安全生產(chǎn)征文【匯總13篇】
無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫征文吧，征文沒有題目、題材、格式的限定，與作文大體上一樣。那么你知道一篇好的征文該怎么寫嗎？以下是小編精心整理的安全生產(chǎn)征文，希望對大家有所幫助。
安全生產(chǎn)征文 篇1
今年六月份是全國第十七個“安全生產(chǎn)月”，回顧大方煤業(yè)安全的發(fā)展和變遷，無論是安全管理還是安全教育，從傳統(tǒng)到科學(xué)，可以說，安全正在人們的認知中一步步的進行質(zhì)的蛻變。有人曾經(jīng)問過：“為什么安全文化能夠得到人們的擁護？”我想，這正是因為“安全生產(chǎn)月”活動貼近每一名員工的切身利益，以人為本，深入人心。
安全生產(chǎn)月，就是安全的延伸，是各種安全理念、安全管理、安全文化的結(jié)合，是把所有員工緊密聯(lián)系起來的“命運共同體”�！鞍踩a(chǎn)月”活動告訴我們，安全是一種責(zé)任。對于我們煤炭企業(yè)來說什么為責(zé)任呢？責(zé)任，就是分內(nèi)應(yīng)做的事。我們煤礦工人分內(nèi)應(yīng)做的就是干好本職工作，安安全全的完成安全生產(chǎn)任務(wù)。工作性質(zhì)要求我們不是轟轟烈烈的去大干事業(yè)，我們只要安安全全、平平穩(wěn)穩(wěn)的干好每一個班，這樣就是一個好礦工。有的人說得一句話很刺耳，但是很實在：“保證不了安全的礦工是無能的礦工！”，安全是我們的責(zé)任，保證安全是我們每個礦工義不容辭的責(zé)任。我將從以下幾個方面闡述我對安全變遷的理解和認識：
安全生產(chǎn)，從傳統(tǒng)管理向科學(xué)化管理轉(zhuǎn)變。管理是一門科學(xué)，科學(xué)的安全管理，需要安全理論作為基礎(chǔ)，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)，必須研究安全的科學(xué)理論，揭示安全的科學(xué)規(guī)律，運用科學(xué)的管理方式提高安全管理工作水平。以往安全管理工作大多采用傳統(tǒng)安全管理，與現(xiàn)代化科學(xué)管理方法相比存在明顯不足。傳統(tǒng)安全管理工作的著眼點主要放在系統(tǒng)運行階段，一般是事故發(fā)生了，調(diào)查事故發(fā)生的原因，根據(jù)調(diào)查結(jié)果修正系統(tǒng)，這種模式稱為“事后處理”模式。由于存在許多弊端，致使事故不斷發(fā)生。而科學(xué)化安全管理工作的著眼點是預(yù)先對危險進行識別、分析和控制，變“事后處理”為“事先控制”，預(yù)防為主，關(guān)口前移，防患與未然。因此，從煤礦發(fā)展趨勢來看，現(xiàn)代科學(xué)化安全管理取代傳統(tǒng)管理已是勢在必行，現(xiàn)代化煤礦要求必須從傳統(tǒng)安全管理向科學(xué)化管理轉(zhuǎn)變。把情感融入安全管理。在人的社會實踐活動中，精神力量起著極大的作用。其中，人的感情因素深深地滲透到行為中，影響著行為目標(biāo)、行為方式等多方面。每一名職工都擁有自己的情感世界，安全管理者只有深入了解、溝通和激發(fā)職工的內(nèi)心情感，通過情感才能感化人心，以便和諧一致，團結(jié)協(xié)作，促進安全管理，消除管理中的抵觸情緒，才能在管理工作中起到事半功倍的效果。安全管理，不能圖一時之快，逞一時之強。安全管理必須從根本出發(fā)，根據(jù)單位特點，循序漸進，逐步形成自己的安全管理文化，增強全體職工的凝聚力，使其勁往一處使，在和睦的氛圍中實現(xiàn)安全生產(chǎn)，杜絕各類事故的發(fā)生。就拿大方煤業(yè)來說，礦井將安全管理理念系統(tǒng)化，將安全理念的素質(zhì)養(yǎng)成和隱患排查作為重中之重，以行為、狀態(tài)、責(zé)任“三大要素”和教育引導(dǎo)、培訓(xùn)塑人、規(guī)范養(yǎng)成、動態(tài)穩(wěn)定、靜態(tài)預(yù)控、環(huán)境和諧、管理精細、執(zhí)行到位、群防嚴(yán)密“九個體系作為安全理論，并通過“安全風(fēng)險評估”和《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化》作為現(xiàn)場實際操作指導(dǎo)，創(chuàng)下了安全生產(chǎn)3900多天的輝煌成績。由此可見，一個理念的轉(zhuǎn)變，科學(xué)的管理對煤炭企業(yè)的安全起到了至關(guān)重要的作用。
安全教育，將安全理念逐漸深入人心。安全工作搞不好，往往在于認識不到位，認為加大安全教育對安全管理增加了不必要的投入，這完全是錯誤的�？茖W(xué)化安全教育要求的基礎(chǔ)就是合理認識安全教育，真正把安全教育擺到重點位置；在教育途徑上要多管齊下。既要通過安全培訓(xùn)、安全日進行常規(guī)性的安全教育，又要充分發(fā)揮職工的主觀能動性；在安全教育的形式和內(nèi)容上要豐富多彩，推陳出新，使安全教育具有知識性、趣味性，寓教于樂，廣大職工在參與活動中受到教育和熏陶，在潛移默化中強化安全意識。以往傳統(tǒng)的'安全教育不能調(diào)動每個人的主動性和積極性。傳統(tǒng)的安全教育基本上是制定安全規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)講一講，然后掛在墻上。安全問題根本沒有深入人心，廣大職工認為，安全管理工作是領(lǐng)導(dǎo)的分內(nèi)之事，與自己關(guān)系不大，所以，從思想意識上人們就沒把安全問題放在心上，更談不上積極主動地配合領(lǐng)導(dǎo)，形成領(lǐng)導(dǎo)干部孤立地實行安全管理，收效很小。
