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            安全生產(chǎn)主題征文

            時(shí)間:2023-08-25 13:29:10 征文范文 我要投稿

            (精選)安全生產(chǎn)主題征文15篇

              在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都有寫征文的經(jīng)歷,對(duì)征文很是熟悉吧,征文要求篇章結(jié)構(gòu)完整,一定要避免無結(jié)尾征文的出現(xiàn)。寫起征文來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的安全生產(chǎn)主題征文 ,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            (精選)安全生產(chǎn)主題征文15篇

            安全生產(chǎn)主題征文 1

              生命是寶貴的,每個(gè)人僅有一次。用距離來衡量,生與死只有毫厘之遙;用時(shí)間來衡量,生與死只在瞬息之間。因此,每個(gè)人都應(yīng)該珍惜生命,相互關(guān)愛,善待自己。不講安全,哪怕只是一個(gè)小小的疏忽,就將“千里長堤毀于蟻穴”;不講安全,哪怕只是一個(gè)小小的懈怠,就讓工作人員命赴黃泉。血的教訓(xùn)告訴我們,誰在安全問題上打折扣,誰就會(huì)付出代價(jià)。

              一幕幕悲劇,猶在昨天;一片片血淚,近在咫尺。安全隱患就如同對(duì)我們虎視眈眈的猛獸,稍有麻痹,它就會(huì)張開血盆大口吞噬我們的生命。;沸袠I(yè)是公認(rèn)的高危行業(yè),作為一名煤礦人,我們要時(shí)刻牢記“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”,當(dāng)僥幸心理閃現(xiàn)、麻痹思想抬頭時(shí),請(qǐng)想一想:父母雙鬢的白發(fā),妻子牽掛的眼神,孩子睡夢(mèng)中那甜甜的微笑。安全對(duì)我們每個(gè)人來說至關(guān)重要,不能光把“安全第一”掛在嘴邊,釘在墻上,而要實(shí)實(shí)在在地把“要我安全、我要安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔視?huì)安全,我能安全”,讓我們多一份遵守、少一份違章,多一份清醒、少一份糊涂,多一份責(zé)任、增一份安全,真正實(shí)現(xiàn)安全理念內(nèi)化于心、外化于行。

              我們對(duì)危險(xiǎn)事物的警惕和戒備源于我們對(duì)事物本身危害的評(píng)估,這種評(píng)估可能來自于本能反應(yīng),更多的則來自于不斷地學(xué)習(xí),在公司里,我們對(duì)諸多安全隱患的認(rèn)知來源于我們接受的教育培訓(xùn),但是在有些人看來,抓培訓(xùn)是多此一舉,他們把安全教育當(dāng)作“走形式”,把應(yīng)急演練當(dāng)作“花架子”,把事故案例分析當(dāng)作“狼來了”,真正做到了無知者無畏、拒知者大無畏,等到安全事故這匹“狼”真的來了,他們不是乖乖把自己送進(jìn)“狼”的.血盆大口,就是面對(duì)“狼”的窮兇極惡束手無策。因此,我們永遠(yuǎn)都不要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種負(fù)擔(dān),安全知識(shí)學(xué)得越多、懂得越多,對(duì)安全的認(rèn)知越深,我們就會(huì)越發(fā)小心地對(duì)待安全隱患,更加自覺地遵守安全管理制度和規(guī)程,遠(yuǎn)離安全事故危害。

              相信我們每個(gè)人都經(jīng)歷或者目睹過安全事故,小到日常生活的剮剮蹭蹭,大到交通事故等等,或傷筋動(dòng)骨,或生命凋零。每當(dāng)聽到哪里發(fā)生事故、人員傷亡之類的新聞,都會(huì)令我們唏噓不已,在為那一個(gè)個(gè)逝去的美好生命扼腕痛惜的同時(shí),又為生命之脆弱而感嘆。鮮活的生命在沒有安全的保障下顯得如此不堪一擊,難免我們會(huì)說“生命至上,安全為天”,因?yàn)槿绻牛俏覀兊氖聵I(yè)、家庭都將由此“歸零”,藉由生命誕生而存在的一切將不復(fù)存在。如果我們能時(shí)刻緊繃安全之弦,讓安全的風(fēng)帆為生命護(hù)航,時(shí)刻牢記牽掛我們的親人囑托,銘記我們身為人子、為人父的責(zé)任,相信事故的悲劇將不再上演。親愛的工友們,為了讓親人少一點(diǎn)牽掛,多一份安心,讓我們時(shí)刻牢記安全作業(yè)規(guī)程,嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)制度,將安全口號(hào)化為肩頭責(zé)任,將親人的牽掛化作安全工作的動(dòng)力,牢牢地將安全掌握在自己手中,用高度的責(zé)任心去建設(shè)我們的企業(yè),維系每一個(gè)家庭的幸福美滿吧。

              安全是你給愛人最有力的承諾,安全是你給兒女最牢固的依靠,安全也是給父母最好的報(bào)答。我們都是帶著愛來到工作崗位上的,在工作中應(yīng)該多問一句:“這樣做,家里人知道嗎?”知道“安全依靠誰”,明白“安全為了誰”,才能真正樹立起對(duì)自己、對(duì)家庭、對(duì)公司乃至對(duì)社會(huì)的責(zé)任感,才能真正從“要我安全”變成“我要安全”,時(shí)時(shí)享受天倫之樂帶給你的溫馨和幸福。

              “但愿人長久,千里共嬋娟”,安全是伴隨我們一生的話題,愿救護(hù)車的警笛聲不再打破夜晚的寧靜,傷心的淚水不再滲透我們的心靈。平安是福,祝福平安!讓我們時(shí)刻緊繃安全之弦,始終保持警惕之心,手拉手,心連心,為自己撐起一片安全的藍(lán)天,為企業(yè)夯實(shí)安全發(fā)展的根基。

              產(chǎn)工作,首先要讓每位員工牢固樹立“遵章守紀(jì)、防患未然”的安全理念!按笫虑苗姟笔侵笇(duì)本單位發(fā)生過或兄弟單位通報(bào)的安全生產(chǎn)事故高度重視,要組織員工舉一反三,深刻剖析,對(duì)照事故原因深挖自身生產(chǎn)經(jīng)營安全“死角”,牢記事故教訓(xùn),引以為戒;“小事敲鼓”,是指當(dāng)發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)上的隱患和不良苗頭,要拉響警報(bào)、敲好邊鼓,促使責(zé)任人抓緊整改,防微杜漸,以免小事不抓釀成大禍;“無事也要敲木魚”,即使在平安無事、一切工作正常下,也不能思想松懈、管理滑坡,而且要像和尚日日念誦經(jīng)敲木魚那樣持之以恒,堅(jiān)持對(duì)全體員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),堅(jiān)持圍繞日常工作安全防范和監(jiān)督,以確保安全生產(chǎn)工作常抓不懈。

              “安全經(jīng)”的特點(diǎn),看似枯燥、常規(guī)、簡單、在工作實(shí)際上是不可缺少的。在上班的每日,每分里,將“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”安全三個(gè)字作為工作的基本要求,念好安全經(jīng),深刻理解這三字的萬斤分量。在工作中達(dá)不到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)要求的堅(jiān)決推到再來,對(duì)危及員工生命的決不心慈手軟,用鐵手腕和鐵面孔對(duì)待安全。不當(dāng)太平官,不當(dāng)和事老,敢于較真碰硬,做到“寧聽罵聲,不聽哭聲”,嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。念好安全經(jīng),必須對(duì)本單位的安全生產(chǎn)情況了如指掌,做到心中有數(shù),對(duì)癥下藥,有的放矢。工作中正確部署,思路要明確,周密安排,做到萬無一失;監(jiān)督檢查要細(xì),不求口號(hào)響亮,不求形式好看,重在實(shí)際,重在落實(shí);走馬觀花,形式主義,蜻蜓點(diǎn)水抓安全工作要堅(jiān)決排除,努力把各種隱患消滅在萌芽狀態(tài)。抓安全生產(chǎn)要撲下身子,深入基層,深入現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題,把安全的各項(xiàng)制度措施落到實(shí)處。強(qiáng)化員工的安全教育和培訓(xùn),努力提高員工的安全意識(shí)和技術(shù)素質(zhì),要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范安全生產(chǎn)管理,使安全生產(chǎn)進(jìn)入有序可控狀態(tài)。念好安全經(jīng)還要一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),形成層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,形成全員、全方位、全過程的安全管理體系,這樣才能念好安全經(jīng)。

              常言道,“嚴(yán)是愛,松是害”。安全事故的發(fā)生,從表面看是偶然的,但很多事故的發(fā)生都是不注重細(xì)節(jié),“十案九違規(guī)”,都是許多制度執(zhí)行不到位、管理不嚴(yán)、監(jiān)督不力所致。由此可見,制度執(zhí)行的好和壞,是否到位,是念好安全經(jīng)的關(guān)鍵。如果每位員工都能對(duì)照制度自我約束,相互監(jiān)督,相互制約,才能保證制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。如何發(fā)現(xiàn)問題、整改問題、堵漏防變,檢查就是一把“利劍”。安全部門要根據(jù)不同崗位及重點(diǎn)崗位,采取不定期、專項(xiàng)和突擊抽查等形式進(jìn)行安全檢查。檢查時(shí)要打破情面,尤其是避免檢查形式化,對(duì)檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題,要及時(shí)整改,即時(shí)處理。特別是對(duì)違章人員要立足一個(gè)“重”字,一次違章重處,二次違章加倍,三次違章與員工年度考核掛鉤,以警示全員,震懾一片,安寧一方。達(dá)到水滴石穿的功能,促使員工在思想上不拋錨。在行動(dòng)上不違規(guī),真正念好安全經(jīng)。

