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教師優(yōu)秀培訓心得體會32篇【經(jīng)典】
當我們備受啟迪時,馬上將其記錄下來,這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家整理的教師優(yōu)秀培訓心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
教師優(yōu)秀培訓心得體會1
新的學期,學校統(tǒng)一組織我們認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,通過深刻的學習,首先我了解到新規(guī)范中明確提出“愛國守法,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生、教書育人、為人師表、終身學習”六大要點,并首次將“教師要保護學生安全”、“教師要自覺抵制有償家教”、“不以分數(shù)作為評價學生的唯一標準”等內(nèi)容寫入新師德規(guī)范,還新增了“對學生嚴慈相濟,做學生的良師益友”等內(nèi)容。
此次修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》充分體現(xiàn)了社會進步對教師要求的變化。其次結(jié)合新課程背景我認為作為一名新時代的新型教師我們應(yīng)該努力將自己打造成充滿正氣、富有才氣、彰顯魅力、引領(lǐng)時代的創(chuàng)新型教師,現(xiàn)將自己的一些感觸與大家交流如下:
一、 充滿正氣
教師在人們的心目中的定位是真、善、美的傳播者,人類靈魂的塑造者,莘莘學子人生的導(dǎo)師和引路人。人們常用“學高為師,身正為范”要求教師,其中的“身正”即意味著具有高尚的德行,一身正氣,這是為師的首要素質(zhì)。面對各種利益的誘惑、多元思想的碰撞,教師尤其具有浩然之氣,這樣教師才能在知行統(tǒng)一中讓學生“親其師,信其道”。陶行知先生說:“千教萬教,教人求真;千學萬學,學做真人!币獙崿F(xiàn)教育的“真”披著偽對、庸俗、狹隘的外衣去教育學生,這種教育就顯得蒼白、虛偽,無疑會成為無源之水、無本之木。從育人的角度講,教師對學生的影響是身教重于言傳?鬃诱f:“其身正,不令而行。其身不正,雖令不從!蔽覀冏鼋處煹,一定要守住自己的魂,扎牢自己的根,恪守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,樹正氣,壓邪氣,淳師風,揚師德,依法執(zhí)教,真正擔負起人類文化的`傳播者、學生靈魂的塑造者的重任。
二、 富有才氣
新規(guī)范中明確規(guī)定:“拓寬知識視野,更新知識結(jié)構(gòu),潛心鉆研業(yè)務(wù),勇于探索創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平!瘪R卡連柯說:“學生可以原諒老師的嚴厲、刻板,甚至吹毛求疵,但是不能原諒老師的不學無術(shù)!笨梢姡瑩碛性鷮嵉膶I(yè)功底對老師站穩(wěn)講臺是多么重要!過去我們常說:“要給學生一杯水,自己就要有一桶水!比缃瘢瑫r展了,社會進步了,“一桶水”已遠遠不能激起飽受信息浪潮沖擊的學生的興趣。一個良師,足以讓學生回味一生;一個庸師,足以讓學生批判一生。每一個學生都希望結(jié)交德藝雙馨的老師,他對老師的要求是非常嚴格甚至挑剔的。你的才氣將直接決定你在學生心目中的信任度、影響力以及信仰度。況且,隨著新課標的實施,學生擇師而學的狀況將無情地擺在每個教師的面前,教師優(yōu)勝劣汰、競爭上崗將成為社會發(fā)展的必然。
不錯的教師的“才”最重要的展現(xiàn)在課堂上。教無定法,同樣的課題、同樣的課堂,不同的教師,其精彩度、影響力絕對不一樣。如果你業(yè)務(wù)能力強,善于駕馭課堂,你可以像央視《實話實說》節(jié)目那樣,與學生進行平等對話,溝通心靈。如果你專業(yè)知識淵博,幽默風趣、嬉笑斥罵皆成妙語,你也可以像《百家講壇》欄目里的大師一樣,瀟灑自如,妙趣橫生,讓學生被你的才智、才氣折服。做一名良師,做一名讓學生終身難忘的教師,應(yīng)成為每個教師的自覺追求。要給學生一杯水,自己就要有知識的“源頭活水”。正如新規(guī)范中指出的:要活到老,學到老,更新知識,創(chuàng)新理念,超越自我,厚實為師的底氣。只有這樣,講起課來才能才氣橫溢,充滿魅力;才能激發(fā)學生學習的興趣,使他們自覺自愿地接受你的教育,才能成為“學生的良師益友”。
三、 多些書卷氣
朱永新先生指出:“一個理想的教師,一個要成為大家的教師,一個想成為教育家的教師,他必須從基礎(chǔ)抓起,扎扎實實多讀一些書。”新規(guī)范中也明確規(guī)定:“崇尚科學精神,樹立終身學習理念!币簿褪钦f教師身上應(yīng)該多些書卷氣、文氣,少些老氣、俗氣,這正是教師這一特殊職業(yè)的需要。古人云:“腹有詩書氣自華!边@里的“氣”就是“書卷氣”。這是一種文化底蘊、智慧力量的自然流露。新課程的開放性、研究性、選擇性、多元性、尊重學生個性差異等諸多特性使教師面臨著更為嚴峻的挑戰(zhàn)。作為教師要敢于承認自己在某些知識和經(jīng)歷方面的欠缺,樹立終身學習的觀念,縮短知識更新的周期。一次性學習的時代已經(jīng)過去,教師必須持久地學習,并且在讀書學習的同時不斷進行理論研究、實踐反思和感悟積淀,才能學得真知,悟得真理,進而厚積薄發(fā),才能成為博學多才、富有書卷氣的教師。
最后我用一位教育家的話結(jié)束今天的交流:“教育是事業(yè),事業(yè)的意義在于獻身;教育是科學,科學的價值在于求真;教育是藝術(shù),藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新。”我想就是讓我們教師獻身于正氣,求真于才氣、書卷氣,有了才氣,多了書卷氣你就有了創(chuàng)新的銳氣。
教師優(yōu)秀培訓心得體會2
教育的真諦到底是什么?教育機智從哪里來?如何做一名研究型的教師?如何當一名有智慧的班主任?老師的專業(yè)發(fā)展離不開反思、總結(jié)和積累,只有樹立終身學習的理念,一個老師才能從優(yōu)秀走向卓越。
在這個經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,在互聯(lián)網(wǎng)+時代真正來臨之際,我們到底該怎樣做教師?新的時代有新的常態(tài),這些社會的新變化必然對教師有了新的要求,因為我們不能用十年前的知識去教現(xiàn)在的學生去應(yīng)付十年后的生活。無論社會如何變遷,“教師”二字永遠意味著責任、愛心和堅守。今天,我們該如何做教師?
