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煤礦隊述職報告
在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天,報告對我們來說并不陌生,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編為大家收集的煤礦隊述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。
煤礦隊述職報告1
進入以來,煤炭行業(yè)市場下行,面臨的困難增多,全體員工在集團公司及公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下克服戮力同心,攻堅克難,竭盡全力完成全年各項任務(wù)目標(biāo),作為一名基層區(qū)隊管理人員,我很受鼓舞,卯足了勁要在新的一年把各項工作做得更好。在上半年,我以上級一系列文件指示精神為指導(dǎo),嚴(yán)格按照公司領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)要求,深入理解領(lǐng)會黨的十八大會議精神,圓滿完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。作為一名副技術(shù)員,本人緊緊圍繞崗位職責(zé),緊緊抓住安全生產(chǎn)不動搖,協(xié)助技術(shù)員張延金同志實現(xiàn)了機運二區(qū)管轄范圍內(nèi)的機電設(shè)備安全可靠運轉(zhuǎn)。為能在下半年度更好開展工作,取得更大進步,我經(jīng)過認(rèn)真反思,就2上半年的工作述職如下。
一、取得的成績
(一)高度負責(zé),精益求精,抓好現(xiàn)場安全管理
作為一名副技術(shù)員,本人的主要職責(zé)是協(xié)助技術(shù)員做好本工區(qū)的技術(shù)管理工作,制定機電設(shè)備的檢修計劃和相應(yīng)的技術(shù)操作措施,組織職工搞好業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),協(xié)助區(qū)長編寫月度工作計劃,做好質(zhì)量達標(biāo),隱患排查等安全管理工作,并且經(jīng)常深入現(xiàn)場,不斷推廣新工藝和新技術(shù)。
今年以來,在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,本人努力工作認(rèn)真履行職責(zé),從技術(shù)好管理上不斷提升自己,在各個方面取得了較好的成績。在現(xiàn)場與工人師傅相互學(xué)習(xí)交流,遇到設(shè)備出現(xiàn)問題積極進行故障處理、排除隱患。堅持每天都到現(xiàn)場檢查設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況,高低壓設(shè)備的供電情況;全面掌握設(shè)備的原理、性能,學(xué)習(xí)集中控制原理,參與了一系列重大項目的施工工作,例如對-530泵房、-530變電所、2號變電所進行了自動化改造,實現(xiàn)了遠程自動化控制,更換了老舊開關(guān);對33人行纜車變頻器進行了改造,保證了其連續(xù)平穩(wěn)運行;對主井裝載硐室定量斗安裝了耐磨襯板,更換主井南勾及集中軌道上部車房鋼絲繩,更換甲帶給煤機甲帶皮帶,保證了原煤系統(tǒng)的安全提升。這半年來,把以前學(xué)到的知識和生產(chǎn)實際有效的結(jié)合起來,為以后能更好的理論聯(lián)系實際,更好的促進安全生產(chǎn),更好的減少工人師傅的勞動強度,更有效地提高勞動生產(chǎn)效率,為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益打下堅實的.基礎(chǔ)。其他方面,一絲不茍地完善和完成了機電安全規(guī)程措施,并認(rèn)真監(jiān)督實施。
在工作中,首先做到嚴(yán)于律己,為現(xiàn)場職工做了表率。在執(zhí)行貫徹規(guī)程措施上嚴(yán)格現(xiàn)場對號,措施不對號的工作一項不干。對職工的違章行為和不規(guī)范行為堅決制止。在生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和影響生產(chǎn)的事故認(rèn)真組織分析,做到了責(zé)任落實,起到了教育驚醒大家的目的,杜絕了類似事故的再次發(fā)生。其次是考慮工作細,做到了統(tǒng)籌兼顧,既有安全教育方面又有具體的工作布置;既考慮到了生產(chǎn)又考慮到了節(jié)能減排,做到了面面俱到無漏控現(xiàn)象,對工作做到了有布置,有落實,有檢查。三是務(wù)實。通過堅持不斷的學(xué)習(xí),提高了自己的理論水平,業(yè)務(wù)水平,實踐經(jīng)驗和工人素質(zhì)。四是工作扎實,工作不停留在表面上,不怕困難,不怕得罪人,求實見效,進一步提高了自己的管理能力。
。ǘ⒕o貼現(xiàn)場實際,創(chuàng)新超越,解決現(xiàn)場技術(shù)難題
本人積極投入到科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新中,我工區(qū)機電設(shè)備較多,擔(dān)負新源井的礦井供電、通風(fēng)排水、主副井提升和動篩車間原煤分選等任務(wù)。設(shè)備的性能各不相同,技術(shù)程度不一,給創(chuàng)新工作帶來一定難度。經(jīng)過深入思考和細致排查,本人提高了認(rèn)識,認(rèn)真制訂了創(chuàng)新發(fā)展方向。根據(jù)工作實際,本人確定了創(chuàng)新目標(biāo)和方向。從生產(chǎn)實際出發(fā)注重解決現(xiàn)場存在的問題進行科技攻關(guān)。本年度,我工區(qū)涌現(xiàn)出了二十多項科技創(chuàng)新及管理創(chuàng)新成果,多次受到公司表彰,本人也多次獲得公司獎勵,解決了一系列生產(chǎn)難題,確保了生產(chǎn)順利進行。
。ㄈ┳龊媒逃嘤(xùn)工作,提高員工專業(yè)素質(zhì)
職工素質(zhì)高低與安全生產(chǎn)密切相關(guān),教育培訓(xùn)工作的重要性不言而喻。本人緊緊圍繞安全培訓(xùn)這一主線,堅持不懈地職工培訓(xùn)和素質(zhì)提升工程教育。按期進行內(nèi)部實景培訓(xùn)和外委輪訓(xùn)。一是合理安排勞動組織,積極圍繞公司教培中心下達的培訓(xùn)指標(biāo),按人員、工種安排職工外出培訓(xùn),滿足了持證上崗的需要。二是很抓了內(nèi)部培訓(xùn)。在組織好職工進行特殊工種外委輪訓(xùn)的同時,還有目的地進行了從業(yè)人員培訓(xùn)、網(wǎng)能大學(xué)培訓(xùn)和全員培訓(xùn)。三是利用礦技能大賽的機會對參賽員工進行針對性的突擊培訓(xùn),收到了良好效果,提高了職工安全技能和業(yè)務(wù)水平。四是大力開展了崗位流程描述標(biāo)準(zhǔn)操作法的推行工作,規(guī)范了職工行為,增強了安全意識,形成了長效機制,確保人人過關(guān)。
。ㄋ模┘哟箅[患排查和整改力度,實現(xiàn)安全生產(chǎn)
加強對隱患的排查和整改,是預(yù)防機電事故,做好超前防范的重要手段。隱患排查應(yīng)突出各類安全設(shè)施的齊全和正常使用這一重點,及時消除事故隱患,堵漏洞,抓整改,絕不放過一臺設(shè)備,一處設(shè)施,確保機電設(shè)備的安全、可靠運轉(zhuǎn)。
根據(jù)集團公司危險源辨識和隱患排查的要求,結(jié)合“雨季三防”、“冬季六防”可能出現(xiàn)事故突發(fā)的實際情況,協(xié)助技術(shù)員對主副井提升機、-360中央泵房、-430泵房、-530泵房進行了拉網(wǎng)式的隱患排查。對存在的問題,并全部進行了整改和落實,有力保證了礦井安全生產(chǎn)。同時,對主要機電設(shè)備進行了技術(shù)測定,有力地保障了機電設(shè)備安全、可靠運轉(zhuǎn),實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。
二、存在不足
經(jīng)過認(rèn)真擺查,我還存在很多不足之處,距離領(lǐng)導(dǎo)期許有較大差距,具體表現(xiàn)在以下幾點:
在思想方面,不善思考,視野狹窄,缺乏大局意識和悟性,對上級一系列文件會議及指示精神領(lǐng)悟不夠透徹,跟不上領(lǐng)導(dǎo)的腳步,做不到超前思考和提前預(yù)防,沒有很好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),距離領(lǐng)導(dǎo)要求有很大差距。
