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工傷延期申請(qǐng)書
在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,申請(qǐng)書在現(xiàn)實(shí)生活中使用廣泛,寫申請(qǐng)書的時(shí)候要注意內(nèi)容的完整。但是你知道怎樣才能寫的好嗎?以下是小編幫大家整理的工傷延期申請(qǐng)書,歡迎閱讀與收藏。
工傷延期申請(qǐng)書1
勞動(dòng)者在工作過程中發(fā)生的意外事故造成的身體傷害叫做工傷。工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)該在1年之內(nèi),但是特殊情況可以申請(qǐng)延期。工傷認(rèn)定延期申請(qǐng)書要根據(jù)具體情況和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門書寫。最好不要延期,直接申請(qǐng),會(huì)省去好多不必要的麻煩。
法律規(guī)定在一年里申請(qǐng)工傷認(rèn)定,特殊情況可以延期,具體應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門法律法規(guī)。
(一)職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
(二)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料:
(1)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;
(2)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;
(3)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
。ㄈ┥鐣(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后,根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí),用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定,依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。
。ㄋ模┥鐣(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的'事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng),應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。 作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的,在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間,作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。
綜上所述,當(dāng)勞動(dòng)者錯(cuò)過了工傷認(rèn)定時(shí)效時(shí),要想相關(guān)部門提出延期申請(qǐng)。同時(shí),向所在單位提交相關(guān)材料,證明工傷的合法性認(rèn)證。工傷認(rèn)定延期申請(qǐng)書怎么寫,可以查閱相關(guān)的法律書籍。這個(gè)過程會(huì)有些許麻煩,因此,工傷出現(xiàn)后,最后盡快著手辦理,最好在一年的時(shí)效內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng),避免不必要的麻煩。
工傷延期申請(qǐng)書2
xx人力資源和社會(huì)保障局:
我司員工xx(身份證:xxx)于xx月xx日因公出差xx,卻遭遇意外人身傷害,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,應(yīng)于xx月份向貴單位遞交相關(guān)資料申報(bào)員工工傷;但因受害當(dāng)事人xx傷勢嚴(yán)重,于xx醫(yī)院治療中,無法及時(shí)提供相關(guān)資料,因此延期申請(qǐng),特此說明。
XXX
20xx年XX月XX日
工傷延期申請(qǐng)書3
xx市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì):
本人,姓名xxx,身份證號(hào)xxx,是xx單位名稱的'職工。自xx月在此公司工作,從事xx工作崗位或工種。x年x月x日進(jìn)行工傷認(rèn)定,認(rèn)定書編號(hào):xxxxxxxxxxx。受傷害的經(jīng)過(可參照工傷認(rèn)定書內(nèi)容)。具體診療過程xxxxx。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷為:xxxx。
單位給出的停工留薪期已滿,根據(jù)醫(yī)生要求,本人介紹目前病情概況,需要繼續(xù)治療,不能正常工作。特申請(qǐng)延長停工留薪期至20xx年x月x日。
xxx(職工簽名)
20xx年x月x日
工傷延期申請(qǐng)書4
人力資源和社會(huì)保障局:
我(我單位職工)因20xx年xx月xx日xx時(shí)因工作原因發(fā)生工傷事故,因(什么原因要寫清楚,如果是交通事故,要說明交警還沒有出事故責(zé)任認(rèn)定書,如果是暴力傷害事故,要說明公安機(jī)關(guān)未結(jié)案或人民法院未判決)原因,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提交相應(yīng)的工傷認(rèn)定材料,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,特向你局申請(qǐng)延長工傷認(rèn)定,請(qǐng)予批準(zhǔn)延長為謝。
xx市xx公司
20xx年x月x日
工傷延期申請(qǐng)書5
xx人力資源和社會(huì)保障局:
我司員工xx(身份證:xxx)于xx月xx日因公出差xx,卻遭遇意外人身傷害,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,應(yīng)于xx月份向貴單位遞交相關(guān)資料申報(bào)員工工傷;但因受害當(dāng)事人xx傷勢嚴(yán)重,于xx醫(yī)院治療中,無法及時(shí)提供相關(guān)資料,因此延期申請(qǐng),特此說明。
xx市xx公司
20xx年x月x日
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