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            學校年終工作計劃

            時間:2023-02-06 17:19:48 工作計劃 我要投稿

            學校年終工作計劃

              日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),是時候認真思考計劃該如何寫了。那么我們該怎么去寫計劃呢?以下是小編精心整理的學校年終工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

            學校年終工作計劃

            學校年終工作計劃1

              一、指導思想:

              堅持以學校工作意見和市教科工作計劃為指針,充分發(fā)揮“管理、研究、引領(lǐng)、指導、服務(wù)”的職能,堅持“為學生發(fā)展服務(wù),為教師成長服務(wù)”的原則。以有效課堂為核心,以教師的專業(yè)成長為主線,突出骨干教師隊伍的培養(yǎng);建立和完善本校教師培訓制度,充分調(diào)動教師學習和科研的積極性和創(chuàng)造性,建設(shè)一支業(yè)務(wù)精、有活力、高素質(zhì)的教師隊伍,為我校教育現(xiàn)代化發(fā)展提供有力的人才支持和智力保障。

              二、工作目標:

              1、增強科研自信和自覺,通過思想引領(lǐng)和學習培訓,進一步更新科研觀念,在平時的教育教學中大膽實踐,勇于探索。進一步抓實教科研常規(guī)工作,以“務(wù)實、有效、提升”為基點,積極開展專題研究,務(wù)實“微研究”,創(chuàng)新研究方式,組織有質(zhì)量的教學反思、教學案例、沙龍等活動,提升科研品質(zhì)。

              2、組織、指導開展不同層面的課題研究工作,規(guī)范課題管理,深入開展研究,重點抓好教師們已有的區(qū)級課題研究工作。

              3、關(guān)注青年教師和骨干教師的專業(yè)成長,通過師徒結(jié)對、外出學習、活動鍛煉等方式,優(yōu)化師資隊伍建設(shè)。

              4、有序完成各類成果推廣宣傳,通過?某隹⑽⑿诺耐扑偷确绞,為學校做好各類宣傳工作,做到學校建設(shè)的規(guī)范化、品質(zhì)化。

              三、具體工作重點和措施:

             。ㄒ唬┱J真做好常規(guī)管理工作

              教科常規(guī)工作內(nèi)容多樣,要把“務(wù)實、創(chuàng)新、開拓”的精神帶到日常工作中來。

              1、緊密結(jié)合當前教育教學中的研究重點,開展好教科沙龍活動。語、數(shù)、技能要分別開展好一次較有質(zhì)量的主題沙龍活動。要做好沙龍主題的前期準備工作,認真選題,要以學科中比較突出的`教學問題作為研討主題,并認真做好發(fā)言準備,提煉總結(jié)研討成果,形成文稿供大家學習、運用到實際的教育教學中。力求使每位教師參與活動,展開思辨,在自由交流、和諧激發(fā)的狀態(tài)下實現(xiàn)共同進步。

              2、根據(jù)上級組織的各類教學論文、教學設(shè)計、案例評比活動,有序地組織教師開展好各級文章評比活動,評比中努力做到公平、公正,并及時將結(jié)果公布網(wǎng)上,使信息公正明了。本學年的科研績效考核,除文章發(fā)表的覆蓋率外,還要看學術(shù)期刊和核心期刊的覆蓋率,進一步提高了得分的難度,因此要努力提升科研論文的質(zhì)與量,教科室在做好評比工作的同時,要主動為教師作好論文的修改、推薦工作,全力為教師的論文獲獎或發(fā)表做好指導、服務(wù)工作。

              3、繼續(xù)做好科研網(wǎng)站的維護和充實工作,在網(wǎng)站上及時發(fā)布有關(guān)教科工作的信息,加強各項工作的動態(tài)化、過程化管理。吳江區(qū)科研網(wǎng)絡(luò)癱瘓,不能使用,要求學校在自己網(wǎng)站上按原來的要求做好課題的網(wǎng)絡(luò)化管理。及時上傳活動過程性資料。

              4、要定期向上級主管部門做好教育科研信息的發(fā)送工作,及時將學校的科研動態(tài)通過各種渠首、各個平臺發(fā)布。創(chuàng)編好綢都小學新?,才求在欄目開設(shè)、文章內(nèi)容、版面設(shè)計等方面取得一些創(chuàng)新和突破。

              (二)規(guī)范課題研究管理工作

              課題研究是教科工作的重中之重,是教師提升科研力,促進專業(yè)成長的不二法寶。本著全員參與科研的宗旨,要求本校青年教師人人參加到課題研究中來,或者獨立承擔各級各類課題,或者參與他人課題。

              1、學期初每位負責或參與課題的老師,人人制定學期課題研究計劃,確定好研究進度,減少課題研究中的盲目性和隨意性。

              2、積極開展課題負責人的培訓工作,或者通過網(wǎng)絡(luò)平臺學習課題研究理論,或者通過沙龍等形式展開課題階段匯報交流。

              3結(jié)合有效課堂教學活動,使教師自覺將課題研究與有效課堂緊密結(jié)合,體現(xiàn)“課堂中研究,研究為課堂”的理念,力求使課堂教學體現(xiàn)課題研究的成果。

              4、由于綢都小學新獨立開來,沒有申報蘇州教育科研“十三五”規(guī)劃課題,因此,只能申報“十三五”滾動課題。因此要及早做好準備,認真選題,請專家來指導把脈,撰寫好課題申報表和方案,力求能順利通過審批。

              5、原先已經(jīng)審批立項的吳江區(qū)年度課題的老師,要認真填寫好區(qū)教科室下發(fā)的課題研究手冊,手冊的填寫情況將作為課題結(jié)題時的重要依據(jù)。平時要上傳好活動過程簡訊到學校網(wǎng)站,在結(jié)題之前做好論文發(fā)表工作,確保能順利結(jié)題。

             。ㄈ┓e極打造青年科研團隊

              眾人拾柴火焰高,一枝獨放不是春。青年教師是學校教師隊伍的生力軍,抓好青年教師的團隊建設(shè),關(guān)系著學校整體科研目標的達成。只有引領(lǐng)更多的青年教師通過教育科研提升自己的科研力,并將科研成果運用于全體教師的教育教學中,才能真正顯現(xiàn)教育科研的價值所在。

              1、組建綢都小學科研中心組

              吸收和培育一批科研骨干,組建好綢都小學科研團隊,教科室以科研先進個人為龍頭,以教師專業(yè)發(fā)展為目標,結(jié)合教育教學中的困惑實例,讓教師明確在教學中“走老路”、“憑感覺”只會讓自己進入迷霧之中。教育教學要探究要創(chuàng)新,要在開拓中尋找新方法、新途徑,從而進一步激發(fā)教師的科研意識。根據(jù)局工作意見,要求加強教研組與科研組合一的學校教科基層組織建設(shè),因此,科研中心組聯(lián)合教研組,引導教師要學會將自己教學中的問題,作為課題,開展行動研究,提煉研究成果,并為他們搭建平臺,展示和推廣好研究成果,讓更多的老師從中獲益,帶領(lǐng)好其他教師共同成長,加快教師的專業(yè)發(fā)展。

              2、完善青年教師專業(yè)考核機制

              對青年教師的專業(yè)考核已經(jīng)實施了很多難,在各方面取得了很多經(jīng)驗,但依然存在著很多不足之處。我們要與時俱進,結(jié)合當前教育教學形勢,在考核內(nèi)容、活動形式、成果賦分等方面作相應(yīng)的調(diào)整和改進。對各類評比活動,特別是論文評比中的弄虛作假行為要給予公示。并將考核結(jié)果與教師的年度考核、評選先進、職稱評定等聯(lián)系起來,作為必要的評選依據(jù)。

             。ㄋ模┯行蛲瓿筛黝惓晒茝V宣傳

              1、根據(jù)上級要求,抓實推進綜合實踐活動課程,引導任課老師收集好過程資料,提煉研究成果,開展好校級層面的成果展評活動,培育推薦好優(yōu)秀的任課老師和研究成果,為參加區(qū)級層面的比賽作好準備。同時也為今后的綜合實踐研究成果的匯編作好充分的準備。

              2、組建好新的學校微信公眾號推送團隊。采取規(guī)定內(nèi)容和自選內(nèi)容相結(jié)合的方式。要求各科室、各條線的負責人自主推薦好比較重要、有新意的活動信息,提供好稿件、照片,再由微信團隊教師做好文字審稿、排版設(shè)計、圖文美化等工作,同時教科室要根據(jù)學校實際統(tǒng)籌安排擬定好規(guī)定動作的推送內(nèi)容。確保微信推送的每條信息都能及時、豐富、精彩。

              要根據(jù)陽礦教黨字「20xx」2號文件精神,制定我校黨支部《關(guān)于開展保持黨的先進性學習教育活動實施方案》,通過學習教育、分析評議、查擺問題、生活會、群眾滿意度測評等活動搞好組織自身建設(shè)。

              班子成員要注重政治學習,養(yǎng)成業(yè)余讀書習慣;要作風民主,匯集智慧,執(zhí)行民主集中制原則和重大事項議事規(guī)則;要各負其責,協(xié)同工作,改進方法;長于謀劃,善于安排,注重過程;廉潔自律,錘煉“官德”,落實“一崗雙責”要求。

              做好蹲點調(diào)研工作。中層以上管理人員兼顧部門,深入教學,做好承包點聽課、教研、調(diào)研工作。調(diào)研目的在于完善部門工作。各部門在調(diào)研中要以服務(wù)者姿態(tài)征求意見,發(fā)現(xiàn)問題,查缺補漏,完善服務(wù)。

              3、“創(chuàng)優(yōu)爭優(yōu)”有拓展

              圍繞教育教學中心,抓好三支隊伍,即,管理隊伍,黨員隊伍和教師隊伍。

              增強執(zhí)行力。強化黨對干部的領(lǐng)導:強化第一責任人意識,盡心竭智做好部門工作;強化部門協(xié)同意識,做到有分管的事,沒有不管的事;堅持管理人員周述職述學匯報制度,強化各層面過程管理;完善工作考核考核、述學述職、民主測評等制度。

              突出黨員先進性。開展好“叫響我是共產(chǎn)黨員(12345)”活動和“黨員作表率,構(gòu)建和諧校園”活動。黨員帶頭作用體現(xiàn)于時時處處,在于怎樣說,更在于怎樣做。要建立和完善黨員承諾踐諾評諾長效機制。自年度始,承諾和踐諾要從最簡單“小事”做起,如,作息,學習,晨讀,午練、協(xié)作承諾,循序遞進,帶動我?冃Ч芾眄樌麑嵤

              “創(chuàng)先爭優(yōu)”要引深。引深“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動到學校師德師風教育、晨讀午練、“先學后教,當堂訓練”教學研究、課題實驗、班風學風建設(shè)、特色建設(shè)各項工作中;運用多種方式,如,教育案例交流、師德師風大討論,“五比五看”民主評價,師德演講,“師德師風十佳”評選等活動濃厚“爭優(yōu)”氛圍。要把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與績效工資考核結(jié)合起來,選樹各級各類先進模范,推動博雅教育全面縱深發(fā)展。