在學(xué)習(xí)方面,沒有養(yǎng)成很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,不愿學(xué)習(xí)和不善學(xué)習(xí)的問題比較突出,工作能力和綜合素質(zhì)得不到較快提高,對取得的經(jīng)驗和教訓(xùn)總結(jié)不夠及時深入,消化吸收工作做得不好,犯了一些重復(fù)性的錯誤。對新鮮事物接受較慢,容易因循守舊。思考問題淺嘗輒止,不夠深入,很難實現(xiàn)由量變到質(zhì)變的躍升。
在工作作風(fēng)方面,對待工作的激情和熱情不夠,沒有從內(nèi)心深處激發(fā)出對工作的熱愛,得過且過,存在應(yīng)付思想,沒有把工作當(dāng)成一種享受,沒有在工作中實現(xiàn)自我價值。缺乏執(zhí)行力,完成任務(wù)存在打折扣的現(xiàn)象。工作效率不高,拖沓問題比較嚴(yán)重,完成日常工作尚不忘初心應(yīng)手,更談不上更深層次的提高了。
三、下步工作計劃
根據(jù)今年公司的生產(chǎn)任務(wù)及工作重點安排,針對上半年的工作完成情況確定如下努力方向:
在思想方面,以黨的十八大精神為指導(dǎo),以公司黨政中心工作任務(wù)為目標(biāo),認(rèn)真落實中央提出干部轉(zhuǎn)作風(fēng)“八項規(guī)定”、集團公司“三個改進”及我公司干部“十不準(zhǔn)”規(guī)定和“作風(fēng)轉(zhuǎn)變十五項措施”,不斷改造人生觀、價值觀、事業(yè)觀,持續(xù)提高思想境界,不斷開闊視野,提高悟性,增強大局觀念和服從意識,全力以赴的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
在改進學(xué)風(fēng)方面,樹立終生學(xué)習(xí)的理念。養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,平衡膳食,規(guī)律作息,加強身體鍛煉,時刻保持清醒頭腦,做個有心人,處處留心,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向老師傅們學(xué),從書本上學(xué),從現(xiàn)場中學(xué),學(xué)技術(shù),學(xué)經(jīng)驗,學(xué)管理,不斷彌補不足,完善自己。做好反思和總結(jié),同樣的錯誤不犯第二次,從別人的錯誤中吸取教益,做到舉一反三,觸類旁通。注重系統(tǒng)思考,理解事物的前因后果,把握事物的發(fā)展規(guī)律。要有股子鉆勁,思考問題一定要透徹,不能浮在表面。掌握先進的學(xué)習(xí)方法和科學(xué)的用腦習(xí)慣,讓大腦是總處于高速運轉(zhuǎn)的活躍狀態(tài)。大膽突破思維藩籬,不要自我設(shè)限,悅納新鮮事物,從中尋找機遇。勇于挑戰(zhàn)自我,不虛度年華,讓每一天都過得充實而有意義,為心中的目標(biāo)不懈奮斗。
在工作作風(fēng)方面,首先要愛崗敬業(yè),珍惜來之不易的崗位,全身心的投入工作。增強執(zhí)行力,真正做到服從無借口,執(zhí)行無阻力,不講價還價,不推諉扯皮。作風(fēng)扎實,敢于擔(dān)當(dāng),勇于任事,克服萬難,奮力向前。對工作要充滿熱情,做到快樂工作,幸福生活,不斷提高工作效率和工作能力。迎難而上,在急難險重的環(huán)境中錘煉本領(lǐng)。真正干出個樣來,不辜負自己所受的教育和大好年華。
在廉潔從政方面,做事先做人,不斷提高自身的道德修養(yǎng),做一個正直的人,做一個勇敢的人,做一個充滿智慧的人,做一個遵守規(guī)則的人,踏踏實實做事,清清白白做人。吃苦在前,享樂在后,不搞特殊化,不搞陰謀詭計,給職工們做典范,樹立起自己較高的威望。謹(jǐn)言慎行,認(rèn)清形勢,不犯路線錯誤,低調(diào)做人,打好基礎(chǔ),干出成績,贏得口碑。
新安賦予了我經(jīng)濟基礎(chǔ)和社會地位,教會了我干工作的本事和為人處世的能力,我對新安充滿了感激和熱愛。我愿以本次總結(jié)為契機,在思想、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔從政等方面全面充實自我,不為干部隊伍的整體形象抹黑,干出成績,全力完成全年各項任務(wù)目標(biāo),為新安的發(fā)展盡一份綿薄之力!
煤礦隊述職報告2
20xx年即將逝去,這一年以來,在礦、科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷與幫助下,我堅決學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高一個黨員的政治素養(yǎng),時刻以“以人為本、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展”的理念作為導(dǎo)向,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵紀(jì)守法,勤勤懇懇,緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標(biāo),認(rèn)真做好自己的本職工作,為了總結(jié)過去的經(jīng)驗教訓(xùn),更好的開展今后各項工作,現(xiàn)將具體情況匯報如下:
一、提高個人思想道德修養(yǎng),端正做人、做事良好態(tài)度。
跨出了校園的大門,就得融入社會這個大家庭,為了能夠在生活、工作過程中,與同事建立一種和諧的人際關(guān)系,我始終堅持“干工作先做人”的原則,不斷學(xué)習(xí)成功人士的先進經(jīng)驗,戒驕戒躁,虛心謹(jǐn)慎,接受前輩的教導(dǎo),不斷加強自身思想道德修養(yǎng),端正做人、做事應(yīng)有的正確態(tài)度,為自己各項業(yè)務(wù)工作的開展作好鋪墊。同時,積極認(rèn)真地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)集團公司的各項政策和會議精神,與上級黨組織保持高度一致,時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性。
二、加強業(yè)務(wù)及專業(yè)知識學(xué)習(xí),提高處理技術(shù)業(yè)務(wù)工作能力。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦相關(guān)的規(guī)程措施,明確什么可以做,什么不可以做。參加工作以來,我始終不忘“活到老、學(xué)到老”的精神,先后多次學(xué)習(xí)了各采煤及掘進工作面的作業(yè)規(guī)程,了解并熟悉了各種作業(yè)的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學(xué)習(xí),初步了解了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié)。通過對我礦《崗位工種安全技術(shù)操作規(guī)程》的編制,也對部分工種的作業(yè)內(nèi)容及責(zé)任有了初步的認(rèn)識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當(dāng)然,煤礦“三大規(guī)程”之一的《煤礦安全規(guī)程》,作為煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的準(zhǔn)繩、衡量標(biāo)準(zhǔn),我更不敢絲毫的懈怠,經(jīng)常學(xué)習(xí)熟悉掌握,努力為今后工作的開展提供強有力的依據(jù)。在“三大規(guī)程”的學(xué)習(xí)之余,我仍就密切關(guān)注國家、省及其他各大安全相關(guān)網(wǎng)站,及時了解掌握相關(guān)法律、法規(guī)的頒布與煤炭行業(yè)動態(tài),不斷開拓自己的視野。
