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            公司合同

            時間:2023-10-12 09:43:40 合同范本 我要投稿

            (實(shí)用)公司合同

              隨著人們法律意識的建立,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?以下是小編整理的公司合同6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

            (實(shí)用)公司合同

            公司合同 篇1

              根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、本地區(qū)勞動法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著誠實(shí)信用、平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

              第一條 合同期限

              合同期限為 年,從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月,從 年 月 日至 年 月 日止。

              第二條 崗位要求

              甲方安排乙方從事 公司駕駛員 崗位。甲方要求乙方需具有機(jī)動車駕駛證,駕齡最少需達(dá)到3年以上。

              第三條 薪金待遇

              甲方發(fā)薪日期為每月 日,實(shí)行先工作后付薪。試用期期間薪資待遇不低于本地區(qū)最低薪資標(biāo)準(zhǔn)。

              第四條 崗位職責(zé)及權(quán)利

              1、 乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度;

              2、 維護(hù)公司聲譽(yù)以及正當(dāng)利益;

              3、 享有規(guī)定的福利待遇;

              4、 承擔(dān)職權(quán)內(nèi)的工作責(zé)任;

              5、 未經(jīng)允許私自出車造成交通事故,車輛受損及人員傷亡的,乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

              第五條 合同的解除

              乙方有如下行為之一的,甲方則即時解除本合同:

              1、乙方不能勝任工作,且經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任的;

              2、乙方患非職業(yè)病或非因公負(fù)傷,在醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作或另行安排的`工作;

              3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使甲方無法履行合同。

              乙方若因個人原因需辭職,需提前30日向甲方提出書面正式申請。

              第六條 雙方需約定的其他事項

              乙方若因病不能上班時,可憑醫(yī)院出具相關(guān)證明,享受甲方規(guī)定的一年七個工作日的有薪病假。當(dāng)有薪病假日累計超過七天后,甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。

              第七條 違反勞動合同的責(zé)任

              甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,依據(jù)國家及本地區(qū)相關(guān)法規(guī)、企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項,承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

              第八條 勞動爭議

              甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決。

              若雙方不能協(xié)商解決的,可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方,可在收到仲裁裁決書即日起十五天內(nèi),向甲方所在地人民法院提出訴訟。

              第九條 其他

              1、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力;

              2、本合同未盡事宜,按照《中華人民共和國勞動法》、《寶雞市勞動合同規(guī)定》和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

              3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法規(guī)政策為準(zhǔn)。

              甲方(蓋章): 乙方(簽字):

              年 月 日 年 月 日

            公司合同 篇2

              甲方:

              乙方:

              根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及企業(yè)實(shí)際情況,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則,簽訂本工作合同,并承諾共同遵守:

              一、合同期限:

              甲乙雙方約定采用固定期限勞動合同,本次合同期限為年,自 年月日起至 年月 日止. 其中試用期個月,試用期截止至 年 月 日。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以直接續(xù)約;雙方或一方不愿續(xù)訂的,本合同終止。

              二、工作職位和工作任務(wù):

              1.乙方同意甲方根據(jù)工作需要安排的工作崗位,。

              2.乙方應(yīng)能勝任甲方安排的工作崗位,保質(zhì)保量的完成。

              3.根據(jù)甲方的工作需要安排,乙方的工作地點(diǎn)但不限于 北京 ;乙方同意甲方可以根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)和工作崗位。

              三、工作時間和休息休假:

              1、工作時間:乙方的崗位實(shí)行 工時工作制。乙方的具體工作時間和休息休假制度按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

              2、甲方保障乙方享有法定休息休假權(quán)利。因工作需要,乙方需延長工作時間或加班的,乙方自主安排,但不支付加班加點(diǎn)工資,經(jīng)公司批準(zhǔn),可以安排倒休。

              3、乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家及本單位依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

              四、勞動報酬:

              1.甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,以現(xiàn)金形式支付乙方工資,執(zhí)行本企業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

              2.甲方按稅前月薪支付乙方薪酬,基本工資為 元/月,崗位工資為 元/月,

              崗位補(bǔ)貼為元/月; 等其他補(bǔ)貼為 元/月,合計 元/月,每月日發(fā)放?筛鶕(jù)乙方工作表現(xiàn)和職位變動調(diào)整薪酬,具體參照公司規(guī)定執(zhí)行。