              激勵教師事業(yè)心。責任心教育要“虛”“實“結(jié)合,從以下方面著手:a好的氛圍。搞好校園文化建設(shè),用先進文化引導人。引導要具體體現(xiàn)在學習上、文化上、團隊精神培養(yǎng)上;體現(xiàn)在細節(jié)上、關(guān)愛里和掌聲中。以先進文化養(yǎng)正氣、育師德。b好的管理?慈藘(yōu)處。倡導反思。將文化管理與制度管人相結(jié)合,利用制度杠桿,鼓勵做好事、多做事。c好的平臺。為青年教師搭建平臺,鼓勵走出校園,奪魁省市;選人、用人慎重、民主、科學。d好的團隊。以積極方式培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,強化為團隊負責、為學生負責意識。這是校園文化建設(shè)的核心內(nèi)容,黨政工要協(xié)同推進。

            學校年終工作計劃2

              一、學校工作的指導思路

              以“發(fā)展足球特色,夯實校園文化,創(chuàng)建全國”為辦學目標,以“抓特色,善宣傳,樹品牌;抓研訓,強素質(zhì),提質(zhì)量;抓管理,重安全,促發(fā)展”為行動指南,以體寓德,健康成長;以體育智,全面發(fā)展。以讀書和體育為龍頭,努力培養(yǎng)學生良好的讀書習慣和情趣,積極開展曙光體育運動大課間活動,以生為本,關(guān)注學生全面發(fā)展,加強師資培訓,進一步提高教師素質(zhì)和教學質(zhì)量。嚴格管理制度,加大管理力度,促進全體教師轉(zhuǎn)變觀念,認清形勢,齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新,在新的學期取得更加優(yōu)異的成績。

              在管理實踐中要貫徹“以人為本”的思想,著眼于為人的發(fā)展創(chuàng)造條件,提供服務(wù),管理重心在于對人的激活,建立一種使每個人的能力都得到充分發(fā)展,每個人的作用都得到充分發(fā)揮的體制和氛圍。不斷加強教師師德教育,要在全體教師中大力提倡轉(zhuǎn)變一種觀念(以人為本、以學定教),樹立兩種意識(責任意識和危機意識),發(fā)揚三種精神(創(chuàng)新實踐、愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神),樹立“校興我榮,校衰我恥”的緊迫感,把握機遇,迎接挑戰(zhàn)。

              堅定不移地堅持學!耙缘铝⑿、依法辦校、科研興校、特色強!钡霓k學理念,采取以人為本的管理方略,樹立文明校風,創(chuàng)建和諧學校。(和諧:硬件建設(shè)、管理機制、校園文化、師生關(guān)系、教學研究、科研水平、教學質(zhì)量、師資隊伍等方面)。在重視師德教育的基礎(chǔ)上,不斷采取有效形式提高教師的綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。通過管理來促進校本教研、校本培訓工作的深入開展,逐一實現(xiàn)學校教育教學質(zhì)量的回升,使學校真正成為學生們的求知樂園、成才搖籃。

              二、工作重點

              進一步完善制度,加強管理,提高工作實效。

              深入抓好校本研訓和教育科研工作。

              抓好學生管理,培養(yǎng)學生良好品質(zhì)及行為習慣。

              抓好學校安全工作。

              繼續(xù)抓好黨建工作,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

              抓好學校綜合治理工作,構(gòu)建和諧校園。

              三、具體工作措施

              加強教學管理,提高教學質(zhì)量。在教學方面要爭取有所創(chuàng)新,有所突破,力求通過以下幾個方面得以實現(xiàn):

             。1)加強常規(guī)管理。

             、僮ズ脗湔n、上課、作業(yè)批改、輔導等環(huán)節(jié);

             、诩哟髾z查力度,堅持實行嚴格管理、制度化和科學化管理。

             。2)深化課堂教學。

             、兕I(lǐng)導要經(jīng)常深入班級聽課、評課,促使教師觀念更新及教學方式的轉(zhuǎn)變;

              ②學校集體業(yè)務(wù)學習不僅要滲透教學新理念,更要開展一些直接促進教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的培訓活動;

              ③認真組織教學比賽,發(fā)現(xiàn)并積極培養(yǎng)學科骨干教師和青年教師;

              (3)推進課程改革。

             、僮龊萌壵n程管理,繼續(xù)深入探究校本課程開發(fā)工作;

             、谶M行學生評價探索嘗試,建立發(fā)展性、激勵性的評價體系,達到評價主體多元,評價立足過程。

             。4)抓好校本研訓。以促進學生發(fā)展和教師專業(yè)成長為宗旨,以提高教育教學質(zhì)量為目的,利用多種形式抓好校本研訓工作;(黨、團、工會組織根據(jù)自身的情況并結(jié)合學校的實際積極開展豐富多彩的活動,為全體教職員工創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境,切實幫助教師做好事、辦實事、解難事。并通過此活動建立健全和豐富健康的校園文化。繼續(xù)抓好黨建工作,認真落實女工工作。

              重視德育工作。加強對學生進行思想品德、文明禮貌、養(yǎng)成習慣及愛國主義教育。充分發(fā)揮班隊會、品德、社會課的'主渠道作用對學生進行思想教育,并把德育教育滲透到各學科的課堂教學中。在此基礎(chǔ)上對學生進行禮儀規(guī)范和養(yǎng)成習慣教育,積極帶領(lǐng)學生走出課堂、走出校園參加社會實踐活動,從點點滴滴的小事中采取有效方法,培養(yǎng)學生關(guān)心他人、關(guān)心集體、關(guān)心社會的道德品質(zhì)。結(jié)合我市當前的創(chuàng)建全國文明城市活動,學校提出“從小事做起,從自我做起,人人爭做文明師生”的口號,組織學生通過有效的活動讓學生告別不文明行為,培養(yǎng)他們思想文明、語言文明、行為文明的好習慣,號召大家人人爭做文明小市民。

              抓好師資隊伍建設(shè),引導廣大教師轉(zhuǎn)變觀念,積極投身于教學改革及教育科研、新課標的研究與實踐之中,提高課堂效率。教導處抓好課堂教學檢查工作,開展研討課競賽活動及教師基本功比賽,及時檢查評比優(yōu)秀教案。繼續(xù)加強教學科學理論研究,鼓勵教師撰寫論文,參加各級教育部門組織的學術(shù)論文研討會,爭取在國家、省、市獲得價值較高的獎項。

              提高總務(wù)工作質(zhì)量,服務(wù)于教學工作。要根據(jù)實際情況因地制宜,嚴格加強財物管理,正確使用維修費用。搞好學校各方面的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),有計劃地改善辦學條件。

              美化校園,抓好體衛(wèi)工作,創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境。今年學校將進一步加強文明單位建設(shè),爭取申報省級文明單位。制定出可行性方案,在校園綠化、美化、凈化上下功夫,尤其是處理好衛(wèi)生死角,要力爭學校向花園化發(fā)展,為學生提供一個潔凈舒適、高雅的學習環(huán)境。同時要不遺余力地加強體育、衛(wèi)生工作,認真貫徹執(zhí)行《學校體育工作條例》和《學校衛(wèi)生工作條例》,落實好曙光體育運動大課間活動,搞好體衛(wèi)教學工作。繼續(xù)加強衛(wèi)生教育和衛(wèi)生保健工作,使學生視力完好率、防齲率有大幅度提高。

              樹立新形象,做好通訊宣傳報道工作。

              學校必將樹立新形象,以事實為依據(jù),及時抓好宣傳工作,鑄造學校品牌,樹立學校良好形象,通過努力不斷提高學校知名度,促進學校整體工作再上臺階。

              新學期,新面貌,新希望。我們堅信:新一屆領(lǐng)導班子一定會精誠團結(jié),齊心協(xié)力,以身作則,開拓創(chuàng)新,不負領(lǐng)導信任,不負師生敬意,不負家長期盼,把教師帶好,把學生教好,把學校辦好!在局領(lǐng)導的大力關(guān)心與支持下,通過全體師生的共同努力,不久的將來,學校一定會實現(xiàn)“發(fā)展足球特色,創(chuàng)建全國”的辦學目標,一定會成為一所令學生喜愛、教師傾心、家長滿意、社會認可的一流學校。

            學校年終工作計劃3

              在學校全體員工共同努力下,我校20xx年秋季已順利開學了,本學期將組織任課老師認真學習學億教育在20xx年學億教育工作考核制度,進一步確立改革意識,創(chuàng)新意識,責任意識,爭先意識,全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),狠抓教學常規(guī)管理,全面提高教學質(zhì)量。同時,作為一名負責人,面對競爭激烈的教師隊伍,我感到了身上的壓力。作為教師的我必須對自己今后的發(fā)展有一個計劃,在這段時間里,我也不能放松自己的學習,只有不斷的學習,才能有所發(fā)展,有所進步。21世紀所需要的教師,既應(yīng)具有高水平的思想政治素質(zhì),敬業(yè)愛崗的職業(yè)道德素質(zhì),也應(yīng)該是通過不斷地學習和接受培訓,充實和更新知識,提高水平和能力,成為教書育人的一名合格的教師。

              一.主要工作目標和任務(wù)

              1、堅持以人為本。牢固樹立一切為了學生,為了一切學生的教育理念,確立服務(wù)樹形象,質(zhì)量求生存,特色打品牌。的思想。

              2、抓好學校穩(wěn)步發(fā)展,爭取把班級的留生率保持在90%以上。

              3、在辦名校的基礎(chǔ)上擴大辦學規(guī)模,擴大招生人數(shù),盡自己的能力去吸引更多的學生來學億教育學習。

              4.努力學習理論知識,在教學實踐中提高自己的教學質(zhì)量,讓學生喜歡課堂,并在課堂中獲得的收獲。

              二.具體工作和措施

              1.教學常規(guī)管理

              教學質(zhì)量的好壞直接影響學校的生存,教學質(zhì)量是學校的生命線,是學校的工作重點。課堂教學是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵,充分利用好課堂,我們內(nèi)部老師要起到一個監(jiān)督,督促的作用。充分發(fā)揮以教師為主導,學生為主題的教學活動,調(diào)動學生學習的積極性,培養(yǎng)學生的能力,學生成績的提高才是我們學校的宣傳。任課教師必須將學生的作業(yè)批改,按時發(fā)放,讓家長能夠看到學生在我們這里學習的學習成果。

              2.加強教師隊伍建設(shè)

              (1)老師一定要做到:尊重學生、信任學生、了解學生、研究學生、幫助學生、關(guān)心學生、正確評價學生;

              (2)關(guān)心和幫助新老師。對他們的'工作給以指導和幫助。安排新老師聽課,試講,幫助他們糾正工作中的錯誤,并且多給新老師鍛煉的機會,讓他們快速成長起來,能夠為學校的發(fā)展做出貢獻。