2、高度重視礦井防突工作,不斷充實防突知識。我礦瓦斯等級在末升級為煤與瓦斯突出,升級后的安全管理工作難度加大,防突任務(wù)重,突出治理措施的探索和應(yīng)用是安全生產(chǎn)的重點。因此,可以說礦井防突知識掌握的多少、理解的深淺,將很大程度上反映一個人的現(xiàn)場突出防治的能力與水平。今年隨著8月1日起《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》的頒布實行,我對《防突規(guī)定》進行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),進一步看到國家對煤礦瓦斯治理工作的重視,更加清晰的了解了兩個“四位一體”的真實內(nèi)含(即:區(qū)域突出危險性預(yù)測、區(qū)域防突措施、區(qū)域措施效果檢驗、區(qū)域驗證;工作面突出危險性預(yù)測、工作面防突措施、工作面措施效果檢驗、安全防護措施),明確了法律法規(guī)對突出礦井的要求:不掘突出頭、不采突出面;區(qū)域防突措施不到位,嚴(yán)禁采掘活動;區(qū)域防突措施先行、局部防突措施補充。防治煤與瓦斯突出必須始終堅持“以風(fēng)定產(chǎn)、先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控”十二字方針,必須嚴(yán)格執(zhí)行兩個“四位一體”防突措施。
3、繼續(xù)學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識,不斷延伸拓展知識結(jié)構(gòu)。堅持走“活到老,學(xué)到老”、“終身學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)路線,工作以來我先后購買了《注冊安全工程師考試輔導(dǎo)教材》、《礦山壓力顯現(xiàn)及巖層控制技術(shù)》、《煤礦瓦斯突出災(zāi)害防治技術(shù)》、《煤礦防治水技術(shù)》等相關(guān)專業(yè)書籍,時刻不忘多看、多記、多了解,努力為日后工作的開展打下堅實的基礎(chǔ)。
4、認(rèn)真完成好領(lǐng)導(dǎo)安排的“五優(yōu)”資料收集、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、精細化管理等工作,逐步熟悉科室相關(guān)業(yè)務(wù)。我礦順利通過了省煤炭工業(yè)管理局的“五優(yōu)”礦井驗收,為了斷續(xù)保持“五優(yōu)”水平不降低、不滑坡,礦高度重視“五優(yōu)”礦井保持工作,為了迎接省局對“五優(yōu)”礦井的復(fù)驗,我積極按照標(biāo)準(zhǔn)要求對所需資料進行收集整理,以迎接省局驗收。嚴(yán)格按照礦、科領(lǐng)導(dǎo)的要求繼續(xù)加大對基層單位精細化管理的考核力度,一如既往的堅持旬報表向企管科通報制度,不斷提高精細化管理工作在安全工作中的現(xiàn)實意義。
5、了解現(xiàn)場薄弱環(huán)節(jié)之所在,明確安全管理之重點。做任何事情總會有出發(fā)點,而安全監(jiān)管也不例外。只有抓住了事物發(fā)展的主要矛盾,才能控制好事物發(fā)展的主要方向。通過日常接觸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、精細化、各級監(jiān)察監(jiān)管部門查出的各類存在的問題,使我對礦井的安全狀況有了更清楚的認(rèn)識,對現(xiàn)場作業(yè)中易出現(xiàn)違章違規(guī)操作環(huán)節(jié)也有了進一步了解。比如對我礦安全生產(chǎn)威脅較大(也即管理重點)的幾個方面有煤與瓦斯突出防治、防治水、頂板管理等。
6、按照集團公司及礦安排,我積極參加了集團公司第三季度安全質(zhì)量大檢查工作,通過對集團中部五個礦井為期兩個星期的檢查,讓我對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有了更進一步的認(rèn)識,要想安全無事故,必須工程質(zhì)量無缺陷。
7、按照礦關(guān)于后兩個月安全生產(chǎn)工作的安排,我負責(zé)對后兩月中層干部風(fēng)險抵押的考核統(tǒng)計工作,并始終堅持客觀公平、實事求是的原則,努力將此項工作落在實處,為礦安全生產(chǎn)工作做出應(yīng)有的貢獻。
8、加強對各單位規(guī)程措施的歸檔管理,及時掌握各項工程在施工過程中應(yīng)重視的安全問題,發(fā)現(xiàn)不按措施作業(yè)的,堅決制止并要求整改。
9、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解掌握各基層單位施工進度及存在的主要安全問題。作為煤礦安全的一名工作人員,沒有豐富的現(xiàn)場實踐經(jīng)驗,何談管理。通過在地面經(jīng)常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖、采掘工程平面圖等圖紙,讓我對井下整個生產(chǎn)布局有了一個更清楚的認(rèn)識。但為了能夠真正到現(xiàn)場到工作面、作業(yè)頭去學(xué)習(xí),我堅持每月下井xx班以上,與科室領(lǐng)導(dǎo)們一同下井去檢查監(jiān)督。通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問、指導(dǎo)及不安隱患的`填寫,讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范、薄弱需要重點監(jiān)護的環(huán)節(jié),如工作面超前支護規(guī)定的單雙抬棚打設(shè)要求,機頭機尾端著特殊支護方法,工作面、上下端頭、超前支護單體液壓支柱的壓力監(jiān)測,老塘懸頂管理措施(強制放頂、切頂柱、叢柱、木垛等)。
10、按照科里的安排,我認(rèn)真執(zhí)行值班制度,值班期間詳細了解井下生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況,在進班會上逐一向安檢員進行安排部署,確保全面,不留死角。值班期間認(rèn)真處理井下存在的安全問題,完成領(lǐng)導(dǎo)交待的各項工作任務(wù),保證礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
三、遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真完成各項工作任務(wù)。
無規(guī)矩不成方圓,任何一個集體組織都有著其嚴(yán)明的規(guī)章制度,只有嚴(yán)格遵守各項勞動紀(jì)律,才能打造素質(zhì)過硬的工作隊伍。作為集體中的一員,我時刻遵守各項規(guī)章制度,認(rèn)真完成自己每月不低于xx班的下井次數(shù),領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項工作,無論大小,均認(rèn)真按質(zhì)按量完成。
四、提高科技創(chuàng)新意識,努力提高自身技術(shù)研究水平。
牢牢把握“科學(xué)技術(shù)就是第一生產(chǎn)力”的真理,通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗的積累及專業(yè)理論知識的更新,不斷提高參與科學(xué)技術(shù)研究的能力,為礦井瓦斯治理、防治煤與瓦斯突出、防治水工作上臺階、上水平作出自己應(yīng)有的貢獻,進而實現(xiàn)礦井的安全生產(chǎn)。
1、為了充分發(fā)揮工程技術(shù)人員在礦井采區(qū)優(yōu)化設(shè)計中的作用,10月份,礦組織所有工程技術(shù)人員對16采區(qū)初步設(shè)計進行了廣泛征求意見,結(jié)合我礦實際,我積極認(rèn)真思考,從工作面布置、防突工作等方面提出了自己的意見:①由于我礦開采的二1煤層為“雞窩煤”,賦存極不穩(wěn)定,回采工作面過長必然給回采時造成不便,因此工作面長度145m較長;②按照《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》的要求,突出礦井必須加強區(qū)域防治措施,區(qū)域不消突,嚴(yán)禁進行采掘活動?紤]到14區(qū)下山部分工作面本煤層預(yù)抽鉆孔鉆進時困難,出現(xiàn)噴孔、頂夾鉆等動力現(xiàn)象,不能真正實現(xiàn)上下巷交叉,建議采取頂?shù)装鍘r巷穿層抽放與本煤層預(yù)抽相結(jié)合,形成立體交叉抽放格局。
2、按照集團公司關(guān)于礦井安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制工作安排,我先后兩次到集團公司參加預(yù)案編制軟件的學(xué)習(xí)培訓(xùn),包括綜合預(yù)案、專項預(yù)案等編制方法。11月份,依照科長安排由我組織各相關(guān)預(yù)案編制職能科室對應(yīng)急預(yù)案進行了編制,并獨立完成了《新安煤礦安全生產(chǎn)事故綜合應(yīng)急預(yù)案》的重新編制,參與集團公司各生產(chǎn)礦井及地面單位的預(yù)案評比。