首先,要做有教育信仰的教師。
中國的老話經(jīng)常說,“人在做,天在看”、“頭頂三尺有神明”。雖然具有唯心主義的傾向,但是體現(xiàn)了人們對自然、天地的敬畏之心。正因為如此,人們才會在做有愧于良心、道德、法律的事情的時候能夠有所畏懼。所以,人需要有一種信仰,信仰在某種程度上說起到了道德約束的作用。其實,做教育更需要有一種信仰,這種信仰就是為人師表,百年樹人的堅定信念。
作為教師,如果自己的教育信仰不堅定,就會心有旁騖、不學習、無恒心、不專心,專業(yè)不成長,就站不穩(wěn)講臺;如果連自己都不熱愛自己的教育事業(yè),而僅僅把它當成是糊口的工具,就沒有堅持下去的勇氣,也就無法感染學生;如果專業(yè)信仰雜亂迷惘,當一天和尚撞一天鐘,內(nèi)心就會無所適從,就可能生出教學亂象。教師一旦沒有了初心,沒有了信仰、沒有了夢想,就只會機械地管理學生,容易動氣,采取本能的、簡單的、粗暴的方法。
選擇了做教師,就要選擇為教育事業(yè)而終身付出的決心。平心而論,它的確不是一個人人追捧、趨之若鶩的職業(yè),并且調(diào)查表明,師范生中愿意選擇教師作為職業(yè)的比率在逐年下降。在市場經(jīng)濟的大潮下,人們趨向于選擇經(jīng)濟回報更高的領(lǐng)域無可厚非。越是轉(zhuǎn)型的時代,越需要有這樣一群人,去感染人、教育人,滋養(yǎng)人。
其次,要做學習研究型的`教師
反思、學習和研究是成為名師的必由之路。一個優(yōu)秀的教師不在于教了幾年書,關(guān)鍵是用心教了幾年書。成功不是偶然的,而是用心的結(jié)果。
第一,樹立終身學習的理念和職業(yè)目標。
教師不能用十年前的知識去教現(xiàn)在的學生去應(yīng)付十年后的生活。所以,高中教師這個職業(yè),比其他的任何職業(yè)都需要學習,并且要終身學習。因為教育對象永遠是十六七歲的青春年少。作為教師,要向書本學、向社會學、向?qū)W生學習。
“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”只是教育浪漫主義,是脫離實際的幻想。教育不是萬能的。光有對教育的一腔熱情和對學生的愛,不能做好教育。教育不僅需要激情和職業(yè)的愛,更需要的是科學的態(tài)度、專業(yè)的知識和研究精神。
很多經(jīng)驗教訓告訴我們,遇到棘手的教育教學難題,遇到難管的學生,最有效的辦法,不是直接進入管理層面,想“怎么辦”,而是要先進入研究層面,問“為什么”。一去研究思考,老師就不那么容易生氣了。這對于老師的專業(yè)發(fā)展和身心健康,都是有好處的?墒,很多情況都是突發(fā)事件,需要教師迅速對事態(tài)做出反應(yīng)與處理。剛開始,老師的反應(yīng)都是本能,采取的措施也可能欠妥。但是,如果事后具有一種研究精神,凡是想一個為什么,下次遇到同樣的情況,就會得心應(yīng)手了。
相反,凡事就用老掉牙的道德說教、煽情施壓來代替科學分析,效果只會事倍功半。也許我們應(yīng)該容忍學生的暫時落后,讓學生在進步中體驗成長。學校有強弱,師資水平有高低,辦學條件有差異,為什么就不能容忍“差生”的存在呢?我們應(yīng)當尊重學生的具體差異與興趣愛好,用多元化的標尺去評價學生。
為什么總是少數(shù)人能成功?因為那些人早上叫醒自己的,不是鬧鐘,而是夢想。教師的夢想是什么?教師應(yīng)當有一個遠大的職業(yè)夢想,這個夢想跟成長有關(guān),而不僅僅是職稱。職業(yè)目標是教師快速成長的助推器。為什么有的老師三年就成為了名師?為什么大部分老師只成為了一個傳授知識的“教書匠”?為什么會出現(xiàn)職業(yè)倦?其實老師的成長和學生是一樣的,需要有一個長遠的規(guī)劃和目標。如果這個目標是躺著就能夠著的,相信沒有人原因站起來。每個老師都要樹立近期、長期、終身目標,這樣,成長才不是一句空話。
教師優(yōu)秀培訓心得體會3
時光如水,日月如梭,有如雁過無痕一般,轉(zhuǎn)眼畢業(yè)前的實習將走過三個月;厥走@三個月的點點滴滴,朝朝暮暮,心中有了許多感觸。
這三個月中經(jīng)歷的每一天,都已在我心中留下了永久的印記,因為這些印記見證我這樣一個新生的成長。在過去的兩三個月內(nèi),通過不斷的學習,使我認識提高,樹立正確的人生觀和世界觀。
在這繁忙的幾個月中,我收獲了很多很多,時間就這么無情,頭也不回的走著,而我們卻在為了不被它丟下,死命的追趕著,是的,誰都不想被時間丟下,而我們也隨著時間的流逝,一點一點的成長,而美好的純真隨著風雨的磨滅化成了成熟,或許這正是成長的代價,回想自己還是學生的那段日子,現(xiàn)在顯得是那么的`遙遠,我在憧憬中懂得了來之不易的珍惜,在思索中了解了醞釀已久的真理,在收獲后才知道努力的甜美,突然覺得自己似乎明白了很多事情,但是,仔細琢磨后,又覺得不盡然,原來過去所見所識都是那么的偏見與膚淺,以前的天真似乎在一瞬間幻化成無知和可笑,我想誰又不是這樣的呢?或許在以后也會嘲笑現(xiàn)在的渺小……我們不得不笑并含著熱淚坦然回首我們所走過的每一步。
兩三個月的實習生活,使我深刻的了解到了一個幼兒教師的工作,更深刻地了解和掌握了大班這一年齡階段的幼兒的身心發(fā)展特點,及其在保教工作方面與中班、小班幼兒的區(qū)別,同時也認識到了作為一個幼兒教師除了做好幼兒的教育工作外,如何做好與保育員其他教師及其家長的合作,協(xié)調(diào)工作也具有同樣的重要地位,再這次實習過程中,我發(fā)現(xiàn)其實訓練幼兒的生活常規(guī),培養(yǎng)他們的行為習慣及自理能力也是一項重要的任務(wù),一門值得重視的學問。
在實習初期的時候,看到小朋友飯沒吃完,我就會去餵他,他們要上廁所,不管當時在做什麼活動,我都以為應(yīng)該讓他們?nèi)ド蠋,他們不會脫自己的衣服的時候,我會主動幫他們脫等,我以為我是在幫助他們,可事實并非如此,經(jīng)過時間長了以后,我才認識到我的行為的后果就是會讓他們不能學會自己的事情自己做,不能養(yǎng)成良好的行為習慣,我的行為出發(fā)點是關(guān)愛幼兒、但結(jié)果是溺愛他們,所以經(jīng)過反省,我覺得幼兒教師心中應(yīng)有一把尺,這把尺其實就是教師堅持的原則,這些原則的出發(fā)點和終點都是發(fā)展和提高幼兒的能力。
我很慶幸能夠跟大三班的小朋友及老師共同過了三個多月的時間,小朋友們給我?guī)砹藷o盡的快樂,在實習期間最大的感受就是理想與現(xiàn)實的差距很大,當我寫好一份教案,認真的在腦海模擬幾次上課的流程和情景后,我以為那節(jié)課可以上的很好了,但事實卻不是這樣,上課時間的把握,各個步驟的銜接,幼兒情緒的調(diào)動課堂秩序的維持,還是有缺漏,而這些也是我以后要注意和提高的方面。
我把實習期間的點點滴滴串聯(lián)起來,在這三個多月時間里,我的觀念、我的心態(tài)、我的能力、在逐漸發(fā)生變化,從中也領(lǐng)悟到作為一個新老師,一定要戒驕戒躁,要時刻有一種學習的心態(tài)來對待自己的工作,注重經(jīng)驗的積累,注重觀察有經(jīng)驗的老師是如何上課的,并借鑒她們好的方面,不斷提升自己的能力,這是一個成長的過程,也是必經(jīng)的過程。
