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            工作計劃

            時間:2023-06-11 10:26:26 工作計劃 我要投稿

            【必備】工作計劃范文集錦7篇

              日子如同白駒過隙,我們的工作又將迎來新的進步,讓我們對今后的工作做個計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編整理的工作計劃8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            【必備】工作計劃范文集錦7篇

            工作計劃 篇1

              日歷一張張翻過,爆竹聲一天天遠去,新學期向我們款款走來,我們帶著欣喜與快樂回到了校園。迎接我們的是新的開始,本學期我校少先隊工作在上級部門的指導下,擬定以下的計劃

              二月份 平安行動

              春意盎然,開學伊始。落實規(guī)范少先隊常規(guī)工作:日檢評比、升旗制度、分發(fā)記錄、安排好班隊工作,并有記錄、健全班委會。只有少先隊工作規(guī)范化,學校工作才能得以正常實施。

              關(guān)注學生在校的日常行為規(guī)范,以小學生日常行為規(guī)范嚴格要求自己,讓班級的工作得以進行。本月份為“平安行動”從一年級至六年級都要相應開展“珍愛生命”活動,讓學生在活動中感受到生命的可貴,懂得在日常生活中保護自己,關(guān)愛他人。

              三月份 愛綠行動

              春暖花開,開學已經(jīng)一個月,學校的各項常規(guī)工作已進入正軌,本月份里的各項節(jié)日重多,我們將主要以“愛綠行動”為主,學校的.綠化面積較大,讓學生到校園中去尋找綠色,愛護校園的每一片綠地。布置各班的板報以“植樹節(jié)”為主題,讓學生們從班級、學校中感受到綠色源于身邊,從我做起,從身邊的小事做起。

              四月份 緬懷先輩,爭先進

              初夏輕風,悄然而至。開展清明節(jié)日主題活動,旨在緬懷革命先烈,弘揚愛國主義精神,加強愛國主義教育,引導學生樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,使我們的學生從中受到濃郁的傳統(tǒng)節(jié)日文化氣息的熏陶,并從中受到深刻的思想教育。通過活動,教育學生向革命烈士學習,愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛人民,從小樹立服務意識。除此之外,還將有下列安排:

              1、召集“紅領(lǐng)巾志愿者”活動,增強少先隊的凝聚力,提高少先隊員服務意識,帶動更多的少先隊員參與其中,逐步形成和諧的校園氛圍。

              2、提倡愛護校園環(huán)境、不踩踏花草,不損壞樹木,不亂扔垃圾,把隨手撿起一片紙落實到實際行動中去,期間充分發(fā)揮“紅領(lǐng)巾志愿者”的帶頭作用。

              3、“文明禮儀”“環(huán)境衛(wèi)生”知識競賽,豐富校園文化生活,對學生進行禮儀知識教育,讓學生通過禮儀教育養(yǎng)成良好的行為習慣和保護環(huán)境的意識

              五月份 愛上勞動 愛上健康

              1、加強對未成年人理想、道德、法制和愛國主義、集體主義、社會主義教育的同時,通過普法使學生認識到如何遵守國家法律、法規(guī)及社會公共道德規(guī)范,樹立自尊、自律、自強意識,增強辨別是非和自我保護的能力,自覺抵制各種不良行為及違法犯罪行為的引誘和侵害等。增強其法制觀念,培養(yǎng)未成年人對犯罪進行自覺的自我防范。通過普法,對培養(yǎng)社會主義現(xiàn)代化建設人才具有重要的意義。

              2、通過“手拉手,互助互學”勞動實踐體驗活動的開展,培養(yǎng)學生熱愛勞動,關(guān)心集體,在與他人合作中體驗勞動的快樂。寫好勞動體驗日記,利用好黑板報,宣傳櫥窗等文化宣傳陣地,增強少先隊文化的感染力,教育少先隊員堅持佩戴紅領(lǐng)巾和少先隊干部標志,加強學生的自主管理。

              3、迎接六一兒童節(jié),積極準備慶“六一”各項活動。

              六月份 我的節(jié)日 我快樂

              1、歡慶“六一”校園文化活動。弘揚祖國傳統(tǒng)文化,樹立小學生書畫藝術(shù)發(fā)展觀,努力培養(yǎng)愛好書畫藝術(shù)的興趣,構(gòu)建和諧校園,為我校文化建設做出貢獻。