              五、社會保險:

              甲乙雙方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)厣鐣kU的'有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療統(tǒng)籌保險費(fèi)用,甲方為乙方辦理相關(guān)手續(xù)。如乙方不愿辦理社會保險應(yīng)事先提出書面申請。

              六、勞動保護(hù)、勞動條件:

              甲方承諾,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。甲方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和企業(yè)規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。

              七、其他約定條款:

              1.試用期:乙方試用期自 年月日起至 年月日止,試用期乙方的工資待遇為元/月。

              2.乙方依法負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。甲方有關(guān)保密和競業(yè)限制的規(guī)定為本合同附件,具有同等效力。

              3.乙方須忠于企業(yè),嚴(yán)格自律,一旦發(fā)生帶有貪占性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)行為和泄露公司機(jī)密、損害公司利益的行為或觸犯刑律的,則視為乙方違約,甲方有權(quán)單方解除合同,并據(jù)其行為的性質(zhì)、問題的嚴(yán)重程度給予相應(yīng)的處罰和要求賠償,情節(jié)嚴(yán)重的還將移交司法部門處理。

              4.乙方須勤奮工作,盡職盡責(zé),如果工作能力、工作狀態(tài)、工作業(yè)績不適應(yīng)企業(yè)建設(shè)與發(fā)展要求,甲方有權(quán)對其職務(wù)進(jìn)行調(diào)整直至解除合同,因此解除合同無需向乙方支付任何補(bǔ)償。

              5.乙方在受聘期間所做出的屬于甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的任何設(shè)計、發(fā)明、改進(jìn)、研制、計劃、 方案及創(chuàng)新,屬于職務(wù)技術(shù)成果,其相關(guān)權(quán)益歸甲方所有。未事先經(jīng)甲方書面許可,乙方不 得使用或提供給他人使用,否則甲方有權(quán)追究乙方及相關(guān)方的責(zé)任并要求賠償。

              6.乙方承諾遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和工作規(guī)范,甲方可以根據(jù)企業(yè)需要修改、補(bǔ)充、 完善各項規(guī)章制度和工作規(guī)范。甲方制定的規(guī)章制度和工作規(guī)范為本合同附件,具有同等效 力。乙方如多次違反制度、規(guī)范或嚴(yán)重違反制度、規(guī)范經(jīng)勸說無效,甲方有權(quán)單方解除合同, 而無需乙方支付任何補(bǔ)償及賠償。給公司造成損失的,甲方將要求乙方給予賠償。

              7.乙方如在簽訂本勞動合同時如向甲方提供虛假材料或采用其它欺騙、隱瞞手段,包括但不局限于學(xué)歷、工作經(jīng)歷、能力、特長、資源、身體狀況等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時解除本合同,而無需向乙方支付任何補(bǔ)償及賠償。

              8.甲方可以根據(jù)乙方的工作崗位及工作性質(zhì),可以要求乙方簽訂保密協(xié)議、崗位責(zé)任協(xié)議及 其它相關(guān)的協(xié)議,所簽訂的協(xié)議作為本合同附件,具有同等效力。

              9.合同期內(nèi)乙方不得在外兼職,尤其是與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職(包括但不僅限于為其他機(jī)構(gòu)提供咨詢、顧問、策劃和介紹合作方或客戶資源等),一旦發(fā)生,給予開除處理,乙方須向甲方賠償最少不少于本人6個月全部工資補(bǔ)貼獎金提成的賠償金。給公司造成損失的,甲方還可要求乙方賠償損失。

              八、合同的解除及其責(zé)任:

              1、有下列情形之一的,可以解除勞動合同;①雙方一致同意的;②符合本合同本條下述第3項和第5項規(guī)定的;③乙方試用期滿,不符合錄用條件或本人不愿意供職的;④甲方瀕臨