偉大的思想家、哲學(xué)家馬克思曾經(jīng)說過：“人們追求的一切，都同他們利益有關(guān)”。職工工作積極性的調(diào)動，要求管理者深入理解職工的內(nèi)在需求，并予以滿足，從而刺激工作熱情、激發(fā)創(chuàng)造力。因此，重視激勵作用，在安全教育中引入多種激勵機制，成為安全文化所要求的重要方向。就大方煤業(yè)綜掘工區(qū)而言，通過開展事故案例警示教育、安全宣誓、安全知識問答、微信公眾號創(chuàng)建等活動，最大限度的開發(fā)每個職工的潛在思維意識，通過集思廣益，迅速獲得大量的新設(shè)想與創(chuàng)意，開闊思路、激發(fā)靈感、提高創(chuàng)造力，增加職工之間友好相處，從而達到了增強團隊凝聚力和團隊精神，團結(jié)互助，提高工作效率，能夠更快更有效的解決問題。對于今后的創(chuàng)造性活動工作具有非常大的意義。
人人參與，文化引領(lǐng)。人是安全之本。安全的主體是人，客體也是人，安全的動力和最終目標(biāo)還是人。在安全生產(chǎn)系統(tǒng)中，人的素質(zhì)（心理與生理、安全能力、文化素質(zhì)）是占主導(dǎo)地位的，人的行為貫穿施工過程的每一個環(huán)節(jié)。因此，無論是安全生產(chǎn)還是安全教育，必須以人為本，推動安全的改善和提高。要保
安全生產(chǎn)征文 篇2
為配合公司“百日安全生產(chǎn)無事故活動”的開展，切實發(fā)揮廣大員工在安全生產(chǎn)管理中的.作用，不斷增強員工的安全意識，進而營造良好的安全輿論氛圍，經(jīng)研究決定開展一次安全征文活動，現(xiàn)將征文的具體要求通知如下：
1、征文目的
以安全生產(chǎn)為切入點，圍繞“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的活動主題，聯(lián)系自身工作實際，暢談感受，發(fā)表評論，宣傳安全事跡，鞭策違規(guī)違紀(jì)行為。
2、征文體裁不限，字數(shù)不限，可采用評論、隨筆、散文、詩歌、小說等多種文學(xué)形式。征文內(nèi)容要求健康向上、積極進取，文字簡練生動。
3、征文應(yīng)書寫工整，突出三個“新”，即寫作角度新、文章觀點新、寫作手法新。
4、征文數(shù)量以各單位現(xiàn)有人數(shù)的10%為標(biāo)準(zhǔn)，多者不限。各單位負責(zé)人要認真組織本單位人員參加，對完不成征文數(shù)量的單位，將對負責(zé)人進行考核，并在廠報上曝光。
5、征文右上角請注明“安全征文”字樣，以便與日常稿件區(qū)分。
6、征文截止日期20xx年6月30日。
7、各單位將征文稿件收齊后交到總經(jīng)辦。由公司組織評審小組對本期征文進行聯(lián)合評審，對于組織得力，稿件優(yōu)秀的單位，公司將在月度考評中予以加分。對優(yōu)秀稿件作者，公司將重點獎勵并將稿件在《源能熱電》上發(fā)表。
特此通知。
安全生產(chǎn)征文 篇3
長期以來，安全生產(chǎn)一直是困擾我國煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中的一個亟待解決的問題。特別是最近一個月以來發(fā)生的各類重特大煤礦生產(chǎn)事故，為我國煤礦安全敲響了警鐘。安全生產(chǎn)迫在眉睫，僅僅依靠政府問責(zé)的手段，顯然不能從根本上解決問題。這就需要我們從多個方面入手，通過對煤礦安全生產(chǎn)預(yù)防機制、管理機制、職工安全生產(chǎn)意識等方面入手，保證煤礦安全生產(chǎn)有序進行。
安全工作只有“起點”，沒有“終點”。安全工作涉及面廣，誘因很多，情況復(fù)雜，預(yù)測難，不分淡季旺季，沒有“八小時內(nèi)外”，事故隱患和苗頭存在于每時每刻每處。因此，抓安全不能一蹴而就，也不能畢其功于一役，必須全面摸清安全底數(shù)，把抓安全當(dāng)日子過，不能有絲毫厭倦心態(tài)和逆反心理，做到常講不煩、常思不忘、常抓不懈、常防不疏。 安全管理制度的建立是煤礦安全生產(chǎn)的基石。人作為生產(chǎn)的主體，在煤礦生產(chǎn)中起著至關(guān)重要的作用。因此安全管理必須以人為主，充分展示人在生產(chǎn)過程中的'主觀能動性。這就需要打破傳統(tǒng)的制度監(jiān)管人的方式，變?yōu)橐匀藶橹鲗?dǎo)的自主監(jiān)督型，明確職責(zé)和分工，把責(zé)任落實到每一個人，提高自我約束能力。
完善安全檢查制度:做到定期和不定期檢查相結(jié)合的方式，不能將隱患排查流于形式，切實做好排查記錄，本著誰排查誰負責(zé)的態(tài)度，對每次排查認真負責(zé)，提出好的整改建議，并通知負責(zé)人在限期內(nèi)處理隱患。切實做到小隱患不過班，大隱患不過天，防患事故于未然。做好安全處罰獎勵機制:做到處罰與獎勵相結(jié)合的方式，做到以獎勵為主，處罰為輔的方式，不能制定沒有獎勵只有處罰的制度。同時過分的處罰只會引起職工的逆反心理，這樣反而適得其反，甚至打消職工的勞動積極性。從根本上改變只獎勵管理人員，只處罰職工的現(xiàn)象。只有正確的做好安全處罰與獎勵機制才能使安全更好地為生產(chǎn)服務(wù)。 凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。
要保證煤礦的安全生產(chǎn)就必須采取相應(yīng)的預(yù)防措施。在煤礦安全生產(chǎn)過程中，人不僅僅是設(shè)備的操作者，還是各個環(huán)節(jié)的執(zhí)行者，人在煤礦的生產(chǎn)過程中起至關(guān)重要的作用。這就要求每位職工必須做到以下幾點:(1)嚴(yán)格按照設(shè)備的操作規(guī)程操作，嚴(yán)禁違規(guī)作業(yè)，對于變換工種的要做到先培訓(xùn)后上崗，嚴(yán)格做到持證上崗。(2)穿戴好勞動防護用具。(3)學(xué)會辨識危險源，切實履行手指口述安全確認制度。(4)進入現(xiàn)場作業(yè)前，認真排查隱患，真正將事故消滅在萌芽狀態(tài)。 安全面前無小事，一次小小的馬虎可能就會帶來巨大的損失。因此從思想上重視才是保證安全的根本，做到把安全當(dāng)成一種習(xí)慣。這就要求職工全面提升個人安全意識，做好打持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備。要提高職工的安全意識，采用動漫展播、視頻模擬、現(xiàn)場教學(xué)等方式，從根本上調(diào)動職工的積極性，吸引職工的注意力，變被動為主動，同時聘請各設(shè)備廠家技術(shù)人員對職工進行專業(yè)培訓(xùn)。 總之，要把階段成績當(dāng)起點，把經(jīng)驗教訓(xùn)當(dāng)路標(biāo)，把平安發(fā)展當(dāng)動力，持之以恒抓落實，一刻不停抓監(jiān)管，精益求精抓提升，戴著“顯微鏡”看成績，戴著“放大鏡”查問題，戴著“望遠鏡”看明天，看清“這一步”，盯緊“下一步”，踩實“每一步”，就一定能把安全工作做實做細做到位，從而有效推進煤礦的安全發(fā)展