這次實習給我提供了一個鑒定自己的機會,使自己發(fā)現(xiàn)了工作和生活中的不足,在今后的工作中,我會堅持不懈,更加努力的去對待自己的工作,通過實踐不斷的總結(jié)經(jīng)驗提高自己解決實際問題的能力,積極熱情的對待自己的工作。
教師優(yōu)秀培訓心得體會4
一年來,我校校本培訓工作能認真落實區(qū)教育局有關(guān)文件精神,能按計劃組織進行且富有特色。本年度校本培訓工作以提升教師整體素質(zhì),自覺遵循教育教學規(guī)律,掌握現(xiàn)代教學方法和現(xiàn)代教學手段,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為目標,堅持從實際出發(fā),統(tǒng)籌安排、分類指導(dǎo)、按需施教、注重質(zhì)量和效益的原則,進一步明確目標,強化管理,確保該項工作正常開展,收到一定成效,F(xiàn)將這一年來的主要工作總結(jié)如下:
一、更新理念,明確目標。
我校將教師校本培訓工作列為學校工作中的重要任務(wù),充分認識到全面實施教師校本培訓是更新教師知識結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變教師教育理念,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要舉措。為了更好地落實學校教師隊伍建設(shè)和校本培訓三至五年工作思路,在開學初特制定我校教師校本培訓工作計劃,在計劃中規(guī)定培訓內(nèi)容及形式,落實措施保障,明確校本培訓目標。學校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師校本培訓,并成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,確保教師校本培訓工作扎實、有效地開展。
二、狠抓常規(guī),注重落實。
為了更好地開展校本培訓工作,學校要求全體教師必須參與校本教研,以教研組為單位,同時設(shè)立備課組,為了整體提高全體教師的三項基本功,我校于本學年著后重于訓練教師的三項基本功,定于每周三的這個時間進行集中研討和培訓。教研組每周四進行研討,組織教師集中培訓首先做到了“三定”和“三查”:即在每次培訓前定時間,定內(nèi)容,定主講人,培訓時查出勤、查記錄、查反思,從制度上保證了培訓的嚴肅性和重要性。同時各教研組根據(jù)教師們對學習內(nèi)容的需要,在開學初廣泛征求教師的意見,有針對性的安排培訓內(nèi)容,確保內(nèi)容是教師們需要的能在教學中產(chǎn)生實效的東西,避免了吃力不討好的`現(xiàn)象,確保內(nèi)容的實效性。為了加大教學常規(guī)管理,學校行政分別下到各教研組、年級組具體指導(dǎo)。教導(dǎo)處進行隨堂聽課,不定時檢查教師的備課、上課和作業(yè)批改情況,同時要求各教研組長經(jīng)常深入各班聽課,評課,參與各備課組的教學研討活動。
三、強化管理,創(chuàng)新模式。
教師校本培訓工作,是學校管理工作中的一個永恒主題,同時又是一個系統(tǒng)工程,強化管理,確保措施到位十分關(guān)鍵。本年度突出以下培訓重點:
一是突出對新課程內(nèi)容的培訓。隨著新課程改革的不斷深入和發(fā)展,教師的自身素質(zhì)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。為此,我們每個教育工作者都必須認真扎實地學好新課改理論,提高對新課改的認識,轉(zhuǎn)變教育教學理念,改變教學行為。課程改變學生的學習方式,同時也將改變教師的教學方式。為此,我們這個學期對青年教師們進行了大量的新課程培訓,學習新課標,進行教材解讀。
二突出教師三筆字的培訓。為了整體提高我校教師的素質(zhì),本學年我們著重培訓教師的三筆字,學習三筆字的各種理論的同時,要求全體教師多多學習各種書法,通過一學年的訓練,全體教師整體的三筆字有了一個很好地提高。
三是采取“走出去,請進來”的靈活培訓形式
“走出去,請進來”使教師吸收新的信息,開闊眼界,樹立新的教育理念。本學期,校本課程和綜合實踐課程培訓外。同時學校多方創(chuàng)造機會,讓教師多接觸、多學習,積極組織教師參加、省、市區(qū)各級各類觀摩、培訓等教研活動。
教師優(yōu)秀培訓心得體會5
這次培訓是由榆陽區(qū)教育局主辦的,目的是為了讓我們這些新教師更好更快地適應(yīng)教育教學工作。此次培訓的內(nèi)容全面而細致,深刻而生動,通過此次培訓,使我受益匪淺。
在培訓中,局領(lǐng)導(dǎo)、從事教育教學工作多年的老校長和骨干教師都談到了當代教師身肩重任,角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容教師:“教師是太陽底下最神圣的職業(yè)〞,教師是“傳道、授業(yè)、解惑的人〞,可見,“教師〞二字包含了許多崇高而尊貴的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后我們的教師們付出了多少辛勤的汗水。許許多多教師都在默默地奉
獻著。作為一名新教師,我要向那些常年在教育戰(zhàn)線上辛勤工作的老教師學習,學習他們那種吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的全部青春和才智都奉獻給教育事業(yè)。其次,教師是典范。“學高為師,身正為范〞也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的開展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有成效有“愛心〞教師對學生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)一個學生的閃光點和開展需要。第五,教師是朋友。所謂“良師益友〞,就是強調(diào)教師和學生要 “交心〞,師生之間的融
洽度、親和力要到達知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。
下面將我的心得體會總結(jié)如下:
一、 在培訓中充實:作為一名教育戰(zhàn)線上的新兵,在很多地方找不到方向,摸不著方法。新教師崗前培訓給了我們一縷陽光。培訓輔導(dǎo)內(nèi)容很多,這不僅豐富了我的教育理論知識,而且對我平日的教育教學也給出了明確的開展目標,指出了成長的途徑。只有自己有一桶水,才能給孩子一杯水。我會努力的完善自己,認真的`做一名學習型教師。
二、 在培訓中提升:本次教師培訓,進行了認真的準備,精心的組織。首先局里領(lǐng)導(dǎo)針對教師們的實際情況,結(jié)合目前的根底教育課程改革合理地安排了教師專業(yè)成長培訓內(nèi)容,注重了培訓的實效性。其次,確保培訓質(zhì)量,局里邀請了從事教育教學工作多年的老校長和骨干教師進行講座。他們的講學如春風化雨,潤物無聲。每聽一節(jié)講座都是一次提升。