              破產(chǎn)處于法定重整(整頓)期間需要裁減人員的;⑤甲方因經(jīng)營條件發(fā)生變化,經(jīng)勞動主管部門確認(rèn)無法調(diào)劑的富余人員; ⑥甲方因項目新成立或股東發(fā)生變化;⑦本合同第七項其他約定條款規(guī)定可以解除合同的。

              2、有下列情形之一的,本合同自行解除:①甲方宣告破產(chǎn);②乙方被除名、開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

              3、乙方在合同期內(nèi)有下列情況之一的,甲方可以辭退:①嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律,影響工作秩序的;②違反工作規(guī)程、損壞設(shè)備、給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的;③服務(wù)態(tài)度惡劣,影響甲方聲譽(yù)的;④有貪污、賭博、營私舞弊等違法行為尚不需追究刑事責(zé)任的;⑤無理取鬧、打架斗毆,影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的;⑥不能按時完成工作任務(wù)或身體

              狀況不能適應(yīng)工作的;⑦本合同第七項其他約定條款規(guī)定可以解除合同的。

              4、乙方有下列情況之一的,甲方不得解除合同:①合同期限未滿,又不符合本合同第八條第3項所列情形的;②患有職業(yè)病或因工負(fù)傷未能治愈恢復(fù)健康的;③女工在孕期、產(chǎn)假或哺乳期內(nèi)的;

              5、甲方有下列情形之一的,乙方可以辭職:①調(diào)整工種后所從事專業(yè)不對口,不能發(fā)揮技術(shù)特長的;②人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;③甲方連續(xù)兩個月不支付工資的;

              6、任何一方解除勞動合同或是否續(xù)訂勞動合同,應(yīng)提前三十日通知對方,并按有關(guān)程序解除或續(xù)訂合同手續(xù)。

              7、任何一方違反合同規(guī)定,解除合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果,追究對方直接經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

              8、本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。涉及勞動合同條款內(nèi)容變更時,甲方可以根據(jù)工作需要,以書面通知方式變更本合同,乙方如不接受合同變更內(nèi)容必須在三個工作日內(nèi)書面告知甲方,否則視為同意接受合同變更內(nèi)容。在合同履行期內(nèi)不接受甲方因工作需要作出合同內(nèi)容變更的,或者不服從甲方工作安排,視為乙方自愿解除勞動合同。

              九、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

              、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲乙雙方如經(jīng)協(xié)商簽訂新的勞動合同,以新合同的規(guī)定為準(zhǔn),舊合同條款自動失效

              甲方(蓋章):乙方(簽名):

              法定代表人、負(fù)責(zé)人 :

              簽章日期: 年月 日 簽章日期: 年月 日

            公司合同 篇3

              甲方:遵義開云投資咨詢有限公司

              乙方:xxxxxxxxxx

              身份證號碼:

              電話號碼:

              甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方代理乙方在設(shè)立公司的各項登記手續(xù)。根據(jù)法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定一致同意簽訂本合同:

              第一條:代理項目、章證清單、期限及費(fèi)用簽訂合同時乙方預(yù)付給甲方人民幣元整。其它費(fèi)用(包括政府收費(fèi)、驗(yàn)資費(fèi)、刻章、銀行開戶等費(fèi),)在本合同所有事項結(jié)束后 日 第二條 費(fèi)用的給付內(nèi)一次付清給甲方。

              第三條 委托期限:自 年 月日至上述委托事宜辦理結(jié)束時止。

              第四條 在本代理服務(wù)期間,如果由于乙方原因或政策政策性原因?qū)е虏?/p>

              能完成本協(xié)議,則甲方收取乙方50%的代理服務(wù)費(fèi)。(如有特殊情況,雙方可另行協(xié)商),產(chǎn)生的行政費(fèi)用由乙方自理。

              第五條甲方的`權(quán)利和義務(wù)

              1、按照國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定,代理委托方(乙方)的申請;

              2、按照國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定,獨(dú)立、公正的開展代理業(yè)務(wù),維護(hù)遵義開云投資咨詢有限公司的合法權(quán)益。

              3、從事代理期間和停止代理后,對乙方提供的材料均負(fù)有保密責(zé)任。

              第六條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

              1、工作給予充分的配合并及時提供真實(shí)、合法的所有文件資料和手續(xù);