              一年一度的“安全月”即將來臨,作為公司總經(jīng)理,要把每一秒當(dāng)做安全天,把每一天當(dāng)做安全月。在崗一分鐘,安全六十秒時(shí)刻記在心頭,要把“安全經(jīng)”的條條規(guī)定記得牢牢靠靠,把“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”這根弦繃得緊緊實(shí)實(shí),這樣才能有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的保證,就有企業(yè)效益的提高,就有企業(yè)美好的未來。

            安全生產(chǎn)主題征文 2

              今年6月是第22個(gè)全國“安全生產(chǎn)月”,活動(dòng)主題為“人人講安全,個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急”。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中要有“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感,擔(dān)當(dāng)作為,求真務(wù)實(shí),防止各類“黑天鵝”“灰犀!笔录l(fā)生。關(guān)于“時(shí)時(shí)放心不下”的重要論述,是廣大黨員干部工作履職、擔(dān)當(dāng)作為的根本守則和工作操守。而做好安全生產(chǎn)工作,更是需要有“時(shí)時(shí)放心不下”的清醒、責(zé)任和自覺,只有時(shí)時(shí)掛念、時(shí)時(shí)擔(dān)憂,才能把危險(xiǎn)發(fā)現(xiàn)在萌芽,把隱患消除在潛在,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

              樹牢紅線意識(shí)、堅(jiān)守底線思維,真正變“要我安全”為“我要安全”。“人命關(guān)天,發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線!薄捌桨彩抢习傩战鉀Q溫飽后的第一需求,是極重要的民生,也是最基本的發(fā)展環(huán)境!薄安灰獜(qiáng)調(diào)在目前階段安全事故‘不可避免論’,必須整合一切條件、盡最大努力、以極大的責(zé)任感來做好安全生產(chǎn)工作”。慘痛的事實(shí)一再表明,大部分事故的背后都伴隨著責(zé)任的失守,“小病”最終會(huì)釀成“大禍”。企業(yè)主體責(zé)任難落實(shí)甚至不落實(shí),是安全生產(chǎn)的難點(diǎn)痛點(diǎn)。抓好企業(yè)主體責(zé)任落實(shí),也就抓住了防控事故的“牛鼻子”。履行好安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任,關(guān)鍵在于樹牢安全發(fā)展理念,真正入腦入心,要充分認(rèn)識(shí)到安全才是企業(yè)最大的效益,堅(jiān)決克服麻痹思想和僥幸心理,始終堅(jiān)持人民至上、生命至上,始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài),以“零事故、零傷害、零死亡”為目標(biāo),把安全生產(chǎn)始終擺在壓倒一切的位置來抓,以大概率思維應(yīng)對(duì)小概率事件,把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每道環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位、每名職工,堅(jiān)決做到不安全不生產(chǎn)。

              堅(jiān)持關(guān)口前移、緊盯問題不放,真正變“被動(dòng)查”為“主動(dòng)改”。企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)了,安全生產(chǎn)就有了最基礎(chǔ)、最有效的保障。企業(yè)的'安全生產(chǎn)能否落實(shí),主要看主要負(fù)責(zé)人的推進(jìn)態(tài)度和力度。要牢固樹立“隱患就是事故、事故就要處理”的理念,對(duì)人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素,進(jìn)行認(rèn)真分析排查和整改,做到把問題解決在萌芽之時(shí)、成災(zāi)之前,從源頭上把好安全關(guān)口。要深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)欠下的無論是大賬還是小賬,都是要命的賬,必須摒棄“算小賬不算大賬、算當(dāng)前賬不算長遠(yuǎn)賬”的念頭,舍得安全投入,主動(dòng)淘汰安全性能低下的落后產(chǎn)能與落后工藝,保障生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施設(shè)備、人員調(diào)配、工藝技術(shù)等達(dá)到相應(yīng)的安全要求,不斷提升本質(zhì)安全水平。要強(qiáng)化制度執(zhí)行意識(shí),安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度是用鮮血和沉痛教訓(xùn)寫成的,落實(shí)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度的過程就是珍愛生命的過程,只有人人自覺養(yǎng)成遵章守紀(jì)的好習(xí)慣、杜絕“三違”行為,才能有效預(yù)防各類事故發(fā)生。企業(yè)高層抓責(zé)任制,中層抓執(zhí)行力,要重視安全生產(chǎn)監(jiān)管團(tuán)隊(duì)建設(shè),加強(qiáng)教育培訓(xùn),督促員工嚴(yán)格遵守、落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)人人熟練掌握崗位標(biāo)準(zhǔn)、人人操作規(guī)范。要廣泛開展“我是安全吹哨人”“查找身邊的隱患”等活動(dòng),調(diào)動(dòng)全體職工積極參與安全生產(chǎn)工作。

              勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、敢于真督實(shí)查,真正變“應(yīng)付了事”為“無事當(dāng)有事抓”。無數(shù)慘痛的安全生產(chǎn)事故警示我們,“形式主義、官僚主義害死人”,這是安全發(fā)展之大敵。安全生產(chǎn),抓和不抓大不一樣,重視抓、認(rèn)真抓和不重視抓、不認(rèn)真抓大不一樣,抓而不緊、抓而不實(shí),就可能釀成大事故。要堅(jiān)決杜絕表面重視、實(shí)際忽視,看起來積極、實(shí)際上消極,名義上落實(shí)、實(shí)際上落空等問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”要求,帶頭深下去、細(xì)起來、嚴(yán)起來,拿出更多時(shí)間深入工地、車間等一線察實(shí)情,看最容易出事的工序、看最真實(shí)的員工操作,真正把問題看得透、盯得住。各職能部門要堅(jiān)持“三管三必須”,絕不能浮在面上,一般性地泛泛而抓,而要擺上位置,作為重點(diǎn)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓,著力消除“看不到、想不到、管不到”的盲區(qū)盲點(diǎn),做到顯性問題和隱性問題“雙見底”,根治一批安全生產(chǎn)頑瘴痼疾,堅(jiān)決守住安全底線。要堅(jiān)決整治安全監(jiān)管寬松軟問題,發(fā)揚(yáng)斗爭精神,絕不允許當(dāng)“老好人”,堅(jiān)持一視同仁、零容忍的態(tài)度,重拳整治、堅(jiān)決打擊,寧聽罵聲、不聽哭聲,形成安全生產(chǎn)的強(qiáng)大威懾力。

            安全生產(chǎn)主題征文 3

              安全部是什么?是一種意識(shí),一種責(zé)任;是對(duì)生活的保障,對(duì)生命的負(fù)責(zé);是生命之船上的羅盤,是生活之舟里的長篙。

              若是沒有安全,就好似小舟沒有了長篙的支撐,航船沒有了羅盤的引導(dǎo),茫茫海洋、滔滔江水,何以抵達(dá)幸福的此岸?由此而知,安全部是幸福之本。

              小時(shí)候,“安全”是爺爺、奶奶的絮叨和勸說:上學(xué)下學(xué)的路上要靠右側(cè)走、過馬路要注意車輛、不要跟陌生人說話、不要下河游泳等等,那時(shí)對(duì)安全的認(rèn)識(shí)不過程式化的對(duì)付。

              長大后,從學(xué)校畢業(yè)走上工作崗位,“安全”又從遙遠(yuǎn)的模糊的記憶中變?yōu)榱巳粘5狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴。自我進(jìn)入煤礦以來,走上工作崗位,腦海中長鳴“安全”的警鐘,“安全”一詞已入眼、動(dòng)聽、入腦、入心。

              安全部是家庭幸福、社會(huì)穩(wěn)固的前提。搞好安全工作是法律的要求,也是煤礦每名員工應(yīng)盡的職責(zé)。個(gè)人在不一樣的環(huán)境中有著不一樣的身份,肩負(fù)著不一樣領(lǐng)域不行推辭的安全責(zé)任。堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的目標(biāo),嚴(yán)守煤礦的規(guī)章和制度;而作為家庭的一名成員,提高家人的安全知識(shí)和防備意識(shí),教育家人不違章亂紀(jì)也是對(duì)家庭當(dāng)仁不讓的責(zé)任。每一個(gè)人、每個(gè)家庭及社會(huì)都把安全作為一種責(zé)任和自覺行動(dòng),那么,就必定沒有除去不了的隱患和防止不了的事故。

              “前事不忘,后事之師”。那一次次鮮活的事故事例錄像片、那一張張血淋淋的安全警告圖片、那一遍遍深刻的安全教育培訓(xùn)、那一場(chǎng)場(chǎng)生動(dòng)的事故預(yù)防操練,我們不可以不為之震驚!聽不進(jìn)安全的勸說,是聽覺的天真;不懂得以防備為重,是心靈的天真;不深入一線,清除各種安全隱患,還別人以安全,則是行為的天真。安全是煤礦生產(chǎn)的主旋律,是對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。

              “一人安全,全家幸福,人人安全,家家幸!!讓我們切記“生計(jì)源于安全,是牽動(dòng)千家萬戶幸福的源泉。每一個(gè)人的生命只有一次,珍惜生命是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)家人負(fù)責(zé)、對(duì)別人負(fù)責(zé)”,用安全為生命護(hù)航。在父親母親的`眼里,我們是他們的獨(dú)我們是公司的資源和發(fā)展的動(dòng)力。