三、在培訓中反思:什么是理想的教育?孩子需要什么樣的教育?這也許是我一直思考的問題,在培訓中老師精彩的案例,犀利的分析,常常會讓我反思自己的教育觀、學生觀,反思自己以前的教育教學行為。正如肖川所說的,
“一個有事業(yè)心和使命感的教師,理當做為教育的探索者,其探索的最正確途徑就是從自我反思開始。〞經(jīng)驗加反思等于成長,我想我會把自我反思當成一種習慣,以促進自己的成長。
四、在培訓中感悟:本次開展的新教師崗前培訓,是學習、是提高,更是鞭策,我們將把培訓教師的先進教育思想、教育理念、現(xiàn)代專業(yè)知識、現(xiàn)代教育理論更好的運用到自己的教育教學實踐中,不斷地提高自己,完善自己,爭取成為一名優(yōu)秀教師、骨干教師。
總之,我通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。我會通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,從而成為一名合格乃至優(yōu)秀的小學教師。
教師優(yōu)秀培訓心得體會6
今天,我來到教師進修學校,參加了“新教師XX年秋季培訓”,聽了教研室汪主任的“如何成為合格教師的基本要求”講座。短短幾十分鐘的精彩講座,我卻深深學習到了很多。
汪主任分別以:
1 、擁有一個好的`心態(tài)
2、把課上好 學會反思
3、終身學習
三個方面進行闡述。
在講到如何正確對待選擇這個主題的時候,汪主任說:"我們有權(quán)選擇自由,卻難以自由選擇"是的,每個人都有一顆尋找自由,向往自由的心,但是在人身選擇上卻難以自由選擇。記得易中天老師在回顧他十年艱苦邊疆歲月的時候,說過這么一句話“選擇即負責”選擇了這份可愛神圣的職業(yè),就必須要把他做好。
把教育當成自己一份職業(yè)→教好書,是一種基本的教育情懷。而我覺得更高的教育境界是,把教育當成事業(yè)→快樂的教好書。帶著情懷,滿懷理想的去喜歡它,去熱愛它。
老老實實做人,認認真真教書,我想我會慢慢在這條路上,走出自己的精彩。
教師優(yōu)秀培訓心得體會7
我經(jīng)歷了人生中第一次崗前培訓,這次培訓讓我開了眼界,學到了很多東西。讓我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性,更加堅定了我搞好教學、科研工作的信心。通過此次培訓,我知道做一名教師并不是像人們想象中那樣簡單,它是一種責任,擔任著為國家培育人才的重任。培訓讓我知道我必須不斷豐富和提高自身素質(zhì),處理好與同事以及學生們的關(guān)系,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。
在培訓中,授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力,使我受益匪淺。我了解到要當好一名人民教師是十分重要的,同時也是很困難的.。教師并不是只教學生學習知識,還要教會學生做人。特別是新教師,在進入學校后,對于新的環(huán)境和工作都必須適應(yīng),而這正是一個比較困難的過程。如何與學生交流,如何讓學生感受教師的威信,如何管理好一個班級,都是作為新教師的我們需要慢慢適應(yīng)和努力的。
教師優(yōu)秀培訓心得體會8
為期三天的青年教師培訓學習已經(jīng)結(jié)束,我問了自己這樣一個問題:“你收獲了什么?”翻看培訓之間做的學習筆記,那可謂是收獲滿滿。我又問了自己另外一個問題:“經(jīng)過三天培訓,你在哪些方面有了明顯的提高呢?”我不敢說,因為我深深地知道其實培訓就像是一棵種子,只有在我們的教育教學過程中腳踏實地的追求,才能成為一位為學生所敬,為家長所愛,為社會放心的有建樹的教師。我想把自己在培訓中的幾點小小的體會與大家分享。
一、專業(yè)成長是教書育人的基石
徐校長在開班致辭中,從青年教師的專業(yè)學習、專業(yè)投入與專業(yè)情懷以及樹立主人翁意識四個方面對青年教師提出了希望。徐校長把“專業(yè)”擺在了非常重要的位置上,我非常認同他的觀點。我們周圍有很多會唱歌的人,但不全是專業(yè)的音樂人;我們周圍有很多會做題的人,但不一定是專業(yè)的學科教師;作為一名學科教師,我們需要潛心研究學科專業(yè)的規(guī)律,潛心研究學科教學的章法,讓學生樂學,善思,讓他們逐漸具備多學科多角度看世界的眼光。我至今還能記得我的學生時代,英語早讀課時,我的英語老師總會拿著一本厚厚的英語詞典,在我們背書時,她就學習幾個新的英語單詞。培訓中,楊小鋒老師也跟我們分享了她在英語課題研究中的經(jīng)驗——站上講臺并不是專業(yè)成長的結(jié)束,而是一個新的開始。
二、教育之路與幸福為伴
漆書記以“做教育路上幸福的旅者”為主題,跟青年教師分享了自己27年的從教之路。在他分享的一些小故事中,我感受到了他對教育事業(yè)從未減少的熱情以及他在自己教學生涯中體會到的特有的幸福感。回憶我的從教之路,我想不出當年是什么高大上的理由讓我選擇了這條路,大概是在我青春年少不懂事時我的初中班主任對我的指引,或是我的高中語文老師鼓勵我當語文課代表時的感動,或是我的高中班主任對我說的一句淺淺的激勵的話。我在他們身上感受到的不止教學事務(wù)的繁忙與勞累,更多的是作為一名老師在學生獲得成長與進步時的幸福感。他們曾經(jīng)用幸福感感染了我,我也愿同樣將我在教學路上的幸福感帶給學生。
曾經(jīng)我們特別喜歡用蠟燭來比喻教師,燃燒自己照亮別人。作為新時代的教師,我想作為蠟燭已經(jīng)遠遠不夠。正如漆書記提到的“教育不是犧牲,而是享受;教育不是復(fù)制,而是創(chuàng)造;教育不只是謀生,更是生活本身!毕啾认灎T,我更愿意成為自己,成為學生心中有特點的老師,成為一個不止傳遞知識,更要傳播幸福的老師。
三、大與小有時并不是反義詞
從教之初我就在心中默默宣誓:“我要努力為教育事業(yè)奮斗終身!”教育事業(yè)——好大一個命題,和自己小小的身軀相比貌似不那么匹配。每天坐在辦公室改著一本本小小的作業(yè)本,解答著一個個學生的小小的疑問,貌似和教育這個大事業(yè)還有著十萬八千里的距離。但隨著從教時間的延長,我慢慢體會到大事業(yè)就是從小事中做出來的。在培訓中,蒲老師分享了去昭覺支教的經(jīng)歷,她在那里上了一年的英語課,由于學生基礎(chǔ)薄弱和外部條件的諸多限制,雖說學生英語成績沒有大為改觀但班平均成績也提高了十幾分。她用自己微薄的力量盡著自己小小的努力,改變著那里的孩子們,給孩子們埋下了希望的.種子。還有好多年輕的班主任分享了他們在班級管理中的小事,教學生建立學習目標、創(chuàng)新獎勵機制(給學生織圍巾、班級拍賣會)、培養(yǎng)學生自我管理的能力(班干部培養(yǎng)、清潔責任制)、開展有意義的班會活動、夜晚陪學生在樹下談心等小小的方法和小小的故事,但教育這個大事業(yè)正是需要從這些小事中一點點積累才能實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。
四、做教師要內(nèi)外兼修