              2、根據(jù)甲方代理的需要,提供有關(guān)文件資料和手續(xù),以便甲方行使代理方的工作。

              第七條 合同的生效與終止

              1、 同執(zhí)行期間,雙方均應(yīng)遵守合同并不得無故終止,否則承擔(dān)由此引起的直接損失。

              2、 雙方對本合同的具體內(nèi)容負(fù)有保密責(zé)任,未經(jīng)一方事先書面同意,另一方不得將本合同的具體內(nèi)容披露給任何第三方。

              3、 因履行本合同而發(fā)生的爭議雙方友好協(xié)商解決,如協(xié)商無效,任何一方可向法院提起訴訟。

              4、 在合同執(zhí)行期間,合同附件、補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

              5、 本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力,雙方簽字后立即生效。

              甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

              法定代表人法定代表人

              或授權(quán)代理人: 或授權(quán)代理人:

              簽約日期:年

            公司合同 篇4

              甲方(用人單位)名稱:甲方代表人:公司地址:聯(lián)系方式:

              乙方(勞動者)姓名:居民身份證號碼:性別: 民族:

              文化程度: 出生年月:家庭住址:戶籍所在地:聯(lián)系方式:

              根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方合同制職工,并訂立本合同。

              一、勞動合同期限。

             。ㄒ唬┍竞贤瑸橐酝瓿梢欢üぷ鳛槠谙薜膭趧雍贤

              合同期從 之日起至 之日止(起訖時間必須明確具體)。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從 年 月 日起至 年 月 日止;試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

              二、工作內(nèi)容。

             。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬

             。ǘ┮曳降墓ぷ魅蝿(wù)(量化)和考核辦法:詳見附件。

              (三)乙方的崗位職責(zé):詳見附件。

              (四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。

              三、勞動報酬。

             。ㄒ唬┮曳绞炀毱冢ㄅ嘤(xùn)期、見習(xí)期、試用期)滿后的月工資包括基本工資和其他績效報酬,其中月基本工資為 元,其他報酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。

             。ǘ┕べY發(fā)放日為每月 日,甲方不得無故拖欠。

             。ㄈ┘追礁鶕(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。

             。ㄋ模┢渲性鹿べY保險福利獎金為 元,工資提成如下: 銷售額為五萬以下按照1。5%提成,每月汽車補(bǔ)助為1000元。售額為五萬以上按照2。5%提成,每月汽車補(bǔ)助為1500元。售額為十萬以上按照3。5%提成,每月汽車補(bǔ)助為2000元。

              四、勞動保護(hù)、勞動條件和勞動紀(jì)律。

             。ㄒ唬┘滓译p方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。

             。ǘ┘滓译p方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方依法制定各項具體的內(nèi)部管理制度,乙方應(yīng)服從甲方的管理。

              五、勞動合同變更、解除、終止的條件。

             。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。

             。ǘ┮曳骄哂邢铝星樾沃坏模追娇梢越獬齽趧雍贤。

              1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

              2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

              3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

              4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)可能產(chǎn)生影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

              5、以欺詐、脅迫或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或變更本合同,致使本合同無效的;

              6、被依法追究刑事責(zé)任的;

              7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

             。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月基本工資后,可以解除本勞動合同:

              1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

              2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

              3、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商又不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

              4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

              (四)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況;聽取工會或者職工的意見,并以書面形式向勞動行政部門報告后,可以解除勞動合同。

             。ㄎ澹┮曳骄哂邢铝星樾沃坏模追讲坏靡罁(jù)本條第(三)、(四)款的規(guī)定解除勞動合同:

              1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

              2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

              3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

             。┯邢铝星樾沃坏模曳娇梢酝ㄖ追浇獬竞贤

              1、乙方提前三十天以書面形式通知甲方的;

              2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

              3、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;

              4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的。

             。ㄆ撸┮曳皆谠囉闷趦(nèi)提前7天書面通知甲方,可以解除本合同。

             。ò耍┯邢铝星樾沃坏,本合同終止:

              1、本合同期滿;

              2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

              3、乙方死亡或者被宣告失蹤或者被宣告死亡的';