              安全永駐,幸福長遠(yuǎn)!為了整個(gè)家庭的幸福,請(qǐng)您時(shí)辰切記安全生產(chǎn)血的教訓(xùn)吧!讓我們把每一刻都看作生命的起點(diǎn),珍惜健康,愛惜生命。切記安全,其實(shí)就是善待自己,善待家人。安全部是一種責(zé)任,作為公司的一份子,讓我們共同肩負(fù)起安全預(yù)防這個(gè)神圣的使命,為己為家為別人的幸福歡喜,為公司的發(fā)展共同努力。

            安全生產(chǎn)主題征文 4

              “播下一個(gè)行動(dòng),收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運(yùn)!币粋(gè)人一天的行為中,大約只有百分之五是屬于非習(xí)慣性的,而剩下的百分之九十五的行為都是習(xí)慣性的。即便是打破常規(guī)的違章,最終也能夠演變成習(xí)慣性的違章。

              “刀不及身,膚不曉痛”,人們往往只把發(fā)生在別人身上的事故當(dāng)成茶余飯后的話題,但永遠(yuǎn)不相信哪一天可能就會(huì)在自我身上。當(dāng)我們?cè)陂e暇時(shí)談?wù),是否也在思考“小心”二字?雖然短短兩字,這句話的背后包藏了太多太多的含義:它既有關(guān)愛,也有警告,更有一種對(duì)生命的敬仰。所謂關(guān)愛是因?yàn)榧胰讼M吹揭粋(gè)健康,笑容綻放的你,所謂警告是要你認(rèn)真做好這項(xiàng)危險(xiǎn)性高的工作,不要麻痹大意,暫且不說人們對(duì)這句話的理解會(huì)有多深,但防患于未然的周全是每一個(gè)人必須想到,并且必須做到的。

              安全生產(chǎn),從我做起,擔(dān)安全責(zé)任,做安全主人。

              身為華電廣東順德公司的一名員工,我們必須充分了解自身崗位的專業(yè)知識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)安全制度。每一條安全制度和操作規(guī)程,都是在一起起血的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中積累而來,它不是束縛我們的枷鎖,而是指引我們正確前行的燈塔,只要我們認(rèn)真的學(xué)習(xí),嚴(yán)格的執(zhí)行,事故是可以避免的。培養(yǎng)正確的安全行為觀,每一項(xiàng)工作都有其特殊性,我們不能總以經(jīng)驗(yàn)辦事,要時(shí)刻謹(jǐn)慎應(yīng)對(duì)每一次工作,才能杜絕一切習(xí)慣性違章,有些人明知道一些行為是違章的,就是嫌麻煩不愿改,認(rèn)為一直都是這樣干的,不會(huì)那么巧就出事的。這樣的心理其實(shí)就是安全意識(shí)麻痹的表現(xiàn)。要知道,任何的'違章行為都可能將自己推向危險(xiǎn)的邊緣。

              安全的特殊性體現(xiàn)在哪里?各種用鮮血和生命換取的安全規(guī)程似乎在向人們?cè)忈屢粋(gè)道理:你,輕視它的存在,它,就輕視你的生命。一切事故的根源出現(xiàn)在我們的思想上,安全意識(shí)不足、現(xiàn)場(chǎng)管理不嚴(yán),工作掉以輕心等等方面。想一想,還有什么比”三違”更可怕,違章指揮,違章操作,違反勞動(dòng)紀(jì)律。還有什么比安全更重要,更有什么比人的生命更可貴呢?安全為天,是我們的安全理念,在這個(gè)”天”下,讓我們把安全生產(chǎn)比喻成一臺(tái)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器,那么,我們每位職工就是一顆顆螺母,這就需要我們時(shí)常擰一擰設(shè)備的螺母,聽一聽電機(jī)里的聲音,看一看儀表上的變化。努力做到“四不傷害”,不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護(hù)他人不受傷害。

              安全無小事,讓我們扛起安全責(zé)任的大旗,做安全生產(chǎn)的主人。

            安全生產(chǎn)主題征文 5

              安全是什么?對(duì)于一個(gè)人,安全意味著健康;對(duì)于一個(gè)家庭,安全意味著完整;對(duì)于一個(gè)企業(yè),安全意味著效益;對(duì)于一個(gè)國家,安全意味著強(qiáng)大;安全是什么?安全就是生命!

              翻開一頁頁事故案例,一樁樁、一件件悲慘的故事不斷的在我們面前重演,原先生命在事故面前是那么的脆弱和渺小。然而種種事故的發(fā)生究其原因何在?拋開種種原因,我們不難發(fā)現(xiàn)一個(gè)簡單的事實(shí)誰忽視了安全,誰就會(huì)受到懲罰。然而怎樣才能把安全工作做好呢?

              首先,安全是一切工作的首位,安全就是生命,安全就是效益,安全是一切工作的重中之重!我們?cè)诠ぷ髦幸獣r(shí)刻牢記生命的寶貴,牢固樹立安全第一的意識(shí),干活時(shí)要專心致志,思想不能開小差,對(duì)關(guān)于安全生產(chǎn)的細(xì)枝末節(jié),也決不能有絲毫的松懈,因?yàn)槿绻l(fā)生了事故,其后果將不堪設(shè)想。

              其次,應(yīng)始終站在起跑線上,一切從0開始,從按規(guī)定著裝、按規(guī)定佩戴安全帽等做起,把這天的工作做好。就像在巡檢過程中有時(shí)忘記戴安全帽,有時(shí)戴了安全帽卻不系帶子,有時(shí)隨隨便便頭上一扣就了事。這樣,就構(gòu)成了安全隱患,一旦發(fā)生危險(xiǎn)就來不及了。勿以善小而不為,勿以惡小而為之必須要克服麻痹大意的思想,增強(qiáng)安全防患意識(shí),把安全牢牢記在心中。俗話說,因小失大、量變產(chǎn)生質(zhì)變,昨日的成績僅代表過去的安全工作,謙受宜,滿招損我們?nèi)魏稳嗽诎踩媲岸疾荒軡M足,安全沒有大小、輕重之分,任何的馬虎、敷衍都會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重的.后果。

              最后,要有工作再好出了事故0效益的思想。如果因?yàn)榘踩ぷ鞑簧钊牖蚴歉黜?xiàng)安全措施的不落實(shí)而導(dǎo)致事故的發(fā)生,那么就否定了前期所作的一切工作,付出卻沒有收獲,沒有安全就沒有一切。千里之堤,潰于蟻穴,如果我們把整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展比做千里之堤,那么出現(xiàn)的安全問題就是那小小的蟻穴,安全工作做不好,一切工作都將毫無好處。

              高高興興上班來,平平安安回家去,是千萬個(gè)家庭的完美愿望。當(dāng)惰性又來侵?jǐn)_我們時(shí),當(dāng)我們拎著安全帽悠閑的在工作現(xiàn)場(chǎng)漫步時(shí),可曾想過,親人的眼淚將要滴透我們的胸膛。讓我們從身邊的小事做起,遵守安全操作規(guī)程,好好地把握生命中的每一分鐘,善待自我,善待生命吧!讓平安伴隨每一天,讓每個(gè)家庭都能充滿歡樂的笑聲!

            安全生產(chǎn)主題征文 6

              心理學(xué)巨匠威廉詹姆士說:“播下一個(gè)行動(dòng),收獲一種習(xí)慣;

              播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;

              播下一種性格,收獲一種命運(yùn)!币粋(gè)人一天的行為中,大約只有百分之五是屬于非習(xí)慣性的,而剩下的百分之九十五的行為都是習(xí)慣性的。即便是打破常規(guī)的違章,最終也能夠演變成習(xí)慣性的違章。

              世界暢銷童書“貝貝熊系列叢書”,開篇第一講就是《安全第一》。小熊兄妹親眼見證了一次小小的安全事故,明白了“事先預(yù)防總比事后后悔好”,養(yǎng)成了良好的安全習(xí)慣。也有這樣一則故事:有一個(gè)剛?cè)敕痖T的小和尚學(xué)剃頭,老和尚讓他削冬瓜皮來練習(xí),每次練完之后他就隨手把刀扎在冬瓜上,老和尚多次勸說,小和尚都充耳不聞,置之不理,久而久之養(yǎng)成了壞習(xí)慣。有一天,老和尚讓他給自我剃頭,小和尚完事后照樣順手把刀插在老和尚的頭上,結(jié)果這樣一刀下去,老和尚一命嗚呼。

              “海不擇細(xì)流,故能成其大;

              山不擇細(xì)壤,方能就其高!睂(duì)待安全工作,就應(yīng)持有“舉輕若重”的態(tài)度,把安全工作的'小事當(dāng)作大事來抓,高度重視安全工作的細(xì)節(jié)。只有自我學(xué)會(huì)了如何安全,才是真正的安全。只有職責(zé)感與安全意識(shí)相輔相成,安全行為才能自覺、具體,只有人人養(yǎng)成良好的安全工作習(xí)慣,才能真正消除安全隱患與避免違章操作,安全效能才能得以提高。生命是短暫、脆弱的,因其短暫才顯得寶貴,因其脆弱才應(yīng)好好珍惜。安全來自警惕,事故源于麻痹;

              自我多一份職責(zé),家人多一份安心。百善禮貌為先,萬思安全是重。禮貌在于細(xì)節(jié)處理,安全源于良好習(xí)慣。養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣,是對(duì)自我生命的負(fù)責(zé),是對(duì)自我家庭職責(zé)的擔(dān)當(dāng),是對(duì)自我小孩優(yōu)良示范和莫大的愛。