課堂是傳道授業(yè)解惑的重要場所和渠道,而教師的聲音、板書、儀態(tài)妝容服飾這些外在的東西也會影響學生聽課的效果,胡樂老師、王智老師、黎霞老師三位老師則從這三方面對青年教師做了基礎(chǔ)課程的培訓,要想都做得很好,三天培訓是不夠的,他們給我們指引了方向,重點還在于日積月累的感悟與練習。多讀書,多旅行,多多去體驗不一樣的世界百態(tài),成為一個心中裝有大世界的內(nèi)外兼修的老師,言傳身教成為學生的榜樣。
不敢說自己能夠做得多好,但在綿外這個大家庭中,不敢不努力奮斗,身邊有太多的榜樣,有太多為了事業(yè)不懈追求的同事,有太多和學生一起感動的故事。愿自己從小事做起,內(nèi)外兼修,成長為一名更專業(yè),更幸福,更為學生喜愛的老師。
教師優(yōu)秀培訓心得體會9
這次,我有幸參加xx市小學音樂骨干教師的培訓。雖然只是短短幾天時間,但我覺得實充而愉快。這次培訓,我學到了許多課本上學不到的知識,認識了很多優(yōu)秀的老師,使我受益匪淺。
首先,這次培訓,使我從觀念上、理論知識水平上和教學方法與技巧上都有了新的認識與提高,在某些方面有了質(zhì)的進步。在培訓中我和老師們一起學習了怎樣聽課、評課,在聽評課中應(yīng)注意的問題及與之相對應(yīng)的教學案例,更為形象直觀的讓老師們了解學習。
其次,通過這次培訓,促使我深刻的反思自己的音樂教學。一名教師能成為教學上的能手,不是一蹴而就,而是經(jīng)過長期的磨練,在反思中不斷地成長起來的。過去我對教學中的深層次的思考認識不足,反思不夠。通過培訓,我看到了教師們的嚴謹?shù)慕虒W態(tài)度,授課的專致,看到了同行們的認真鉆研與孜孜不倦的學習勁頭,我看到了自己的不足之處。在今后的教學與學習中,我會對自己每節(jié)課的的教學進行反思,做一名反思型的教師。我要用新的教學理念進行教學,多鉆研,敢創(chuàng)新,在藝術(shù)教育方面作出自己應(yīng)做的`貢獻。
第三,教師要有開放性的理念和開放性的設(shè)計,其理念基礎(chǔ)是學生的學,而不是限于教師一人的單向設(shè)計和教授。要首先考慮到學生的學,考慮到學生如何能有效地運用教師提供的教學內(nèi)容;
第四,其次是通過師生溝通與合作,以開放動態(tài)的方式參與教學活動。因此說,學生已有的學習經(jīng)驗是教師教學設(shè)計的基礎(chǔ),而課堂活動的有效性不僅成為影響學生學習興趣的因素,更成為推進學與教活動不斷深入的動力。第五,通過這次培訓,我對音樂有了更深的認識,在今后的音樂唱歌教學中,我會結(jié)合實際,運用這幾天學習中學到的寶貴知識,盡量按照老師教的方法進行教學。同時還要不斷地創(chuàng)新,使我校的音樂教學上一個新的臺階。
教師優(yōu)秀培訓心得體會10
新課程理念的核心是“為了每一位孩子的發(fā)展”,我想這就是評價新課程教學的唯一標準。從課程改革一開始就感到這一工作的迷惘,面對新的主題活動真感到無從下手。幾年的傳統(tǒng)教學模式已基本定型,真要跨出這一步,還真有點力不從心。通過與其她老師們的切磋、討論和自己的教學實驗,慢慢理出一點頭緒,借鑒陳鶴琴先生的課程思想,我進行了認真的思考和有益的實踐:
陳鶴琴先生很早就提出“大自然是活教材”的教育觀念。當今社會已越來越向著社會化、多元化方向發(fā)展。這也給我們課程改革提出了一個很好的思路。幼兒園的教育決不僅僅在幼兒園。周圍生活中有著廣泛又有利的諸多教育因素、教育資源,將幼兒園的教育真正嘗試與家庭、社區(qū)整合起來,充分利用周圍有利環(huán)境,整合我們的課程,將對幼兒園教育起到不可估量的作用。
在實施課程改革的過程中,我們經(jīng)常帶孩子到周圍社區(qū),帶孩子參觀馬路、圖書館;帶孩子到鎮(zhèn)中公園、廣場;帶孩子到菜場、商場。在《春天》主題活動中,我們帶孩子們來到幼兒園附近的鎮(zhèn)中園里,花園里滿是各種各樣的花和草。孩子不由自主地去看看、聞聞,相互小聲地議論著。花叢中飛來了蝴蝶和蜜蜂,我們鼓勵孩子仔細觀察它們在花叢中的活動。秋天到了,我們又帶領(lǐng)孩子們來到公園里,進行撿樹葉活動,孩子們興高采烈地跑到大樹底下,有的在對一些奇形怪狀的樹葉就發(fā)揮著自己的想象,有的對葉子的顏色發(fā)生了濃厚的興趣,有的在相互交流孩子對樹跟的經(jīng)驗和看法;有的專心致志地研究起了樹干;他們在公園里看呀、問呀、摸呀,用手比畫著……回到幼兒園,孩子們很快又投入到嘗試樹葉印畫、拼畫的過程中。憑借孩子剛才對樹葉積累的經(jīng)驗及大膽創(chuàng)新的'精神,他們還積極主動地嘗試設(shè)計、制作奇奇怪怪的樹葉臉譜。這樣的活動,自然地融合了多個領(lǐng)域的學習內(nèi)容,孩子在這過程中獲得的何止是我們所能估計到的一些教學目標呢?他們真的成為一個完整的人,在與外界的交往、互動過程中得到全方位、多元化、動態(tài)協(xié)調(diào)地發(fā)展。
正如我們一直所說的環(huán)境對人的教育作用是巨大,但反過來一想,人的知識經(jīng)驗的獲得也很容易受到環(huán)境的限制。山區(qū)的孩子不走出大山,他們的知識獲得和想象力的發(fā)展也走不出山的包圍,而如果我們的孩子始終坐在教室里,接受被動的知識灌輸,思想也同樣是狹隘的,和山區(qū)的孩子又有什么區(qū)別呢?現(xiàn)在,隨著新課程的改革和教育理念的更新,孩子們獲得了越來越多的走出課堂、走向大自然的機會。
總而言之,改革是為了更好地促進幼兒發(fā)展。幼兒園的課程應(yīng)關(guān)注幼兒的生活,積極利用周圍環(huán)境和社區(qū)環(huán)境,關(guān)注課程各領(lǐng)域的有機整合,促進幼兒整體、和諧、主動、健康地發(fā)展……
教師優(yōu)秀培訓心得體會11
我有幸于7月21日至30日參加了XX省第二期農(nóng)村骨干教師培訓,這次培訓既有專家講座,又有互動交流。感覺受益匪淺。針對聽課的情況也進行了及時的討論,收獲多多。先寫一點體會與大家共同分享。
這次培訓,對我來說,最大的感觸是及時。及時于自己思想覺悟的感悟,及時于自己教學理念的充足和提升。在培訓中我充分理解了教師的敬業(yè)精神的內(nèi)涵,它不僅表現(xiàn)在對教學工作的職守,以兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨的態(tài)度對待教學工作,以尊重、信任的態(tài)度關(guān)懷學生,而且更重要的表現(xiàn)在對教育事業(yè)的孜孜追求和不斷完善上。要求我們在奉獻自己的同時,更要不斷地汲取,不斷地超越自我,要有勇于創(chuàng)新與創(chuàng)造,鍥而不舍的追求的精神,積極探索教育教學規(guī)律,科學施教,開闊自己的教育視野。
通過不斷的學習和實踐,逐步完善自我,以便取得良好的教育教學效果。短短十幾天的學習,我的思想上受到了震撼,我不斷的在反思自己的教學,在尋找自己的差距。綜觀目前我的教學,最重要的就是學生的學習成績,簡單的說就是學生的考試分數(shù),它就是我們教師的生命。于是整天圍著學生轉(zhuǎn),課內(nèi)效益不高,就利用課外補,花了大量時間,出現(xiàn)了學生累我更累的`局面。