五、提高廉潔自律意識,從思想、行為上筑牢個人拒腐防變的壁壘。
作為安監(jiān)隊伍中的一員,我時刻謹(jǐn)記自己還是一名共產(chǎn)黨員,不斷加強對黨中央及上級關(guān)于廉政建設(shè)各項規(guī)定及文件的學(xué)習(xí),逐步提高自身廉潔自律意識,堅決遵守礦各項勤政廉潔制度,不向職工吃、拿、卡、要,發(fā)現(xiàn)腐敗現(xiàn)象及時向黨組織匯報,勇敢同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,樹立在職工群眾中的良好形象。
總之,一年來,我勤奮工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事、熱心助人,在各個方面都取得了一定進步,但我深知這遠遠不夠,以后的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解。當(dāng)然,我也誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u。
煤礦隊述職報告3
我叫林波,男,漢族,中共黨員,現(xiàn)任**礦****隊支部書記。按照礦黨政對基層領(lǐng)導(dǎo)班子進行度考核和民主評議的要求,現(xiàn)將我本人和領(lǐng)導(dǎo)班子一年來的思想工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面情況向領(lǐng)導(dǎo)和職工作如下述職述廉報告,請求評議。
一、強化廉潔自律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
廉潔自律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)是搞好各項工作的關(guān)鍵。作為支部書記,我時刻警示自己,筑牢思想防線,時時處處嚴(yán)格要求自己,切實履行“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政建設(shè)理論知識和業(yè)務(wù)知識,遵章守紀(jì),嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)國法和礦規(guī)礦紀(jì),并相繼觀看反腐敗電教片,學(xué)習(xí)先進事跡,通過經(jīng)常性、多樣性的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育,使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,堅定了理想信念,進一步認(rèn)識到了廉政建設(shè)的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀(jì)的危害性,增強了在新形勢下拒腐防變的能力。自覺做到廉政承諾和踐諾,態(tài)度堅決地加強黨風(fēng)廉政建設(shè),旗幟鮮明地反對奢侈浪費行為。嚴(yán)于律己,經(jīng)常帶頭深入井下一線、深入員工群眾中開展調(diào)查研究,摸實情,講實話,干實事,求實效,不搞形式主義,不擺花架子。
就我個人而言,做得還不夠好,雖然整改了去年的不足之處,但是離上級黨組織要求和員工的期望還存在有不足。主要是:
1、平時與職工溝通還不到位,對個別困難職工家庭狀況掌握的還不夠詳細。
2、自身業(yè)務(wù)知識掌握的還不夠扎實,對服務(wù)生產(chǎn)還有欠缺。
二、適應(yīng)新形勢,服務(wù)生產(chǎn)
煤礦現(xiàn)階段出現(xiàn)經(jīng)濟下滑,安全工作至關(guān)中重要,由于我礦勞務(wù)工多各單位都出現(xiàn)了嚴(yán)重缺員的現(xiàn)象,造成工程質(zhì)量滑坡。針對這些問題的出現(xiàn),我作為黨支部書記及時組織黨員干部對存在的問題進行分析,經(jīng)過大家集思廣益最終采取措施如下:(一)、采用全員輪休工作制度。由原來的每月隨便上班改為每月26班為滿勤,設(shè)保勤獎500元,上23-25班保勤獎為300元,22班以下沒有保勤獎。杜絕了個別員工因為種種原因隨便休班上班少的現(xiàn)象,也避免了個別員工每月不歇班出滿勤,由于掘進一線工作繁重,造成休息不好,無法保證安全生產(chǎn)。該制度使用三個月每月平均多出勤45個工,經(jīng)過員工的合理輪休不但保證了正常出勤還能保證安全生產(chǎn)。
(二)、實名制工作法。就是把每個班組長的名字刻成中空字,把架好的棚子利用自噴漆把名字噴在棚梁上,以此來督促大家把工作做好,如有質(zhì)量問題及時查找到那班組干的活,杜絕了有問題都不承認(rèn)推諉扯皮,該工作法使用后我隊在二煤回風(fēng)下山施工的巷道優(yōu)良品率達到95%以上,并在該巷道召開了全礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場會得到礦領(lǐng)導(dǎo)的好評,9月份并獲得許平公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收第一名的好成績。
。ㄈ娀裰鞴芾碇贫鹊穆鋵,實行隊務(wù)公開,積極推進隊民主管理工作進程。為了穩(wěn)定職工隊伍,極大地調(diào)動和激發(fā)廣大職工的生產(chǎn)積極性。進入以來,在認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗的同時,積極推行精細化管理,嚴(yán)格班組考核制度,各項指標(biāo)認(rèn)真分解,嚴(yán)格考核,獎懲及時到位。各項管理制度公開。入井職工每日工作量化考核、具體得分及時上墻公布,每月工資分配結(jié)果按時張貼公布廣泛接受廣大職工的監(jiān)督。在工作中注重聽取職工意見呼聲,關(guān)心職工生活,努力解決職工在生產(chǎn)過程中的困難。隊各項重要工作,重大決策及時組織召開專門會議,集體決定。我們把一切與職工利益緊密相關(guān)的決策與職工代表(四員一站、民管小組)和班組長及隊管干部討論決定。通過一系列民主管理制度的落實,為緩解干部與職工之間的矛盾,提高和增強廣大職工的生產(chǎn)自覺性,穩(wěn)定****隊職工隊伍起到重要的作用。四、加強礦規(guī)礦紀(jì)規(guī)范管理,正確引導(dǎo)職工遵章守紀(jì),全年我隊杜絕了打架、斗毆、酗酒鬧事、偷盜、黃、毒、賭等刑事案件的發(fā)生,為我隊和礦井的穩(wěn)定發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻。
三、履行崗位職責(zé),做好本職工作
作為支部書記,我能夠嚴(yán)格按照礦黨委要求,團結(jié)帶領(lǐng)班子成員,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大會議精神,踐行“三嚴(yán)三實”重要要求,認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,全面開展工作。
一是在班子建設(shè)上,狠抓了區(qū)隊班子的思想建設(shè),注重通過理論學(xué)習(xí)提高班子成員的思想政治素質(zhì)。能夠做到堅持每天一次碰頭會制度,凝聚人心、統(tǒng)一思想,形成共同干事創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)集體。并能夠通過廣泛的談心活動和民主生活會,大力倡導(dǎo)班子成員之間團結(jié)協(xié)作、相互支持、維護大局,較好地發(fā)揮了黨組織的政治核心作用。
二是在思想政治教育上,能夠按照礦黨委要求,認(rèn)真貫徹實施白國周班組管理法“六個三”工程。為員工辦實事,真正把思想政治工作做到每位員工的心坎上,有效地調(diào)動員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
三是在安全教育上,能夠堅持把安全宣傳教育工作作為重中之重來抓,利用多種平臺、渠道和形式開展安全教育活動,增強員工的自主保安意識,從而促進了安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定。
四是在信訪穩(wěn)定上,能夠?qū)⑿旁L穩(wěn)定與思想政治工作有機地結(jié)合起來,通過思想政治工作把大量的問題解決在了基層,把矛盾消化在了萌芽狀態(tài)。