            安全生產(chǎn)主題征文 7

              帶著安全出發(fā)

              安全,是老生常談的話題,雖然只是簡單的兩個(gè)字,卻承載著每個(gè)人心中最沉的分量。當(dāng)我們工作離家,家人的叮囑不斷;當(dāng)我們背包遠(yuǎn)行,朋友的關(guān)懷不斷;當(dāng)我們踏上工作崗位,企業(yè)的強(qiáng)調(diào)不斷,“生命至高無上,安全永遠(yuǎn)第一”。

              安全是一種責(zé)任,在于對(duì)人對(duì)己的愛。親人深情的.叮囑,朋友親切的關(guān)懷,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)的告誡,每時(shí)每刻都縈繞在我們的身邊,這些是對(duì)安全最充分、最細(xì)致的注解。安全是幸福生活的保障,安全是企業(yè)發(fā)展的基石。

              安全是一種思想,在于恪守不渝的理念。在工作中我們把安全與誠信結(jié)合,以真誠之心,行信義之事;在工作中我們把安全與忠誠結(jié)合,嚴(yán)守規(guī)矩,按章作業(yè);在工作中我們把安全與創(chuàng)新結(jié)合,排除隱患,矢志創(chuàng)新;在工作中我們把安全與奉獻(xiàn)結(jié)合,精細(xì)嚴(yán)謹(jǐn),盡職盡責(zé)......有了安全的保障,我們不再有“只緣身在此山中”的狹隘拘促,擁有了“直掛云帆濟(jì)滄海”的蓬勃朝氣;有了安全的保障,我們不再懼怕“路漫漫其修遠(yuǎn)兮”的困難之道,擁有了“吾將上下而求索”的堅(jiān)定之道;有了安全的保障,我們仿佛擁有了“眾人拾柴火焰高”的神力,欣賞到了“百花齊放春滿園”盛景。有了安全,我們才能以堅(jiān)定的意志去攀爬生命的階梯,把青春力量注于企業(yè);有了安全,我們?cè)谥ζ髽I(yè)實(shí)現(xiàn)美好愿景的道路上,才更加從容自信,闊步向前

            安全生產(chǎn)主題征文 8

              俗話說“小洞不補(bǔ),大洞吃苦”,沒有安全,就沒有企業(yè)安全發(fā)展的高水平,就難以在應(yīng)對(duì)當(dāng)前持續(xù)嚴(yán)峻經(jīng)xx形勢(shì)中取得實(shí)質(zhì)突破和有效發(fā)展。要牢牢把握“強(qiáng)化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質(zhì)”主題,突出“深、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”,找準(zhǔn)思想認(rèn)識(shí)、安全管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和制度落實(shí)四個(gè)方面的著力點(diǎn),時(shí)刻保持高度警覺,全力打好安全生產(chǎn)攻堅(jiān)仗。

              思想認(rèn)識(shí)“深”。要牢固樹立“安全形勢(shì)時(shí)刻都嚴(yán)峻、安全工作時(shí)刻都第一”的思想,充分利用班組長例會(huì)、安全辦公會(huì)等形式,深入開展典型案例分析,深刻吸取近期各類省內(nèi)外事故教訓(xùn),加大安全警示教育力度,深入開展典型案例分析、深算細(xì)算安全“五筆賬”等活動(dòng),使安全警示教育入?yún)^(qū)隊(duì)、進(jìn)班組、到崗位,以抓安全“如履薄冰”的警覺,絲毫“不敢懈怠”的態(tài)度,真正做到把別人的事故當(dāng)作自己的事故,自查自糾,給自己敲響警鐘,把可能發(fā)生的問題想到,把針對(duì)性措施跟上,把宣傳教育搞好,把防范工作做實(shí),有效避免各類事故的發(fā)生,持續(xù)營造“安全事故不能出、出不起”的濃厚氛圍。不斷強(qiáng)化安全教育培訓(xùn),充分利用安全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)強(qiáng)化業(yè)務(wù)、提升素質(zhì)、豐富知識(shí)、學(xué)以致用。采取“三不定”方式,深入工作現(xiàn)場(chǎng)、班前班后會(huì)、井口候罐室等地點(diǎn),抽查、提問職工安全知識(shí)掌握情況,加大干部職工培訓(xùn)、考試、考核力度,鞏固安全培訓(xùn)效果。

              安全管理“嚴(yán)”。要按照“大、快、嚴(yán)”專項(xiàng)行動(dòng)和安全生產(chǎn)“五查五反”整治活動(dòng)方案,根據(jù)活動(dòng)實(shí)施節(jié)點(diǎn),有針對(duì)性地開展“回頭看”,定期對(duì)整治開展情況進(jìn)行深入評(píng)估分析,不斷查缺補(bǔ)漏、鞏固提升活動(dòng)成效。嚴(yán)格落實(shí)沖擊地壓、自然發(fā)火、水害等重大隱患防治措施,強(qiáng)化安撤運(yùn)輸、零星作業(yè)、臨時(shí)施工、檢維修和單人單崗單獨(dú)作業(yè)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)管控和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)行為規(guī)范。加強(qiáng)井下職工和地面高危崗位職工身體狀況排查,明確排查責(zé)任人,健全排查檔案,確保對(duì)薄弱人員超前排查、動(dòng)態(tài)跟進(jìn)、全程掌控。開展班組長、安監(jiān)員、跟班帶班人員三個(gè)專項(xiàng)整治加強(qiáng)對(duì)分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,切實(shí)保證各施工地點(diǎn)、各道工序的安全質(zhì)量。持續(xù)開展膠帶運(yùn)輸和輔助運(yùn)輸專項(xiàng)整治,重點(diǎn)加強(qiáng)單人單崗、單獨(dú)作業(yè)人員和頂板安全管理。堅(jiān)持安全一票否決,對(duì)出現(xiàn)的各類安全問題進(jìn)行從嚴(yán)問責(zé),確保安全工作的嚴(yán)肅性。

              質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)“細(xì)”。要嚴(yán)抓采掘作業(yè)地點(diǎn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)工作,各職能科室切實(shí)做好日常指導(dǎo)檢查、專業(yè)差評(píng)、定期考核等工作,強(qiáng)化上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,為職工創(chuàng)造安全可靠的工作環(huán)境,嚴(yán)防走形式、搞過場(chǎng)、輕實(shí)效。深入推進(jìn)跟班人員、班組長及安監(jiān)員專項(xiàng)整治,對(duì)暴露出的問題嚴(yán)格實(shí)施反向追查,確保整改到位。按照公司和礦“五型”班組建設(shè)實(shí)施意見,加大班組長準(zhǔn)入培訓(xùn)力度,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)使用管理,進(jìn)一步提升班組長綜合素質(zhì)。各專業(yè)各部門要對(duì)照新版《煤礦安全規(guī)程》的變化條款,分專業(yè)、分系統(tǒng)開展自查自評(píng),對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的現(xiàn)場(chǎng)、資料、記錄等及時(shí)進(jìn)行整理、規(guī)范,確保高標(biāo)準(zhǔn)迎接上級(jí)和公司各類安全檢查。制訂安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施方案,采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)防治水六大專業(yè)都有精細(xì)的實(shí)施細(xì)則。同時(shí),這個(gè)礦按照職責(zé)分工的原則,把崗位安全責(zé)任制、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范、隱患排查、工程質(zhì)量等方面內(nèi)容與內(nèi)部市場(chǎng)化掛鉤考核,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。做到“人人身上有指標(biāo),個(gè)個(gè)肩上擔(dān)責(zé)任”,確保考核范圍全覆蓋、責(zé)任鏈條無縫。加大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督檢查力度,在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作中,按照“區(qū)域負(fù)責(zé),動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo),層層考核,實(shí)時(shí)監(jiān)控,綜合評(píng)定”的監(jiān)督考核原則,采取不定期日查與夜查相結(jié)合、自查和互查想結(jié)合的'方式,堅(jiān)持“三不放過”原則,抓好問題的跟蹤整改,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。

              落實(shí)制度“實(shí)”。要按照國家新頒法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)做好制度“廢、改、立”工作。加大制度措施在現(xiàn)場(chǎng)的落實(shí)力度,嚴(yán)禁違反制度規(guī)定盲目管理,嚴(yán)禁違反規(guī)程措施施工,安監(jiān)處、各業(yè)務(wù)部門要加大監(jiān)督檢查力度,對(duì)制度執(zhí)行不嚴(yán)的,嚴(yán)肅考核追究。安監(jiān)處要堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、真抓真管,嚴(yán)格執(zhí)行掛紅黃牌和問題剖析警示制度,切實(shí)把隱患當(dāng)作事故來對(duì)待、把苗頭當(dāng)作事故來分析,對(duì)不具備安全生產(chǎn)條件的作業(yè)場(chǎng)所堅(jiān)決停產(chǎn)整頓,對(duì)存在安全隱患的設(shè)備堅(jiān)決停止運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)安全技能缺失、安全不放心的人員堅(jiān)決不準(zhǔn)上崗。加大特殊時(shí)期考核問責(zé)力度,對(duì)各類違章違規(guī)行為和安全問題突出的單位,一律按照“七個(gè)堅(jiān)決”和“四不放過”要求,逐級(jí)追溯,嚴(yán)肅問責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任。按照一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),一級(jí)推動(dòng)一級(jí)的要求,層層分解責(zé)任,逐級(jí)抓好落實(shí),確保把各項(xiàng)工作做實(shí)、做細(xì)、做到位,使每一名職工都能做到守崗有責(zé)、盡職盡責(zé)。