              3.強化日常工作規(guī)范

              (1)按時交工作周計劃,學期個人工作總結(jié)等。

              (2)認真檢查晚托日志并做好統(tǒng)計工作,提高留生率。

              (3)搞好各個老師工作的的安排和評定工作。

              (4)希望能夠有時間到其他校區(qū)去學習經(jīng)驗,提高新安和勺湖兩個校區(qū)的辦學質(zhì)量。

              4.加強學習,提高自身業(yè)務(wù)能力,提高教學質(zhì)量

              (1)學習教育理論,提高自身道德修養(yǎng)

              要求自己經(jīng)常閱讀相關(guān)的報刊雜志、通過上網(wǎng)瀏覽最新的教育理念,用新的教學理念和教學方法來使自己始終能夠擁有新鮮的血液。努力通過自己的課堂教

              學使學生學得輕松,學有所得,真正成為學生心目中學習的引導者。此外,作為一名老師,不僅僅是學生學習知識的引導者,更是學生人品學習的楷模。在教學過程中,我們不能只是培養(yǎng)學生的知識水平,同時也要注重學生道德修養(yǎng)的提高,所以,我自己要先學會怎樣快樂地學習、生活,從我做起,而不是說一套做另一套,嚴格要求自己的行為,這樣,學生才會從我這學到一些他們所需要的;同時,自己也要時時刻刻關(guān)心國家大事,了解時事,盡力做好自己的本職工作。在教學中,做到了尊重學生,不對學生偏見,重視他們提出的意見,而不是高高在上,課堂上是師生,生活中是朋友,對學生的信任,從而也使他們信任自己,這樣就能有助于教學的進行。

              (2)提高教學能力,并帶動新老師。

              要熱愛學生,對學生有博愛之心,要以誠相待,要寬容和有強烈的責任感。在教學過程中認真研究教材,立足于學生的角度來研究教材,積極備課,認真上好每一堂課,及時做好課后反思,總結(jié)出自己教學中的不足之處并加以改正。在教學方式中繼續(xù)探索生活化、情境化的創(chuàng)設(shè)方法,掌握生活化、情境化的課堂風格。從而豐富教學方式,激發(fā)學生的學習興趣。

              重視單位中新生力量,對他們積極培養(yǎng),讓新老師聽課,同時聽新老師的課,取長補短,共同進步。把課上好,把學生留住,是我們的共同目標。

              二oxx年我院將從組織建設(shè)、資源建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面增強辦學實力,繼續(xù)加大各級、各類成人學歷教育與技能培訓的招生力度,力爭在在以下幾個方面有新的突破

              1.在社會公益性培訓與社區(qū)教育宣傳方面積極配合市委及市政府有關(guān)部門,力爭有所新的突破。如:配合市委宣傳部搞好科學發(fā)展觀的宣傳,配合環(huán)保部門開展節(jié)能減排宣傳等。

              2.大力開展退伍士兵學歷教育與技能培訓,力爭在教學管理與教學方式方法上有所新的突破。

              3.積極開展殘疾人員職業(yè)技能培訓,不斷地探索殘疾人員職業(yè)技

              能培訓新思路與新方法,通過實踐總結(jié)與理論研究,力爭在實踐與理論兩個層面都有所新的突破,為我國殘疾人員職業(yè)技能培訓提供可供學習與借鑒的典型經(jīng)驗。

              4.繼續(xù)加強與社會力量的合作辦學,(如山東博文、昆山科高等)力爭在今年在合作辦學的規(guī)模與層次有所新的突破。

              組織建設(shè):

              組織建設(shè)是各項工作基礎(chǔ),是充分發(fā)揮人力資源作用以及開展各項活動的重要基石,加強組織建設(shè),理順組織關(guān)系是二oxx年的重要任務(wù)。理順組織關(guān)系具體表現(xiàn)為以下個方面:

              從思想建設(shè)上:明確社區(qū)培訓學院與教育局職業(yè)社會教育科各自的分工與職責,以便互相協(xié)調(diào),共同促進昆山社區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展。

              從制度建設(shè)上:建議報請市社區(qū)教育領(lǐng)導小組批準,各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心校增掛昆山社區(qū)培訓學院某某分校招牌,從法規(guī)、制度上明確社區(qū)培訓學院與鎮(zhèn)社區(qū)教育中心之間的上下級業(yè)務(wù)隸屬關(guān)系。(不涉及到組織人事編制問題,僅僅是增加一塊牌子,加強業(yè)務(wù)服務(wù)與指導而已)通過以上舉措可以進一步發(fā)揮我市社區(qū)教育的系統(tǒng)優(yōu)勢、控制優(yōu)勢、協(xié)同優(yōu)勢與集團效應(yīng)、品牌效應(yīng),更好地推進我市社區(qū)教育工作。

              創(chuàng)建迎評

              今年創(chuàng)建迎評的總體目標是:在市社區(qū)教育領(lǐng)導小組的統(tǒng)一指揮與協(xié)調(diào)下,努力作好創(chuàng)建《全國社區(qū)教育示范區(qū)》的各項工作,爭取以高分通過全國社區(qū)教育示范區(qū)的評審。為此,市社區(qū)培訓學院決心認真作好以下幾項相關(guān)的工作:

              1.積極配合與協(xié)助市教育局職業(yè)社會教育科開好二oxx年我市的社區(qū)教育工作會議;

              2.積極配合創(chuàng)建迎評工作,在我市開展形式多樣、內(nèi)容豐富的社區(qū)教育宣傳活動,努力擴大社區(qū)教育在我市市民中的知曉度、喜愛度、參與度,努力擴大社區(qū)教育在我市的影響與作用。

              初步打算今年11月份舉行一次大型的社區(qū)教育宣傳月活動,主要內(nèi)容有:廣場宣傳咨詢活動,社區(qū)教育特色課程評選活動、社區(qū)教育骨干培訓班(初步打算擬請華東師大葉忠海教授前來舉辦講座)社區(qū)教育征文比賽等系列活動。各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心也將舉辦相關(guān)活動。

              3.積極配合與協(xié)助市教育局職社科,大力開展創(chuàng)建各級社區(qū)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)教育示范中心、農(nóng)科教基地建設(shè)、數(shù)字化學習社區(qū)以及各級、各類學習型組織創(chuàng)建等工作,通過這一系列的工作為迎接示范區(qū)評審打下扎實基礎(chǔ)。

              除了積極配合與協(xié)助市教育局職社科做好迎評工作而外,還要積極創(chuàng)造條件,爭取江蘇電大昆山學院今年成為全國電大系統(tǒng)的社區(qū)教育實驗中心。

              資源建設(shè)

              主動、認真做好各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心資源開發(fā)的服務(wù)與指導工作。積極配合中心網(wǎng)站建設(shè),通過積極引進與自主開發(fā),雙管齊下,大力開發(fā)網(wǎng)絡(luò)教育資源。

              繼續(xù)加強社區(qū)教育特色課程開發(fā)的力度,今年打算與千燈鎮(zhèn)社區(qū)教育中心合作編寫《振興昆曲--從百姓做起》(暫命名)的通俗讀本;與錦溪鎮(zhèn)社區(qū)教育中心合作編寫《江南曲藝奇葩--宣卷》(暫命名)的通俗讀本。

              積極配合省社會教育服務(wù)指導中心做好宣傳教育、通信報導、理論研究等工作。

              繼續(xù)辦好社區(qū)教育報,初步打算今年每期增加到八版,或改為小16開版本雜志形式。

              項目實驗

              本年度將一如既往地加強在對各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心項目實驗的業(yè)務(wù)聯(lián)系與指導。本年度還計劃在市區(qū)選擇兩個街道開展項目實驗活動,(玉山鎮(zhèn)與開發(fā)區(qū)各一個)通過試點、總結(jié)經(jīng)驗,再逐步推廣。本年度我院確定《以社區(qū)教育征文比賽為契機,努力擴大社區(qū)教育在我市市民中的知曉度,熱愛度、參與度》作為一個中長期的實驗項目。

              理論建設(shè)

              上年度完成《社區(qū)學院(校)在建設(shè)小康社會中的理論與實踐》的結(jié)題工作;

              下半年度主要開展省十一五立項課題《江蘇省學習型社會典型案例研究》的子課題-《省域社區(qū)教育三級網(wǎng)絡(luò)教育體系構(gòu)建的》研究。

              除了加強學院自身理論建設(shè)而外,還要加強對各基層單位業(yè)務(wù)上的服務(wù)與指導;積極組織、動員基層社區(qū)教育中心共同參與課題研究,通過課題研究增強我市社區(qū)教育理論研究的實力,豐富我市社區(qū)教育發(fā)展的人文內(nèi)涵與思想內(nèi)涵。

              網(wǎng)站建設(shè)

              積極開發(fā)各種網(wǎng)絡(luò)教育資源,努力做好網(wǎng)站的保養(yǎng)、維護、前后臺統(tǒng)計、網(wǎng)絡(luò)安全、增刪資料等網(wǎng)站日常管理工作。

              市社區(qū)培訓學院將通過各種技術(shù)手段,逐步建立與健全以昆山市民學習在線為核心,以各鎮(zhèn)社區(qū)教育網(wǎng)站為輔佐,覆蓋全市的社區(qū)教育網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。

              此外,學院還將通過辦培訓班、網(wǎng)絡(luò)答疑、實地考察、當面咨詢等方式,加強網(wǎng)絡(luò)通訊員兼社區(qū)教育報通訊員的業(yè)務(wù)培訓。

            學校年終工作計劃4

              一、總體評價

              今年的班主任工作計劃比往年寫得更具體,內(nèi)容也比較切合實際。有班級情況分析,有目標措施,有工作安排,有的班主任還談到了思想認識,工作作風的轉(zhuǎn)變。內(nèi)容比較詳細,粗中有細,目標具體,方法到位,管理落實,比以前大有進步。以前的班主任計劃多半是為了應(yīng)會檢查,有時幾個班主任相互抄一下,完成任務(wù)。沒有針對性,缺乏操作性。特別是計劃與行動脫節(jié),沒有任何指導意義。

              二、各班班主任計劃點評

              一(1)班,有班級情況分析,有具體工作安排,但缺少具體的奮斗目標、工作方法和措施,如能在這幾個方面有所改進會更好。

              一(2)班,有班級情況分析、工作方法和工作任務(wù),但缺少奮斗目標,或者說目標不夠具體,計劃中還應(yīng)有一個工作安排,如能把上述補上就將成為一個完整的計劃。

              一(3)班,班級情況分析具體詳細,管理目標明確,工作安排細致,內(nèi)容比較豐富,是一份較好一工作計劃,如能將具體的措施、工作方法補充上去,計劃將更加完整。

              一(4)班,有情況分析、工作重點、工作內(nèi)容、工作方法和措施,工作安排詳細具體,目標明確,措施到位,是一份較好的工作計劃。

              一(5)班,工作計劃主要談了自己帶班要做好哪幾個方面的工作,寫得具體詳細,但作為一個計劃,我個人認為還有一欠缺,主要是缺少總體目標和三維目標,缺少一個具體的工作安排。工作安排要有具體的.時間、工作內(nèi)容要盡可能豐富一些,目標盡可能明確一些,措施盡可能具體一些,觀念盡可能新一些。