五是在黨風(fēng)廉政建設(shè)上。定期組織黨員干部召開座談會、嚴(yán)格約束干部的行為,力爭從源頭上清除腐敗根源。班子成員無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
六是黨員發(fā)展教育上。我隊現(xiàn)有正式黨員七名,預(yù)備黨員一名,遞交申請書四人,把每名黨員都放在關(guān)鍵崗位上,充分實現(xiàn)了一名黨員就是一面旗幟的作用,為我隊的安全工作保駕護航。在發(fā)展黨員上嚴(yán)把黨員入口關(guān),并采用一對一的帶人育人方法,加強黨性修養(yǎng),使每名黨員都自覺踐行宗旨意識,自覺發(fā)揮先鋒模范作用,著力建設(shè)一支素質(zhì)高、能力強、群眾評價好的黨員隊伍。
四、信訪穩(wěn)定,初見成效
平時經(jīng)過多與職工談心、溝通;充分發(fā)揮黨組織推動生產(chǎn)、服務(wù)職工、凝聚人心,促進和諧發(fā)展的作用,抓好職工的法制教育,重視職工所提出的每一條建議和問題,密切聯(lián)系職工,依靠職工,經(jīng)常了解職工對黨員和黨組織的評價,妥善解決工作中的糾紛,爭取以最短的時間把問題解決好,給職工一個圓滿的答復(fù),把問題及早消滅在萌芽狀態(tài),為我隊和礦井的穩(wěn)定盡自己的力量。
關(guān)心職工生活,把黨的溫暖和關(guān)懷送給每位職工。一年來黨支部把“職工是第一牽掛”落實在實際行動上,關(guān)心職工生活,體貼職工疾苦,密切聯(lián)系職工,堅持“六必訪、七必談”制度;全年家訪7次,看望病號4人次,并多次利用不同形式與職工談心溝通,使每位職工都能得到黨的'關(guān)懷;如發(fā)現(xiàn)上班期間思想不穩(wěn)定和精神不佳的人員及時與他們談心、溝通,使他們明白帶著情緒工作容易造成不安全的嚴(yán)重后果,從而使他們放下思想包袱,全身心的投入到工作中,為我隊和我礦的安全生產(chǎn)做出有力保障。
五、安全生產(chǎn)
我隊在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極帶領(lǐng)全隊職工認(rèn)真貫徹落實上級指示和指令,加強職工思想政治教育,強化現(xiàn)場安全管理,確保生產(chǎn)任務(wù)的超額完成,全年1—12月份開拓總進尺755米,并保質(zhì)保量完成礦平衡的臨時工程,工程質(zhì)量優(yōu)良率達95%以上,全年實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故(連續(xù)安全生產(chǎn)1035天,3月至今)。特別是我隊在施工二-12030采面輔助巷時,由于當(dāng)時頂板破碎、運料難、時間緊任務(wù)重,我隊干部職工加班加點,全巖單月進尺135米,按期順利完成了礦下達生產(chǎn)任務(wù),為我礦的采掘接替做出貢獻。
六、存在問題和不足
1,職工的思想觀念,作業(yè)習(xí)慣,施工技術(shù)素質(zhì)參差不齊,甚至差別很大。因此,造成安全生產(chǎn)把握性差,碰手碰腳輕微傷事故時有發(fā)生。這些大都體現(xiàn)在個人行為,甚至違章作業(yè)上,管理起來難度很大。這也說明我們在安全管理上還有不到位的地方。
2,工程質(zhì)量達標(biāo),井下作業(yè)文明衛(wèi)生工程質(zhì)量達標(biāo)工作經(jīng)常反彈,一些質(zhì)量問題反復(fù)發(fā)生。一些班組和個別干部職工頭腦中重生產(chǎn),輕安全、忽視文明衛(wèi)生工作的思想觀念還較普遍存在,并時常反映到具體工作之中。
3,在材料管理上還存有漏洞,特別是生產(chǎn)用料、工具、設(shè)備在班組考核上還存有不少問題。材料浪費,亂丟亂放,人為毀壞現(xiàn)象時有所見。主要反映在我們的精細化管理上,還有待于全面加強與提高。
七、明年工作打算
成績只能說明過去,關(guān)鍵是要創(chuàng)造美好的未來。作為支部書記,在今后工作中,我要努力做好以下幾點:
1、堅持理論學(xué)習(xí),提高個人修養(yǎng)及業(yè)務(wù)素質(zhì);
2、以身作則、率先垂范。要求別人做到的,我自己首先要做到。要時時、事事、處處是楷模,打鐵還須自身硬、己不正者難以正人,在堅持原則、廉潔勤政、遵紀(jì)守法等方面都要率先垂范。
3、繼續(xù)開展安全生產(chǎn)活動,繼續(xù)抓培訓(xùn)提素質(zhì),保安全。切實把好質(zhì)量關(guān),以優(yōu)質(zhì)保安全。確保明年質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化再上一個新臺階,精心組織生產(chǎn)再創(chuàng)佳績;繼續(xù)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),抓好工程質(zhì)量,強化現(xiàn)場管理,加強機電設(shè)備檢修,包機到人,定崗定責(zé),以人為本,加強員工培訓(xùn)、教育工作,提高員工素質(zhì)。開展有益的勞動競賽和材料節(jié)約,超額完成礦下達的各項任務(wù)指標(biāo),為明年的先進區(qū)隊和五好黨支部建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。
林波
12月6日
煤礦隊述職報告4
各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
我叫牛彥松,現(xiàn)任掘四二分隊隊長,進入20xx年以來,時刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全隊職工認(rèn)真貫徹落實上級指示和指令,加強職工思想政治教育,強化現(xiàn)場安全管理,確保生產(chǎn)任務(wù)的超額完成,為企業(yè)的發(fā)展做出了一份應(yīng)有的貢獻,現(xiàn)在我就一年來的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職如下,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、強化團結(jié)協(xié)作能力,確保任務(wù)超額完成。
在生產(chǎn)工作中,嚴(yán)格按照礦、區(qū)的指示貫徹落實執(zhí)行,在思想和行動能夠同礦黨政保持高度一致。嚴(yán)格按照礦領(lǐng)導(dǎo)干部樹形象的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以身作則,保證月月超額完成礦規(guī)定的下井指標(biāo),深入現(xiàn)場了解情況和生產(chǎn)進度。在任務(wù)緊,生產(chǎn)條件差的情況下,主動打圓班在現(xiàn)場指揮作業(yè)(如過斷層、作交叉點、拐機等環(huán)節(jié)),抓進度、抓質(zhì)量、保安全,和職工同甘共苦,不搞特殊化。并結(jié)合我隊施工的實際情況,制定出一套相應(yīng)的激勵機制,開創(chuàng)性的完成上級交給的生產(chǎn)任務(wù)。20xx年1—10月份計劃進尺2486米,實際總進尺3206米,超計劃720米,綜合單進420米/個。月,工程質(zhì)量優(yōu)良率達100%。每月都超計劃的完成了進尺任務(wù),為我礦的采掘接替做出貢獻,也多次受到集團公司、礦領(lǐng)導(dǎo)好評。
二、始終堅持安全第一的思想,進一步強化安全管理。
作為一隊之長,在安全管理上,我始終堅持安全就是職工財富的.理念,把安全工作放在第一位,為實現(xiàn)隊安全生產(chǎn)制定出了相應(yīng)的制度和措施。
一是充分利用班前班后會和周五安全學(xué)習(xí)時間,帶頭學(xué)習(xí)并認(rèn)真?zhèn)鬟_上級的安全文件、安全指令,把上級的安全會議精神不折不扣地傳達到職工當(dāng)中去。
二是學(xué)習(xí)分析有關(guān)典型的事故案例,并結(jié)合本隊施工中存在的具體情況,舉一反三,認(rèn)真查找安全上存在的不安全因素,做到小隱患不過班,大隱患不過天。
三是建立了班組安全連帶制,把“三違”人員的處罰與班組的經(jīng)濟效益直接掛鉤。做到對“三違”人員的處理決不心慈手軟,對“三松”現(xiàn)象決不姑息遷就。以此來提高職工的安全意識和自保、互保能力。通過嚴(yán)抓細管工作的落實,近一年來我們?nèi)牰沤^了輕傷以上人身事故,“三違”創(chuàng)歷史最好水平,實現(xiàn)了隊安全生產(chǎn)。
三、狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,施工高標(biāo)準(zhǔn)達標(biāo)巷道。