            安全生產(chǎn)主題征文 9

              安全,從未遠(yuǎn)離我們的生活,它像一條彩色的紐帶貫穿在我們生命的每個(gè)瞬間,把你我的心愿緊緊相連。它看似簡簡單單,卻牽動(dòng)無數(shù)人的心弦,它是企業(yè)長治久安的保證,它是家庭美滿幸福的期盼,它更是我們喜笑顏開的心愿。安全,它不是一句口號(hào),喊喊讀讀就能見效;安全,它是一個(gè)信念,只有常駐心中,生命才會(huì)與幸福相牽。

              作為企業(yè)的一員,安全更是與我們息息相關(guān)。安全是生產(chǎn)的基石,只有充分保證了設(shè)備安全、人員安全,企業(yè)才能獲得長久發(fā)展,員工才能享受企業(yè)安全生產(chǎn)的紅利,相反,一味追求利益的'企業(yè),缺少安全教育,不注重安全培訓(xùn),缺少安全意識(shí),做不到安全生產(chǎn),這樣的企業(yè)損失的不僅是自己的前途命運(yùn),更是無數(shù)家庭的幸福和平安。安全是幸福的保障,重視安全不僅僅是對(duì)自己的負(fù)責(zé),也是對(duì)家人的負(fù)責(zé),一個(gè)家庭的幸福來自于安全的保證,一個(gè)人的安全承載著一個(gè)甚至幾個(gè)家庭的希望。在我們的工作中,每一個(gè)不起眼的違章、每一回的疏忽大意,每一次的心存僥幸,都有可能讓生命遠(yuǎn)去,讓曾經(jīng)幸福的家庭歡笑不再,而這些隱患的存在僅僅是因?yàn)槲覀儗?duì)安全的漠然。安全很簡單,它存在于我們每天上班佩戴安全帽、手套、膠鞋的細(xì)節(jié)里,在我們工作期間不打瞌睡、不玩手機(jī)的意識(shí)里,在認(rèn)真完成一表一卡考核、仔細(xì)踐行崗位操作規(guī)范的行動(dòng)里,也在我們自覺接受安全培訓(xùn)和醫(yī)療體檢的行為慣養(yǎng)成里。安全就在我們身邊,只要我們時(shí)刻緊繃安全弦,把安全放在心中,做到“我要安全”很簡單。

              安全,對(duì)于我們每個(gè)人來說,就是生命,對(duì)于企業(yè)來說,就是效益。作為安全生產(chǎn)管理者要時(shí)刻把“安全重于泰山”時(shí)時(shí)刻刻放在心上,樹立“居安思!钡膽n患意識(shí),把安全提到講政治的高度來認(rèn)識(shí)。因?yàn)榘踩驮谖覀兩磉,就是我們的?duì)待生命的一種行為,一種態(tài)度,一種義務(wù)。

              安全對(duì)于企業(yè)來說,安全就是生命線,忽視安全生產(chǎn),不依法辦事、安全經(jīng)營,缺乏人性關(guān)懷,就根本談不上健康可持續(xù)發(fā)展。凡事無小事,簡單不等于容易,尤其是安全問題,往往小隱患會(huì)釀成大事故。一絲不茍的花大力氣做好小事情,就是抓“細(xì)節(jié)”、抓“落實(shí)”、抓“執(zhí)行”,可見把小事做細(xì)是何等重要。細(xì)節(jié)的變化,更能體現(xiàn)觀念上的更新和進(jìn)步。因此,我們要時(shí)刻繃緊安全這根生命之弦,讓安全生產(chǎn)時(shí)刻彈出那悅耳般的感人樂章。

              安全隱患會(huì)隱藏在各個(gè)不同的環(huán)節(jié)里,現(xiàn)場(chǎng)每時(shí)每刻刻都會(huì)存在不確定的危險(xiǎn)因素。而在工作中,更應(yīng)該立足崗位,從細(xì)節(jié)抓起,從一點(diǎn)一滴抓起,遵章守紀(jì),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患。無論在什么時(shí)候,都要保持清醒的頭腦,時(shí)刻把安全工作放在第一位。寧愿為安全而憔悴,也決不愿為事故而落淚。抓安全既不想聽哭聲,也不想聽罵聲,只希望有更多的掌聲和笑聲。請(qǐng)廣大干部職工珍愛生命、遵章守紀(jì),遠(yuǎn)離事故,享受安全,做好安全工作是鐵路人唯一的選擇,也是企業(yè)永恒的主題! “強(qiáng)化安全意識(shí),促進(jìn)安全發(fā)展”,從我做起,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。以這次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī),讓“珍愛生命,遵章守紀(jì)”的警鐘長鳴,為我們共同營造一個(gè)平安和諧、快速發(fā)展的企業(yè)安全環(huán)境。愿平安和幸福永遠(yuǎn)伴隨著我們大家!從現(xiàn)在開始,我們每一名員工要時(shí)時(shí)刻刻問自己,安全行為規(guī)范嗎?安全觀念牢固嗎?安全態(tài)度堅(jiān)決嗎?安全責(zé)任心強(qiáng)嗎?生命是寶貴的,生命又是脆弱的。一個(gè)個(gè)生命消逝了,使我們感悟到生命的可貴,感悟到安全的重要。

            安全生產(chǎn)主題征文 10

              安全生產(chǎn)是永恒的主題,是一切工作的基礎(chǔ)。如何保證安全管理措施到位,如何完善安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度并有效實(shí)施,如何將安全工作的重點(diǎn)放在一線,將安全生產(chǎn)的關(guān)口前移,是當(dāng)前亟待我們認(rèn)真研究和解決的問題。

              在實(shí)際工作中,我們發(fā)現(xiàn),一些安全生產(chǎn)管理存在“中間梗阻”的現(xiàn)象,以會(huì)議貫徹會(huì)議,以文件貫徹文件,檢查不落實(shí),考核不過硬,使各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理規(guī)定形同虛設(shè)。安全事故不斷發(fā)生的主要原因是習(xí)慣性違章,規(guī)范和控制人的行為是安全工作的關(guān)鍵。只有加強(qiáng)生產(chǎn)過程監(jiān)督,下大力規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)安全措施,加強(qiáng)對(duì)人員違章現(xiàn)場(chǎng)處理,不斷規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)行為,推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),將安全工作真正從事后分析轉(zhuǎn)移到過程監(jiān)督中,實(shí)現(xiàn)安全管理關(guān)口前移,才是扭轉(zhuǎn)不安全局面的有效措施。

              一、建設(shè)安全文化的重要性和必要性

              安全文化建設(shè),有利于消除安全隱患,糾正習(xí)慣性違章,確保安全操作規(guī)程的落實(shí)。我們?cè)谌粘9ぷ髦谐30l(fā)現(xiàn)一些習(xí)慣性違章屢禁不止,一些安全隱患得不到及時(shí)消除,人們似乎都在默許著這一切可能造成嚴(yán)重后果的事實(shí)存在。究其原因,就是因?yàn)橛行┤藛T安全意識(shí)淡薄,僥幸心理作祟,不良行為已成為一種思維定勢(shì),如果我們搞好了安全文化建設(shè),安全的思維方式已銘刻在腦海,安全的意識(shí)已深入骨髓,人們就自然會(huì)按照安全操作規(guī)程辦事,人人都是安全員,人人都會(huì)從保護(hù)自己、保護(hù)他人、保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的角度思考問題,隱患與違章必然會(huì)得到遏制。

              安全文化建設(shè),有利于安全投入的有效實(shí)施。安全投入的不足,必然會(huì)造成安全設(shè)施的缺陷,埋下安全隱患。安全文化建設(shè)增強(qiáng)了員工的安全意識(shí),全單位上下、方方面面,都會(huì)從安全的愿望出發(fā),審視周圍的安全環(huán)境,主觀上要求得到安全保障,也就容易發(fā)現(xiàn)和提出安全設(shè)施方面存在的不足和問題,關(guān)心安全設(shè)施的有效性,安全投入就必須得到保證,因此進(jìn)行單位安全文化建設(shè)具有十分重要的意義。

              二、如何進(jìn)行安全文化建設(shè)

              安全文化其實(shí)就是一種安全意識(shí),安全思想和安全素質(zhì)的結(jié)合,安全文化的水平通?梢酝ㄟ^企業(yè)整個(gè)安全意識(shí)的水平來體現(xiàn)。當(dāng)員工的整體文化素質(zhì)水平較高,安全培訓(xùn)的效果較好,安全管理機(jī)制有效、健全并穩(wěn)定運(yùn)行,員工的安全意識(shí)就能體現(xiàn)出較高的水平。

              1、安全重在管理,管理重在現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)重在落實(shí)。生產(chǎn)活動(dòng)是一個(gè)變化的動(dòng)態(tài)的過程,作為生產(chǎn)活動(dòng)主體的各類人員,由于受各類環(huán)境因素和自身?xiàng)l件的影響,在這個(gè)過程中,經(jīng)常會(huì)有各類不安全行為的發(fā)生,這就要各級(jí)管理人員、尤其是部門領(lǐng)導(dǎo),要多督促、多檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,認(rèn)真落實(shí)好部門領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制。各類檢查人員要深入現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,而不是在辦公室聽匯報(bào)。同時(shí),加大對(duì)各級(jí)管理人員的考核力度,一級(jí)管一級(jí),下級(jí)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé),層層落實(shí)好崗位職責(zé),使生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)控制在有序、平穩(wěn)的狀態(tài)中。