              2、壯大少先隊組織,培養(yǎng)一支有組織有活力的少先隊組織,充分發(fā)揮少先隊干部組織在班集體建設及教育課程改革中的重要做用。

              3、評選校園“十佳”少先隊員,樹立優(yōu)秀少先隊員榜樣,引導更多的少先隊員向“十佳”學習,爭做“十佳”好少年。

              4、針對六年級畢業(yè)班開展一次“告別母校中隊主題會”活動,給即將畢業(yè)的孩子們留下一段難忘的回憶。

              5、評選本學期的“文明班集體”和“衛(wèi)生班集體”

              6、做好學期末總結(jié)工作,各中隊輔導員認真做好本學期的活動記錄整理工作,交大隊部進行登記和檢查。

            工作計劃 篇2

              做一次銷售情況分析,找出問題,互相討論,并參加一次銷售培訓.

              星期一.走訪所有重點終端客戶,并填報走訪記錄,每月不得少于1次,并將發(fā)現(xiàn)問題上報區(qū)域經(jīng)理.

              星期二.走訪次重點終端客戶,了解市場情況,每月不得少于3次,每次不得少于10家,并填報市場調(diào)查記錄,上報區(qū)域經(jīng)理.

              星期三.與重點終端客戶理貨員或兼職促銷人員電話聯(lián)系業(yè)務,督促經(jīng)銷商送貨(做到每3天聯(lián)系1次,并做好電話記錄).

              星期四.每天登記經(jīng)銷商的庫存與銷售報表1次,并每5天向公司匯報一次.

              星期五.每旬與經(jīng)銷商分析一次市場形勢,檢查資金到位情況,制定發(fā)貨計劃,上報公司銷售內(nèi)勤,并抄報區(qū)域經(jīng)理.

              星期六.每月編寫當月工作總結(jié)及市場情況以及銷售計劃匯總報告,上報區(qū)域經(jīng)理.

              星期日.及時處理質(zhì)量問題,分管區(qū)域市場質(zhì)量投訴必須在8小時內(nèi)進行處理,并以書面形式上報公司銷售內(nèi)勤.

            工作計劃 篇3

              入職以來,我主要負責財務核算、納稅等工作,20xx年,我的工作任務將要加大,為了更好的完成工作任務,現(xiàn)將20xx年的工作做個工作計劃:

              一、財務人員綜合思想需加強管理

              研究創(chuàng)新,擴大營業(yè)額,控制成本,創(chuàng)造利潤;加強業(yè)務學習,堅持員工技能培訓;采取多樣化形式,把學業(yè)務與交流技能相結(jié)合,開拓視野,豐富知識,全面提升整體素質(zhì)、管理水平;建立辦事高效,運作協(xié)調(diào),行為規(guī)范的.管理機制,開拓新業(yè)務,再上新水平,努力開創(chuàng)各項工作的新局面。

              二、工作措施

              1、捕捉信息,開拓市場,增加公司收入;

              2、抓好基礎工作,實行財務規(guī)范管理,全面提高工作質(zhì)量;

              3、加強壞帳清收組織管理工作,繼續(xù)做好壞帳回收及核銷工作;

              4、加大對各業(yè)主之間的管理,每月定時繳納水費、電費、物業(yè)費等;

              5、加強財務專業(yè)類知識,多看書本知識,多向老員工請教經(jīng)驗,提高工作效率;

              6、嚴格客戶的收費標準,杜絕漏收和少收,并進一步規(guī)范標準,堅決執(zhí)行公司規(guī)定的中間業(yè)務收費標準。除特殊情況,經(jīng)領(lǐng)導批準同意,任何人無權(quán)免收和少收,堅決做到足額收費,只有積極拓展收費渠道并做到足額收費,才能完成全年各項業(yè)務收入的艱巨任務。

              三、強化員工教育培訓工作,提高財務人員素質(zhì)

              1、職工思想教育方面:通過培訓教育,樹立職工愛崗敬業(yè),敢為人先的創(chuàng)新精神;

              2、職工業(yè)務教育方面:繼續(xù)學習新業(yè)務;技能培訓工作持之以恒進行崗位練兵,不斷提高財務方面的質(zhì)量和效率;

              3、完善企業(yè)內(nèi)部財務管理機制,對所屬部門、工作崗位均實行規(guī)范化管理,使每個員工人人肩上有壓力,心中有藍圖,前進路上有方向,工作行程有目標。