質(zhì)量是安全的前提和保證,要想搞好安全工作,必須抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,為職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。在抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理上,要求技術(shù)員具體負責(zé)工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,并帶領(lǐng)職工利用周五技術(shù)學(xué)習(xí)時間對職工進行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
嚴(yán)格要求職工按措施施工,上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活。其次,要求驗收員硬起手腕把好質(zhì)量關(guān),對不合格的一律推倒重來。對月底評出的質(zhì)量第一班組給予500—1000元的獎勵,來增強職工的質(zhì)量意識,通過一系列工作的開展,20xx年我隊施工的戊一21192風(fēng)巷被礦評為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范巷,并組織召開了集團公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場會,受到了集團公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
四、強化內(nèi)部管理,加強班子建設(shè)。
在班子建設(shè)方面,充分發(fā)揚民主,自己不搞一言堂。首先,對自己制定更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求,努力加強自身的學(xué)習(xí)和鍛煉,逐步提高自己的工作素質(zhì)和實際管理能力。其次,在班子中組織學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及鄧小平理論,開展三講教育活動和干部樹形象活動,進一步轉(zhuǎn)變了干部的工作作風(fēng)和務(wù)實的工作態(tài)度,不斷提高了每個干部的自身素質(zhì)和運用理論處理問題和解決問題的能力。三是一年來多次組織了班組長以上干部及生產(chǎn)骨干一起分析本隊的生產(chǎn)中存在的問題,集思廣益,有針對性的解決處理。使班子內(nèi)部形成了心向一處想、勁往一處使、相互理解的良好局面。
五、克已奉公,維護職工的合法利益。
今年以來在礦黨委和礦紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨內(nèi)兩條例的學(xué)習(xí),不斷提高自己的理論文化水平,時刻保持清醒的的頭腦,樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、人生觀;不多吃、不多占;在工資分配上做到透明、公正、公開、公平,在分配工資是要求各班長必須參加,做到班與班、班與隊相互監(jiān)督;堅持隊務(wù)公開制度,自覺接受職工的批評和監(jiān)督。同時,強化班組民主管理,要求班組長每天工分、超棚獎必須當(dāng)天分配到位。并帶領(lǐng)廣大黨員利用多種形式宣傳學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識,在黨員干部中杜絕了違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
總之,一年來雖然工作上取得了一些成績,但自身在管理上仍有許多不足,離領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求還有一定差距,回顧過去,認(rèn)為還有以下幾個方面的問題:一是有時對上級的文件精神貫徹落實還不夠;二是對職工的情感教育不夠耐心細致;三是工資改革力度還不夠大;四是管理還不夠精細。在明年的工作中,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個代表”重要思想,揚長避短、解放思想、開拓進取、求實創(chuàng)新,不辜負領(lǐng)導(dǎo)的重托和信任,為企業(yè)繁榮發(fā)展做出自己的貢獻。
述職人:牛彥松
20xx年11月24日
煤礦隊述職報告5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!首先,感謝隊領(lǐng)導(dǎo)及同事對我工作的支持和幫助,我在掘進隊擔(dān)任技術(shù)副隊長,主要負責(zé)全隊技術(shù)工作,下面結(jié)合個人工作實際,述職如下: 一、嚴(yán)格要求自己,明確自身職責(zé)工作中積極配合隊長開展技術(shù)管理工作,認(rèn)真組織日常的生產(chǎn),保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全,堅持一工程、一規(guī)程、一措施。定期復(fù)查掘進工作面作業(yè)規(guī)程,根據(jù)現(xiàn)場情況及上級有關(guān)規(guī)定及時修改補充完善。每月堅持入井不低于24個,深入現(xiàn)場,對生產(chǎn)工藝及職工操作進行指導(dǎo)規(guī)范,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。制定切實可行的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,規(guī)范職工的安全質(zhì)量操作規(guī)范,及每月的進行安全培訓(xùn)提高職工的安全生產(chǎn)意識。二、刻苦鉆研專業(yè)技術(shù)知識,做好本職工作一年來先后編制了各掘進工作面的施工作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,并向全體職工認(rèn)真?zhèn)鬟_貫徹,經(jīng)常深入作業(yè)現(xiàn)場檢查規(guī)程的執(zhí)行情況,當(dāng)規(guī)程措施與現(xiàn)場不符時,及時編寫補充措施,并對原規(guī)程措施進行修訂,及負責(zé)本隊職工安全技術(shù)知識的學(xué)習(xí)和“三大規(guī)程”的落實,教育職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,不斷提高職工的技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。協(xié)助隊長認(rèn)真搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和安全評估工作,抓好材料消耗和勞動管理工作,采取積極有效的技術(shù)措施,杜絕“三違”現(xiàn)象,避免安全事故、提高工程質(zhì)量、降低材料消耗、提高勞動生產(chǎn)率。認(rèn)真抓好各掘進工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè),搞好各迎頭的接續(xù)準(zhǔn)備工作,分析研究掘進隊的安全生產(chǎn)動態(tài),嚴(yán)格執(zhí)行事故的追查、分析和處理制度,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),確保安全生產(chǎn)。深入職工、深入現(xiàn)場,搞好調(diào)查研究,及時總結(jié)本隊安全生產(chǎn)和技術(shù)方面的方法和經(jīng)驗,不斷學(xué)習(xí)新知識,推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗。負責(zé)搜集本隊各種技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)的資料,及時分析完成情況,采取有效的技術(shù)措施,完成各項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)。 三、工作中取得的`主要成績與工作經(jīng)驗總結(jié)。 在工作中自使至終注重工程質(zhì)量管理,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。在今年的工作中始終如一地按照工程設(shè)計圖所規(guī)定的規(guī)格要求來嚴(yán)格檢查自己所負責(zé)的工程項目,做到精心設(shè)計施工程序、精心指導(dǎo)施工作業(yè),保質(zhì)保量地完成指定工程任務(wù),貫通巷道準(zhǔn)確無誤。 四、工作中的不足與需要提高的地方 我作為掘進技術(shù)人員,一是積極配合隊長開展技術(shù)管理工作,認(rèn)真組織隊組的生產(chǎn),保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全,堅持一工程、一規(guī)程、一措施,和定期復(fù)查掘進工作面作業(yè)規(guī)程,根據(jù)現(xiàn)場情況及上級有關(guān)規(guī)定及時修改補充完善。二是及時組織和落實安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查,排查和處理現(xiàn)場存在的重大隱患和問題,保證隊組工程質(zhì)量的良性發(fā)展。在工作中的主要存在的不足是:一是隊組的工程質(zhì)量工作還需進一步提高,離公司的要求還有差距;二是隊組的安全培訓(xùn)工作做得不夠細致,職工習(xí)慣性“三違”并沒有完全杜絕。以上是我在隊組的工作情況,在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,為我礦發(fā)展做出自已應(yīng)有的貢獻。