安全生產(chǎn)征文 篇4
安全伴隨著人類的生活而產(chǎn)生，伴隨著社會的進步而發(fā)展。身處煤炭行業(yè)的我們，安全是我們執(zhí)行命令的第一前提。
除了企業(yè)的生產(chǎn)安全，交通安全，人身安全，我們經(jīng)歷了一場關(guān)于生物安全的自我逃生實戰(zhàn)，或許我們并不知道怎么快速地結(jié)束戰(zhàn)斗，但是我們作為龍的傳人，接受中華民族上下五千年歷史文化的熏陶，我們堅信，不論何時，我們都會以最快最有效的方式戰(zhàn)勝它們。
2020年的第一場硬仗來的如此迅猛。這場沒有硝煙，無法預(yù)測的戰(zhàn)役來到了我們家門外，來到我們的身邊，像一個幽靈一般存在，你不知道什么時候，它會以什么方式偷襲你。但是我們得做好基礎(chǔ)的防御工作。
在這場戰(zhàn)役面前，行業(yè)不同的人努力的`方式不同，但是大家努力的目的是一致的。第一時間奔赴一線的醫(yī)務(wù)人員、城市規(guī)劃設(shè)計師以及其他行業(yè)的工作人員，他們義不容辭敢于擔(dān)當(dāng)成為這場戰(zhàn)役中的中堅力量。
在這場戰(zhàn)役面前，我們看到了中華民族雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力，我們在最短的時間內(nèi)建成了火神山等醫(yī)院，以及醫(yī)療物資生產(chǎn)的及時供應(yīng)。
在這場戰(zhàn)役面前，我們看到了海外同胞的鼎力相助，多少口罩以及防護用品是用各自的行李箱傳送。通過各類媒介我們知道了這場戰(zhàn)役的嚴(yán)峻，我們也知道了這場戰(zhàn)役之下的團結(jié)和真情。
家住農(nóng)村的我們也深深感受到了這場戰(zhàn)役的嚴(yán)峻，命令層層下達，封村政策，拒絕走親訪友，拒絕聚餐團建活動，正如標(biāo)語所示：在家躺著就是給國家做貢獻。這句話背后的政策對于這場戰(zhàn)役來說至關(guān)重要。
對于傳染病而言，不動比動更可控。我們家里做到兩個月所有家人零出門。在各家各戶都有不同的自我防御方式，比如：大門緊鎖，門外貼各類的拒絕提示；村部廣播全天播放；最重要的一點，自我誠實上報疫情，按時室內(nèi)消毒，測量體溫。
通過這場疫情，讓我們清楚的認識到生命安全的重要性。我們每一位公民應(yīng)將安全作為一個無時無刻在嘴邊以及思想里的話題嵌入我們的血液里，居安思危，常懷憂患意識。讓我們時刻牢固樹立安全紅線意識，安全警鐘時刻長鳴。
安全生產(chǎn)征文 篇5
安全是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的根基，是職工家庭幸福的源泉。煤礦企業(yè)，作為全社會聚焦的安全高風(fēng)險行業(yè)，做實、做細、做好安全工作是每個從業(yè)者義不容辭的責(zé)任與使命。筆者認為作為從業(yè)者需對準(zhǔn)精品、精細、精準(zhǔn)、精干等安全“四字精”，苦做文章，勤下功夫，主動扛起安全責(zé)任，堅實筑牢安全防線，以實際行動，護航安全生產(chǎn)！
樹立“精品”意識。安全工作的復(fù)雜性與艱巨性，要求必須做到每一個環(huán)節(jié)、細節(jié)的高標(biāo)準(zhǔn)，才能以小搏大，以細節(jié)安全推進整體安全的'實現(xiàn)。因此，作為煤礦從業(yè)者需牢固樹立工匠精神與精品意識，將崗位每一次操作行為視為自己的“作品”，不斷學(xué)習(xí)，追求精益求精；不斷創(chuàng)新，拔高操作標(biāo)準(zhǔn)；不斷雕琢，鍛造安全“精品”；真正通過將安全生產(chǎn)全過程中的每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每次操作鍛造為“精品”，消除違章危害，實現(xiàn)整體安全。突出“精細”培訓(xùn)。
“好的企業(yè)永遠都是學(xué)�！�，開展職工安全培訓(xùn)，推進安全素質(zhì)提升，是立企之本，安全之基。安全環(huán)境的多變性決定了安全培訓(xùn)工作不會一步到位，不能一蹴而就。因此，作為管理者要消除“一鍋端”的錯誤思想，轉(zhuǎn)變“填鴨式”的培訓(xùn)理念，實現(xiàn)安全培訓(xùn)由“粗放型”向“精細化”的本質(zhì)轉(zhuǎn)變。在開展職工安全培訓(xùn)過程中，在扎實、嚴(yán)謹做好職工日常安全培訓(xùn)“規(guī)定動作”的基礎(chǔ)上，要做到以職工的崗位設(shè)置、文化水平、操作能力、性格秉性等為依據(jù)，“定制”培訓(xùn)內(nèi)容與形式。
因地制宜的通過師徒式培訓(xùn)、訂單式培訓(xùn)、套餐式培訓(xùn)、實操式培訓(xùn)、現(xiàn)場式培訓(xùn)等多種途徑，切實以職工喜聞樂見的形式，激發(fā)學(xué)習(xí)動能，提升學(xué)習(xí)效果。強化“精準(zhǔn)”管控。安全隱患歷來是安全生產(chǎn)的“頭號大敵”。追根溯源，許多事故的發(fā)生多源自隱患查擺不精準(zhǔn)，隱患整改不及時所導(dǎo)致。