              新的形勢和新的發(fā)展要求賦予了我們新的責任和使命,20xx年,讓我們共同進步,共同發(fā)展。

            工作計劃 篇4

              一、工作目標

              1、建立健全符合我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展水平的全鄉(xiāng)慢性病管理系統(tǒng),通過實施基本公共衛(wèi)生服務高血壓、2型糖尿病患者管理項目,對城鄉(xiāng)居民的慢性病及相關(guān)危險因素實施干預措施,減少主要健康危險因素,有效預防和控制高血壓、糖尿病等慢性病。

              2、對明確診斷的高血壓、糖尿病等主要慢性非傳染性疾病建檔率達85%以上;對明確診斷的高血壓、糖尿病等主要慢性非傳染性疾病健康體檢率達到85%以上;對明確診斷的高血壓、糖尿病等主要慢性非傳染性疾病管理率達到85%以上。

              二、主要任務

              (一)高血壓患者管理

              根據(jù)《高血壓患者管理服務規(guī)范》對轄區(qū)內(nèi)35歲及以上高血壓患者進行規(guī)范管理。

              1、高血壓患者篩查途徑為:對35歲及以上居民每年首診測血壓;居民診療過程測量血壓;健康體檢及高危人群篩查中測量血壓;通過宣傳教育讓患者主動與鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)聯(lián)系;居民健康檔案建立過程中詢問等。

              2、建立高血壓患者健康檔案。建立高血壓患者健康檔案,按要求對高血壓患者進行體檢、咨詢、隨訪與健康干預等,將相關(guān)信息與活動記錄在居民健康檔案中進行登記,實現(xiàn)檔案的規(guī)范化管理。加強鄉(xiāng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對高血壓患者登記的規(guī)范化管理,實現(xiàn)工作流程制度化,登記資料規(guī)范化,達到全國高血壓登記規(guī)范要求。在市疾病預防控制中心的指導下承擔基本公共衛(wèi)生服務項目機構(gòu)對轄區(qū)高血壓登記數(shù)據(jù)質(zhì)量進行評估,上報到期疾病預防控制中心。在對高血壓患者實施健康管理過程中,要用好用活健康檔案,不斷充實和豐富健康檔案內(nèi)容。

              3、高血壓患者管理。對確診的高血壓患者,鄉(xiāng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)每年要提供至少4次面對面隨訪,每次隨訪要詢問病情,開展血壓測量等檢查和評估,開展用藥、飲食、運動、心理等健康指導。

              4、高血壓患者健康檢查。高血壓患者每年至少進行一次健康檢查,可與隨訪相結(jié)合,內(nèi)容包括血壓、體重、隨機血糖(指血)測量,一般體格檢查和視力、聽力、活動能力的一般檢查,有條件的機構(gòu)建議增加血常規(guī)、尿常規(guī)、血脂、心電圖、肝功能、胸部X片、B超、認知功能和情感狀態(tài)的初篩檢查。

              (二)2型糖尿病患者管理

              根據(jù)《2型糖尿病患者管理服務規(guī)范》,對轄區(qū)內(nèi)18歲及以上2型糖尿病患者進行規(guī)范管理。

              1、2型糖尿病患者發(fā)現(xiàn)。發(fā)現(xiàn)途徑為:健康體檢及高危人群篩查檢測血糖;建議高危人群每年至少測量一次血糖;通過宣傳教育讓患者主動與鄉(xiāng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)聯(lián)系;人群居民健康檔案建立過程中詢問。

              2、2型糖尿病患者登記與建立健康檔案。建立2型糖尿病患者健康檔案,按要求對2型糖尿病患者進行體檢、咨詢、隨訪與健康干預等,將相關(guān)信息與活動記錄在居民健康檔案中進行登記,實現(xiàn)檔案的.規(guī)范化管理。鄉(xiāng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)每年要提供至少4次面對面隨訪,每次隨訪要詢問病情、進行空腹血糖和血壓測量等檢查和評估,開展用藥、飲食、運動、心理等健康指導。市疾病預防控制中心指導承擔基本公共衛(wèi)生服務項目機構(gòu)對轄區(qū)2型糖尿病登記數(shù)據(jù)質(zhì)量進行評估,并上報到期疾病預防控制中心。在對2型糖尿病患者實施健康管理過程中,要用好用活健康檔案,不斷充實和豐富健康檔案內(nèi)容。