面對新課程改革有一種體會,當老師太累、太痛苦。他說對于我們教師來說將怎樣當“好”老師是最主要的。這使我深刻體會到只有通過學習這種唯一的途徑來徹底改變自己陳舊的觀念,提高自己的理論水平,平時注意學習的方式,通過摘錄、剪報、寫簡單的小結(jié)等形式擴大知識量。我覺得我還是一個小學生,要學的東西還很多,和新老師一樣,不能因為自己新而原諒自己教育教學上的不足,因為對學生來說初中教育也只有一次。
在以后的教學中,我要做的是:第一,自我反思。從以往的實踐中總結(jié)經(jīng)驗得失第二,學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠,知識是財富,人生旅程是財富,教學經(jīng)驗、過程與感悟更是財富。第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現(xiàn)不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。
教師優(yōu)秀培訓心得體會12
為期三天的跟崗培訓已經(jīng)結(jié)束,雖然只有短短的三天,但我覺得受益匪淺,收獲良多。
在這三天中,我們共聽了八中歷史老師6節(jié)課,3個講座。這六節(jié)課均是真實的常態(tài)課,既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏,只是按照他們平時的教學來進行。三個講座也是一線優(yōu)秀教師準備的,沒有空話、大話,很方便我們的實際操作。
我們聽了八中七年級xx1班xx老師和七年級二班課,他們都講的是第12課漢武帝鞏固大一統(tǒng)王朝這一課,課件有相似之處,但又有自己的理解,從中可以看出,他們雖然實行集體備課,但在實際教學中,各自加入了自己的見解。他們以史料為切入點,讓學生體會不同史學家對漢武帝不同的評價,引導(dǎo)學生分析評價歷史人物的方法。七年級八班xx老師上的是復(fù)習課,主要復(fù)習第三單元9—12課內(nèi)容,從課堂環(huán)節(jié)來看,x老師平時也是如此上復(fù)習課的。她注重引導(dǎo)學生對單元名、課題、各子目的記憶,并以默寫的方式加以督促,使學生形成一個整體的知識體系。八年級一班xx老師講的是北伐戰(zhàn)爭,以現(xiàn)存的一些紀念北伐戰(zhàn)爭的地點導(dǎo)入,這些地點在七年級暑假時教師已經(jīng)作為假期作業(yè)要求學生去觀看、了解,這些很容易將學生的注意力吸引到課堂學習中,同時也調(diào)動了學生學習的積極性。九年級十一班xx老師講的是第二次工業(yè)革命,通過視頻講述洛克菲勒通過石油壟斷的過程,引導(dǎo)學生理解壟斷組織的出現(xiàn)。九年級二班xx老師講的是近代科學與文化,他通過一個關(guān)于居里夫人筆記本現(xiàn)在依然具有放射性的新聞導(dǎo)入,新穎生動,激發(fā)學生學習興趣。當然,這些老師的課堂均注重對史料的選擇,不僅恰當,而且注重史料真實性,往往能夠通過相關(guān)史料,引導(dǎo)學生得出相應(yīng)的結(jié)論,培養(yǎng)學生分析問題、解決問題的能力。他們的`歷史知識非常豐富,在課堂教學中,能夠補充許多課本上沒有的內(nèi)容,吸引學生的興趣,調(diào)動課堂氣氛。同時,他們也非常注重與其他學科相聯(lián)系,體現(xiàn)出不同學科間的交叉融合。
xx老師的講座《關(guān)注課程標準,推進課堂教學》,他以具體課例為依據(jù),講述了課程標準的重要性,如何通過課堂教學,使學生達到課程標準的要求,同時體現(xiàn)歷史學科的核心素養(yǎng)。通過學習,使我們更加深刻的體會到課程標準的重要性,課堂教學必須以課程標準為依據(jù),不能讓自己的認知來主導(dǎo)課堂教學。xx老師主要講的是歷史復(fù)習備考,他從中招試題分析、復(fù)習策略、典型考題做題方法三方面來進行講述,使我們能夠更加清晰的明白xx中考命題的特點,以便在今后的課堂教學中有所側(cè)重。xx老師以自己的一些具體做法為例,來講述如何召開班會,通過他的講述使我們知道可以從哪些方面進行班會的組織以及如何組織,他的這些方法讓我們在自己班級的班會上也可以應(yīng)用,使班會更加有實效。
這次跟崗培訓讓我深深的感受到:作為教師,不僅要有扎實的專業(yè)技能和深厚的文化底蘊,也要有豐富的教學經(jīng)驗。今后,我會努力提高自身素質(zhì),豐富教學經(jīng)驗,提高教育教學水平,使自己盡快成長為一個優(yōu)秀的人民教師。
教師優(yōu)秀培訓心得體會13
在20xx年的x月x日至x月3日期間,我很榮幸地參加了xx市20xx年小學骨干教師市級培訓班的學習。培訓的內(nèi)容豐富多彩,培訓的方式多種多樣,既有專家的報告,又有特級教師的核心理念,還有視頻觀摩研討。為期十三天的培訓,我感覺每天都是充實的,因為每天都要面對不同風格的講師,每天都能聽到不同類型的講座,每天都能感受到思想火花的沖擊。在培訓中,我進一步認識了新課程的發(fā)展方向和目標,反思了自己以往在工作中的不足。作為一名青年教師,我深知自己在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,但是,經(jīng)過一段時間的學習,我相信我還是有收獲的。一些對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵,給了我具體的操作指導(dǎo),使我的教育觀念進一步得到了更新,真是受益匪淺。在千萬教師中,能參加這樣的培訓,我想我是幸運的、是幸福的,在這里,我很樂意讓各位同行來共同分享此次培訓。
首先,我向大家匯報一下本次培訓的內(nèi)容。x月x日,學員報到,領(lǐng)取培訓資料。共有600多名學員,分別來自安慶迎江區(qū)、大觀區(qū)、宜秀區(qū)、開發(fā)區(qū)以及八縣的小學骨干教師。下午,舉行開班儀式。x月x日,開始分班授課,有小語班、小數(shù)班、英語班、美術(shù)班、班主任班、信息技術(shù)班和學前教育班7個班,我參加的是小語班的課程。
我們每天兩門課,每半天一門課。第一天上午是一位具有古典美的`老師給我們上《教學簡筆畫》,讓我們知道課文中動植物以及人物等原來可以那樣只選取一個面來畫。緊接著下午,一位風風火火還忙著招生任務(wù)的老師來給我們上課,按課表她應(yīng)該給我們上《新課標》,但她說因為課件沒做好,所以先給我們講《教師專業(yè)成長講座》,這才讓我們知道她是我們培訓期間的主要培訓教師之一。在接下來的十幾天里,我們跟她學了幾個專題:為什么要提升教師的專業(yè)成長?于漪的教師專業(yè)發(fā)展的路標;開展教育敘事研究促進教師專業(yè)化發(fā)展以及新課標的內(nèi)容。后面的那么多天,我們陸續(xù)接觸了其他幾位培訓教師,有年輕的女計算機教師,有斑白頭發(fā)滿腹經(jīng)綸的小語教老師,還有兩位溫文爾雅風度翩翩的桐城實驗小學的特級教師。
在這里,我著重就小語教老師的課程給大家做個匯報。
語文到底教什么?
