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工傷預(yù)防的培訓(xùn)心得體會
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工傷預(yù)防的培訓(xùn)心得體會1
工傷預(yù)防措施
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)安全意識和安全觀念,尤其是提高責(zé)任者“安全第一”的安全意識,真正落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針!鞍踩谝弧本褪窃诎踩c生產(chǎn)發(fā)生矛盾的時候,首先要解決安全問題,在確保安全條件下進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。抓安全工作,要認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍,真正落到實(shí)處,克服作風(fēng)。
2、認(rèn)真貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,各負(fù)其責(zé),各司其職抓好安全工作。而且安全工作不僅是安全監(jiān)察部門要抓的事,每個生產(chǎn)主管部門都應(yīng)把安全工作當(dāng)做第一位的事來抓。把本行業(yè)、本部門的安全工作真正抓好,做到“誰主管、誰負(fù)責(zé)”。要抓全員、全過程、全方位的安全工作。在“抓安全工作上誰抓都不算越位,怎么抓也不算過分”。在企業(yè)內(nèi)要做到人人都關(guān)心安全、人人都過問安全,不能把安全工作只看作是安全管理部門和安全監(jiān)察人員的事。
3、加強(qiáng)安全教育,抓好安全技術(shù)培訓(xùn),提高職工的安全素質(zhì)。在加強(qiáng)安全的同時,首先要抓好新工人上崗前的“三級”安全教育,落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容、落實(shí)學(xué)習(xí)時間,還要有專人檢查落實(shí)情況;其次要抓好特種作業(yè)人員的`安全技術(shù)培訓(xùn)、考核發(fā)證率達(dá)95%,持證上崗率達(dá)100%;三是抓好企業(yè)場所、生產(chǎn)指揮人員的安全技術(shù)培訓(xùn),實(shí)行安全生產(chǎn)指揮證(資格證書),力爭培訓(xùn)率達(dá)100%,持證指揮生產(chǎn)率達(dá)100%,杜絕違章指揮的現(xiàn)象發(fā)生。四是要開展經(jīng)常性的安全知識教育,采取廣播、電視、安全知識演講競賽等多種形式,使之達(dá)到人人懂安全知識、人人遵章守紀(jì)。
4、建立健全規(guī)章制度,強(qiáng)化作業(yè)現(xiàn)場管理。為使作業(yè)現(xiàn)場都按規(guī)程操作,把安全工作落到實(shí)處,必須做到有章必循、違章必糾,同時要抓好現(xiàn)場管理,還必須抓住事故多發(fā)的幾個環(huán)節(jié)。一是下班前(搶速度、忽視安全);二是剛上班(思想不集中);三是節(jié)假日休假后剛上班;四是家中發(fā)生異常情況,上班前沒有休息好或飲酒等等。在抓作業(yè)現(xiàn)場管理時,必須做到對違章行為堅決制止糾正,決不能姑息遷就,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,領(lǐng)導(dǎo)必須親臨現(xiàn)場指揮處理。
5、提足用好安全技術(shù)措施費(fèi),改善工人作業(yè)條件。一是按照國家文件要求,按照固定資產(chǎn)更新改造資金的10%~20%,提足安全技措費(fèi),下在專用資金帳上;二是用好技措費(fèi),按照上級文件規(guī)定,管好用好技措費(fèi),真正彌補(bǔ)勞動保護(hù)設(shè)施的欠帳,改善作業(yè)條件,更不能挪作它用。
6、抓好安全檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)隱患。安全檢查是發(fā)現(xiàn)事故隱患、落實(shí)整改措施消除不安全因素,做到防患于未然的一種重要手段。安全檢查可分定期和不定期的、綜合性和專業(yè)性的,安全檢查的頻率可以因單位而異,安全檢查可先發(fā)安民告示,也可采用隨機(jī)抽查等辦法,這樣能查出事物的真實(shí)面目,檢查后要抓緊事故隱患的整改,并且要定時復(fù)查,做到及時反饋。
7、按時發(fā)放勞動防護(hù)用品。一是要按規(guī)定發(fā)放職工的勞動防護(hù)用品,不能以任何理由加以克扣,也不能以錢代物;二是必須保證勞動防護(hù)用品的質(zhì)量,尤其是特種防護(hù)用品,一定要到勞動部門批準(zhǔn)的定點(diǎn)廠家購買有驗收合格證的產(chǎn)品,發(fā)放的防護(hù)用品必須正確使用。
8、對發(fā)生的工傷事故要嚴(yán)肅認(rèn)真地進(jìn)行調(diào)查處理。發(fā)生事故不能隱瞞,必須如實(shí)報告,事故發(fā)生后,企業(yè)主管部門要立即報告上級勞動安全部門,并會同工會、檢察院、公安局等部門組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理。對傷亡事故一定要本著“三不放過”的原則認(rèn)真處理。重大事故要召開事故追查會,對事故進(jìn)行認(rèn)真地調(diào)查分析,并吸取教訓(xùn),以防事故重復(fù)發(fā)生。
