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            史玉柱的語錄39條

            時間:2024-03-15 13:19:12 經(jīng)典語錄 我要投稿
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              公司在小的時候,盡量要股權集中。下面是小編為大家推薦的史玉柱的語錄39條,一起來欣賞吧。

            史玉柱的語錄39條

            1、在中國花錢做慈善比企業(yè)賺錢還難:項目難找,需要地方政府配合,善款容易在中間環(huán)節(jié)流失,媒體喜歡罵,網(wǎng)民喜歡起哄,很數(shù)人潛意識:慈善就是作秀。

            2、事實告訴我們,只要目標明確,勇于付出、不怕困難,既定的目標就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

            3、平時不需要魄力,但是一旦出現(xiàn)巨大的商機,你必須施展出你的魄力。

            4、失敗次數(shù)再多,如果總結(jié)得不深刻,那也是白失敗。

            5、創(chuàng)業(yè)的時候不要蠻干,要巧干。

            6、在營銷手段的使用上必須有一個重點,必須加大人力、物力、財力,做重點地區(qū),使用重點手段,做深做透。一個企業(yè)資金實力再雄厚,也只能在幾個重點行業(yè)、重點地區(qū)、重點產(chǎn)品上下功夫,如果沒有重點平均用力,必然會失敗。

            7、百分之九十以上的困難你今天想都沒想到,因為你根本不知道它是困難。

            8、企業(yè)的商業(yè)模式不會固定不變,都是在實踐過程中不斷地修正,不斷地發(fā)展。

            9、企業(yè)的戰(zhàn)略應該這樣確定:廣泛聽取員工意見,少數(shù)人深入討論,個別人做決策。

            10、營銷里面有個叫第一法則。你到哈佛去學的時候,他會說一個案例。對美國人來說,誰第一個飛越大西洋的人?一般都能回答得出來,但是問誰是第二個飛越的,就沒人能回答出來了。

            11、我不知道是什么感覺,我遇到困難的時候,即使我周圍有親人在,我一定要離開他們,我要一個人待著,我有這樣的習慣,困難越大,我就要一個去解決這個問題。

            12、專注做自己喜歡的事,不喜歡的事就別做。

            13、行業(yè)要能走出來。唯一的方式就是走精品戰(zhàn)略。

            14、很多人都認為我們是廣告做得好,其實我們的售后服務是最好的。

            15、只要違背這個規(guī)律的,今天他想做這個,明天想做另外一個,后天,他總共在做三個。再過一年,他啥都做不成了,因為他已經(jīng)破產(chǎn)了。如果他堅定不移地聚焦到一 點上面,做一個產(chǎn)品,把這個產(chǎn)品做到極致,所有的團隊、人力、財力、物力,全部押到這個上面,這種成功概率比其他的要大很多。

            16、無論什么時候,失敗后都不應該浪費時間去抱怨和傷心,雖然失敗很痛苦但還是而要去總結(jié)。失敗時總結(jié)的經(jīng)驗一定比成功時總結(jié)的要好得多。

            17、放棄掉連鎖的這種,不要在將來如何做連鎖方面做太多的夢,先腳踏實地做出第一家。

            18、人在成功時得出的經(jīng)驗都是虛的,只有要失敗時的經(jīng)驗才是真叫經(jīng)驗,成功者的人站在高峰時是看不到真實的一面!百分之九十以上的困難你今天想都沒想到,因為你根本不知道它是困難。

            19、哪里最嚴格,就去哪里上市。

            20、在下班后,可以將員工當成伙伴,但上班時員工就是員工。

            21、哪里最嚴格,就去哪里上市。

            22、我每天呆的地方只有三個,辦公室、家和車里!酚裰

            23、凡是先做試點,風險才低!酚裰

            24、做成功一個店之后離你大的成功就不遠了,因此你首先就是腳踏實地集中精力地先做出一家,也是要放下掉連鎖的這種,不好在將來如何做連鎖方面做太多的夢,先腳踏實地做出第一家。

            25、團隊核心成員有人要提出辭職時,不好挽留,既然提出了,他遲早是要走的。

            26、失敗是很重要的財富,我們要好好的利用它。——史玉柱

            27、如果腦白金無效,就請告訴身邊一百個人。

            28、我堅守誠信是因為我曾經(jīng)不誠信過。

            29、最關鍵的原因就是我對團隊真誠。

            30、玩家的罵聲是割舍不去的愛。

            31、你是一個典型的科技人才,但是你光有研發(fā)是不行的。

            32、在中國建立一個專家團隊不是那么容易的。

            33、盡力做品牌,不要怕得罪現(xiàn)在的OEM。

            34、企業(yè)運行到現(xiàn)在的規(guī)模.安全是第一位的.發(fā)展已不是第一位的。

            35、你的商業(yè)模式上需要聚焦、聚焦、再聚焦。

            36、在方案沒有出來前千萬別盲動。

            37、作為一個廠商不要想著自不量力去改變消費者的想法,你只能因勢利導,他有什么想法,你在想法上面往前導,導到你的產(chǎn)品上面,一定不能說消費者某一個觀點是錯的。

            38、作為我們曾經(jīng)失敗過,至少有紕謬敗經(jīng)驗的人,應該常常從內(nèi)里學點對象。人在樂成的時候是學不到對象的,人在順境的時候,在樂成的時候,沉不下心來,總結(jié)的對象自然是很虛的對象。只有失敗的時候,總結(jié)的教導才是深刻的,才是真的。

            39、所謂人才,就是你交給他一件工作,他做成了;你再交給他一件工作,他又做成了。

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