              一(6)班,也只是有情況分析,和工作安排,缺少三維目標,及具體措施,總體印象是缺乏新意。

              一(7)班,計劃較為完整有分析,有目標和措施,工作安排比較具體,內(nèi)容比較豐富,是一份比較優(yōu)秀的計劃。

              一(8)班,情況分析具體詳細,工作安排比較周密,內(nèi)容較豐富,目標較明確,如果能增加措施和方法,計劃會更完整。

              三(1)班,計劃詳細具體,目標十分明確,是一份非常優(yōu)秀的計劃,值得我們學習和借鑒。如每個有一次主題班會,題目是什么,找學生談話,談什么,建立家校聯(lián)系本,元旦活動安排等都寫得非常具體詳細,具有很好的指導意義。

              三(2)班,內(nèi)容較詳細,但目標不夠明確,缺少有效措施,整個計劃一般。

              三(3)班,分析具體詳細,工作安排得當,但總體目標不夠明確,三維目標不夠具體,缺乏創(chuàng)意。

              三(4)班,計劃內(nèi)容詳細,態(tài)度認真,總共寫了6頁紙,重點是思想觀念的轉(zhuǎn)變,工作方法的改變,有點象心得體會,尤其是缺少具體的安排,因此計劃的完整性就有較大的欠缺,望今后加以改進。

              三(5)班,計劃較具體,目標較明確,措施得力,安排周到,是一份較完整的計劃。

              三(6)班,計劃詳細,目標具體,內(nèi)容較豐富,表現(xiàn)為虛心好學。

              三(7)班,善于動腦子,計劃詳細,內(nèi)容豐富,但缺少一個總體目標和三維目標,使得美中不足。

              三(8)班,措施和方法到位,目標明確,安排較認真,如果內(nèi)容再充實一些可能會更好些。

            學校年終工作計劃5

              一、師德師風建設(shè)

              1、以教師道德行為規(guī)范、教師行為六不準等相關(guān)資料作教師師德師風建設(shè)教材,定期開展學習活動,學校年度工作計劃。

              2、完善《教師師德師風考核方案》、《教師師德師風建設(shè)管理辦法》,定期檢查,逗硬考核,落實獎懲。

              3、開展樹“師德師風”標兵活動,在教師中評選一批師德師風建設(shè)成效顯著的教師,作為教師榜樣,以典型帶動全面。

              4、加強教師主人翁意識培養(yǎng),讓“校興我榮、校衰我恥”的理念深入教師心中,成為教師工作、學習、生活的源動力。

              二、教師業(yè)務(wù)水平提高工作

              1、組織好“請進來、走出去”活動。請有教改成效、教學成果顯著的知名教師到校辦講座。積極選派學校教師外出參加各種培訓和教學觀摩等活動。

              2、充分利用網(wǎng)上資源,對全校教師業(yè)務(wù)水平進行培訓。

              3、積極開展校本培訓、開展好“傳、幫、帶”活動,年度工作計劃《學校年度工作計劃》。針對我校代課教師中有不少新手的`情況,在教研會上,學校選出各年級段的重難點作為突破口,讓新手盡快進入角色,掌握適當?shù)慕虒W方法。

              三、學生德育工作

              1、繼續(xù)推行“月評活動”、“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗活動”并細化活動細則,并加強檢查落實力度,以規(guī)范學生言談舉止。

              2、開展主

              主題中隊活動。將學生必備的道德品質(zhì)分解細化在一個個專題中隊活動中得以培養(yǎng),如“寬容是一種美德”、“爭做守信小公民”等活動。

              3、繼續(xù)完善“紅領(lǐng)巾廣播站”建設(shè)。開辟適合學生口味,能展現(xiàn)學生才華的欄目,如:作文展示、故事沙龍、校園時訊、表揚站等。

              4、每周一舉行升國旗儀式。注重國旗下講話這一環(huán)節(jié),結(jié)合當周中隊活動主題,加強對學生進行教育。

              5、完善校園文化建設(shè),以標語、黑板報等形式為學生營造一個好的德育環(huán)境,并開辟如“涂鴉墻”等供學生展示自己才藝的小天地。

              6、加強與家長、社會的溝通,為學生構(gòu)建一個學校、家庭、社會三位一體的德育場

            學校年終工作計劃6

              指導思想:堅持“三個面向”、“一個方針”和科學發(fā)展觀為指導,按照學校三年發(fā)展規(guī)劃,腳踏實地的一件件事情做起,狠抓務(wù)實的工作作風形成,落實以人為本的理念,促進教師的專業(yè)成長,為學生成功奠基,力保教學質(zhì)量的提高。

              工作目標:安全工作抓緊抓細抓實,重大安全事故零發(fā)生;學生的行為養(yǎng)成教育有實效,形成儒雅行事的校風;教學質(zhì)量有大幅提高,進入曾都區(qū)前五;全面落實國家課程計劃,體育特色有成效;內(nèi)挖潛力,外爭機遇,實現(xiàn)校園環(huán)境和教學裝備的大改觀。

              主要工作和措施:

              一、抓黨員干部隊伍的建設(shè),形成一支務(wù)實、創(chuàng)新、高效、廉政、團結(jié)的干部隊伍。堅持干部的周學習制度,純潔干部思想,轉(zhuǎn)變干部的不良作風,提高干部的管理水平和業(yè)務(wù)水平;建立干部學期考核制度,促使干部自覺履行職責,大膽開展工作;堅持黨員干部的月生活會制度,結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)’活動,認真開展批評和自我批評,強化干部的自律性;堅持優(yōu)秀處室的評比活動,促進各處室更好的發(fā)揮其功能作用,更好的為教職工服務(wù)。

              二、加強學校安全工作,做到全時空全方位的安全監(jiān)管,實現(xiàn)安全工作目標。

              1、全面實施政教處制訂的由教師討論通過的《萬店中心學校安全工作管理和創(chuàng)新工作實施方案》,把安全工作始終放在學校工作的第一位,將各項安全工作做細做實。

              2、加大安全設(shè)施的投入,使物防工作落到實處。時刻堅持對學校各種設(shè)施的安全檢查,發(fā)現(xiàn)一處,整改一處,不留隱患;增加滅火器的數(shù)量,更換過期失效的滅火器,保證滅火器的數(shù)量和質(zhì)量,以防火患;加強對監(jiān)控器技防的管理,讓攝像頭起到監(jiān)控和震懾作用。

              3,建立安全事故應(yīng)急制度,做到小事能在校內(nèi)迅速解決,大事能處理得果斷有序,防止事態(tài)的擴大。

              4、建立安全責任追究制度。安全工作分層管理,責任到人。造成安全事故的當事人和負責人都要追究責任。

              5、設(shè)立安全獎,每學期對學校安全作出貢獻,學校無重大安全事故發(fā)生的,發(fā)放每個責任人安全獎100元。

              三、探索教育學生新途徑,扎實有效的開展養(yǎng)成教育。

              1,按照《萬店中心學校有效性課堂研究中教育學生具體方案》,通過高尚師德引領(lǐng)、主題教育活動、學科德育滲透、校園文化影響、家;訁f(xié)管等途徑培養(yǎng)學生良好的守紀習慣、學習習慣、生活習慣、衛(wèi)生習慣,做儒雅行事的好少年。

              2、建全學生教育網(wǎng)絡(luò),形成育人合力。在學校,以班級教育為主體,黨、團、群組織,工作在各崗位的所有教職工,都是教育學生的有生力量,使學生在生活中,在學習中,在學校里所有的場所都時刻在受教育,真正做到“學校無小事,事事皆育人”。同時學校還將堅強與社會的聯(lián)系,讓學生了解社會,讓社會理解學校,理解學生,激勵學生。還要定期召開家長代表委員會會議,家校聯(lián)合,形成教育合力,使學生健康成長。

              3、加強班主任隊伍的建設(shè)和管理。定期組織班主任學習,提高班主任管理班級的水平和能力,增強班主任的責任心;定期組織班主任校內(nèi)和校外的交流,讓班主任開闊視野,創(chuàng)新管理班級方法。繼續(xù)完善萬店中心學校班主任工作考核細則,公正公平、科學合理的對班主任進行考核。學校在評優(yōu)評模等表彰獎勵方面向班主任傾斜,同時保證班主任應(yīng)得經(jīng)濟利益的兌現(xiàn)。

              4、繼續(xù)加強對學生教育內(nèi)容的創(chuàng)新,繼續(xù)探索對學生教育形式和途徑的創(chuàng)新。在注重教育全體學生的同時認真貫徹落實《湖北省關(guān)愛學生工程》,切實加強對留守學生、殘疾學生,外來生的關(guān)愛,讓所有的學生在學校能體驗到家的溫暖,享受到如到家的幸福。

              四、全校動員,全員行動,集中全部精力全面提高教學質(zhì)量

              教學質(zhì)量是學校的立校之本,強校之源,發(fā)展之基,探索一條提高教學質(zhì)量的新路子是學校的迫切需要,也是學校始終的追求。為此,學校組織全體老師在暑假學習班上討論制定了《萬店中心學校教學質(zhì)量提高工程實施規(guī)劃》,主要從以下幾個方面抓:

              (一)加強領(lǐng)導,建立教學教研立體管理網(wǎng)。

              二0一一至二0一二學年度學校小組成員分工實行管線和包年級雙責制,教學教研工作由分管教學的副校長孫晨曦同志主管,教務(wù)處主任陳秀中協(xié)管并主持教務(wù)處日常工作,其主要職責是要制訂教學質(zhì)量提高工程的規(guī)劃,制定教學管理制度,安排并實施教務(wù)處的日常工作,負責督促檢查全校教師的教學常規(guī)落實情況,組織教學教研活動,安排并組織實施大型考試,落實課題研究項目。教務(wù)處副主任萬大江、諶海波協(xié)助教務(wù)主任的工作并落實教務(wù)處分派的具體工作。

              為保證學校各項工作落到實處,尤其是教學工作扎實開展,學校實行工作年級負責落實制。其分工是:

              六年級:包年級負責人--xxx年級主任--xxx

              七年級:包年級負責人--xxx年級主任--xxx

              八年級:包年級負責人--xxx年級主任--xxx

              九年級:包年級負責人--xxx年級主任--xxx

              年級負責人和年級主任在教學管理方面的主要職責是:反饋各年級組在執(zhí)行教學管理制度和計劃過程中教師門的`建議和意見;執(zhí)行教務(wù)處所安排的教學管理和組織任務(wù);協(xié)助教務(wù)處搞好教學工作常規(guī)檢查;協(xié)助教務(wù)處安排教師任課表和辦公用品的發(fā)放;組織年級組內(nèi)各備課組的教學教研活動;組織并檢查本年級各課單元檢測情況;協(xié)助教務(wù)處搞好大型考試的考務(wù)工作;協(xié)助教務(wù)處搞好先進備課組和教學先進個人的評選。

              各年級組內(nèi)設(shè)長線學科備課組,全校設(shè)短線學科備課組,各組配備組長一名。其職責是;組織本組教師制定教學工作計劃,教學進度計劃;組織執(zhí)行教務(wù)處安排的教學教研活動;組織本組教師商討備課和書寫教學反思;協(xié)助教務(wù)處和年級組對本組教師的教學常規(guī)進行檢查;組織本備課組的單元檢測。

