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            農(nóng)技中心糾風(fēng)工作總結(jié)

            時(shí)間:2022-08-22 11:36:17 工作總結(jié) 我要投稿
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              上半年,在市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,按照總局要求和2009年工作目標(biāo)責(zé)任書,抓緊抓好新時(shí)期各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將本年度上半年工作總結(jié)如下:

            農(nóng)技中心糾風(fēng)工作總結(jié)范文

              一、機(jī)構(gòu)健全,領(lǐng)導(dǎo)重視,分工負(fù)責(zé)。

              為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保糾風(fēng)工作“一把手”工程,“一把手”負(fù)總責(zé),專門成立了“農(nóng)技中心糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,組長(zhǎng)由主任陳霞擔(dān)任,副組長(zhǎng)由黨支部書記、副主任張慧田擔(dān)任,成員由工作認(rèn)真、踏實(shí)的同志擔(dān)任,分工明確,各負(fù)其責(zé),責(zé)任具體,責(zé)任到人。

              二、加強(qiáng)人員管理,完善各項(xiàng)制度。

              上半年,根據(jù)《農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)糾風(fēng)工作各項(xiàng)目標(biāo)》和中心工作實(shí)際情況,制定了中心糾風(fēng)工作計(jì)劃,糾風(fēng)工作制度和技術(shù)人員考核細(xì)則,做到制度措施上墻,年底嚴(yán)格按照糾風(fēng)工作目標(biāo)、糾風(fēng)工作制度、考核細(xì)則進(jìn)行考核打分,評(píng)出名次。堅(jiān)持公開、公正、平等競(jìng)爭(zhēng)的原則,獎(jiǎng)勤罰懶,優(yōu)勝劣汰、增強(qiáng)活力,力爭(zhēng)多出科技成果,以獲得好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。范文先生網(wǎng) adivasplayground.com

              三、加強(qiáng)糾風(fēng)工作教育力度。

              堅(jiān)持“一手抓教育,一手抓查處”的方針,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),加大糾風(fēng)工作宣傳教育力度,組織干部職工觀看了各類思想教育電教片,順利促進(jìn)了糾風(fēng)工作的深入開展。

              四、加強(qiáng)宗旨教育和職業(yè)道德教育。

              大力開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育和職業(yè)道德教育,大力弘揚(yáng)“愛農(nóng)為民,無(wú)私奉獻(xiàn)”的行業(yè)精神,繼續(xù)深入開展“講文明、樹新風(fēng)”的糾風(fēng)樹形活動(dòng),全面開展為農(nóng)服務(wù)“服務(wù)承諾制”活動(dòng)。中心要求干部職工經(jīng)常深入基層,走訪群眾,體察民情,切實(shí)為果農(nóng)服務(wù),幫助群眾解決實(shí)際困難。經(jīng)常組織全體職工學(xué)習(xí),進(jìn)行“愛崗敬業(yè),全心全意為農(nóng)服務(wù)”的教育。編輯推薦:http://adivasplayground.com/caiwuzongjie/xiezuo/200903/26-8168.html

              五、建立監(jiān)督機(jī)制

              為確保糾風(fēng)工作各項(xiàng)目標(biāo)的順利落實(shí),中心制定了監(jiān)督約束機(jī)制,對(duì)糾風(fēng)工作實(shí)行第一責(zé)任人追究制度。技術(shù)人員下鄉(xiāng)要帶課題、任務(wù),回來(lái)要有交待、匯報(bào),要出勤出力,努力提高工作效率,對(duì)待工作要不推諉、不敷衍,認(rèn)真辦好。單位不時(shí)下去進(jìn)行抽查,如果發(fā)現(xiàn)脫崗現(xiàn)象,進(jìn)行嚴(yán)肅處理,達(dá)到標(biāo)本兼治的效果。

              六、加大為農(nóng)服務(wù)力度,取得了較好的成績(jī)

              為進(jìn)一步鞏固“三個(gè)代表”學(xué)教成果,真正做到實(shí)踐“三個(gè)代表”,做到干部經(jīng)常受教育,群眾常期得實(shí)惠,糾正行業(yè)不正之風(fēng),更好地為果農(nóng)服務(wù)。為了切實(shí)解決農(nóng)民在生產(chǎn)中遇到的疑難問(wèn)題,想農(nóng)民所想,急農(nóng)民所急,全心全意為農(nóng)民服務(wù),舉辦各種農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)3次,采用多途徑、多形式,多層次地開展農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng),利用“科技之冬”共培訓(xùn)農(nóng)村基層黨員干部和農(nóng)牧民135期、26300人次。編印發(fā)放各類農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)資料近5000份。通過(guò)開展各種科普活動(dòng)和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),極大地提高了廣大技術(shù)干部和農(nóng)牧民的科學(xué)文化素質(zhì),普及了各類農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)和生產(chǎn)知識(shí),傳輸了各類信息極大地提高了農(nóng)的栽培管理水平,為果農(nóng)切實(shí)解決了實(shí)際困難。

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