              2、堅(jiān)持“以人為本”,突出安全文化安全文化說到底就是員工的行為方式的選擇和行為結(jié)果的統(tǒng)一,是一個(gè)潛移默化的過程。抓住問題的本質(zhì),就可以拋開繁煩的“文化”定義,從中解脫出來。這種良好的行為習(xí)慣的培養(yǎng),對(duì)造就優(yōu)秀的行為結(jié)果至關(guān)重要。單位的安全文化,離不開員工的認(rèn)知,離不開員工的努力,離不開員工的奮斗。而安全文化,既可以肯定員工的價(jià)值觀念,也可以改變員工的價(jià)值觀念。因此,建設(shè)安全文化,必須堅(jiān)持“以人為本”,只有激發(fā)員工自發(fā)的主觀能動(dòng)性,把保證生產(chǎn)安全變成自覺行動(dòng),才能達(dá)到確保生產(chǎn)安全的目標(biāo)。

              3、單位的安全文化核心問題是人的問題,安全文化建設(shè)重在提高人的文化素質(zhì)。建設(shè)安全文化要特別注意解決員工的觀念問題,重點(diǎn)應(yīng)當(dāng)考慮,員工的安全觀念文化,員工的行為文化、員工的'安全哲學(xué)文化,員工的思維文化,員工的制度文化;安全文化是通過教育形成觀念產(chǎn)生行為,教育在安全文化建設(shè)中,承擔(dān)重要任務(wù),安全教育要形成制度,不斷進(jìn)行。只有通過安全教育,才能優(yōu)化員工的安全觀念,安全意識(shí),提高員工的安全行為水平。堅(jiān)持不懈地宣傳、加強(qiáng)管理,做到人人懂得愛惜生命,人人都愿意安全生產(chǎn),都知道設(shè)法消災(zāi)避難安全理念和行為只有通過弘揚(yáng)、宣傳與學(xué)習(xí),有目的、有意識(shí)地培養(yǎng)和塑造安全意識(shí),才能使大眾自律安全。

              4、落實(shí)制度“嚴(yán)”字當(dāng)頭。以人為本抓好安全生產(chǎn)工作必須從人的生命只有一次作為基本出發(fā)點(diǎn),看待安全工作的重要性和緊迫性。

              5、完善安全機(jī)制,提高安全意識(shí)建立以各級(jí)行政正職為安全第一責(zé)任人的責(zé)任體系;以建立適應(yīng)現(xiàn)代安全管理,實(shí)行標(biāo)本兼治,做到行為有規(guī)范、考核有依據(jù)、獎(jiǎng)懲有標(biāo)準(zhǔn)的制度體系;建立以黨政工團(tuán)齊抓、部門聯(lián)動(dòng)、人人監(jiān)督、縱到底、橫到邊的網(wǎng)絡(luò)體系。加強(qiáng)對(duì)上級(jí)文件的學(xué)習(xí),看清當(dāng)前的安全形勢(shì),對(duì)身邊的安全事故進(jìn)行深刻的分析,結(jié)合自身的實(shí)際情況排查治理;

              6、發(fā)揮好宣傳教育作用安全管理的落腳點(diǎn)是每一位員工,目的就是要努力保證他們的人身安全。堅(jiān)持以人為本的安全方針,潛移默化地規(guī)范人的安全行為,培養(yǎng)人的安全心態(tài)。

              以人為本的安全文化,不僅體現(xiàn)了一種深層次的彼此關(guān)愛,更體現(xiàn)了集體對(duì)職工的人文關(guān)懷和體貼。單位在倉庫內(nèi)、圍墻四周,到處懸掛著“安全第一”、“嚴(yán)禁吸煙”等標(biāo)語。無論身在何處,這些標(biāo)語牌、警示牌,時(shí)時(shí)提醒你,處處警示你,必須注意安全!

              7、進(jìn)行安全排查,消除事故隱患安全檢查是尋找問題所在,與生產(chǎn)中一切不安全隱患作斗爭。從系統(tǒng)論觀點(diǎn)看,系統(tǒng)內(nèi)各要素在外界環(huán)境影響下及內(nèi)部各要素相互作用下,常常出現(xiàn)各種不安全隱患,隱患的出現(xiàn)表現(xiàn)為信息差異。檢查是為了得到這些信息,利用這些信息分析系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、要素和功能,采取有效措施,便可解決生產(chǎn)中的安全隱患。但是,如果沒有了自我的責(zé)任意識(shí),隱患就不能及時(shí)發(fā)現(xiàn),信息就會(huì)受阻。安全的責(zé)任主體意識(shí)貫穿于安全檢查中,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,將事故消滅在萌芽狀態(tài)。

              總而言之,在安全文化的實(shí)施方法和途徑上,要講究普及性和可操作性,應(yīng)堅(jiān)持以提高員工素質(zhì)為第一保障,以滿足客戶用電需求為第一要求,以保護(hù)員工生命和國家財(cái)產(chǎn)安全為第一目標(biāo),堅(jiān)持以人為本、科技先行、誠信盡責(zé)的原則;緊緊圍繞企業(yè)可控、員工在控、社會(huì)同控的要求,采取法律的、行政的、經(jīng)濟(jì)的、思想的、文化的等多途徑,立足于規(guī)范化、完整性、實(shí)用性,做到上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào),逐步形成安全文化。

            安全生產(chǎn)主題征文 11

              實(shí)踐證明,安全工作只有起點(diǎn)、沒有終點(diǎn),安全管理沒有最嚴(yán)、只有更嚴(yán)。改革發(fā)展越深化,安全工作的責(zé)任就越大。如何提升全員安全素質(zhì),促進(jìn)礦井安全發(fā)展?筆者認(rèn)為,塑造安全文化是前提,創(chuàng)新教育實(shí)踐、排查重點(diǎn)環(huán)節(jié)是關(guān)鍵,通過踐行精益化管理提升全員安全素質(zhì)。

              一、培育安全文化,營造安全法治環(huán)境。安全生產(chǎn)相關(guān)法則總結(jié)出:再好的技術(shù),再完美的規(guī)章,在實(shí)際操作層面,也無法取代實(shí)際操作中職工素質(zhì)和責(zé)任心。要引導(dǎo)職工樹立“違章就是違法,違法就是犯罪”的意識(shí),宣傳安全法治理念,傳播安全法治文化。一要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)提升預(yù)控水平。職工的執(zhí)業(yè)素質(zhì)至關(guān)重要,素質(zhì)提高了職工就有安全的自覺性,就有實(shí)現(xiàn)安全的能力。管好了危險(xiǎn)源就不會(huì)導(dǎo)致事故發(fā)生。要廣泛開展全流程、全覆蓋崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)工作,通過辨識(shí)、分析、評(píng)價(jià)掌握風(fēng)險(xiǎn)情況,排查各專業(yè)崗位、工序、設(shè)備等方面存在的風(fēng)險(xiǎn),全面排查不同崗位習(xí)慣性違章的具體表現(xiàn),提升風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控水平。二要突出安全主題確;顒(dòng)實(shí)效。思想決定行動(dòng),從思想上認(rèn)清“生命賬”和“家庭賬”,才能確保行為規(guī)范,才能強(qiáng)化安全發(fā)展觀念。通過持續(xù)開展安全主題活動(dòng),以形勢(shì)教育、警示教育、法制教育為重點(diǎn),充分發(fā)揮廣播、電視、網(wǎng)站、宣傳欄等媒體和群團(tuán)組織的作用,融入視聽多元化元素,加大職工參與度,上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn),增強(qiáng)輻射力,形成大宣傳格局,為礦井安全形勢(shì)長期穩(wěn)定筑牢思想防線。三要注重文化宣貫提升教育實(shí)效。總結(jié)澳大利亞等國外煤礦先進(jìn)安全管理經(jīng)驗(yàn),長期實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的原因源自安全文化深入人心,動(dòng)態(tài)確保人的主觀安全行為。要開展“安全生產(chǎn)十大定律”、“安全生產(chǎn)十大法則”、崗位描述必知必會(huì)等宣傳教育活動(dòng),加大“安全警示、安全文化、安全理論”的教育力度,通過一系列宣傳和主題活動(dòng),讓職工從思想深處洞察安全事故偶然性和必然性、安全行為與事故的因果關(guān)系,始終保持對(duì)安全的高度警覺。切實(shí)讓職工從思想深處樹牢“違法就是犯罪”的理念,從行動(dòng)上做到“眼觀六路,耳聽八方”動(dòng)態(tài)實(shí)現(xiàn)“四不傷害”,做遵章守紀(jì)的“老實(shí)人”,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正人的不安全行為、消除物的不安全因素。