              3、健康檢查。2型糖尿病患者每年至少進行四次健康檢查,可與隨訪相結(jié)合,內(nèi)容包括:血壓、體重、空腹血糖(指血)測量,一般體格檢查和視力、聽力、活動能力的一般檢查,有條件的地區(qū)建議增加血常規(guī)、尿常規(guī)、血脂、心電圖、肝功能、胸部X片、腹部B超和認知功能、情感狀態(tài)的初篩檢查。

              4、加強鄉(xiāng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)登記處規(guī)范化建設,工作流程制度化,登記資料實現(xiàn)規(guī)范化管理,達到全國糖尿病登記規(guī)范要求。

            工作計劃 篇5

              根據(jù)XX小學實際情況及發(fā)展需要,由教導處牽頭負責學校各年級各科教師對學生的培優(yōu)補差工作。為了達到做有目標,教有內(nèi)容,導有措施,學有方法,特制訂我校培優(yōu)輔差工作計劃。切實到:

              嚴格時間,保證質(zhì)量,責任到人,獎罰分明。

              一、培優(yōu)工作計劃

              1、要分年級分學科對各班的優(yōu)秀生進行培優(yōu)思想教育,培養(yǎng)學生熱愛科學,渴求知識的性趣和愿望。

              2、各教研組要認真制訂培優(yōu)工作計劃,做到:定培訓時間,定培訓地點,定培訓教師,定培訓內(nèi)容,定培訓目標,定培訓措施。

              3、輔導教師每大周培優(yōu)不少于一次。每次輔導要有詳實的輔導記錄,輔導前,要把教案交年級組長審定,輔導后,交教導處存查。

              4、一學期對培訓的學生進行一次考試和問卷,及時了解各科教師的培訓情況及學生的反映。

              5、培優(yōu)期間,要把對優(yōu)秀生的輔導與學科競賽結(jié)合起來,注意培養(yǎng)優(yōu)秀生的自學意識和探究能力。

              6、建立學科興趣小組,加強對優(yōu)生的個別輔導,提升優(yōu)生的性趣愛好。

              7、培養(yǎng)優(yōu)秀學生對讀書室、閱覽室的情感,創(chuàng)設有利于學科尖子才能發(fā)展的環(huán)境與條件。

              8、引導優(yōu)秀生向古今中外的名人名家學習,保護好孩子的好奇心,激發(fā)他們的求知率。

              9、輔導教師要有計劃有目的的為優(yōu)生送資料,介紹方法,鼓勵他們拔尖成才。

              為了搞好培優(yōu)工作,教導處要及時組織競賽與檢查,積累這方面的典型事例,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀輔導教師與學生中的拔尖人才,確保培優(yōu)工作落到實處。

              二、輔差工作計劃

              學困生的不良行為是由于其不良的心理因素造成的'。如,行為上的盲目性、心理上的逆反性、家庭及周圍的影射性,都直接影響著孩子的進步,他們受慣了批評,得不到愛心,常常明知故犯,不求進取,根據(jù)“學困生”的心理特點,特制訂以下補差計劃:

              1、為了滿足家長及學生那種急切的補課欲望,要分年級分學科對各班級中的“學困生”進行全面補課、切實加強補差工作中的常規(guī)管理。

              2、首先要幫助“學困生”克服自卑感、建立自信心。補課教師要建立對每位“學困生”的尊重心與信任感,設身處地的體諒和接納學生的過失與困惑,滿懷耐心地不斷激勵他們成為生活中的強者。

              3、愛護“學困生”要從三方面做起:

             、偕顚W習中多鼓勵;

             、谀繕说拇_定要因人而異,最好讓“學困生”本人來制定;

              ③對于“學困生”的不良習慣,不可操之過急,要把愛心化為一種關(guān)注和期待,笑納“學困生”的各種進步。

              4、各教研組要認真制訂“學困生”補差計劃、定培訓時間,定培訓地點,定培訓教師,定培訓內(nèi)容,定培訓措施,定培訓目標。

              5、補課教師每周補差不得少于34次,每次輔導要留下補課的內(nèi)容。補課前,要把內(nèi)容交教研組長審定;輔導后,交學部核實存查。

              6、重視個體差異,針對一些學生知識缺漏,充分利用課堂與自習,有針對性的給以補課。

              7、利用自習課,解決班集體存在的共性問題及作業(yè)中的錯誤;利用空余時間,解決個別“學困生”當天存在的困惑;每堂新課 結(jié)束后,利用課堂時間,有意識地解決當堂中的問題。