              4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

              5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

              6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

             。ň牛┘滓译p方任何一方有續(xù)訂意向的,應(yīng)當(dāng)在本合同屆滿前30天,以書面形式向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動合同。

             。ㄊ┘滓译p方解除或者終止本合同時,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項。

              六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償與違約責(zé)任

             。ㄒ唬┘滓译p方解除本合同時,對于符合勞動合同法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

              (二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失:

              1、甲方招收錄用乙方所支出的費(fèi)用;

              2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)(包括培訓(xùn)期間的工資)計收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的 %。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。

              3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M(fèi)用。

             。ㄈ┮曳缴形磁c甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞動關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

             。ㄋ模┯捎诩滓胰魏我环降倪^錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。

             。ㄎ澹┮虿豢煽沽υ斐杀竞贤荒苈男械模梢圆怀袚(dān)法律責(zé)任;

              (六)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

              七、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況,與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。

              八、雙方需要約定的其他事項:

             。ㄒ唬┘追皆谝曳焦ぷ髌陂g借記乙方10000元車輛補(bǔ)助,乙方需提供車照以及車輛相關(guān)證件由甲方保管,合同終止時如乙方未能還清借記費(fèi)用,應(yīng)主動還請欠款,如未還請或其他特殊原因甲方有權(quán)收回車照以及車輛相關(guān)證件。

             。ǘ┮曳讲坏脝为(dú)參加銷售,如遇特殊情況,需主動向公司申請,按純利潤的40%提成,如不主動申請的,公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將會扣除全部銷售金額。

              九、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法,均屬本合同的主要附件。 本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。

              十、經(jīng)乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時,可由乙方指定的委托代理人代為接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書。

              十一、本合同履行中發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

              十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。 在簽署本合同前,雙方確認(rèn):

              各方均已認(rèn)真閱讀了本合同條款及附件,并對合同及附件內(nèi)容完全理解,承諾嚴(yán)格遵守合同約定。

              甲方(蓋章): 代表(簽名):

              乙方(簽名): 合同訂立日期: 年 月 日

              合同訂立地點(diǎn):

            公司合同 篇5

              出租方:____(以下簡稱甲方)

              承租方:____(以下簡稱乙方)

              甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,乙方為在開發(fā)區(qū)設(shè)立________公司而租用甲方房子,并就此租房事宜達(dá)成如下協(xié)議:

              一、甲方同意供給乙方經(jīng)營用房____平方米,用于該公司經(jīng)營之用,該房子坐落于____.

              二、該房子租金經(jīng)雙方商定為每月____元。該房子總租金為____元。

              三、租金于____交付,每延遲一天按總租金的____計罰。若____天內(nèi)仍未交納,甲方有權(quán)收回該房子,并按實(shí)際遲付天數(shù)依上述計罰比例向乙方收取罰金。

              四、乙方同意預(yù)交____元作為保證金,合同終止時,當(dāng)作房租沖抵。

              五、房子租賃期為____,從____ 年____ 月____日至____年____月____日。在此期間,任何一方要求終止合同,須提前三個月通知對方,并償付對方總租金____的違約金;如果甲方轉(zhuǎn)讓該房子,乙方有優(yōu)先購買權(quán)。

              六、因租用該房子所發(fā)生的除土地費(fèi)、大修費(fèi)以外的.其它費(fèi)用,由乙方承擔(dān)。

              七、在承租期間,未經(jīng)甲方同意,乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借該房子;不得改變房子結(jié)構(gòu)及其用途,由于乙方人為原因造成該房子及其配套設(shè)施損壞的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

              八、甲方保證該房子無產(chǎn)權(quán)糾紛;乙方因經(jīng)營需要,要求甲方提供房子產(chǎn)權(quán)證明或其它有關(guān)證明材料的,甲方應(yīng)予以協(xié)助。

              九、就本合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向天津開發(fā)區(qū)人民法院提起訴訟,請求司法解決。

              十、本合同未盡事宜,可由雙方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,經(jīng)公證后與本合同具有同等法律效力。

              十一、本合同以雙方共同認(rèn)可并經(jīng)公證后生效。

              甲方(簽章) 乙方(簽章)

              代表人(簽章) 代表人(簽章)

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