工傷預(yù)防的培訓(xùn)心得體會2
20xx年馬上過去,在盤點(diǎn)一年中收獲的同時,又寄希望與新的未來。不知不覺中,又結(jié)束了一年的工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助下,緊緊圍繞以安全為基礎(chǔ)質(zhì)量為中心做好本職工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,始終把“安全第一”放在首位。堅決杜絕習(xí)慣性違章。較好地完成了各項工作任務(wù)。我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。地鐵員工個人年終總結(jié)范文
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好工作,我堅持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確認(rèn)識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),二是錘煉技能講提高。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、和同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己在業(yè)務(wù)上有所提高。
(二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,不斷改進(jìn)工作作風(fēng);堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。
二、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),嚴(yán)格遵守職業(yè)道德
只有從解決工程最現(xiàn)實(shí)的`問題入手,圍繞業(yè)主、承包人切身利益多辦實(shí)事、多解難題,使雙方滿意,才能說明工作的成效。長期以來,始終堅持“服務(wù)無止境,滿意是標(biāo)準(zhǔn)”的服務(wù)理念,在工作點(diǎn)滴之中體現(xiàn)與業(yè)主、承包人的和諧、共贏,為承包人和委托人搭建溝通的橋梁。注重維護(hù)監(jiān)理部聲譽(yù),在監(jiān)理過程中,在言談舉止中,都注重做到合理合度,在溝通交談中,努力做到行如流水。在顧全大局、清正廉潔、勤奮學(xué)習(xí)方面,我都能夠嚴(yán)于律已。
三、工作中的不足與今后的努力方向
和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我還得認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好,確保安全生產(chǎn),平穩(wěn)供氣。
在20xx工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,以對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項工作。多關(guān)心同事,團(tuán)結(jié)班組所有成員共同努力工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。
工傷預(yù)防的培訓(xùn)心得體會3
昨天,一曲琴韻瑟瑟,悲歡了塵世離合,蘸一抹滄桑,盈滿袖暗香。我們相遇、相知、分離,就如同青春戲里的動人旋律,久久縈繞在我的心里。
今天,是一晃而過的歲月,是一閃而過的青春,是一刻不停的腳步。所以我要微笑著去唱青春的歌謠,敞開心扉,追求夢想。
驀然回首,8天的入職培訓(xùn)學(xué)習(xí)如同白駒過隙,轉(zhuǎn)眼已成昨天。在課堂里,我堅定了目標(biāo),調(diào)整了心態(tài),懂得了感恩。在同學(xué)們的身上,我看到了歡樂,學(xué)會了微笑,明白了責(zé)任。
這是我以前從未經(jīng)歷過的。
昨天,如果有人問我夢想是什么?我會告訴他:我如同大海里的一葉扁舟,不知從哪里來,要到哪里去。
今天,如果有人問我夢想是什么?我會告訴他:夢想就像一粒種子,散播在心靈的土壤里,盡管它很小,卻可以開花結(jié)果。假如沒有夢想就像生活在荒涼的大漠里,冷冷清清,沒有活力。有了夢想也就有了追求,有了目標(biāo),有了動力。在實(shí)現(xiàn)夢想的道路上注定會遇到無數(shù)的坎坷,但沒有關(guān)系,我會坦然面對每一天,讓風(fēng)雨詮釋青春的美麗。
昨天,如果有人問我感恩是什么?我會告訴他:在漸漸平淡麻木的日子里,我早已忘記了感恩。
今天,如果有人問我感恩是什么?我會告訴他,我永遠(yuǎn)也忘不掉父親第一次收到我祝福短信時的神情。其實(shí),感恩有時候是最簡單不過的事情,一個微笑,一聲謝謝,一個善意的舉動。都只不過是舉手之勞,只要心存感激,做起來并不困難。
一顆感恩的心,是黑暗中的火焰,給人以光明;一顆感恩的心,是大海中的一滴水,給人以滋潤;一顆感恩的.心,是沙漠中的一泓泉水,給人以希望。
學(xué)會感恩吧!就像生命離不開水的滋潤,我們也離不開感恩的相伴。上善若水,感恩當(dāng)如泉水,就讓這個世界在感恩的滋潤中變得更加美好!