              8、一個學期,教導處要對“學困生”的家長進行一次問卷調(diào)查,了解“學困生”的心聲,聽取“學困生”家長的反映,掌握任課教師的教學態(tài)度與補課作風,努力提高教學質(zhì)量,逐步達到曹小沒差生。

              9、各教研組要加大對“學困生”的補差力度,定期和不定期地檢查各教師的補課情況。側(cè)重點還是要放在課堂關(guān)注和面批面改上,緊緊盯住作業(yè)和練習、發(fā)現(xiàn)問題及時補課。總之,要達到“堂堂清”、“天天清”、“周周清”和“月月清”。

              為了搞好培優(yōu)補差工作,教導處要根據(jù)平時的檢查積累,結(jié)合各學部的評比與排隊,一學期召開一次培優(yōu)補差表彰大會,推動教學質(zhì)量穩(wěn)步向前發(fā)展

              義務教育的八年級階段,很多教師都感覺學生并不是十分的容易管理,特別是后進生的轉(zhuǎn)化工作更不容易做。該階段的青少年的生理心理都正處于過渡期,處于半成熟狀態(tài),具有較強的可塑性。如果教師能夠采用正確的引導方法,就可以使他們重新跟上隊伍。因此,做為

              教師就必須做一些耐心細致的工作。關(guān)于優(yōu)等生的培養(yǎng)工作相對好做一些,F(xiàn)將本學期的培優(yōu)補差工作計劃如下:

              首先是培優(yōu)工作,所為優(yōu)等生,是指他們的基礎比較好,具有較強的心理素質(zhì)。而他們所欠缺的只是技術(shù)問題以及綜合運用能力。做為我們政治學科來說,對于該部分學生我們應該采取下面的措施,既展示各種題型,主要包括概括題、辨析題、分析說明題等。同時教師要給學生將清楚這些題目的出題目地、考察知識點之間的邏輯關(guān)系,怎樣從整體把握這些題型。聯(lián)系國內(nèi)外的重大新聞事實,結(jié)合應用并且能夠?qū)懗稣{(diào)查報告,發(fā)言稿等。也就是說讓學生從日常生活實際體會出發(fā),寫出各種應用文從而培養(yǎng)他們的綜合應用能力,尤其是幫助他們在學習中及時的總結(jié)技巧和各種規(guī)律。

              轉(zhuǎn)化后進生,則是一項復雜的長期工作,要成功完成這項工作必須遵守循序漸進的教學原則。轉(zhuǎn)化后進生的工作需要從根本上做起,即正本清源。了解后進生形成的原因及心理特點,對其轉(zhuǎn)化的工作主要從以下幾個方面入手。

              會進行鼓勵,肯定其進步,多看到其閃光點;同時,引導后進生學習其他同學的優(yōu)點和長處,認識到自己的不足,樹立自己的學習目標。 第三,尋求家長的支持,積極進行家訪。家庭是社會的細胞,家庭環(huán)境對其成長有很大的影響。因此,利用各種方式與學生家長互通信息,及時了解學生情況,掌握其狀態(tài),利用雙方的力量共同教育學生,必將在學生的轉(zhuǎn)化過程中起到積極作用。

            工作計劃 篇6

              新學期開始了,面對以往的教學成績,我們低年級組教師決定一切從零做起,以新的面貌迎接新的學期,決心在新的學期里努力學習、刻苦鉆研完成本學期的教學任務和教研活動任務。為能使教研活動開展得有聲有色,特制定本學期的教研活動計劃,以下是本組的教研活動計劃:

              本學期決定教研活動周一次,每次活動安排一名教師主講,在授課前要備好課,教師要寫出教案、說課材料,聽課教師要寫好聽課記錄,以教辦常規(guī)教學管理細則為基準,同時要寫好評課材料,評課材料要及時,到位,語言要充分,體會要深刻,以此促進教師間互相學習取長補短,同時每節(jié)課都要用“先試后導、先練后講”的教學策略,充分運用嘗試教學法的教學模式進行授課,以此提高組內(nèi)教師的教學水平。