煤礦隊述職報告6
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我自今年以來,在公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在安監(jiān)處領(lǐng)導(dǎo)的團結(jié)帶領(lǐng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、貫徹落實公司及上級的一系列文件、會議精神,認(rèn)真履行職責(zé),促使我公司的安全質(zhì)量逐步規(guī)范、提高。同時在工作中也使自己進一步得到鍛煉和提高。為認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗,查找存在的不足,努力搞好今后的工作,就20xx年度在學(xué)習(xí)、履行崗位職責(zé)等方面述職如下:
一、20xx年度的主要學(xué)習(xí)、工作情況:
1、加強政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。在工作之余,重點學(xué)習(xí)了公司下發(fā)的各期黨刊集珍、黨章等政治理論和公司下發(fā)的《現(xiàn)場基礎(chǔ)管理考核辦法》、《關(guān)于強化“三支隊伍”現(xiàn)場動態(tài)安全管理的通知》、《關(guān)于加強零星工程安全管理的通知》、《井下安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》、《工程質(zhì)量責(zé)任制及工程質(zhì)量驗收責(zé)任追究制度》、《安全隱患數(shù)控管理系統(tǒng)》以及各類安全質(zhì)量法規(guī)、文件和“三大規(guī)程”及各類作業(yè)施工安全技術(shù)措施等業(yè)務(wù)知識,進一步提高了分析問題和解決問題的能力。
2、嚴(yán)格干部作風(fēng)、勞動紀(jì)律:
作為黨員干部,嚴(yán)格遵守了公司各項規(guī)章制度。做到按時上下班、按時參加各類會議、集會等。每月做到上班即下井,無特殊情況做到獻休班,每月下井24個以上,均超額完成下井指標(biāo)。每次下井檢查,
針對存在的問題嚴(yán)格按照公司有關(guān)考核文件進行記違章、罰款考核。
3、嚴(yán)格安全監(jiān)督檢查:
作為安監(jiān)干部,切實發(fā)揚“三鐵”精神,狠反“三違”,對照《關(guān)于強化“三支隊伍”現(xiàn)場動態(tài)安全管理的通知》、《安全隱患數(shù)控管理系統(tǒng)》等有關(guān)文件,嚴(yán)格進行了記違章考核,對于在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全方面的隱患尤其危及人身安全的做到盯上靠上處理,直至消除隱患,對于在較短時間內(nèi)不致危及安全的問題,責(zé)令限期整改合格并進行復(fù)查。
4、嚴(yán)格工程質(zhì)量的檢查驗收、評定等級與考核規(guī)定:
“安全為天,質(zhì)量為本”,作為質(zhì)量科長,起草了公司下發(fā)的《工程質(zhì)量責(zé)任制及工程質(zhì)量驗收責(zé)任追究制度》,起草了公司下發(fā)的《井下安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》等文件。
針對每個采煤工作面、掘進迎頭及輔助區(qū)隊施工地點,按照采、掘、機電運輸、軌道運輸、通防、單項工程等專業(yè)進行質(zhì)量驗收,做到嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進行,上尺上線,現(xiàn)場定級、定分,上井后于當(dāng)天及時寫出質(zhì)量驗收落實表,由區(qū)隊干部簽字落實。對照文件獎優(yōu)罰劣,對于現(xiàn)場工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)較差或僅是一般化的,被評定為工程質(zhì)量合格品、不合格品的地點,一律對其施工單位及責(zé)任安監(jiān)員嚴(yán)格進行處罰考核。對于現(xiàn)場工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)好的'地點,對其施工單位等有關(guān)人員嚴(yán)格按文件進行數(shù)額獎勵。通過對井下現(xiàn)場嚴(yán)格質(zhì)量管理,做到不分單位、不分人員關(guān)系遠近,一律嚴(yán)格驗收標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格定級定分、嚴(yán)格考核獎罰,促使各基層區(qū)隊干部職工越來越重視工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的提高,使當(dāng)前的井下作業(yè)現(xiàn)場保持了穩(wěn)定提高。
二、思想作風(fēng)和廉潔自律情況:
在工作、生活中經(jīng)常對照“六觀”即:世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、利益觀、地位觀剖析自己,使自己把正確的“六觀”作為今后的立身之本?偨Y(jié)工作經(jīng)驗,查找存在的不足,改進工作方法,解決處理好工作中遇到的各種難題。
堅持廉潔自律,認(rèn)真執(zhí)行了關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,做到自重、自警、自省、自律,自覺抵制各種消極腐敗現(xiàn)象。
三、存在的問題、不足及改進措施:
。ㄒ唬、存在的問題、不足:
1、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作在個別區(qū)隊、個別頭面還有較大差距。
2、現(xiàn)場監(jiān)督檢查有時有好人主義,對于一般違章只是給予了制止與批評而沒有處罰考核。
3、在工作作風(fēng)上有畏難發(fā)愁思想,創(chuàng)新意識還不夠強。
。ǘ、改進措施:
1、對照《井下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》、《工程質(zhì)量責(zé)任制及工程質(zhì)量驗收責(zé)任追究制度》、《現(xiàn)場基礎(chǔ)質(zhì)量管理考核辦法》等有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件,做到嚴(yán)格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),通過嚴(yán)格檢查驗收、考核制度的落實,持之以恒的狠抓現(xiàn)場的工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)、衛(wèi)生面貌,促使我公司井下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化在集團公司占排頭。
2、堅決克服怕得罪人的好人主義思想,做到嚴(yán)管理、嚴(yán)檢查、嚴(yán)考核。