因此，作為安全管理者要以精準(zhǔn)為現(xiàn)場監(jiān)管第一標(biāo)尺，對標(biāo)管控標(biāo)準(zhǔn)，丈量現(xiàn)場安全，密織監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，筑牢安全防線。安全檢查消除“一陣風(fēng)”，現(xiàn)場監(jiān)管杜絕“走馬觀花”，俯下身子，聚焦現(xiàn)場，通過安全制度規(guī)定與作業(yè)現(xiàn)場每個環(huán)節(jié)、細節(jié)、操作的精準(zhǔn)對接，及時查擺各類安全隱患，真正將隱患消除在萌芽狀態(tài)，保障職工生命安全，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。打造“精干”團隊。企業(yè)要著力建設(shè)一支政治素質(zhì)強，專業(yè)本領(lǐng)精，責(zé)任意識高，業(yè)務(wù)素質(zhì)好，工作作風(fēng)硬的安全監(jiān)察隊伍。從嚴(yán)把安監(jiān)人員準(zhǔn)入關(guān)做起，注重安監(jiān)人員素質(zhì)提升，建立工作評價體系與末尾淘汰制度，促進安全監(jiān)管人員在現(xiàn)場管理過程中不徇私、不打折、不講情，在隱患排查中不“吃、拿、卡、要”，在安全隱患整改過程中不拖、不等、不靠，始終嚴(yán)格落實安全責(zé)任，堅決守住安全紅線，真正通過將安全制度規(guī)定的高效落實為起點，堅實筑牢安全防線，助推企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
安全生產(chǎn)征文 篇6
“生命比金貴，安全保效益”是我們企業(yè)安全文化的理念。人的生命最為寶貴，沒有任何東西能夠代替，對人生命權(quán)的尊重，就務(wù)必把安全工作放在一切工作的首位，采取一系列有效措施消除可能對生命造成威脅的隱患。一個企業(yè)要生存、要發(fā)展、要穩(wěn)定就務(wù)必把安全放在第一位。
“生命無價，安全第一”是我們企業(yè)安全文化的價值觀�，F(xiàn)實生活中，大大小小的安全事故屢見不鮮，就連我們企業(yè)中也常常有各種安全事故發(fā)生，尤其是在那些一線作業(yè)現(xiàn)場，更是事故的高發(fā)點。我們不能把安全生產(chǎn)看得可有可無，不能忽松忽緊，三天打魚兩天曬網(wǎng)，出了事故重視一陣子，不出事故就忘記了安全生產(chǎn)。
“杜絕違章，不存僥幸”是我們企業(yè)安全文化的行為觀。在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場中，我們務(wù)必遵守各項安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，因為在作業(yè)現(xiàn)場違章操作的后果是十分嚴(yán)重的，我們賭不起，也馬虎不起，哪怕是一個小小的誤操作就可能會使我們脆弱的生命處于危險之中。所謂“安全法規(guī)血寫成，違章害己害他人”，我們的每一條規(guī)章制度，操作規(guī)程都是我們工作、生產(chǎn)的本錢，每一條規(guī)章制度，操作規(guī)程都是前人用血的經(jīng)驗和教訓(xùn)得來，每一條都是安全的“護身符”，我們要充分認識到他們對于我們生產(chǎn)和安全的重要性。所以說遵守規(guī)章制度是極其重要的，我們既要消除生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場物的不安全狀態(tài)，也要消除人的不安全行為。
“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)務(wù)必安全”是我們企業(yè)安全文化的生產(chǎn)觀。在如今企業(yè)不斷加強與控制生產(chǎn)和管理成本的同時，關(guān)于勞動保護和安全防護設(shè)備的投入絕對不能因此降低。作為生產(chǎn)的一線，更是需要不斷加大和完善作業(yè)現(xiàn)場的安全投入。畢竟，在安全生產(chǎn)方面投入的預(yù)防成本相比一旦發(fā)生安全事故后所造成的損失要少很多很多。我們能夠看到無數(shù)的安全事故給企業(yè)和受害人造成的損失是多么的巨大，能夠說是難以彌補的。所以安全生產(chǎn)永遠是最重要也是最劃算的一筆投資。
安全是幸福的花，大家澆灌美如畫。安全是企業(yè)效益的保證，是家庭幸福的源泉。我們要切實做到“四不傷害”，即不傷害自我，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不被傷害。為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的快速發(fā)展，為了不讓家人遭受痛苦和災(zāi)難，請你將“珍愛生命，安全是�！崩斡浶闹校∩a(chǎn)是目的，安全是前提，安全把握在我們每一個人的手中，擁有健康的生命是體現(xiàn)以人為本的根本，才能改善人們生活，享受生活�！ “踩a(chǎn)征文6
安全是什么？對于一個人，安全意味著健康；對于一個家庭，安全意味著完整；對于一個企業(yè)，安全意味著效益；對于一個國家，安全意味著強大；安全是什么？安全就是生命！
翻開一頁頁事故案例，一樁樁、一件件悲慘的故事不斷的在我們面前重演，原先生命在事故面前是那么的脆弱和渺小。然而種種事故的發(fā)生究其原因何在？拋開種種原因，我們不難發(fā)現(xiàn)一個簡單的事實——誰忽視了安全，誰就會受到懲罰。然而怎樣才能把安全工作做好呢？
首先，安全是一切工作的首位，安全就是生命，安全就是效益，安全是一切工作的重中之重！我們在工作中要時刻牢記生命的寶貴，牢固樹立“安全第一”的意識，干活時要專心致志，思想不能開小差，對關(guān)于安全生產(chǎn)的細枝末節(jié)，也決不能有絲毫的松懈，因為如果發(fā)生了事故，其后果將不堪設(shè)想。
其次，應(yīng)始終站在起跑線上，一切從“0”開始，從按規(guī)定著裝、按規(guī)定佩戴安全帽等做起，把這天的工作做好。就像在巡檢過程中有時忘記戴安全帽，有時戴了安全帽卻不系帶子，有時隨隨便便頭上一扣就了事。這樣，就構(gòu)成了安全隱患，一旦發(fā)生危險就來不及了�！拔鹨陨菩《粸椋鹨詯盒《鵀橹北仨氁朔楸源笠獾乃枷�，增強安全防患意識，把安全牢牢記在心中。俗話說，因小失大、量變產(chǎn)生質(zhì)變，昨日的成績僅代表過去的安全工作，“謙受宜，滿招損”我們?nèi)魏稳嗽诎踩媲岸疾荒軡M足，安全沒有大小、輕重之分，任何的`馬虎、敷衍都會導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。
