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            車間副主任崗位職責

            時間:2022-08-05 20:15:20 規(guī)章制度 我要投稿
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              一、負責部品車間全面工作及自主改善管理

              1、負責內(nèi)部組織架構(gòu)設(shè)置、職責分工、人員選聘與考核。

              2、嚴格確保公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行、落實。

              3、按照責任制,控制部門費用預算。

              4、負責與外部門的協(xié)調(diào)溝通,共同完成公司任務目標。

              二、負責組織完成公司下達的生產(chǎn)任務

              1、組織部品車間黑球生產(chǎn),按時按量按質(zhì)完成公司下達的任務。

              2、完成公司下達的黑球生產(chǎn)任務,采取措施理順物流運作,實施精益生產(chǎn),提高生產(chǎn)制造水平。

              三、負責裝配過程制造成本控制

              1、負責組織不斷改進產(chǎn)品裝配工藝,提高裝配生產(chǎn)效率,從而提升車間產(chǎn)能,降低人工成本。

              2、組織規(guī)范物流運作,建立科學合理的物料消耗責任考核機制,有效降低物料損耗,降低制造成本。

              3、合理控制機物料、維修配件等消耗,降低水電氣耗用,降低費用消耗。

              四、負責控制和不斷提高裝配過程品質(zhì)控制

              1、不斷提高裝配過程品質(zhì)控制能力和技術(shù)工藝管理水平。

              2、負責不斷強化自主分析問題和自主改善的能力,解決現(xiàn)場技術(shù)工藝問題,提高過程品控水平。

              五、不斷提升內(nèi)部管理水平,提升內(nèi)部人員素質(zhì),基層管理水平

              1、不斷進行內(nèi)部規(guī)范和管理提升。

              2、開展各種形式的活動,發(fā)動全員參與,促成自主改善的良好氛圍增強團隊協(xié)作效率和凝聚力。

              3、不斷加強內(nèi)部人力資源開發(fā),鼓勵“自我規(guī)劃、自我舉薦、自我提升”,提高內(nèi)部人員素質(zhì)和工作能力,實現(xiàn)人員優(yōu)化高效。

              4、負責本車間人力資源配置、優(yōu)化,并且不斷開展員工培訓,強化自主提高,努力培育學習型團隊,提高車間整體素質(zhì)。

              六、負責部品車間設(shè)備安全管理

              1、負責組織開展車間設(shè)備、模具、工裝、儀器儀表等設(shè)施的管理、維護和保養(yǎng)。

              2、負責車間安全文明生產(chǎn),確保安全文明生產(chǎn)的落實。

              七、負責車間現(xiàn)場的管理工作

              1、負責車間作業(yè)環(huán)境、作業(yè)現(xiàn)場的規(guī)劃與管理。

              2、負責制訂現(xiàn)場管理制度編制、宣傳、組織檢查與考核。

              3、不斷優(yōu)化作業(yè)環(huán)境,改善員工工作環(huán)境。

              八、個案式工作

              完成上級領(lǐng)導交付的個案式工作。

              崗位描述:主管車間的日常全面工作,對車間產(chǎn)品質(zhì)量、紀律、文明衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等工作進行開展和實施,保證生產(chǎn)的正常運行。

              一、職責

              1.負責車間設(shè)備、場地、人員的全面管理工作。

              2按生產(chǎn)計劃完成生產(chǎn),并做好生產(chǎn)過程控制工作。

              3負責車間物料計劃審核、領(lǐng)用物料審批工作。

              4負責與各車間部門溝通協(xié)調(diào)工作。

              5負責傳達、執(zhí)行廠部的工作要求和各項規(guī)章制度的執(zhí)行監(jiān)督工作。

              6負責車間人員技能培訓工作。

              7負責車間員工考勤、工資表的審核和二次分配工作。

              8負責車間各項規(guī)章制度和工作要求的制訂工作。

              9負責對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)或存在問題進行分析、處理并做出預防措施。

              二、職權(quán)

              1、依照公司規(guī)定制度對所屬車間員工工作進行督導和檢查,且對所涉及的員工有獎懲權(quán)。

              2、對直接下級崗位調(diào)配有建議權(quán),任用提名權(quán)和獎懲建議權(quán)。

              3、對所屬下級的業(yè)務水平和業(yè)績有考核權(quán)。

              4、對所屬下屬的工作爭議有裁決權(quán)。

              5、對車間的現(xiàn)場生產(chǎn)有指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理權(quán)。

              車間副主任崗位職責(二)

              一、按照上級工作要求,積極配合支持車間主任工作。

              二、積極組織人員,搞好生產(chǎn)、現(xiàn)場管理工作。

              三、搞好技術(shù)“傳、幫、帶、教”的工作,努力提高職工的專業(yè)技能和工作積極性。

              四、負責檢查、監(jiān)督現(xiàn)場設(shè)備檢修及零配件加工任務的完成情況及質(zhì)量,保證生產(chǎn)一線的工作順利進行。

              五、負責處理日常車間工作,配合搞好機械安全質(zhì)量標準化工作。

              六、車間主任不在時,可以行使主任權(quán)利,統(tǒng)籌安排車間日常工作。

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