              教務(wù)處、年級組、備課組三級管理要協(xié)調(diào)配合,為每位教師建立教育教學工作檔案,真實的記錄教師在教育教學工作中的表現(xiàn)和成績,為績效工資發(fā)放、評優(yōu)評先、職稱評聘和教師管理提供依據(jù)。

              (二)凝聚人心,統(tǒng)一思想搞教學

              1、充分發(fā)揮黨員干部的帶頭作用,通過對黨員干部的自律教育,高效行政教育,廉潔奉公教育,使全體黨員干部成為廣大教師在教學工作中的榜樣,同時號召黨員干部牢固樹立為教師服務(wù)的思想,使全體黨員干部以任勞任怨的工作態(tài)度,多為教師設(shè)身處地的著想,多服務(wù),少命令,多鼓勵,少指責。用自己的言行來影響和鼓動老師全身心投入到教學工作中,形成比工作,比成績,比貢獻的教學局面。

              2、充分發(fā)揮工會、教代會的協(xié)調(diào)功能,積極組織老師參加各種文娛活動,健康教師身心,讓老師在活動中放松自己,展示自己,使老師們以愉快的心情投入到教學工作中。學校將添置必要的活動器材,整理工會活動室和教師鍛煉的場所。

              3、執(zhí)行校務(wù)公開,政務(wù)公開制度。公正公平的進行各種評比和管理,做到各種工作安排,各種表揚獎勵,凡涉及到教師個人利益的都盡全力做到公正公平公開,特殊情況的向老師解釋清楚,讓老師知情,凡涉及到學校大的建設(shè)或開支,都經(jīng)過職代會的討論通過。尊重教師的意見和建議,真正實行民主治校,讓每位教師都能發(fā)揮主人翁的作用。

              4、在學校財力許可和不違背政策的情況下,多為老師謀福利,照顧困難教師家庭,為教師解決實際困難。同時在教師中提倡用陽光心態(tài)去生活,不比吃、不比玩,比工作成績,比奉獻精神。

             。ㄈ┳ソ虒W秩序,認真落實常規(guī)教學環(huán)節(jié)

              1、學校將嚴格按照制訂的計劃總結(jié)制度、教師守崗制度、集體辦公制度、教學時間管理制度、教學常規(guī)管理制度、考試管理制度招生與學籍管理制度進行管理和兌現(xiàn)教師的獎懲,保障正常的教學工作秩序,使教學工作能順利開展。

              2、嚴格執(zhí)行各學科的教學常規(guī),對不能執(zhí)行教學基本常規(guī)環(huán)節(jié)的,堅決按制度予以扣款。使各科的教學計劃、備課教案、作業(yè)布置和批改、輔導、考試和參加教研各個環(huán)節(jié)都得到落實。

              (四)改革績效工資的發(fā)放方法,實行優(yōu)勞優(yōu)酬。

              1、在績效工資的發(fā)放辦法里向教學一線教師傾斜

              2、改革以前的按校內(nèi)年級站位分配績效工資的辦法,用各科的絕對得分率來分配績效工資。教務(wù)處按照此思路制訂科學的發(fā)放辦法。

             。ㄎ澹┲匾暰拍昙壗虒W工作,保證中考成績有較大提高。

              在學校的教學工作中,對九年級工作實行教師優(yōu)先配備,物資優(yōu)先供應(yīng),資金優(yōu)先解決,工作優(yōu)先考慮。積極組織動員九年級全體教師真抓實干,以優(yōu)異的教學成績?yōu)閷W校爭光。

              (六)認真實施《如何提高課堂教學有效性》課題研究方案,把課題研究和常規(guī)教學有機結(jié)合,有計劃的展開活動,出階段性成果。

             。ㄆ撸﹫詻Q落實國家課程計劃,開全課程,開足課時,實施素質(zhì)教育,搞好特色學校創(chuàng)建工作。大力實施陽光體育工程和體育、藝術(shù)2+1項目,全面推進體育藝術(shù)和國防教育。

              五、采取多種措施,抓好招生和防流控輟工作。按照中心學校的要求,制訂詳細的防流控輟實施辦法,學校與包年級領(lǐng)導,班主任,及科任教師層層簽訂防流控輟責任書,力保在校學生年鞏固率達到97%以上。同時搞好學校的招生宣傳,人人參入,個個有任務(wù),加大招生力度,確保二0一三年在校學生達到1200名的目標。

              六、加強后勤管理,提高服務(wù)質(zhì)量

              1、加強后勤管理人員和從業(yè)人員的思想、業(yè)務(wù)培訓,強化服務(wù)意識,樹立廉潔自律的思想境界,加強制度建設(shè)、加強監(jiān)督,消除腐敗和貪占現(xiàn)象,將后勤列為第一風險崗位,接受全校教職工的公開監(jiān)督。

              2、全力經(jīng)營好教師食堂和學生食堂,保證飯菜質(zhì)量,做到保本經(jīng)營,讓家長放心,讓學生滿意。同時,搞好學校商店,豆奶廠的生產(chǎn)和經(jīng)營,服務(wù)學生。保證各種食品的絕對安全,杜絕食物中毒事件的發(fā)生。

              3、建立完整的學校公物臺賬,執(zhí)行學校制定的公物登記、保管、賠償制度,嚴防學校財產(chǎn)財物的損壞和流失。

              4、完善學校財金支出審批制度。制定各線物資,辦公品耗材登記管理制度,嚴防浪費。從嚴控制車費、招待費,嚴格執(zhí)行物品購買制度,將有限的資金用在學校的發(fā)展上,用在教師的學習上。

            學校年終工作計劃7

              圍繞x市研訓中心《xx學年第二學期研訓工作要點》,結(jié)合我校教學實際工作,堅持素質(zhì)教育為目標,以新課程實驗為核心,以落實教學常規(guī)為重點,以“溝通雙本,提高課堂教學有效性”的為校本研訓的主題,推動課堂教學改革和教師專業(yè)發(fā)展。逐步實現(xiàn)學校未來發(fā)展目標“教師更智慧,學生更幸福,家長更滿意”的目標。

              一、加強教學常規(guī),尋求教學質(zhì)量

              1、嚴格執(zhí)行國家課時計劃,開齊上滿各科課程;保證專課專用,配足、配好教師,保證教學計劃的嚴格執(zhí)行。繼續(xù)運行隨堂聽課、隨機抽查、日常巡查、定期檢查等教學常規(guī)管理機制,進一步加強教學常規(guī)工作的管理與考核,發(fā)現(xiàn)問題,及時幫助整改;發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗,及時倡導推廣,不斷增強教師的常規(guī)意識,積極營造一種人人講常規(guī)、守常規(guī)的嚴謹教風。

              2、在上學期學習省教育廳教研室制定的《浙江省義務(wù)教育教學管理指南》和浙江省小學各學科教學建議》的基礎(chǔ)上,各教研組根據(jù)教學中存在的問題,有重點地學習《指南》和《建議》,對照課堂學習理論,讓理論真正指導課堂與改革課堂,提高教學效率。

              3、吃透教材,養(yǎng)成獨立備課的良好習慣,克服對教學參考資料的過度依賴。要把重點備課與一般備課相結(jié)合,關(guān)注單元整合,使備課成為教師個性化的日常教學研究活動。集體備課要以教師獨立備課為前提,重在提高每位教師的獨立備課能力。備課組活動每學期至少安排兩次,與同年級的教師共同鉆研教材。三年內(nèi)新教師手寫備課,任教兩門學科的一詳一簡,任教三門學科的一詳一簡一提綱。

              4、學生思維的培養(yǎng),關(guān)系到學生的'可持續(xù)發(fā)展。因此,本學期,教師要關(guān)注學生參與面與參與的質(zhì)量。教導處對隨堂聽課的課堂與公開課的課堂,進行學生參與面的調(diào)查與統(tǒng)計,對學生思維發(fā)展、教師提問,做出總體的評估,學期結(jié)束時,在全校進行比賽。

              5、關(guān)注作業(yè),追求寫字與作業(yè)質(zhì)量。批改作業(yè)要求每小題一勾,并且學生訂正后有復批,復批要有鮮明的符號。作文批改要改出錯別字,有教師評語。每個單元都要進行試卷分析,以更好地改進課堂教學。同時,在作業(yè)之前教師更要注意寫字的引導。五年級開始,全面使用水筆,做到工整。六年級開始每次考試全部用水筆。學校每周安排一節(jié)寫字課,教師做好指導工作。4月份進行寫字比賽,注重過程,因此采用每班抽取一套本子比賽,評出集體與個人獎。

              6、繼續(xù)加強閱讀與經(jīng)典誦讀。師生共讀,倡導教師與學生一起讀一起寫,不僅激發(fā)學生興趣,更加引導學生深入閱讀。3月份學生根據(jù)師生共讀書目進行購書,五月份開展兩堂書香班級讀書會。經(jīng)典誦讀按計劃進行,每星期一個早自修是經(jīng)典誦讀,五月底背誦展示。

              7、做好后進生轉(zhuǎn)化工作。平時關(guān)注后進學生的思想動態(tài)與學習成績,及時引導或家訪,讓學生的學習穩(wěn)步提高。對于在優(yōu)秀率上下浮動的學生,教師要積極想對策,幫助他們穩(wěn)定達到優(yōu)秀。

              8、加強質(zhì)量的常規(guī)檢測,做好期中抽測與4月份的x市教學質(zhì)量抽測的準備工作。

              二、加強主題教研組,尋求教學質(zhì)量

              1、教學中尋找問題,不斷提煉成為研究主題。在寒假教師上交的教師個人問題中,教研組長帥選教學本研究主題,作為教師自己,以及本教研組的研究重點。教研組確定研究主題后,進行系列的研訓活動,提高教師參與率,教師實際問題的解決能力。

              2、教研組主題論壇,讓教研組長更加有自主權(quán)利。加強教研組建設(shè),本學期除了教研組進行績效考評之外。學校給予教研組長更多的自主權(quán)。在學校校本研訓的大主題“溝通雙本,提高課堂教學有效性”的主題研訓下,教研組長自主選擇研訓小主題。對主題的背景、目標、策略,進行深入思考與周密安排,然后進行有目的、有計劃、有序列的研訓。同時,學校舉行兩場教研組主題研訓論壇,讓全體教師聆聽,深刻領(lǐng)會研訓的方向。

              3、加強校級主題教研聯(lián)系,本學期由于全市六年級進行統(tǒng)一批改試卷。學校從上一年度各學科的教學質(zhì)量分析中,發(fā)現(xiàn)語文、科學與英語學科,存在比較大的問題。因此,要加強與實驗小學和平師附小的六年級教研組的溝通,開展校際的主題教研。

              4、小班化主題教研有序進行。小班化教學是學校努力打造的品牌,學校對小班化教學研究實行系列探討。開學初語文數(shù)學學科進行跟蹤一周的聽課與點評。同時,努力推動一年級的課堂展示與班級讀書會的開展。同時積極向上海與杭州進行小班化教學的學習。不斷提升小班化的教學質(zhì)量!