最后，要有工作再好出了事故“0”效益的思想。如果因為安全工作不深入或是各項安全措施的不落實而導(dǎo)致事故的發(fā)生，那么就否定了前期所作的一切工作，付出卻沒有收獲，沒有安全就沒有一切。“千里之堤，潰于蟻穴”，如果我們把整個企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展比做千里之堤，那么出現(xiàn)的安全問題就是那小小的蟻穴，安全工作做不好，一切工作都將毫無好處。
高高興興上班來，平平安安回家去，是千萬個家庭的完美愿望。當(dāng)惰性又來侵擾我們時，當(dāng)我們拎著安全帽悠閑的在工作現(xiàn)場漫步時，可曾想過，親人的眼淚將要滴透我們的胸膛。讓我們從身邊的小事做起，遵守安全操作規(guī)程，好好地把握生命中的每一分鐘，善待自我，善待生命吧！讓平安伴隨每一天，讓每個家庭都能充滿歡樂的笑聲！
安全生產(chǎn)征文 篇7
隨著“安全生產(chǎn)月”活動的到來，“安全生產(chǎn)”這個話題又被大家掛在了嘴邊。常言道：安全是生命的基石。一切都以人的生命為前提。事故來自麻痹，安全出于警惕，我們的工作處于生產(chǎn)第一線，擔(dān)負著全廠生產(chǎn)的命脈，一絲一毫都馬虎不得，往小了說是生產(chǎn)效能上的開、停車，往大了說那就是釀成生產(chǎn)事故，其直間接產(chǎn)生的經(jīng)濟損失不言而喻。使我更加牢記安全的重要性，時時刻刻不敢忘記。
電力行業(yè)充滿了危險性，但是只要牢牢遵循安全守則，一絲不茍完成工作，這只電老虎是可以馴服的。在日常生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)中，涉及最多的就是安全。大家都看過、學(xué)習(xí)過太多的隱患、事故案例，但并不能說明各類隱患事故就此與我們遠離。真正在日常生產(chǎn)工作實踐中，首要做的是：時刻牢記安全意識，緊繃安全思想，一切從全局出發(fā)，一切從安全生產(chǎn)的角度出發(fā)，去考慮、看待、解決問題，才能真正將安全生產(chǎn)十二字箴言“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”落到實處。時刻不疏忽，保持冷靜和認真。當(dāng)人們麻痹大意的時候，事故往往在此時發(fā)生，做好安全生產(chǎn)工作猶如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。
安全無小事。一定要提高對安全工作重要性的認識，執(zhí)行工作時細致細心，把自己的`責(zé)任在安全工作開展中盡到位；把工作中需要的安全措施落實到位。而我們作為生產(chǎn)一線上的員工，我們的一個小小的差錯卻有可能會給公司造成巨大的損失，甚至?xí)䦟ψ约荷斐删薮蟮膫�。對一些大事故進行仔細分析，就會發(fā)現(xiàn)如果在事故發(fā)生之前稍微注意一下細節(jié)，也許就可以避免災(zāi)難了。很多時候我們都是在事故發(fā)生之后才想到當(dāng)時能夠避免，為什么在事故發(fā)生前就對那些錯誤視而不見呢？這便是我們沒有用心，或者對于那些平常的小錯誤已經(jīng)習(xí)以為常的結(jié)果。其實差錯無處不在，只是我們平時沒有在意它，建立了差錯分析就促使我們用心去發(fā)現(xiàn)，找到可能會犯的錯誤，從而做到防患于未然，避免造成更大的損失。并不是所有差錯都會發(fā)生事故，但任何事故中必有差錯的因素在內(nèi)。一滴水可以折射出太陽的光輝，我們的一個小小的好習(xí)慣可能就會給整個集體帶來無限的利益。差錯分析，從個人做起，從點滴做起，盡好我們的責(zé)任，保證好安全。
只有把每個月都當(dāng)成安全月，人人都重視安全生產(chǎn)，時時事事都講安全，讓安全警鐘長鳴，才能夠?qū)崿F(xiàn)穩(wěn)定的安全生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)征文 篇8
鐵路運輸生產(chǎn)與人們的日常生產(chǎn)活動緊密相關(guān)，是國民經(jīng)濟的大動脈，隨著我國鐵路不斷的快速發(fā)展，鐵路日發(fā)車次的不斷增加，安全生產(chǎn)對于鐵路運輸越發(fā)重要。它要求每一名職工都能忠于職守、遵章守紀(jì)、不能有任何疏忽。對于每一名鐵路供電人來說，安全都是一個永恒的話題，它時時刻刻遍布于我們生產(chǎn)、生活的每一個角落，它帶給了我們發(fā)展的美好前景，同時又凝聚了太多人的牽掛與責(zé)任，保障安全，既是對個人與家庭的負責(zé)，也是對工作企業(yè)的負責(zé)。
安全來自于標(biāo)準(zhǔn)，在工作中沒有估算、差不多，按照相關(guān)規(guī)章去執(zhí)行工作，嚴(yán)格執(zhí)行工作流程，把每一個任務(wù)按照標(biāo)準(zhǔn)落到實處，絕不得過且過，敷衍了事；安全來自于細節(jié)，差之毫厘謬以千里，在工作中，任何細節(jié)都會影響結(jié)果，而且會通過放大效應(yīng)凸顯影響的重要性，所以我們不管做什么工作，都要重視小事、關(guān)注細節(jié)，把小事做細、做實，尤其是安全工作來不得半點虛假，只有從小事抓起，才能確保工作萬無一失；安全來自于責(zé)任，明確工作的重要性與關(guān)鍵性，斷除“事不關(guān)己，高高掛起”的消極心態(tài)，處處嚴(yán)格要求自己，時刻繃緊“安全”這根弦，讓維護安全成為一種行為習(xí)慣，不斷提高自身的安全意識，牢記“安全第一，預(yù)防為主”的原則，時刻把安全工作放在各項工作的首位；安全來自于相關(guān)學(xué)習(xí)，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，與時俱進，對于工作中出現(xiàn)的新問題，要大膽研究，細心處理，絕不滿足現(xiàn)狀，用科學(xué)的方式去指導(dǎo)工作。同時也要學(xué)習(xí)鐵路供電安全事故案例，把這些歷史的'教訓(xùn)融化在血液里，前人之事后人之師，安全出于警惕，事故出于麻痹；安全同樣也來自于生產(chǎn)生活的其他方面，這些都需要我們用心在工作中去琢磨體會，最后應(yīng)用于實踐，嚴(yán)防事故。