              二、創(chuàng)新教育實(shí)踐,構(gòu)建預(yù)防為主長效機(jī)制。海恩法則告訴我們:每一起嚴(yán)重事故的背后,必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。從這一法則可知,每一起安全生產(chǎn)事故的`發(fā)生,表面上看似乎是偶然的,實(shí)則卻是必然的,而這個(gè)必然性就是因?yàn)闈摬氐陌踩[患沒有得到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、有效控制和徹底治理。一要強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察確保安全受控。為此,采取高壓嚴(yán)管、強(qiáng)力制勝保安全的措施,扎實(shí)開展安全動(dòng)態(tài)檢查、剖析式檢查、專項(xiàng)巡回檢查和班組崗位動(dòng)態(tài)檢查,堅(jiān)持“一檢查一分析、一周一匯總、一月一通報(bào)”閉環(huán)處理制度,通過剛性制度,剛性落實(shí),剛性考核,實(shí)現(xiàn)工作閉合管理。二要開展全員培訓(xùn)提升安全素質(zhì)。開展“大培訓(xùn)、大提升”活動(dòng),樹立“培訓(xùn)不過關(guān)、人人是隱患”的理念,創(chuàng)新開展“每日一題、每周一課、每季一評(píng)”活動(dòng)。以崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、最基礎(chǔ)的安全規(guī)程、必知必會(huì)、安全行為等知識(shí)為培訓(xùn)重點(diǎn),與基層區(qū)隊(duì)根據(jù)具體學(xué)習(xí)內(nèi)容分工協(xié)作,聯(lián)動(dòng)培訓(xùn)。在職工中倡導(dǎo)“問題主義”,增強(qiáng)全員技能恐慌、本領(lǐng)危機(jī)意識(shí),提升安全工作的自覺性、主動(dòng)性和超前性,增強(qiáng)干部職工自身安全意識(shí)和安全技能。三要加強(qiáng)班組管理夯實(shí)基層基礎(chǔ)。區(qū)隊(duì)班組建設(shè)是安全的基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的“受控單元”。扎實(shí)做好班組管理工作,發(fā)揮“兵頭將尾”作用,規(guī)范選拔任用程序、提升崗位效能發(fā)揮,推動(dòng)管理全面升級(jí),提升班組在安全生產(chǎn)、創(chuàng)新創(chuàng)效工作中的主力軍作用。組織好“五型”班組創(chuàng)建、班組長競(jìng)賽活動(dòng)等多種形式的群眾性安全宣教和安全隱患排查活動(dòng),全力確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

              三、夯實(shí)安全基礎(chǔ)管理,排查“人機(jī)環(huán)”重點(diǎn)環(huán)節(jié)。圍繞安全管理的內(nèi)在因素做文章,從“人機(jī)環(huán)”三個(gè)方面入手,關(guān)口前移,牽住安全管理“牛鼻子”;重心下移,深化安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)。一要排查職工不安全因素。充分發(fā)揮班組長在現(xiàn)場(chǎng)的管控作用,做到重點(diǎn)人物重點(diǎn)監(jiān)控,現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行好“停想評(píng)定做”安全評(píng)估和安全確認(rèn),切實(shí)讓職工做到互保、自保、聯(lián)保;鶎訁^(qū)隊(duì)管理人員要通過談心、談話等方式,及時(shí)、全面掌握職工身體健康狀況,動(dòng)態(tài)抓好安全不放心人員的排查和管控。抓好單人單崗作業(yè)安全管理和異常情況安全管控。二要突出現(xiàn)場(chǎng)薄弱環(huán)節(jié)管理。嚴(yán)格監(jiān)督檢查,加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施的管理,確保實(shí)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施本質(zhì)安全。突出頂板管理、火工放炮、提升運(yùn)輸以及設(shè)備管理等重點(diǎn)薄弱環(huán)節(jié),組織立體全覆蓋剖析式安全檢查活動(dòng),嚴(yán)查安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)程措施等制度執(zhí)行情況。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患和問題,堅(jiān)持“一檢查一分析、一周一匯總、一月一通報(bào)”的閉環(huán)處理制度,確保安全監(jiān)管到位。三要保障作業(yè)環(huán)境安全受控。樹牢精益化的管理理念,堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理”的態(tài)度,推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo),達(dá)到“以質(zhì)量保安全、以安全促發(fā)展”的目的。采用安全動(dòng)態(tài)檢查、定期檢查、剖析檢查、巡回檢查和聯(lián)合檢查等方式,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)隱患排查工作的閉環(huán)管理,確保作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。

            安全生產(chǎn)主題征文 12

              安全是社會(huì)和諧的重要組成部分,是保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的重要保障。在安全生產(chǎn)月,我們將加強(qiáng)安全管理,構(gòu)建和諧社會(huì),共同推進(jìn)企業(yè)和社會(huì)的發(fā)展。

              在工作中,我們要加強(qiáng)安全巡查和隱患排查,及時(shí)處理和整改安全隱患,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全措施,確保安全生產(chǎn)。同時(shí),我們還要注重員工安全教育和技能提升,提高員工的安全意識(shí)和素質(zhì),降低安全風(fēng)險(xiǎn)。

              除此之外,我們還要積極宣傳和推廣安全生產(chǎn)知識(shí)和技能,提高社會(huì)公眾的安全意識(shí)和素質(zhì),共同構(gòu)建和諧社會(huì)。只有加強(qiáng)安全管理,推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè),才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和社會(huì)的共同發(fā)展。

              安全生產(chǎn)月主題征文六月是安全生產(chǎn)月。安全是企業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ),安全生產(chǎn)關(guān)系著企業(yè)的發(fā)展繁榮,也關(guān)系到職工的切身利益。安全是靠每位職工的一絲不茍和兢兢業(yè)業(yè)來保障的,也是反映職工職業(yè)素養(yǎng)高低的關(guān)鍵指標(biāo)。

              作為一名電力從業(yè)者,“安全生產(chǎn)”這四個(gè)字更是被反復(fù)提起,反復(fù)強(qiáng)調(diào)。事故的預(yù)防和控制不是一朝一夕的事情,最直觀的就體現(xiàn)在每個(gè)人對(duì)安全的認(rèn)知與重視。對(duì)班組人員的培訓(xùn)也應(yīng)長久規(guī)劃,常抓不懈重實(shí)效。在現(xiàn)場(chǎng)工作,規(guī)程上所有的注意事項(xiàng)都是以人為本,在任何情況下,人身安全都是首位的,身處一線工作,更應(yīng)該對(duì)生命有敬畏之心,自強(qiáng)自愛。

              樹立新安全觀靠全員參與。安全管理同樣要統(tǒng)一全員的安全觀念,努力提高安全意識(shí),樹立新時(shí)期滿足新需要的新安全觀。安全生產(chǎn)同樣是以“人”為本的,所有的'制度都是針對(duì)“人”這一對(duì)象來進(jìn)行約束的,事故的發(fā)生往往是人員的誤操作,所以無論是什么情況,作為個(gè)人,都應(yīng)該對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)他人負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。

              我們要通過自己的主觀能動(dòng)性,來控制和避免事故的發(fā)生,只有以身作則,才能真正的將“安全”二字牢牢的掌握在自己手中。人生不會(huì)重來,安全沒有如果;安全工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)。讓我們把握現(xiàn)在,關(guān)注安全,共同促進(jìn)企業(yè)進(jìn)步,生活明朗。

            安全生產(chǎn)主題征文 13

              安全伴隨著人類的生活而產(chǎn)生,伴隨著社會(huì)的進(jìn)步而發(fā)展。身處煤炭行業(yè)的我們,安全是我們執(zhí)行命令的第一前提。

              除了企業(yè)的生產(chǎn)安全,交通安全,人身安全,我們經(jīng)歷了一場(chǎng)關(guān)于生物安全的自我逃生實(shí)戰(zhàn),或許我們并不知道怎么快速地結(jié)束戰(zhàn)斗,但是我們作為龍的傳人,接受中華民族上下五千年歷史文化的熏陶,我們堅(jiān)信,不論何時(shí),我們都會(huì)以最快最有效的方式戰(zhàn)勝它們。

              2020年的第一場(chǎng)硬仗來的如此迅猛。這場(chǎng)沒有硝煙,無法預(yù)測(cè)的戰(zhàn)役來到了我們家門外,來到我們的身邊,像一個(gè)幽靈一般存在,你不知道什么時(shí)候,它會(huì)以什么方式偷襲你。但是我們得做好基礎(chǔ)的防御工作。

              在這場(chǎng)戰(zhàn)役面前,行業(yè)不同的人努力的方式不同,但是大家努力的目的是一致的。第一時(shí)間奔赴一線的醫(yī)務(wù)人員、城市規(guī)劃設(shè)計(jì)師以及其他行業(yè)的工作人員,他們義不容辭敢于擔(dān)當(dāng)成為這場(chǎng)戰(zhàn)役中的中堅(jiān)力量。

              在這場(chǎng)戰(zhàn)役面前,我們看到了中華民族雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力,我們?cè)谧疃痰臅r(shí)間內(nèi)建成了火神山等醫(yī)院,以及醫(yī)療物資生產(chǎn)的及時(shí)供應(yīng)。

              在這場(chǎng)戰(zhàn)役面前,我們看到了海外同胞的鼎力相助,多少口罩以及防護(hù)用品是用各自的行李箱傳送。通過各類媒介我們知道了這場(chǎng)戰(zhàn)役的嚴(yán)峻,我們也知道了這場(chǎng)戰(zhàn)役之下的.團(tuán)結(jié)和真情。

              家住農(nóng)村的我們也深深感受到了這場(chǎng)戰(zhàn)役的嚴(yán)峻,命令層層下達(dá),封村政策,拒絕走親訪友,拒絕聚餐團(tuán)建活動(dòng),正如標(biāo)語所示:在家躺著就是給國家做貢獻(xiàn)。這句話背后的政策對(duì)于這場(chǎng)戰(zhàn)役來說至關(guān)重要。

              對(duì)于傳染病而言,不動(dòng)比動(dòng)更可控。我們家里做到兩個(gè)月所有家人零出門。在各家各戶都有不同的自我防御方式,比如:大門緊鎖,門外貼各類的拒絕提示;村部廣播全天播放;最重要的一點(diǎn),自我誠實(shí)上報(bào)疫情,按時(shí)室內(nèi)消毒,測(cè)量體溫。