              一、指導思想

              以現(xiàn)代教育思想、現(xiàn)代教育理念為指導、緊緊圍繞學校本學期工作目標,認真學習《新課程標準》,積極、穩(wěn)妥、有效地深化語文課程改革實驗,進一步加大課堂教學改革的力度,規(guī)范教學常規(guī)管理,強化語文教學工作中的研究、服務、指導等功能,全面提高學生語文綜合素養(yǎng)。

              二、教師隊伍情況分析:

              我們低年組教研組共有教師10名,我們有經(jīng)驗豐富的老教師趙玉粉和張建霞老師,有一定教學經(jīng)驗而又精力充沛、干勁十足、上進心極強的徐慧敏和劉勝楠老師。年輕教師們虛心好學,能積極投身教研教改,運用自己所學的先進知識與理念,大膽進行課堂教學創(chuàng)新。

              三、主要目標

              1、全員參與教研活動,做到活動有準備,有主題,有過程,有效果,有記錄。

              2、構(gòu)建富有個體色彩的自主有效的課堂教學機制。真正把改革落實在課堂教學中,提高課堂教學質(zhì)量。

              3、積極探索“嘗試教學法”的課堂教學模式,深入課題研究、注重研究過程、經(jīng)驗的積累和成果總結(jié),建立個人教學研究檔案盒,提高教研組的整體科研水平。

              4、重視教師的'發(fā)展,通過開展教師間相互聽課,提升教研質(zhì)量,提高教學質(zhì)量。

              5、加強集體備課,整體提高教學質(zhì)量。

              6、培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

              四、主要工作:

              1、加強理論學習,豐富教研活動。根據(jù)工作安排,組織教師學習有關(guān)理論,把新課程的理念,實施新課程的方法貫徹到教學中去,讓每位教師在教學實踐中創(chuàng)造性地運用教材,并不斷反思,不斷總結(jié),積極撰寫教學論文、教學案例、教學心得、教育敘事、教育案例。

              2、確立正確的教學質(zhì)量觀,牢固確立“教師為主導,學生為主體”的教學理念,課堂教學要著眼于學生的發(fā)展,加強教學課堂教學工作的研究,抓好教學過程中的各個環(huán)節(jié),要充分體現(xiàn)出新的教學理念,使學生學會學習,真正成為學習的主人,從而構(gòu)建自主有效的課堂。讓學生在生動活潑的教學中增長知識,提高素質(zhì)、課堂上開展自主,合作,探究的教學方式,推進素質(zhì)教育。

              3、提高教學質(zhì)量。加強課前備課,備教材,備學生。抓好教學過程中的各個環(huán)節(jié),注意學法指導,培養(yǎng)學生良好的讀書、寫字、預習、合作等習慣,認真落實課堂教學,做到有明確的教學目標,努力提高課堂實效。做好學困生的輔導工作,做好跟蹤記載工作。

              4、擴大學生的閱讀量,對學生進行傳統(tǒng)文化的教育。

              五、教研活動措施

              1、通過組織本教研組的教師參加理論學習,開展教研活動,轉(zhuǎn)變舊的教育模式,改革落后的教學方法,運用楊思等新教育理念,繼續(xù)推進課堂教學改革,以課堂教學為主渠道,通過學習、解讀《新課程標準》,深入鉆研教材,根據(jù)低年級語文的學科特點和教育者個體自身特點,運用生活理念,構(gòu)建自主有效的課堂機制。實施生活化教學,超文本教學,提高課堂的質(zhì)量。

              2、以校本研修為載體,加強組內(nèi)教師科研理論學習,提升教師的學科素養(yǎng)和科研能力。積極參與學校教研課題:根據(jù)教學實際,確立今后自己的研究課題,認真實施實驗研究,做到有計劃,有措施,重過程,有記錄,有總結(jié),并以專題的形式展開交流。建立自己的科研檔案盒,做研究型教師。

              3、組織組內(nèi)教師積極參加教研活動。在活動前,首先確立活動主題;然后通過查閱與實踐經(jīng)驗總結(jié)等方式,做好活動準備;活動中積極參與,加強組內(nèi)合作,實現(xiàn)資源共享,優(yōu)勢互補,共同進步。切實解決日常教學中的問題,并認真做好活動記錄。

