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            給經(jīng)理的辭職報告

            時間:2022-08-18 21:15:56 辭職報告 我要投稿

            給經(jīng)理的辭職報告3篇

              在一家公司工作了一段時間后,我們可能會覺得自己并不適合現(xiàn)有工作崗位,這個時候就要用到辭職報告了。相信許多人會覺得辭職報告很難寫吧,下面是小編精心整理的給經(jīng)理的辭職報告3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            給經(jīng)理的辭職報告3篇

            給經(jīng)理的辭職報告 篇1

            尊敬的總經(jīng)理:

              我是重慶區(qū)域經(jīng)理***,20xx年進入公司,現(xiàn)在在公司工作已經(jīng)7年想換個工作環(huán)境,因此已向人力資源部遞交辭職報告。我工作的主要職責負責重慶片區(qū)的產(chǎn)品推廣和售后服務(wù)工作,底下有一名助手和一名倉管。具體的一些交接事務(wù)和客戶資料我已經(jīng)讓助手在整理,相信不用幾天就可以整理完了。很感謝公司這幾年對我的照顧,我也學(xué)了很多的東西,也賺了不少錢。

              然而現(xiàn)在我考慮的可能是家庭和今后的.發(fā)展,常年在外對家庭對我始終不是一件好事,因此我還是做了這個艱難的決定,辭職。

              申請人:xxx

              xx年xx月xx日

            給經(jīng)理的辭職報告 篇2

            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

              您好!

              沒文化沒品位的公司是可怕的。領(lǐng)導(dǎo)往往重視有形的東西,而對無形的東西則較少關(guān)注,常常能夠看到生產(chǎn)了多少,利潤是多少,而忽視企業(yè)文化的建設(shè),認為它與生產(chǎn)經(jīng)營活動沒有太大的關(guān)系。這種種看法都是沒有認識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用,都會對企業(yè)文化建設(shè)產(chǎn)生非常大的阻礙作用,更別提構(gòu)筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。

              首先非常感謝公司對我能力的.信任,使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷。

              但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

              此致

              通過以上諸多的問題,說實話,我自己都不能原諒我自己。因本人的能力的確有限,趁著現(xiàn)在還沒有給公司帶來較大的負面影響,特向公司辭去區(qū)域經(jīng)理的職務(wù)。

              在泉州東城大酒店的這段時間里,受益實多,在此無以復(fù)言,唯多作感謝,徒表我心!愿華天興旺發(fā)達,終開天下!

            敬禮

            給經(jīng)理的辭職報告 篇3

            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

              感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給我機會來公司工作。其間我認識了不少朋友,學(xué)到不少新的知識,也有過很多愉快的時間,但是我因?qū)W習(xí)上課的.需要,特辭去現(xiàn)在產(chǎn)品部的產(chǎn)品經(jīng)理一職,望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解,如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請與我聯(lián)系。并希望能保持聯(lián)絡(luò)。

              希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解,并批準我的辭職請求。

              祝公司前程似錦,生蒸蒸日上。

              此致

            敬禮!

              辭職人:XX

              20xx年xx月xx日

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