語文姓“語”,語文教學的根本任務(wù)乃是培養(yǎng)學生系統(tǒng)地學習漢語,提高學生運用漢語的語言活動能力。
1.語言訓練的概念、內(nèi)涵
語文是語言和言語,語文課既要進行語言訓練——向?qū)W生傳授語言知識,又要進行言語訓練——發(fā)展學生的言語。對于小學生來說,掌握語言體系不是學習語言的目的,而是為了進而自覺地不斷提高言語能力。所以,小學語文教學中的語言訓練的根本就是言語。也可以說就是字、詞、句、段、篇和聽、說、讀、寫的訓練。
2.語言訓練的依據(jù)
語文就是語言文字,葉圣陶先生說:“語文教育的一個主要任務(wù)是讓學生認識語言現(xiàn)象,掌握語言規(guī)律,學會正確地熟練地運用語言這個工具!比绻f西洋語言的特點是“法治”,那么漢語言的特點則是“人治”。從心理學角度說語言是一種技能(即動作技能和心智技能),這是由小學生生理和心理特點決定的。
3.語言訓練的內(nèi)容、重點、根本
語言訓練的內(nèi)容不僅是語言基礎(chǔ)知識、基本技能的訓練、語感的訓練,還應(yīng)包括情感態(tài)度的培養(yǎng)和語言學習習慣的養(yǎng)成。根據(jù)小學生學習語言的需要,應(yīng)著重進行幾種語言品格的訓練,即語言完整性的訓練,語言條理性、系統(tǒng)性的訓練,語言具體性、生動性的訓練,語言明朗性的訓練,語言準確性的訓練,語言構(gòu)造的訓練和語言速度的訓練。
語文課程標準首次把“形成良好的語感”作為閱讀教學的目標之一。可見,語感的培養(yǎng)不僅是語言訓練的重要任務(wù),也是語言訓練應(yīng)達到的境界要求。語感是主體對語言文字的敏銳感受力和正確理解力。目前的小學語文教學,條分縷析的理性分析多,動之以情的形象感染少,鮮明生動的文學形象變成了干巴巴的幾條筋。重視語感培養(yǎng)有助于扭轉(zhuǎn)這種現(xiàn)狀,既能充分體現(xiàn)語言訓練的“個性”,又能使學生受到人文精神的熏陶感染。語感訓練可以從4個方面抓起:培養(yǎng)語言的準確領(lǐng)悟感,培養(yǎng)語言的流暢舒適感,培養(yǎng)語言的情味品用感和培養(yǎng)語言的形象再現(xiàn)感。
4.怎樣進行語言訓練?
首先,樹立科學的語言訓練觀;其次,確立“時時”“處處”皆語言訓練思想;最后,科學地進行語言訓練。
教師優(yōu)秀培訓心得體會14
短暫的暑期學習使我受益匪淺,感觸頗多。應(yīng)試教育已不能適應(yīng)新形式的發(fā)展,教育是知識創(chuàng)新、傳播和應(yīng)用的主要基地,我們每一所學校、每一位教師都要精心呵護和培養(yǎng)學生的好奇心、求知欲,幫助學生樹立自主學習、獨立思考,那種以考試分數(shù)作為衡量教育成果唯一標準,過于劃一呆板的教育模式必將被淘汰,素質(zhì)教育是一種尊重學生主體的教育,學生作為一個有獨立人格的人,理應(yīng)得到教師全方位的尊重,學生只有得到人格的尊重和信任,才有可能主動進入學習情境中,參與知識的形成、發(fā)展、應(yīng)用的過程,激發(fā)起求知欲,可見尊重和信任每一位學生這是教師從事教育工作的第一原則。蘇霍姆林斯基說:“讓每一個學生都抬起頭來走路!瘪R卡連柯認為:“我的基本原則是永遠盡量多的要求一個人,也要盡量多地尊重一個人!苯處熍c學生建立平等、民主的關(guān)系,是社會主義國家的本質(zhì)要求,教師要有民主作風,允許學生提出不同的意見,不能把教師的話當作命令強加給學生,讓學生絕對的服從,反之,教師就會體罰或變相體罰學生,大家都知道孩子天性頑皮,愛惡作劇,經(jīng)常做錯事是他們的“特權(quán)”,但隨著孩子們年齡的增長,過去在學校不聽話的孩子聽話了,有出息了,因此,教師要用發(fā)展的眼光對待學生,對后進生要有愛心、耐心和恒心。
英國教育家洛克說:“事實上,一切教育都歸結(jié)為養(yǎng)成兒童的良好習慣,往往自己的幸福都歸于自己的習慣。”良好的日常行為習慣地培養(yǎng),對學生今后的發(fā)展終身受益,作為教師教書育人是我們的神圣職責,在教育教學中從學生身邊的點滴小事抓起,嚴格要求,以身示范,培養(yǎng)學生見到老師或長輩要主動問好,行走時注意右行禮讓,參加集體活動要穿校服,遵守紀律,按時參加衛(wèi)生值日,講究個人衛(wèi)生,課前預(yù)習,上課認真聽講,課后獨立完成作業(yè),學生這些良好的日常行為習慣地培養(yǎng),看似簡單,其實需要老師們付出很多的努力和心血,天長日久,日積月累,集腋成裘,一旦學生養(yǎng)成良好的行為習慣,將為他今后的終身學習和再發(fā)展奠定根基,因此,我們教師不僅要學會傳授科學文化知識,而且要學會培養(yǎng)學生形成良好的行為習慣,堅持“兩手都要抓,兩手都要硬”。
教師要不斷學習和拓展學科知識,孟子曰:“資之深,則取之左右逢其源。”教師不能滿足已有的知識,在不斷學習本學科最新知識的基礎(chǔ)上,了解其它學科知識發(fā)展的最新動態(tài),以科學知識不斷武裝自己,以適應(yīng)新世紀教育發(fā)展的`需要,隨著新課程的改革,教師在教學中不僅要注重學科知識的整合,觸類旁通,而且還應(yīng)積極指導(dǎo)學生開展研究性學習,使學生在活動中學會學習、學會生存、學會合作、學會發(fā)展,教師以豐富的知識塑造人格魅力,使學生“親其師,信其道”。