              三、加速專業(yè)成長,尋求教學質(zhì)量

              1、名師方案出臺。理想的教師,是學生的促進者,學習能力的培養(yǎng)者,學生人生的引路人。學校名師方案正式出臺,激勵教師不斷追求自身的專業(yè),成為學生喜歡的教師,家長信任的教師,同時羨慕的教師。學校從三月份來時申報,然后進行考核,4月份評出學校第一批名師。

              2、公開課申報制。本著教師的專業(yè)成長是自身的要求,因此本學期開始采用教師公開課申報制度。11位青年教師積極申報,分別參與課題課堂展示課,特級教師劉晶點評課,白小藝小黃小三校教學聯(lián)誼活動,班級讀書會展示等等。

              3、在隨堂聽課中引導教師專業(yè)成長。本學期開展老教師隨堂聽課與一年級小班制教師的跟蹤聽課。采用聽課點評,至少5次,并且引導寫教學反思與作業(yè)批改,實實在在幫助青年教師,發(fā)展老年教師。

              4、做好傳統(tǒng)課堂展示課本學期,學校繼續(xù)開展新教師展示課,分別由沈虹、徐亞萍、邵國軍三人執(zhí)教。所有涉及到本學科的教師參與聽課。同時,做好每年五月份的校級雙高課評比,這是首屆“駿馬杯”雙高課比賽,所有未獲得雙高課的教師全部參與。

              四、深化教學科研,尋求教學質(zhì)量

              1、科研是教學的指明燈,教師在科研實踐中成長,才會有深度有高度。本學期,學校倡導科研與教研一體化,特別注重課題研究產(chǎn)生于教學實踐。倡導主題教研中的主題與課題相結(jié)合,讓教師的教學研究集中注意力,在主題研訓中產(chǎn)生課題、論文、案例。

              2、做好嘉興市、x市個人課題的申報。學校將于4月份進行發(fā)動,同時進行專題的輔導。4月份還要做好x市課題參賽的申報工作,倡導教師積極參與課題的比賽。

              3、加強教師的閱讀,繼續(xù)開展教師會議前的讀書交流,倡導教師讀好《教育信息資料》,定期開展《教育信息資料》的博客論壇。積極倡導教師與學生一起閱讀,并且與學生一起撰寫讀后感。同時,在教研組研訓活動中,更要加強《教學月刊》的閱讀引領(lǐng),讓教師開闊視野,提升科研的能力。

              4、做好教科研的特色工作,在常規(guī)的基礎(chǔ)上努力尋求創(chuàng)新,積極申報嘉興市的教科研基地學校,實現(xiàn)三年規(guī)劃的目標。

              五,其他工作

              1、繼續(xù)辦好書香社團,組建好美術(shù)、器樂、合唱、田徑、籃球等校級興趣小組,充分發(fā)揮校內(nèi)骨干教師的作用和利用校外教師的資源,搭設(shè)舞臺,展現(xiàn)學生才智,鼓勵學生有個性、有特長發(fā)展,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力。各種體、音、美、科技等競賽活動要精心組織,細致輔導,爭取出精品、獲大獎。

              2、繼續(xù)做好心理健康輔導工作。做好每月的心理健康輔導課,同時對于青春期六年級的學生的心理發(fā)展變化,邀請?zhí)坪S⒗蠋熥鲂睦磔o導講座。

              3、加強語言文字教學,積極申報x市的語言文字學習。

            學校年終工作計劃8

              一、指導思想:

              實踐“三個代表”重要思想,以迎現(xiàn)代化教育為契機,全面落實科學的教育發(fā)展觀。進一步提高抓好科學教育的意識,并以此為載體,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力、培養(yǎng)學生的科學態(tài)度和科學方法、培養(yǎng)學生獨立思索和自主探索的精神與能力;使學生逐步具有科學的世界觀、人生觀、價值觀,學會觀察世界、了解世界的方法。以科技教育為突破口之一,打造學校的品牌亮點。

              二、工作要點:

              (一)抓好組織管理,培養(yǎng)骨干教師

              科技工作已成為學校的一個特色項目,要做好這項工作,既要重視,更要落實。在本學年度,學校要在這方面進一步做好領(lǐng)導管理工作,構(gòu)建由黨支部、大隊部、教導處成員以及科技骨干教師組成的管理網(wǎng)絡(luò),對各項活動認真組織落實,抓好抓出成效。同時,以骨干教師為帶頭,帶動部分新教師參與到這方面來,增強學校科技項目的實力,使學校科技方面的活動開展得更為活躍、有效。

              (二)抓好環(huán)境建設(shè),創(chuàng)設(shè)科技氛圍

              發(fā)揮環(huán)境的育人功能。做好科技主題的校園環(huán)境布置工作,在校園的環(huán)境布置上營造科普氛圍,對學生進行潛移默化的熏陶與教育。在校園內(nèi)開辟科技專欄,宣傳科技知識,使其成為學?茖W教育的又一個陣地。

              (三)開展科技活動,全面推進學校的科普宣傳和科學教育

              當今世界,科學技術(shù)突飛猛進,為生產(chǎn)力的發(fā)展開辟了新的廣闊前景,正在對人類社會生活的各個領(lǐng)域產(chǎn)生廣泛而深刻的影響?萍歼M步與創(chuàng)新已經(jīng)成為推動經(jīng)濟和社會發(fā)展的決定性因素。在知識更新不斷加快、人才呈現(xiàn)年輕化趨勢的今天,推動我國科技進步與創(chuàng)新的重任,已經(jīng)愈來愈多地落在青年一代身上!皬V大青少年要增強責任感和使命感,把自己的理想和前途同國家發(fā)展、民族振興結(jié)合起來。要敢于開拓,大膽創(chuàng)新,在繼承前人的基礎(chǔ)上不斷超越前人,勇攀世界科學技術(shù)的高峰!

              根據(jù)學校工作的統(tǒng)籌安排,把科學教育滲透到各科教學、各項活動之中,努力把我校科學教育提高到一個新的水平。

              科技活動的要點:

              A、開展科普知識宣傳展覽活動。在學校門口掛橫幅;利用學校櫥窗開展科普圖片展覽;利用各班黑板報、晨會課普及科學知識;利用學校廣播普及科學知識多渠道、多形式地在師生中倡導熱愛科學、崇尚科學、追求真理的`精神。

              B、通過學校遠教室播放科普知識影片。

              C、在師生中開展學?破照魑馁

              D、組織開展相關(guān)的繪畫、小制作、航模等項目的比賽。

              (四)發(fā)揮我校傳統(tǒng)的項目優(yōu)勢,以科技活動推進科學教育

              A、繼續(xù)開展好學校航模制作小組興趣活動。通過課外科技興趣活動的開展,提高學生的科學素養(yǎng)和實踐能力,并以此輻射到全校,營造愛科學、學科學的氛圍。

              B、參加鄉(xiāng)、縣各級科技制作比賽,努力在比賽中取得優(yōu)異成績,使學校的科技活動更上一層。

              (五)在信息技術(shù)上爭創(chuàng)科技新亮點

              信息技術(shù)本身是科學發(fā)展的產(chǎn)物,學好信息技術(shù)也是愛科學學科學的一個重要方面。通過培訓全校老師的計算機應(yīng)用技術(shù),每個老師都會用多媒體教室的設(shè)備來上課,營造科普氣氛。

              (六)本學年具體工作安排如下:

              3至4月份:配合基礎(chǔ)教育課程改革的新形勢,倡導新的教學理念,旨在培養(yǎng)學生的實踐與創(chuàng)新的能力,在我校三年級、四年級和五年級學生中對科技制作、生物實驗、標本收集十分有興趣的同學,建立固定的活動學習機會和場所。

              4至5月份:在學校培訓和選拔參賽學生,并開展“科普知識競賽”。對學生科普文章、日記進行評比表彰。

              5至6月份:開設(shè)“科技小問題”信箱,讓學生把一些生活中遇到的小問題通過信箱提出來,老師利用小廣播解答同學的問題。同學們也可以把自己生活中的一些小知識、小竅門以稿子的形式通過信箱傳遞給老師,稿子一經(jīng)征用,必定有獎。

              7至8月份:學生校外閱讀科普讀物,收集科普知識,體驗科技魅力。

              9至10月份:開展學?萍夹“l(fā)明比賽。

              11至12月份:將一學年來在科技活動課程中有比較好的學生作品,將以展覽的形式向?qū)W校領(lǐng)導匯報活動成果。學校對本次活動周的材料進行整理存檔。

            學校年終工作計劃9

              一、指導思想

              緊緊圍繞學校工作的總體要求,以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標,抓調(diào)研,抓協(xié)調(diào),抓督查,抓學習與作風建設(shè)。在主管校長的領(lǐng)導下,認真貫徹黨的教育方針、政策,遵照上級部門的指示、決定,以為學校、為教師、為學生服務(wù)為己任,加強學習,注重細節(jié)、提高效率、落實到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效率地開展工作,充分發(fā)揮辦公室的職能,在校領(lǐng)導的統(tǒng)一領(lǐng)導下,腳踏實地,勤奮工作,默默奉獻,為學校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!

              二、主要任務(wù)與目標

             。ㄒ唬、增強責任意識,協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學校重點工作。

              1、協(xié)助學校搞好活動的組織安排工作,確保學校工作政令暢通,做到“及時,全面,準確,高效”。協(xié)助校長做好學校有關(guān)創(chuàng)建工作的文字撰寫和資料收集整理工作。

              2、整理各分管校長工作要點和各處室工作,提前做好學校一周工作安排,在學校網(wǎng)站上開辟“一周工作”專欄,將每周工作及時發(fā)布到學校網(wǎng)站“一周工作”欄,使全體教師明確個人與學校近期的工作和任務(wù)。

             。ǘ⒓訌娹k公室建設(shè),做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。

              1、爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是學校辦公室的主要工作目標。新學期開始,建立辦公室定期例會制度,完善內(nèi)部管理,確定每個崗位、每項工作的標準和責任,堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時,營造健康的工作環(huán)境,自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協(xié)調(diào),牢固樹立全局觀念,強化服務(wù)意識。

              2、根據(jù)學校的實際情況,做好《實驗小學制度匯編》,進一步完善《教師年度考核辦法》、《校名師評選方案》等管理制度,以管理考核為手段,旨在提高教師的素質(zhì),加強我校的教師隊伍建設(shè),使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角,滿足人才的需求。

              3、根據(jù)學校整體工作要求,具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作,做好會議記錄。認真完成校領(lǐng)導交辦的工作,注重調(diào)查研究,為領(lǐng)導決策提供科學、具體、全面的.第一手資料,在求實、務(wù)實、落實上下功夫。

              4、組織起草學校發(fā)展規(guī)劃、工作要點、工作總結(jié)、經(jīng)驗材料及學校領(lǐng)導報告、講話。提前做好學期結(jié)束前的工作安排,根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃。

              5、繼續(xù)抓好值周值日、教職工考勤工作和文明辦公室的建設(shè)。

              6、創(chuàng)建學習型處室,創(chuàng)設(shè)良好的學習氛圍,加強辦公室工作人員的轉(zhuǎn)自政治業(yè)務(wù)學習,提高自身素質(zhì),為更好的開展工作打好堅實的理論基矗