              通過這場(chǎng)疫情,讓我們清楚的認(rèn)識(shí)到生命安全的重要性。我們每一位公民應(yīng)將安全作為一個(gè)無時(shí)無刻在嘴邊以及思想里的話題嵌入我們的血液里,居安思危,常懷憂患意識(shí)。讓我們時(shí)刻牢固樹立安全紅線意識(shí),安全警鐘時(shí)刻長鳴。

            安全生產(chǎn)主題征文 14

              “3月21日,東航MU5735航班在廣西梧州市上空失聯(lián)并墜毀,機(jī)上載有乘客123人、機(jī)組人員9人,據(jù)悉……”沉痛的消息傳來,伴隨客機(jī)同時(shí)墜落的是全國人民牽掛的心和132個(gè)面臨破碎的家庭。

              安全是什么?上學(xué)時(shí),它或許只是字典里簡單的兩個(gè)字;入職培訓(xùn)時(shí),它或許只是一條又一條背不完的安全規(guī)程;工作中,它是崗前穿戴嚴(yán)密防護(hù),是隱患排查時(shí)的一絲不茍,是堅(jiān)決抵制“三違”的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)……明者防禍于未萌,智者圖患于將來。不要讓安全成為危險(xiǎn)降臨時(shí)唯一的期望,誰都不知道明天和意外哪一個(gè)會(huì)先來,天災(zāi)我們無法掌控,我們能夠把握的就是充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,筑牢安全思想防線、守好安全每一道關(guān)卡。

              作為初入企業(yè)的新人,正在完成由學(xué)生向工人的轉(zhuǎn)變,站在百年交匯處,我們多想為祖國、為企業(yè)用自己的學(xué)識(shí)和奮斗譜寫篇章,這一切的基礎(chǔ)都是“安全”,機(jī)遇前所未有,挑戰(zhàn)也前所未有,所以我們更要事事講安全,人人做安全。正如海恩法則所言,每一起嚴(yán)重事故的背后,必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。法則強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn):一是事故的發(fā)生是量的積累的結(jié)果;二是再好的技術(shù),再完美的規(guī)章,在實(shí)際操作層面,也無法取代人自身的素質(zhì)和責(zé)任心。

              安全無小事,于細(xì)微處見真章,身在電力行業(yè),如若現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)不遵守工作和操作規(guī)程,不按要求著裝,危險(xiǎn)便悄然而生。安全作業(yè)再小心都不為過,不要因一時(shí)的疏忽大意釀成慘劇,讓自己成為警示教育后人的冰冷案例。人在活動(dòng),機(jī)器在運(yùn)轉(zhuǎn),不安全因素處處存在,縱然現(xiàn)在智能化程度已經(jīng)很高,安全系數(shù)也隨之提高,但只要有百分之零點(diǎn)零一的不安全因素存在,也有可能產(chǎn)生無法挽回的后果,無論何時(shí)都不能抱有僥幸心理,人生卻沒有復(fù)活鍵,我們要處處留心,堅(jiān)決做到“四不傷害”。安全不是人情世故,安全是生死攸關(guān),當(dāng)你格式化了常規(guī)的潛意識(shí),終于看到了所謂的安全,安全不是綠色,安全是灰色,在心里種下安全之花,生命才不會(huì)早逝。安全同時(shí)也是一種職責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)家庭負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)。因?yàn)榘踩t線的另一頭牽的是父母的牽掛,是妻兒的'依托,是領(lǐng)導(dǎo)的囑咐,是同事的提醒,是企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

              安全不僅存在于工作中,也存在與生活中,與我們密切相關(guān)的就是疫情防控安全。充分認(rèn)識(shí)疫情防的重要性,掌握防疫知識(shí),自覺遵守防疫要求,加強(qiáng)自我防護(hù),作為青年黨員,更有必要黨和人民需要的時(shí)候挺身而出,積極參與政策宣傳、科學(xué)普及、扶危濟(jì)困等志愿服務(wù)活動(dòng),發(fā)揮青年黨員的生力軍和突擊隊(duì)作用。

              身為新時(shí)代電力青年,守護(hù)生產(chǎn)安全是我們神圣的職責(zé),要嚴(yán)守各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,爭做電力生產(chǎn)的安全護(hù)航員,默默用青春揮灑汗水,以更加昂揚(yáng)的奮斗姿態(tài)開啟新的征程,將源源不斷的用電送到祖國最需要的地方,點(diǎn)燃萬家燈火,照亮企業(yè)發(fā)展的光明道路!

            安全生產(chǎn)主題征文 15

              “兄弟們,來吃西瓜了,大家在井下工作一定要注意安全。”工業(yè)廣場(chǎng)上,一位坐著輪椅的小伙子為上下井的職工送上了清涼可口的西瓜,深情的話語打動(dòng)了這些煤礦錚錚鐵骨的漢子們,這個(gè)人他們都認(rèn)識(shí),是一名農(nóng)協(xié)工轉(zhuǎn)正剛被礦上提拔為副隊(duì)長的80后小伙子,他的事情大家聽說了,大家也都知道,他是懷著感恩企業(yè)為他提供就業(yè)的平臺(tái),給他提升自我的機(jī)會(huì),感恩企業(yè)在他大意受傷后仍然不離不棄的關(guān)心關(guān)愛他,他要用自己的方式感恩企業(yè),警醒教育自己的工友們“牢記安全按章操作”。

              這一幕,既傷感又讓人感動(dòng),小孫是一名從農(nóng)村招工來的農(nóng)協(xié)工,原本有一副強(qiáng)健的體魄,一個(gè)美滿的家庭,一個(gè)漂亮賢淑的妻子,一雙活潑可愛的女兒。來到礦上后,他倍加珍惜這份就業(yè)的機(jī)會(huì),他也出去闖過,外面的世界不好混,能拖熟人找到這份工作已經(jīng)跟不易了,在工作中他比別人都勤奮好學(xué),踏實(shí)肯干,多次被評(píng)為“安全標(biāo)兵”,小孫憑著自己的.拼勁和干勁,很快小孫就被礦上破格提拔為副隊(duì)長,主管安全工作,然而,就因?yàn)橐淮涡⌒〉倪`章作業(yè),將這一切美好擊得粉碎。

              20xx年10月13日早班,掘進(jìn)隊(duì)1235風(fēng)巷爆破結(jié)束后,未等炮煙散盡,未打臨時(shí)支護(hù),也未對(duì)周圍環(huán)境進(jìn)行安全確,為了趕任務(wù),趕進(jìn)尺,小孫“破例”了一次,突然“轟”的一聲,一塊矸石突然垮落,擦著他的身體砸中腰部,經(jīng)醫(yī)院檢查造成胸椎壓縮性骨折,從此,正常的行走成為了小孫永遠(yuǎn)無法實(shí)現(xiàn)的夢(mèng)想,和妻子散步這樣平常的小事情,小孫再也做不到了,伴隨他的將是“輪椅人生”。

              礦上領(lǐng)導(dǎo)得知小孫受傷的消息,第一時(shí)間到醫(yī)院進(jìn)行慰問,送去了慰問金,并安慰和鼓勵(lì)小孫戰(zhàn)勝眼前的困難,每年過年,礦領(lǐng)導(dǎo)專程去家中看望小孫,為他送上慰問金和新年祝福,青年志愿者為小孫女兒送課外讀物,礦上出資幫他購買電動(dòng)輪椅,讓他出行更方便……

              一個(gè)又一個(gè)暖心舉動(dòng),讓孫某重新過上了幸福體面的生活。“我的大女兒結(jié)婚生子了,小女兒也畢業(yè)了,再也不用為她們操心了,感謝企業(yè)和大家對(duì)我的幫助!蔽視(huì)好好珍惜眼前的擁有,小孫激動(dòng)地說。短短的一句話,包含了小孫對(duì)企業(yè)、對(duì)同事心中無限的“感恩”之情和對(duì)自己曾經(jīng)的悔恨。

              如今的小孫,全然沒有了以前的悲觀,心情逐漸開朗,有時(shí)會(huì)坐著輪椅在礦區(qū)轉(zhuǎn)悠,看看礦區(qū)美麗的景色,和熟識(shí)的人聊聊近況,他和家屬協(xié)管員張大姐談到礦上這么多年對(duì)他的照顧,說從自己殘疾到現(xiàn)在,十多年了,企業(yè)一如既往地關(guān)心和幫助他,現(xiàn)在他的家庭好了,也想為企業(yè)做點(diǎn)什么。張大姐問,你想做點(diǎn)啥呢。他說,天氣熱,工友們心情煩躁不安,不利于安全,我就想買點(diǎn)西瓜送給工友們,用我的案例提醒工友們牢記安全,感恩企業(yè),按章操作。張大姐不忍心讓他花錢,就和家屬協(xié)管員們一起湊錢,買了西瓜,這就有了文章開頭的一幕。

              “看著小孫給我們送西瓜,我是既心酸又感動(dòng)又難過。心酸他原本也是一個(gè)健全的人,如果當(dāng)時(shí)他不違章操作,現(xiàn)在該是多幸福的日子;感動(dòng)是因?yàn)樗軅鬀]有悲觀,作為一個(gè)傷殘職工還能想著回報(bào)企業(yè),用自己真實(shí)案例警示我們牢記安全。在今后的工作中,我會(huì)倍加珍惜現(xiàn)在所擁有的,做一個(gè)安全“放心人”,用自己的實(shí)際行動(dòng)回報(bào)企業(yè)!”

              一位工友感動(dòng)的說,工友們,生命只有一次,崗位來之不易,讓我們時(shí)刻心懷感恩之心,珍惜工作崗位,讓安全先行,為董礦的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

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