安全生產(chǎn)關(guān)系到國計民生，沒有安全，生產(chǎn)效率就無從談起。一旦發(fā)生重大事故，不僅意味著人民的生命和勞動成果的喪失，也使鐵路運輸?shù)木唧w勞動成為無效。責(zé)任重如泰山，任何時候都不能掉以輕心，應(yīng)時刻有如履薄冰、如坐針氈的危機意識。每名鐵路職工都是鐵路這部大聯(lián)動機上的安全衛(wèi)士，要從自己熟知的工作崗位做起，從每一個細節(jié)做起，在平時的工作中及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，不給隱患留有藏身之地，把事故隱患消滅在萌芽之中，保證鐵路運輸順利進行。
安全生產(chǎn)征文 篇9
“安全”一詞由“安”和“全”兩個語素構(gòu)成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有嚴(yán)密的聯(lián)系。由“安”和“全”兩個字構(gòu)成的“安全”一詞，已成為人們生活、工作中最根本的理念，也成為人們最根本的一種愿望�！鞍踩币话阌腥龑右馑�，即沒有危急；不受威逼；不出事故。大到一個國家、一個團體要講安全；小到家庭、個人也要講安全；各行各業(yè)更必需講究安全。僅有這樣，才能保證安全，人們才有正常的學(xué)習(xí)、工作和幸福完善的生活。我們xx集團作為交通運輸行業(yè)更必需時時留意安全、到處講究安全，常常抓好安全；必需提高對安全治理的警覺，堅持進取慎重的態(tài)度，發(fā)覺問題、分析問題、解決問題；必需樹立“安全進展，預(yù)防為主”的方針；必需增加以人為本的安全治理意識，仔細進展企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)體系建立；必需對安全治理常抓不懈，嚴(yán)格落實企業(yè)安全生產(chǎn)職責(zé)制，消退安全隱患，遏制員工的幸運心理，進而削減事故發(fā)生，讓安全成為企業(yè)各項工作的重中之重。
加強安全思想教育，提高企業(yè)全員安全意識
思想是行動的先導(dǎo)。當(dāng)前，企業(yè)有些人對“安全進展、預(yù)防為主”的方針熟悉比擬模糊，對如何處理安全與效益、安全質(zhì)量與速度的關(guān)系問題熟悉不清。一句話就是對加強安全治理的必要性熟悉不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實是由于擔(dān)心全因素的存在，必定會導(dǎo)致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必需將擔(dān)心全因素毀滅在萌芽狀態(tài)�！鞍踩a(chǎn)，人人有責(zé)”，防止安全事故的發(fā)生必需堅持“強意識、抓思想、嚴(yán)治理”的方針，切實搞好員工的安全思想教育工作，不斷增加員工安全職責(zé)意識。
對企業(yè)員工要注意教育引導(dǎo)，在日常工作中要堅持專業(yè)理論學(xué)問學(xué)習(xí)，夯實安全理論根底，不斷提高員工隊伍的安全專業(yè)素養(yǎng)，強化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)學(xué)問。樹立科學(xué)的安全觀，切實打牢員工隊伍的思想根基，帶著職責(zé)、帶著感情、帶著使命，始終堅持把“安全”作為企業(yè)最大的效益和永恒的`主題，堅固樹立“安全進展、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不斷加強教育宣傳的力度，使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進全面進展的局面，從關(guān)懷乘客生命安全的層面，充分熟悉安全
工作的重要性和緊迫性，不斷增加使命感和職責(zé)感，切實夯實員工注意安全的思想根底。
強化安全生產(chǎn)治理，落實企業(yè)安全生產(chǎn)職責(zé)制
安全職責(zé)重于泰山�？酥坡楸孕疫\心理，確保自身安全，除了內(nèi)在的驅(qū)動外，還要靠規(guī)章制度來約束。安全生產(chǎn)職責(zé)制、各種安全操作規(guī)程、崗位安全職責(zé)制等規(guī)章制度對杜絕幸運心理，準(zhǔn)時制約人的擔(dān)心全行為有著不行替代的作用。安全生產(chǎn)職責(zé)制是一個企業(yè)各項安全生產(chǎn)制度的核心，也是最根本的職業(yè)安全安康治理制度。真正落實安全生產(chǎn)職責(zé)制，不斷強化全體員工的安全意識，才能時刻牢記閱歷教訓(xùn)，時刻保障安全生產(chǎn)。
任何一個事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果，就客運行業(yè)交通事故而言，除了表象上的車輛、駕駛?cè)�、氣候以及大路狀況等直接或間接的緣由外，還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合治理不到位的緣由。所以，作為道路客運企業(yè)要完善安全生產(chǎn)職責(zé)治理制度，要明確人員的分工和職責(zé)，把“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”在制度上固定下來，建立健全由上至下的各層級安全治理網(wǎng)絡(luò)制度，構(gòu)成層級、網(wǎng)絡(luò)化安全監(jiān)視模式；同時把駕駛員安全行車工作納入層級工作評價和績效考核資料，構(gòu)成安全工作人人有責(zé)的安全氣氛。從而增加各級治理人員的職責(zé)心和緊迫感，使安全治理工作縱向究竟，橫向到邊、職責(zé)明確、協(xié)調(diào)協(xié)作，真正把安全治理各項工作落到實處。
標(biāo)準(zhǔn)安全生產(chǎn)治理，提高安全治理標(biāo)準(zhǔn)
“無法規(guī)不以成方圓”。安全治理是一項精細化的系統(tǒng)工程，安全治理工作需要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不能對安全存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善安全生產(chǎn)各項制度是做好安全工作的根底，標(biāo)準(zhǔn)安全生產(chǎn)治理則是關(guān)鍵。企業(yè)應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場實際情景，實行實效性強的安全方案和安全措施，可實行走出去請進來的方式，來對企業(yè)進展環(huán)保和安全評價，從中找準(zhǔn)現(xiàn)成的安全狀態(tài)不相宜的問題點，用“安全木桶理論”來加以持續(xù)改善，遵守規(guī)程，依法治理。