             。ㄈ⒏哔|(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作。

              1、在校領(lǐng)導指導和幫助下,明確任務(wù),各負其責,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確、優(yōu)質(zhì)、高效。

              2、繼續(xù)做好宣傳工作,以及各種迎檢及接待工作。

              我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內(nèi)的廣播站、板報、櫥窗等板塊的內(nèi)容,辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好各科室信息員的作用,圍繞學校重點工作,以信息為載體,反映學校實力,展示亮點,營造氛圍,提升學校的知名度和美譽度。

              隨著學校的發(fā)展,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位,一是接待前到位,根據(jù)任務(wù)大小,周全考慮,統(tǒng)一部署,細致安排各項接待工作。二是接待中到位,做到態(tài)度要和藹,語言要標準,舉止要優(yōu)雅,接待要得體。三是接待后到位,接待后要及時清理現(xiàn)場,使之恢復清潔,為下一次接待做好準備。

              3、繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作,鞏固文明創(chuàng)建成果。

              省級文明單位為目標,繼續(xù)堅持不懈地抓好文明創(chuàng)建工作,不斷創(chuàng)新精神文明創(chuàng)建的途徑,不斷豐富精神文明建設(shè)的內(nèi)涵,把精神文明建設(shè)與學校教育教學工作緊密結(jié)合起來,以精神文明建設(shè)促進學校發(fā)展。

              4、做好檔案管理工作。

              做好學校文函檔案管理工作和xx,根據(jù)檔案管理的要求,完善檔案管理制度,規(guī)范檔案管理工作,注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規(guī)范。符合保密要求,做好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務(wù)。

              5、做好單位考勤工作,按月及時公布。

              6、管理好單位印章,實事求是地開具各類證明、介紹,慎重使用學校印章,做好印章使用登記。

              7、認真做好信訪工作。建立老干部檔案,按時慰問離退休老教師,關(guān)心幫助老教師解決生活中的困難。對到校來訪的家長、老教師要耐心接受咨詢做好解釋工作。對不屬于自身職責范圍內(nèi)的事項,應(yīng)及時引導到相關(guān)部門或說明情況、作好記錄、轉(zhuǎn)交材料、上報上級領(lǐng)導。采用多種渠道,加強家校聯(lián)系。

              8、完成好校領(lǐng)導交辦的其他臨時工作任務(wù)。

            學校年終工作計劃10

              (一)以德立校,繼續(xù)加強學生思想道德建設(shè)。

              1、學規(guī)范禮儀,做“四好少年”

              本學期繼續(xù)把國學經(jīng)典《弟子規(guī)》與《小學生行為規(guī)范》、《小學生文明禮儀》教育等相結(jié)合,從規(guī)范自己的坐、立、行的姿勢開始;從認真聽課、規(guī)范舉手發(fā)言開始。在全校開展“紅領(lǐng)巾心向黨”板報評比活動。

              清明節(jié)前夕,組織全校學生觀看愛國主義影視片《小蘿卜頭》、《英雄兒女》、《永不消失的電波》、《劉胡蘭》等,紀念逝去的英雄,黨的優(yōu)秀兒女!俺t色歌曲”昂揚正氣,陶冶情操。通過收聽、音樂課教唱、課前齊唱、集會高唱等方式,使紅色經(jīng)典歌曲成為校園主題曲,讓經(jīng)典紅歌代代相傳。

              4、跟著共產(chǎn)黨,當好接班人舉辦“歷史的選擇”讀書教育征文活動。舉辦“跟著共產(chǎn)黨當好接班人”主題隊會活動。通過讀書活動的開展,使廣大少年兒童不斷提高和完善自己,激發(fā)勤奮學習,敢于創(chuàng)新的積極性。

              5、在黨的懷抱里快樂成長

              在全校舉辦“紅領(lǐng)巾心向黨”為主題的詩朗誦比賽,歌頌偉大的中國共產(chǎn)黨,抒發(fā)少年兒童對黨、對祖國的情感。堅定跟黨走的信念和決心,牢記黨和人民的重托,勤奮學習,爭當“四好少年”。

              (二)質(zhì)量強校,推進學校整體發(fā)展。

              1、提高教師隊伍素質(zhì),打造一支善教樂學的.高素質(zhì)的教師隊伍。

              (1)加強《課程標準》的學習,把握教改新動向。學期初,各教研組要組織教師認真學習各科《課程標準》,研究新教材,把握教育教學改革的正確方向,嚴格執(zhí)行課程計劃,促進學生綜合素質(zhì)的全面提高。

              (2)加強文化學習,建立學習型學校。教務(wù)處組織教師每周參加業(yè)務(wù)學習,本學期主要是組織教師繼續(xù)學習關(guān)于構(gòu)建高效課堂的先進經(jīng)驗,努力改善教學方法,開創(chuàng)我校構(gòu)建高效課堂的新局面。另外,鼓勵教師每學期精讀一本教學名著,每月選讀一本教學期刊,寫好一篇教學反思,豐富教育理論知識,增加教學底蘊,培養(yǎng)有文化韻味的教師人才。

              2、繼續(xù)以寶坻區(qū)義務(wù)教育學校現(xiàn)代化第三輪督導評估為抓手,推動我校教學教研工作再上新臺階。

              不斷提高學生的體育技能和運動水平,培養(yǎng)學生審美能力,增強美感體驗,提高人文素養(yǎng)。

            學校年終工作計劃11

              一、指導思想:

              把學生的思想政治教育,行為習慣養(yǎng)成教育、品德教育、紀律教育、法制教育、安全教育作為德育工作的重點,不斷增強學生的愛國主義、集體主義、社會主義思想,努力形成學校、家庭、社會共同努力,學校各方面齊抓共管,標本兼治,保障學生健康成長的良好態(tài)勢。堅持德育工作為學生服務(wù)的宗旨,把堅定正確的政治方向放在第一位,高唱主旋律,營造昂揚向上的氛圍,統(tǒng)一思想,凝聚力量,鼓舞士氣,把為祖國和為更多的'老百姓提供優(yōu)質(zhì)教育作為德育工作的根本任務(wù)。

              二、工作思路:

              1、加強德育工作機構(gòu)建設(shè)。

              學校建立有以學校校長、黨支部書記、副校長、其他行政成員,工會,團隊負責人為成員的德育領(lǐng)導小組。新學期里,學校成立以黨支部書記為組長,校長、副校長、其他行政成員團委書記,各班班主任,各位任課教師為成員的德育工作小組。成立家長委員會、開辦家長學習班,建立家訪制度。充分發(fā)揮家庭、社會與學校教育三結(jié)合的作用,努力形成縱橫交錯的德育工作網(wǎng)絡(luò)。

              2、加強學生思想品德教育。

             、俪浞职l(fā)揮團委會、學生會、班主任等的德育功能,建設(shè)一個以管理育人為主導,教書育人為主,活動育人為主角,環(huán)境育人為主體,實踐育人為主線的高效的學校德育網(wǎng)絡(luò)。

             、谇袑嵃l(fā)揮思想政治課、歷史課等課程的德育功能;對學生進行思想教育。同時根據(jù)各學科的性質(zhì)和特點滲透德育,把學科規(guī)律和德育規(guī)律很好的結(jié)合,營造良好的人際環(huán)境,堅持正確的輿論導向,努力培養(yǎng)學生堅強的性格,穩(wěn)定樂觀的情緒,不畏困難勇于進取的精神。

             、墼鷮嵶ズ谩吨袑W生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》的貫徹實施和文明禮儀教育。

              ④落實學校德育序列化方案。把弘揚、培育民族精神和加強學生思想道德建設(shè)擺在重要位置。以為人民服務(wù)為核心,集體主義為原則,誠實守信為重點,提高學生思想道德水準。

              ⑤適應(yīng)新形式,著力德育方法的創(chuàng)新,豐富德育載體,增強德育實效。與各部門一道共同組織開展好學生活動,做到每月都有主題活動。利用演講、征文活動、講座等培養(yǎng)和增強學生集體榮譽感和競爭意識。深入開展文明班級、三好學生、優(yōu)秀班干部等爭先創(chuàng)優(yōu)的活動,增強學生的上進心和集體榮譽感⑥搞好校園文化建設(shè)。辦好愛校如愛家的氛圍營造德育氛圍。

              3、加強安全教育和法制教育。牢固樹立安全第一的意識。搞好安全教育工作,辦好講座,進一步增強師生的安全意識、法制意識。

              4、重視德育科研,不斷提高德育理論水平。把握新形式,研究新問題,實現(xiàn)新突破,開創(chuàng)新局面。

              5、強化“三個意識”。首先必須強化“主人翁”意識,其次必須強化“師德”意識,最后必須強化“陣地”意識。

              6、嚴格考核,獎懲分明。

            學校年終工作計劃12

              為了加強學校藝術(shù)教育,豐富校園文化生活,提高學生素質(zhì)和藝術(shù)修養(yǎng),進一步展示我校的藝術(shù)風采和文化底蘊,使學生掌握科學的發(fā)聲方法,提高學生的音樂感受力和表現(xiàn)力,培養(yǎng)學生的合作意識和集體觀念,開闊學生的音樂視野。為了更好的配合學校搞好素質(zhì)教育,豐富學生的校園文化生活,啟發(fā)學生學習音樂的興趣,培養(yǎng)學生的音樂審美能力、藝術(shù)修養(yǎng)及表現(xiàn)能力,弘揚學生個性發(fā)展,特成立學校合唱隊。在三、四,五,六年級中選拔學生組建校合唱隊,著眼全體、兼顧特長,自愿報名與選拔,普及與提高相結(jié)合,讓更多的喜歡合唱的學生能夠進入到合唱隊中來。在活動過程中,嚴格實施訓練,力爭在本學期末使此項活動不僅初具規(guī)模,而且小有成效。為了使活動順利高效的開展,現(xiàn)將本學期活動情況作一下安排:

              一、訓練目的:

              1、通過不同的發(fā)聲練習來規(guī)范學生的聲音,進一步提高學生的演唱水平和演唱技巧。

              2、通過練唱少兒合唱歌曲,提高學生的音樂修養(yǎng)和自身素質(zhì)。

              3、進一步宣傳我校的`素質(zhì)教育和精神風貌。

              二、訓練方法與內(nèi)容:

              (一)基本訓練:氣息、發(fā)聲方法等,努力提高合唱隊員的表現(xiàn)能力。訓練為了提高,提高為了表現(xiàn)。為了解決用聲上的響而不噪,輕而不虛,高而不擠,低而不壓,做到合唱聲音上的諧調(diào),平衡統(tǒng)一,必須進行一些必要的集體訓練。

              1、訓練隊員統(tǒng)一的姿勢。(站姿、坐姿)