3、加強學(xué)習(xí),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),向質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化搞的好的礦學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,更好的從事本職工作。以上述職如有不當(dāng)之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
煤礦隊述職報告7
各位領(lǐng)導(dǎo)、全體職工代表同志們:
20xx年以來,在公司、礦黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我隊認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,始終堅持“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”的方針,科學(xué)組織全隊職工,認(rèn)真履行崗位職責(zé),團結(jié)一心、奮力拼搏,緊密圍繞上級領(lǐng)導(dǎo)班子下達的各項工作任務(wù),全力克服人員少、任務(wù)重、條件差的重重障礙,想辦法、謀思路、扎實工作,順利完成了全年各項物料運輸及質(zhì)量達標(biāo)任務(wù),實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的年度目標(biāo),F(xiàn)將一年來我隊的工作情況介紹如下,敬請批評指正。
xxx隊于20xx年7月成立,現(xiàn)有職工122人,其中正式工27人,其他全為農(nóng)民合同制職工。由于建隊時間較短,臨時工較多,我隊一直存在人員雜、底子薄、熟練工難以穩(wěn)定的問題。20xx年以來,我國逐步加大了對煤礦安全生產(chǎn)工作的治理力度,從上到下,安全生產(chǎn)的琴弦日益緊張。我礦雖然已經(jīng)連續(xù)安全運轉(zhuǎn)了20xx天,然而隨著我礦開采水平的深入,現(xiàn)場條件的惡化給各項工作均帶來了嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。一年來,我隊針對安全生產(chǎn)大局,結(jié)合本隊實際情況,適時調(diào)整工作重心,重點做好了以下幾個方面的工作。
一、加強培訓(xùn)工作,規(guī)范作業(yè)行為
員工的操作技術(shù)水平高低,是安全運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。今年,我隊認(rèn)真總結(jié)了往年培訓(xùn)工作經(jīng)驗和不足,積極拓寬培訓(xùn)形式,認(rèn)真
落實我礦有關(guān)培訓(xùn)的要求,建立健全了一系列行之有效的`培訓(xùn)管理制度,針對部分員工文化水平低、安全意識差、操作水平弱等問題,分重點、有步驟的開展了相關(guān)崗位知識、應(yīng)知應(yīng)會的培訓(xùn)工作,并根據(jù)日常的班前提問及專項培訓(xùn)考核驗收情況,對考核不合格者實行罰款、調(diào)離崗位等處罰,使員工的理論素質(zhì)、安全意識和業(yè)務(wù)技能全面得到提升,促使員工的安全觀念逐步實現(xiàn)良好轉(zhuǎn)變,從而有力促進了我隊的安全運轉(zhuǎn)。今年,我隊員工持證上崗率逐步實現(xiàn)了100%,雙證以上持證率達到20%,滿足了各崗位安全運轉(zhuǎn)的需要。
二、科學(xué)組織運轉(zhuǎn),強化安全管理
第四季度以來,我隊積極響應(yīng)礦下發(fā)《強化執(zhí)行力活動》以及《關(guān)于開展第四季度安全大會戰(zhàn)活動的通知》文件精神,結(jié)合本隊實際情況,對區(qū)隊管轄的運輸線重新進行了梳理,對全員職工按專業(yè)和特長重新進行了科學(xué)分配,按計劃、有步驟的進行了班組長調(diào)整,使一批政治覺悟高、業(yè)務(wù)素質(zhì)好的優(yōu)秀人才走向管理崗位,促使全隊迅速實現(xiàn)一個較強的執(zhí)行體系。在日常管理中,我們重點加強了崗位責(zé)任制度的落實,杜絕了各類“崗位病”問題的出現(xiàn),將有習(xí)慣性“三違”特征的人員進行了合理調(diào)配,并作為“安全隱患”重點進行思想教育,有效提高了各崗位的安全系數(shù)。我們還對現(xiàn)有安全管理制度重新進行了梳理,加強了現(xiàn)場安全管理,重點強化了班、隊長的帶班管理責(zé)任,以點帶面強化了網(wǎng)狀責(zé)任管理,切實保障了安全運轉(zhuǎn)。
三、完善設(shè)備管理,加強材料控制
在設(shè)備管理方面,我隊對現(xiàn)有設(shè)備進行了統(tǒng)計和造冊,進一步健全了設(shè)備臺帳,弄清了設(shè)備狀態(tài),明確了責(zé)任人,保障了設(shè)備的完好率。我隊重點加強了三個方面的工作,一是明確了機電班組的職責(zé)和權(quán)限,二是對設(shè)備隱患排查加強了監(jiān)督考核,三是加強了各種點檢記錄的管理,確保設(shè)備信息真實有效。同時我隊還堅持把材料管理放在日常管理工作的重要位置,健全和完善了廢舊材料回收制度,加強了班組領(lǐng)用材料情況的考核,并按照礦職能科室的要求及時將材料考核到班組的材料上網(wǎng)公布,出臺措施鼓勵職工進行廢舊材料設(shè)備的修復(fù)利用,倡導(dǎo)材料節(jié)約,確保物盡其用。20xx年,區(qū)隊平均每月實現(xiàn)材料費用節(jié)約3000多元。
四、創(chuàng)建精品工程,確保質(zhì)量達標(biāo)
20xx年以來,我隊重點加強了各運輸線重點環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,精心組織了人員,克服人手少、條件差等困難不利因素,積極做好了三2煤變頻絞車平臺、三2煤組液壓絞車房、一部猴車、-500車場等重點場所的質(zhì)量達標(biāo)工作,全年成功實現(xiàn)8次精品工程的創(chuàng)建。今年下半年,隨著二部、三部猴車的投入運轉(zhuǎn),我隊人員與任務(wù)的矛盾日益突出,尤其是兩部猴車線工作環(huán)境極為惡劣,然而我們通過向自身挖潛,開展思想教育,使全隊人員頑強克服了重重困難,在安全運轉(zhuǎn)的前提下,完成了二部機頭和機尾的達標(biāo)工作。我們始終本著花1分錢、收十分效果的原則開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)治理工作,確保各運輸線切實實現(xiàn)安全運轉(zhuǎn),切實保障兄弟區(qū)隊的人員及物料運輸需要。
五、加強班子建設(shè),促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變
今年以來,為了提高區(qū)隊管理水平,我隊加強了班子建設(shè)力度,堅持每月召開一次班子民主生活會,總結(jié)以往工作不足,研究當(dāng)前存在問題,尋找班子建設(shè)新途徑。10月份,我礦發(fā)起了“強化執(zhí)行力活動”號召,我隊充分利用這次契機,圍繞班子建設(shè),以實現(xiàn)全隊工作作風(fēng)的徹底轉(zhuǎn)變?yōu)槟康,扎實推進了執(zhí)行力建設(shè)。我們及時制定了活動方案,加強了組織宣傳,組織全員開展了相關(guān)資料的學(xué)習(xí),弄懂了執(zhí)行力的含義,明確了提高執(zhí)行力的目的。
在活動中,我們與實際工作緊緊結(jié)合,上下嚴(yán)肅了勞動紀(jì)律,全面整頓了工作作風(fēng)。我們重點要求了班、隊長,各方面都必須率先垂范,帶領(lǐng)職工革陋習(xí),樹新風(fēng),同時推出了激勵措施,獎優(yōu)罰劣,鼓勵干部帶頭迅速轉(zhuǎn)變?nèi)牴ぷ餍嘛L(fēng)氣。舉措推出以后,收到了良好的效果,全隊精神振奮,“三違”人次大幅減少,工作效率大幅提高;我們在日常工作中帶領(lǐng)員工要共同探索科學(xué)、合理的工作方法,共同創(chuàng)建了一個高效、有力的執(zhí)行系統(tǒng)。
20xx年即將到來,回首以往,成績的取得離不開公司及礦黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體xxx隊職工的辛勤汗水,瞻望未來,新的挑戰(zhàn)還需要繼續(xù)努力,過去的不足還需要加強彌補。今后的工作中,我們將進一步探索機運隊伍建設(shè)的新渠道,在創(chuàng)新中完善,在穩(wěn)定中發(fā)展,努力使我隊在新的一年中取得新的戰(zhàn)果!
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