針對安全生產(chǎn)要強調(diào)安全治理“三嚴(yán)”原則。首先，制度要“嚴(yán)”。安全工作各項制度的制定要從“人本”動身，貼合實際，做到條款嚴(yán)密，不消失任何的疏漏；各種制度的連接要緊湊、全都，不沖突和沖突；關(guān)鍵的條款要嚴(yán)謹、精確，避開消失“彈性”和漏洞，給以后的執(zhí)行帶來麻煩。其次，治理要“嚴(yán)”。在制度面前人人公平，以制度管人。在安全檢查中，無論是誰都必需根據(jù)有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行。檢查人員要深入現(xiàn)場認仔細真地查，不能走馬觀花，不能睜只眼閉只眼，對于查出的隱患要嚴(yán)格根據(jù)規(guī)定整改。最終，處理要“嚴(yán)”。對于違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的職責(zé)人應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)厲處理，不能有半點姑息。僅有對每個事故都能嚴(yán)厲處理，才能使職工真正意識到安全的重要性。
安全生產(chǎn)征文 篇10
安全意味著什么？安全是生命，安全是效率，安全是金錢。沒有安全，就談不上生產(chǎn)，那是拿工人的生命開玩笑。從另一方面，安全也是一種責(zé)任，一種擔(dān)當(dāng)。我們每個人都扛起“安全”這把大旗，做安全的主人，才能落實安全生產(chǎn)，使企業(yè)得以發(fā)展，讓生活更幸福。
自“十三五”以來，國家高度重視安全在生產(chǎn)中的重要地位，嚴(yán)防嚴(yán)控各行業(yè)中的事故。但個別企業(yè)視國家規(guī)定與人民生命安全于不顧，違規(guī)儲存、違規(guī)運輸、違法施工，造成了大量國家財產(chǎn)損失和人民生命的流逝。其中以天津瑞海公司危險品倉庫發(fā)生火災(zāi)爆炸事故和江西豐城電廠施工平臺倒塌事故為典型。瑞海公司非法儲存大量硝酸銨，氰化物等易燃易爆物品，硝化棉在高溫環(huán)境下自燃引起相鄰集裝箱內(nèi)硝化棉長時間燃燒，導(dǎo)致積放在運抵區(qū)的硝酸銨等危險物質(zhì)發(fā)生爆炸。江西豐城電廠施工方為趕工程進度在混凝土未完全凝固狀態(tài)即繼續(xù)作業(yè)，導(dǎo)致冷卻塔施工平臺安全倒塌。兩次事故分別造成了165人，74人死亡，舉國為之震驚。
“禍患常積于忽微”，每一次事故的'發(fā)生，看似是由偶然因素引起的，實則由風(fēng)險失控和管理疏漏逐步演化成隱患，其中都存在著主體責(zé)任未落實，隱患排查不徹底，安全監(jiān)管不到位。只有在安全上不圖捷徑，才會在發(fā)展上少走彎路，這就要求企業(yè)必須樹立安全生產(chǎn)“紅線”意識，真正把安全記在心上，切實把安全生產(chǎn)工作與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，以降低事故的發(fā)生。
我作為企業(yè)的一名員工，深知安全生產(chǎn)對企業(yè)，對家庭，對個人的重要性。從參加工作以來，安全講座，安全培訓(xùn)，消防演練都經(jīng)歷了很多次。但是安全對我們來說永遠都不能懈怠，沒有安全，再好的人生規(guī)劃，再快的職業(yè)晉升都是枉費，這就要求我們自己作安全的主人，自己嚴(yán)守安全的規(guī)定，自覺提醒周圍的人去遵守安全。在有的電廠實習(xí)的過程中，每每都聽到“安監(jiān)的來了”，當(dāng)有安監(jiān)人員在場時，所有人都如履薄冰、小心翼翼、嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，但當(dāng)沒有監(jiān)管時，有的人便躍躍欲試，不再本分，差錯漏洞百出，為安全埋下隱患。
“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”，讓我們用安全的理念去堵住那些可能是萬分之一的偶然，將安全理念植入自己的心中，做安全的主人，譜寫人生華麗的樂章。
安全生產(chǎn)征文 篇11
安全是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，安全生產(chǎn)是企業(yè)運營的命脈。企業(yè)作為社會責(zé)任的承擔(dān)者，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，必須始終堅持“安全第一”的原則，不斷加強安全管理，建立健全安全文化，努力做到“無事故、無傷亡”。
對于企業(yè)來說，建立安全文化是關(guān)鍵。要通過各種形式的宣傳教育和實踐，使全體員工充分認識到安全的重要性，自覺遵守安全規(guī)章制度，增強安全意識和責(zé)任感，共同推動企業(yè)發(fā)展。
同時，企業(yè)要不斷完善安全管理制度，加強隱患排查，提高預(yù)防和應(yīng)急處置能力。更加重要的是，要加強對員工的培訓(xùn)和技能提升，使其掌握安全生產(chǎn)的基本知識和技能，提高自我保護意識和能力。
在建立安全文化的.同時，企業(yè)也要積極開展安全生產(chǎn)的科普宣傳，增強社會公眾的安全意識，形成共同維護安全的大環(huán)境。
安全生產(chǎn)征文 篇12
安全是什么，安全為了誰？這個問題值得我們每個人深思。從字面的意思來看，我們的祖先在創(chuàng)造“安”字時，加入了他們的智慧與哲理。將女性保護在房子里為安，古人祈求的是家人平平安安，亦有安居樂業(yè)之意。除此之外，當(dāng)今安全又是企業(yè)生產(chǎn)運營順利進行的有力保障，更是員工對別人，對社會的一種承諾，一種責(zé)任。