昨天,如果有人問我團(tuán)隊是什么?我會告訴他:我就是一個團(tuán)隊。
今天,如果有人問我什么是團(tuán)隊?我會告訴他,一滴水很快揮發(fā),匯入大海就成了波濤澎湃,一個人勢單力薄,融入團(tuán)隊就能立于不敗。如果你是一滴水,只要你愿意融入大海,那么整個大海將是你堅強(qiáng)的后盾。因為你已和大海融為一體,這就是團(tuán)隊的力量。
生命因追求而精彩,追求因指引而成功,個體因團(tuán)隊而強(qiáng)大。失敗的團(tuán)隊沒有成功者,成功的團(tuán)隊成就每一個人。
人有悲歡離合,月有陰晴圓缺。相聚的時光總是短暫而匆匆,分離的日子總是漫長而煎熬。通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我學(xué)到很多,也收獲很多。
感謝工程局給了我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會,感謝工程局給了我成長的舞臺。
衷心祝愿我們的工程局越來越強(qiáng)大,芝麻開花節(jié)節(jié)高!
工傷預(yù)防的培訓(xùn)心得體會4
通過學(xué)習(xí)工傷事故,慘痛的教訓(xùn)給我們敲響了警鐘。通過學(xué)習(xí)我深深的認(rèn)識到:
一、要樹立好正確的職業(yè)觀和培養(yǎng)良好的信仰
樹立正確的職業(yè)觀。愛崗敬業(yè),珍愛自己的工作崗位,對從事的職業(yè)有一種自豪感、神圣感和使命感。培養(yǎng)良好的信仰。一個有信仰的人,才會有責(zé)任感,忠實(shí)于企業(yè),自覺遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度。有了正確的職業(yè)觀和良好的信仰才不會在工作中迷失自我,自覺做到聽招呼,守規(guī)矩。成為企業(yè)放心,領(lǐng)導(dǎo)滿意的好員工。
二、要正確認(rèn)識八小時工作制
八小時工作制最早由社會主義者羅伯特歐文于1817年提出,1866年第一國際日內(nèi)瓦代表大會提出了“8小時工作,8小時自己支配,8小時休息”的口號,要求各國制定法律予以確認(rèn)。
我國勞動法第36條規(guī)定,國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時的工作制度。超長的工作時間,會影響職工身體健康以及文化技術(shù)水平的.學(xué)習(xí)提高。更會產(chǎn)生疲勞工作,引發(fā)工傷事故。合理安排職工的工作和休息,起到維護(hù)職工的休息權(quán)利,避免疲勞工作,從而減少工傷事故的發(fā)生率,更好的調(diào)動職工的積極性,促進(jìn)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的發(fā)展。
三、要嚴(yán)格遵守八小時工作制
認(rèn)真遵守分公司實(shí)行的標(biāo)準(zhǔn)工作制度。堅持嚴(yán)格上下班,做到不遲到,不早退。上班集中精神,認(rèn)真操作,做到不脫崗,不離崗。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),按質(zhì)按量完成崗位工作。積極主動搞好生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備文明衛(wèi)生。做好交接班工作。
四、要嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程
認(rèn)真學(xué)習(xí)設(shè)備維修安全操作規(guī)程。在生產(chǎn)作業(yè)過程中,嚴(yán)格遵守設(shè)備維修安全操作規(guī)程,不違章,按規(guī)范作業(yè),穿戴好合格的勞動保護(hù)用品。安全用電。高空作業(yè)辦理高空作業(yè)票。在易燃易爆的場所作業(yè),辦理動火證。做好安全防范工作。
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