              4、本學期每人上好兩節(jié)教學研究匯報課,全面展示自己的教學思想和教學風格。各組內(nèi)成員認真參加聽課、評課活動,并多提建議,自我反思,以便互相學習,不斷改進,實現(xiàn)對課堂教學過程的質(zhì)量監(jiān)控,創(chuàng)造互相促進的人文環(huán)境,探索多種靈活的課堂教學形式,自覺提升業(yè)務能力。

              5、積極開展多媒體教學的研究和實踐,利用信息技術(shù)和先進教學手段,豐富教學資源,提高語文教師獲取信息的能力和課堂教學效果。

              6、注重指導學生良好習慣的養(yǎng)成教育。重視常規(guī)教育,指導學生做好課前上課準備,課堂運用好腦、口、眼、耳、手,遵守課堂紀律,按時完成作業(yè)。加強指導,培養(yǎng)良好的學習習慣。

              7、繼續(xù)探索課外教育活動的多種形式,豐富學生的學習生活,提高學生學習的興趣。繼續(xù)深入開展學生課外的探索和嘗試,爭取每個班都創(chuàng)出自己的特色。注意資料的搜集和整理,記錄下學生成長的點點滴滴。

            工作計劃 篇7

              回憶過去,展望未來,20xx年第二學期已悄然逝去。在過去的的一年中,我們院學生會外聯(lián)部全體成員踏實肯干,克服工作中的種種難題,在工作上取得了不菲的成績。在新的20xx年里,外聯(lián)部本著依舊傳承求實,求真,踏實,肯干的工作態(tài)度以迎接新一階段的工作,并制定相關(guān)的了工作計劃與安排,以取得更大的突破。具體內(nèi)容如下:

              一、校內(nèi)工作:

              1.制定完整的部門規(guī)章制度,要求部門人員嚴格遵守。

              2.進行策劃書寫作方面專項培訓,并適當開展部門內(nèi)部的小型策劃比賽活動,以提高部門內(nèi)部成員策劃能力。

              3.定期進行院系外聯(lián)部門交流活動,如參加各系例會、舉行院系晚會、組織小活動從而加強院系外聯(lián)部經(jīng)驗交流,培養(yǎng)部門感情,提升外聯(lián)部成員的個人能力。

              4.協(xié)助學院的各個部門搞好內(nèi)部工作,加強與其他部門的溝通和聯(lián)系。

              6.在學院活動舉辦期間積極做好聯(lián)系、接待嘉賓等本職工作,以保證活動的順利進行。

              6.通過聯(lián)合舉辦活動,以達到擴大部門影響力并進一步宣傳的效果。

              7.聯(lián)系往屆外聯(lián)部的`師兄師姐,建立長期聯(lián)絡,向他們學習相關(guān)的經(jīng)驗,如開展交流會、講座等。

              8.多與主席團和管理老師交流,與學校溝通好,明確本部工作目標,明白在與外交流上什么能做什么不能做(如,提供給商家的場地問題等)。

              二、商業(yè)活動

              1.外聯(lián)部的工作是長期、持續(xù)的。在日常工作的同時主動尋求潛在的贊助機構(gòu),如跟學生生活相關(guān)的店鋪以及學校周圍的其他商家,積極建立和維護彼此友好的合作關(guān)系,進行工作以內(nèi)的宣傳活動從而達成共贏,并為未來支持和贊助學院的各類活動奠定良好基礎。

              2.做好實踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案,主動維持與客戶的友好關(guān)系并保持密切聯(lián)系。組織籌備相應活動,如聯(lián)系參觀知名廠家,參與知名人士互動型經(jīng)驗講座,協(xié)助舉辦各項新產(chǎn)品向校內(nèi)展覽或促銷(在校允許范圍內(nèi))等活動。

              三、對外交流

              1.與各大高校學生會交換聯(lián)系卡并逐步增進兄弟學校友誼,方便以后的交流合作。與其定期開展素質(zhì)拓展活動,增強彼此認識與經(jīng)驗的交流?深I(lǐng)頭促進組織高校學生會的形成,樹立我校的威信也方便各大高;顒咏M織的圓滿。

              2.組織策劃到部隊或高新區(qū)的觀摩與學習。

              3.與日報,電視臺、網(wǎng)絡平臺等媒體保持聯(lián)系,宣傳我;顒印

              以上是我們20xx年度第一學期計劃,希望我們能以飽滿的熱情迎接嶄新的一學期,讓我們的青春之船越行越遠。

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