              2、訓練隊員正確、統(tǒng)一的呼吸,在練習中向?qū)W生時時提及氣息的控制。

              3、掌握了氣息的控制后,進行發(fā)聲的練習,發(fā)聲練習曲由淺至深,簡單到復雜。4、配合著歌曲擴展音域,訓練隊員的聲音和技巧。

              (二)練習優(yōu)秀少兒合唱歌曲,作品的選擇由易漸難。

              三、訓練時間:每周一下午第七節(jié)課訓練

              四、訓練地點:音樂教室

              五、教學內(nèi)容安排:

              1、講解合唱的一些基本知識,將學生分高低聲部,培養(yǎng)學生學習合唱的興趣,建立訓練常規(guī)

              2、發(fā)聲訓練,學習和鞏固正確、科學的合唱方法(例如站姿,坐姿,口型,表情)。

              3、學習簡單的發(fā)聲訓練(連音、跳音),學習三度音程二聲部合唱練習曲

              4、復習簡單的發(fā)聲訓練(連音、跳音),學習三度較復雜二聲部合唱練習曲。

              5、學習作品二聲部合唱《螢火蟲》。

            學校年終工作計劃13

              一、指導思想

              二、工作目標

              借助長工作室這一核心平臺,充分發(fā)揮長的引領(lǐng)、示范、帶動、輻射作用,全力打造學習型、研究型工作團隊,探索符合北鎮(zhèn)實際及特色的校長隊伍成長機制與便捷通道,為均衡北鎮(zhèn)教育發(fā)展做出貢獻。

              三、工作重點及措施

              1、個人規(guī)劃。工作室成員要根據(jù)個人的實際情況,結(jié)合工作室兩年規(guī)劃方案,科學地制定出本人的兩年專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度研修計劃,明確今后自己專業(yè)發(fā)展的目標和步驟。

              2、關(guān)于理論學習。工作室成員要加強對教育理論、教育專著的學習和研究,通過分組學習、交流研討、讀書沙龍、管理名著解讀等,不斷提高自己的教育認識。工作室為每個成員提供適當?shù)膱D書等學習材料,要求每位成員每年閱讀1—2本教育專著,并撰寫好10000字以上的讀書筆記或心得,每年至少在工作室博客上發(fā)表不少于2工作感悟,交流心得體會。

              3、專題研討。工作室建立“專題式”主題研討制度。由主持人根據(jù)研究方向確定主題,帶著專題深入到各自學校全方位展開診斷式服務(wù),嘗試建立每年度兩次專題性研討會。

              4、教育考察。有計劃地組織工作室成員外出培訓、觀摩學習、考察等。

              5、課題研究。工作室成員要根據(jù)個人研究方向承擔一個課題研究,撰寫課題實驗方案,積累課題研究資料,定期在工作室博客上發(fā)布研究信息,工作室將督促并鼓勵全體成員做好科研成果轉(zhuǎn)化。各成員每人將至少撰寫一至二教育教學論文,在市級以上刊物發(fā)表或在學術(shù)會議上交流,對優(yōu)秀成果工作室予以經(jīng)濟獎勵。

              四、主要工作時間安排

              1、20xx年7、8月份:添置長工作室辦公設(shè)施、設(shè)備。起草工作室兩年發(fā)展規(guī)劃、管理制度、學年計劃、主持人和工作室成員崗位責任,并組織通過。

              2、20xx年9月份:討論、研究工作室成員個人發(fā)展規(guī)劃、學年研修計劃、課題研究實驗方案。討論“學校文化建設(shè)對促進特色學校發(fā)展的研究”。

              3、10、11月份:赴成員學校就學校文化與特色學校的發(fā)展進行學習調(diào)研。

              4、12月份:召開“學校文化與學校特色發(fā)展研討會,工作室中期工作自評總結(jié)會。

              5、20xx年3月份:組織“學校文化建設(shè)對促進特色學校發(fā)展的研究”培訓講座。同時整理上半年針對課題研究的各種成果。

              6、20xx年4月份各成員校開展各具特色的校園文化活動

              五、具體要求

              1、工作室成員要緊密聯(lián)系各自學校的實際展開研究,以自己的.辦學實踐為主線,邊學習邊研究,借此推動自己的專業(yè)發(fā)展和學校的可持續(xù)發(fā)展。

              2、工作室成員對工作室安排的工作要克服困難、團結(jié)合作、示范引領(lǐng),工作室運行相對分工,張成玉、關(guān)華校長全面負責中學校長辦學過程性研討、學習、調(diào)研等活動的開展及相關(guān)資料的整理。王春香校長全面負責小學等學校辦學過程性研討、學習、調(diào)研等活動的開展及相關(guān)資料的整理。

              3、工作室成員在本年度內(nèi)對照長考核細則、工作室考核細則創(chuàng)造性地完成工作任務(wù),并達到優(yōu)秀以上等次。

            學校年終工作計劃14

              一、深化學習、努力提高理論水平

              二、擺正位置、做好服務(wù)工作

              作為分管行政總務(wù)副校長兼辦公室主任,最重要的是要擺正自己的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責和應(yīng)盡的責任。時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好參謀、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、督導和服務(wù)工作。在工作中,盡量發(fā)揮自己的主觀能動性,積極主動地想問題,辦事情,力爭把各項服務(wù)都做在領(lǐng)導決策前,同時注意做好經(jīng)驗總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。在貫徹領(lǐng)導旨意或在催辦、督辦工作時,積極從共同做好工作的良好愿望出發(fā),尊重每個部門的每一位同志,尊重每個職務(wù)角色的重要性,切實做好協(xié)調(diào)和督辦工作,促進全校各項工作的順利進行。

              三、兢兢業(yè)業(yè),搞好事務(wù)工作

              辦公室擔負著全校的文字處理、檔案管理、接待、會務(wù)、人事管理、工資管理、精神文明文明建設(shè)等多項工作,是學校信息傳遞、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,是全校各項工作起輔助作用的綜合職能部門,既要承擔繁忙的.事務(wù),又要參與政務(wù),做好校領(lǐng)導的參謀和助手。我們的工作不象教學部門那樣可以量化出來,也沒有一個標準可以恒量我們的工作。而辦公室是學校的協(xié)調(diào)部門,承擔著協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、督導的重要職能,為配合學校做好這些工作,辦公室全體工作人員除按要求完成日常的文件起草、檔案管理、資料搜集整理各項工作外,在各項活動都時間緊、人員少的情況下,保證團結(jié)協(xié)作、不計較個人得失的堅守工作崗位,以認真負責地態(tài)度、高質(zhì)量地完成領(lǐng)導交給我們的任務(wù),力爭為學校各項工作有序進行做出我們的貢獻。

              四、人事工作

              群眾利益無小事,職稱評審、人事、調(diào)資等工作是學校辦公室的重頭工作,也是關(guān)系到每位教師切身利益的大事,由于學,F(xiàn)在崗教職工人數(shù)已達120多人,無論是工資還是職稱,業(yè)務(wù)量都較以往成倍增長,但仍舊是一個專職干事,在辦公室工作雜、業(yè)務(wù)量大、需要協(xié)調(diào)的事情多的情況下,我們依舊嚴格按照上級部門要求,高質(zhì)量認真完各項人事工作,完成教職工考核工作。在時間緊、工作量大的情況下,我們辦公室工作人員哪怕加班加點,也要認真做好全校128名教職工的人事工作。

              五、積極投入教育教學管理工作

              根據(jù)分工情況,積極投入所包年級管理工作。從學年開始我將和年級主任深入班級,深入學生,檢查備課、作業(yè)情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時總結(jié),采取措施,因勢利導,并認真分析記錄。認真組織聽、評課活動,正常開展學科組教研,集體備課、聽課、評課。及時組織年級教情、學情分析會,家長座談會,和家長、教師、學生積極溝通,提倡全年級“一個都不能拉下”,促進學生大面積進步,為實現(xiàn)學!熬胖袩o差生”宏偉目標而努力。

              六、認真搞好學科教學工作

              1、認真?zhèn)、講、批、輔、改,積極參與生物學科組活動,群策群力,搞好集體備課,集體學習、討論,把教科研工作推向新的高度。

              2、認真落實知識傳授,積極采用多種方法,解決重難點,鞏固知識內(nèi)容,開展素質(zhì)教育,著重培養(yǎng)學生多種思維和多種能力。

              3、走進學生內(nèi)心世界,做學生知心朋友,積極聯(lián)系家長,落實德育教育,促進優(yōu)生發(fā)展,轉(zhuǎn)化差生現(xiàn)狀,既教書,更育人。

              4、加強自身素質(zhì)提高,積極學習新知識,積極參與課改實驗,用完備的知識和先進的方法裝備自己,為提高教育教學工作奠定基礎(chǔ)。

              總之,在新的一年中,本人將在校領(lǐng)導黨支部的正確領(lǐng)導下,認真負責地開展各項工作,但由于事務(wù)多、事情雜,在工作中難免有急燥情緒,用理論指導實際工作的水平也尚有欠缺,希望各位同事事和領(lǐng)導給予諒解,在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷進步,努力與大家一道為學校的發(fā)展作出自己的貢獻。

            學校年終工作計劃15

              一、指導思想

              以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導,全面實施《中小學德育規(guī)程》,引導家長樹立正確的教育觀,學習掌握科學的家教知識、技能,使家庭、社會、學校三者形成一個有機整體,改進教育方式,提高家教水平,使學生健康成長。

              二、工作重點

             。、加強家庭教育的宣傳普及工作,引起家長的重視和支持。

              2、做好普訪工作和特訪工作,向家長匯報學生情況,共同研究科學的方法,教育好下一代。

             。、發(fā)揮家長學校作用,進一步調(diào)動家長學習的積極性,使家長認真配合學校支持學校,培養(yǎng)出我校的“優(yōu)秀家長”、“文明家長”提高家長的教育素質(zhì),促進我校學生的身心健康發(fā)展。

              三、主要措施

             。、健全制度,加強領(lǐng)導,家庭是孩子人生的`第一所學校。家長是孩子人生的第一任教師。所以,普及家庭教育科學知識,提高全體學生家長的教育水平,是增強教育同步的重要環(huán)節(jié),因此,我們健全家長學校的各種制度,學校領(lǐng)導與班主任,科任教師一起研究家教工作。

              2、“上課”與家長會相結(jié)合。本校家長來自四面八方,家長學校上課時間不宜太多,所以我們把家長學校和家長會結(jié)合起來,每次學校各年級召開家長會,都安排教師進行“專題講座,講座內(nèi)容可以根據(jù)需要,結(jié)合學生情況確定。

             。、“家訪”和個別輔導相結(jié)合,結(jié)合教師利用家訪機會適時向家長介紹科學教子的方法。

             。、發(fā)揮家長潛能,充分調(diào)動他們中的積極因素,爭取他們?yōu)檗k好家長學校提高效率做貢獻?梢哉堃徊糠帧敖套佑蟹健钡募议L在家長會上介紹他們家庭教育的經(jīng)驗體會,還可以鼓勵家長之間“互訪”。通過家長之間的互訪,不但可以互相學習家教中的“高招”還可以提高學生的處事、交往能力。

             。、挖掘各種課程資源,提高家長素質(zhì)。教師可以通過學生向家長推薦有益的報刊、網(wǎng)站、影視劇等,讓學生家長從中受益,提高家長自身素質(zhì)。

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