作為一名長期工作在運營一線的地鐵司機，我有必要將我對安全的認識來說一說！安全是什么，安全為了誰？安全是一種承諾，是你和家人之間的承諾，是你和每一名乘客之間的承諾。記得小時候看見工廠外的墻上一直都有“平平安安上班來，安安全全回家去”的宣傳標(biāo)語。小時候不懂，只是覺得這句話念著好聽，直到現(xiàn)在才知道這句話的'含義。從生命的角度來看，生命會每個人來說都只有一次，每一個熱愛生活的人，都會珍愛自己的生命，明確安全的真正含義。實體安全才是真正的安全，樹立生命安全觀，以安全意識為指導(dǎo)，在實際行動中強化安全意識，做到熱愛生命，珍視生命。每一天當(dāng)班，我的家人都希望我能平安無事。因為在他們心里，我不僅是家里的頂梁柱，也是兒子、父親、丈夫，家里人不想我有什么危險。同樣的，在我身后的車廂里，也是坐滿了兒子、父親、丈夫、女兒、妻子、母親他們同樣也有家人希望他們能平安。他們將自己交付給我，我有責(zé)任保證他們的安全。因此，我們不僅要保障自己的安全，更要保障乘客的安全。對于父母，是一種孝道，對于妻子兒女，更是一種責(zé)任。
當(dāng)我離開家來上班時，我和家人有了承諾；當(dāng)乘客登上我駕駛的列車時，我和他們之間就有了承諾。既然我和家人、乘客之間有承諾，那么我就有責(zé)任保證他們的安全。這就是我應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，安全就是一種責(zé)任。列車在運行中，就要時時刻刻注意列車的運行狀態(tài)，精神就要高度集中，這已經(jīng)不僅僅是因為工作的要求，對我來說就是我的責(zé)任，是它在鞭策我時刻保持警惕，不要放松安全這根弦，既要保證我的安全，又要保證乘客的安全。
正因為我肩負著責(zé)任，始終將安全牢記心中，時刻謹遵規(guī)章制度。有人說，規(guī)章制度就是用來綁定人的，按照自己的方法也可以將工作做好。但是，我上班后的第一個師傅就告訴我，規(guī)章制度都是用血淋淋的事件換來的，可能你的方法一次兩次不會出事，但是違章作業(yè)總有出事的時候。師傅的話一直在我的耳邊環(huán)繞，時刻提醒著我要牢記規(guī)章制度。我上班的這整整十五年里，這句話成為我保證安全的法寶。不違章作業(yè)也成為了我做人的底線。
安全是一種承諾，一種責(zé)任。安全是為社會，更是為自己，沒有安全，就沒有公司的和諧、穩(wěn)定的運營；沒有安全，就沒有幸福的人生；沒有安全，就沒有和睦的家庭；沒有安全，我們的人生目標(biāo)也就化為烏有。以事故教訓(xùn)為鑒，以事故經(jīng)驗為指導(dǎo)，讓我們正視安全，珍視生命，拒絕違規(guī)，保障安全，把安全落實到我們的實際工作中吧！
安全生產(chǎn)征文 篇13
各級黨委和政府要筑牢“紅線”意識，樹牢“底線”思維，扎牢“防線”籬笆，守護人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
筑牢“紅線”意識，思想上繃緊“弦”�！盎忌谒�，禍起于細微�！比藶槭韬雠c思想麻痹是安全生產(chǎn)最大的隱患。縱觀已經(jīng)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，幾乎都存在思想麻痹的影子。部分企業(yè)抱有僥幸心理，存有“見怪不怪”“習(xí)以為�！薄芭c我無關(guān)”等麻痹思想和懈怠情緒，甚至為片面追求經(jīng)濟效益而放松安全生產(chǎn)這根弦，進而導(dǎo)致安全事故頻發(fā)。各級黨委和政府要強化“紅線”意識，牢牢守好“決不能以犧牲人的生命為代價”這條紅線，在思想上要緊繃安全生產(chǎn)這根“弦”，高度重視安全生產(chǎn)工作，進一步增強憂患意識，加大安全生產(chǎn)工作的宣傳力度，增強人民群眾的安全生產(chǎn)意識，努力營造“人人有壓力、個個擔(dān)責(zé)任、事事講安全”的`良好氛圍。
樹牢“底線”思維，工作上鉚足“勁”�！盀橹谖从�，治之于未亂，防患于未然�！备骷夵h委和政府要樹牢“底線”思維，時刻鉚足抓好安全生產(chǎn)的“勁”。堅持事前預(yù)防和源頭治理，深入基層和企業(yè)一線，重點針對礦山、尾礦庫、危化品、油氣管道、道路交通、建筑施工、涉爆粉塵等安全生產(chǎn)事故“高發(fā)地帶”，加強安全隱患排查，找出各類安全生產(chǎn)隱患，建立問題臺賬，并給出切實可行的解決方案，建立應(yīng)急預(yù)案。對排查出來的隱患問題要解決在萌芽之時，把風(fēng)險排查在成災(zāi)之前，把事故發(fā)生概率降到最低。對已經(jīng)出現(xiàn)的安全事故，要第一時間上報，并根據(jù)應(yīng)急預(yù)案第一時間進行處理，將損失降到最低。
扎牢“防線”籬笆，責(zé)任上壓到“底”。“安全大于天，責(zé)任重于山”，制度的生命在于落實，再好的制度不執(zhí)行就形同虛設(shè)。各級黨委和政府要牢牢牽住責(zé)任落實這個“牛鼻子”，層層壓實責(zé)任，扎牢“防線”籬笆。嚴(yán)格落實好安全生產(chǎn)責(zé)任和管理制度，自覺落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，做到安全生產(chǎn)“守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土負責(zé)”。同時，要加強對安全生產(chǎn)責(zé)任落實情況的監(jiān)督和問責(zé)，堅決糾治重視留在口頭、行動止于文件、查患浮在面上、整改等靠拖延等形式主義、官僚主義問題，對安全生產(chǎn)有令不行、有禁不止，隱瞞險情災(zāi)情造成嚴(yán)重后果等行為嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
安全生產(chǎn)無小事，點點滴滴須落實。唯有在思想上重視、工作上落實、責(zé)任上壓實，才能真正構(gòu)筑起把安全生產(chǎn)的堤壩，守護好人民群眾生命財產(chǎn)安全。
【安全生產(chǎn)征文】相關(guān)文章：
安全生產(chǎn)征文05-19
安全生產(chǎn)主題征文06-21
安全生產(chǎn)月征文04-13
安全生產(chǎn)征文[合集]05-20
電力安全生產(chǎn)征文02-15
安全生產(chǎn)征文優(yōu)秀02-22
安全生產(chǎn)優(yōu)秀征文07-02