題，對他們嚴(yán)格進(jìn)行加強(qiáng)教育和幫助。對個別即將退休的老黨員提醒他們保持晚節(jié)，發(fā)揮余熱。同時，我們還認(rèn)真開展了以“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性本色”為主題的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠?qū)φ毡３止伯a(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求，聯(lián)系思想和工作實際，在肯定成績的基礎(chǔ)上，認(rèn)真開展了批評和自我批評，著重檢查了理想信念、堅持科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀、求真務(wù)實、聯(lián)系群眾、廉潔自律等方面存在的突出問題，深刻剖析了思想根源，明確了努力方向。通過民主生活會，促使我們的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)上更加自覺，工作上更加勤奮，作風(fēng)上更加務(wù)實。
下一步，我們將繼續(xù)按照廳黨組的統(tǒng)一部署，重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作：
一是認(rèn)真貫徹落實最近中央的一系列政策精神，把開展先進(jìn)性教育活動與當(dāng)前改革發(fā)展穩(wěn)定的實際結(jié)合起來，增強(qiáng)廣大黨員的政治意識，大局意識，強(qiáng)化廣大黨員的組織觀念，紀(jì)律觀念，督促廣大黨員履行職責(zé)，實踐黨的宗旨，努力在本職崗位上爭創(chuàng)一流業(yè)績。
二是認(rèn)真撰寫好黨員的評議意見，并把評議意見經(jīng)組織審定后及時向黨員進(jìn)行反饋，并在一定范圍內(nèi)通報評議情況；
三是認(rèn)真組織“回頭看”，看一看哪些方面還有差距，對沒有達(dá)到要求的，要及時“補(bǔ)課回爐”，確保分析評議不走過場。
四是針對查擺出的意見建議，適時召開會議進(jìn)行專題研究，落實整改措施，切實把開展先進(jìn)性教育活動的過程作為解決實際問題的過程，作為促進(jìn)農(nóng)場局全面建設(shè)再上新臺階的過程。
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