學習現(xiàn)代教育技術(shù)手段,豐富教育內(nèi)容,隨著現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)手段是教師的職責,教師通過學習,可以較熟練地制做投影片、積極的解決教學中的重點和難點知識,使教學更直接、更生動,對提高教學質(zhì)量事半功倍;另外,教師在備課時,可以通過微機備課,發(fā)揮集備組集體力量取長補短,使教學資源共享,這不僅節(jié)約了時間,使教師有更多的時間進行學習,而且使教師之間增進了合作意識,從而更好地提高教學質(zhì)量。隨著校園網(wǎng)的建立,教學內(nèi)容和學習內(nèi)容將有新的改革和突破,教師不斷學習現(xiàn)代教育技術(shù)的任務(wù)任重道遠。
教育遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,新世紀,學生無論在思想還是在學習上,有許多過去我們曾未遇到的新問題,我們切不可“一把掌了之”或“罰寫幾十遍了之”,簡單粗暴的工作方法,不僅不能解決問題,而且損害了教師形象,違背了教師職業(yè)道德,作為教師我們應(yīng)該吸取教訓,要把良好的動機和有效的結(jié)果緊密地結(jié)合起來,“育人要先育心”只有心與心的交流和融合,才能真正把教育做到人的心坎上,教育才會有成績的回報。當然,教師擁有一個健康地心理將有積極地指導(dǎo)作用,它可以使教師在社會、工作和生活等壓力下,學會調(diào)控、宣泄和轉(zhuǎn)移不良的情緒,老師們在平日可以多看一些名人傳記,參加一些有意義的文體活動,保持積極樂觀的思想和較輕松的心理狀態(tài),從而不斷完善自我,提高自我,做學生的良師益友。
總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng),才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。
教師優(yōu)秀培訓心得體會15
參加這幾天的培訓之后,我仿佛變了一個人,就好像原本雜亂無章的書桌突然間被整理一新一樣。確實,在參加培訓之前,我的心里有很多不安,很多疑惑,更有很多踟躕。我心里一直在想:去頂崗實習,到底會是怎么個實習法?我如何才能讓自己很好地融入實習教師這個新角色?我怎么才能讓學生喜歡我,怎么才能讓學生對英語感興趣,學得好?我和其他隊友之間能不能很好地相處,互幫互助,課余時間我們能不能活躍地交流和娛樂?等等等等這類問題一直在困擾著我,降低著我的自信心。培訓的第一天,第二天,我的疑慮一點一點地在消融,到了第三天,我看到隊友們講課的風采,以及扮演學生的其他同學的積極配合,我才真正明白,我們是一個互助互愛的集體。
第一天
上午首先是開班典禮,接著是破冰之旅。剛聽到王老師講,我們要來玩一個破冰游戲的時候,我心里只是毫不在乎,我想:不會又是那種流于形式的做作游戲吧!幸好,我的猜測是錯的。王老師要求我們每個組畫出一棵蘋果樹,每個組員在樹上畫出屬于自己的蘋果,簽上自己的大名,接著其他組員會在上面寫下對這位同學的印象。我沒來由地覺得緊張,我不知道我在大家眼中是什么樣子:會不會有點沉悶?會不會有點傻氣?后來我偷偷瞄了一眼,發(fā)現(xiàn)大家對我的印象還是不差的,大大咧咧跳舞達人等評語,讓我看到,原來我也可以很酷,很有個性。我心里的第一層冰,就這么破了。
下午,我們在王老師的指導(dǎo)下,學習了《中小學教師核心理念指引手冊》。困擾我很多天的千奇百怪的疑惑,就在這一個普通的下午被打消了。王老師很詳盡地解讀了這本《指引手冊》,我們對于教師這一職業(yè)的基本哲學、核心理念,以及教師職業(yè)理念的核心六要素有了系統(tǒng)而深刻的認識。我原本只知道,教師不是教書匠,而應(yīng)該對學生產(chǎn)生人格上的影響。但這只是我自己一個很粗糙的認識。到了王老師的這堂課上,我才理清了自己的思路。而這些思路,原先只是一片混沌。感謝王老師,為我們這群準老師進行了職業(yè)啟蒙!從此我知道了,教育是從愛出發(fā),肩負使命,承擔責任,勇于創(chuàng)新,創(chuàng)造價值,享受幸福。是啊,如果能夠在傳授知識的同時,成為學生生命中具有深遠影響力的好老師,那將是多大的榮耀,多大的幸福!惠人達己,立德立人這八個字,說的不就是一個好老師嗎?我想,這八個字,就可以當做教師職業(yè)最高的標準吧。
第二天
中小學課堂中的探究式教學、如何上好第一堂課與如何建立良好的師生關(guān)系,這兩堂課,從不同的角度指引了教師教學發(fā)展的新趨勢。在以后的實習中將對我們的工作產(chǎn)生實際的指引作用。
探究式教學,主要是讓學生在引導(dǎo)下進行自主探究學習。我認為這本質(zhì)上是讓學生有了享受發(fā)現(xiàn)的機會并從中學到知識。在教學中調(diào)動學生的興趣是十分重要的,正所謂興趣是最好的老師,沒有興趣,事倍功半,有興趣,事半功倍。自主探究發(fā)現(xiàn)式的學習,帶給了學生成就感和極大的鼓勵,對于調(diào)動學生的學習積極性是大有好處的。
而如何建立良好的師生關(guān)系,則是對于身為準教師的我們提出了一系列的建議。要成為一名受歡迎的好老師,我們要做的事很多,其中包括關(guān)懷、聆聽、包容、鼓勵等。但是這些并不難做到,我們只需要付出愛和耐心。是的,只要有足夠的愛,只要有足夠的耐心,再加上合理對待學生的智慧,我們就能夠成為一名學生眼中的好老師。對于這一點,我們心中都充滿了信心。
第三天
上午的模擬課堂,讓我看到了各科目準老師們的風采。理科老師的嚴謹,文科老師的睿智,深深地觸動了我:在這個團隊中,每個人都那么優(yōu)秀,我又有什么理由讓自己流于平庸呢!生物課上老師舉的例子不夠生動,課后我就找他們聊了一下我的看法。我從一個學生的角度,說出了自己的見解,希望對他們能有所幫助。至此,我,真的變得不一樣了。我不會羞于表達,保持沉默了。我想,這是因為我已經(jīng)開始融入了這個大集體,大家庭,信任感讓我敢于展示自己。這,還是歸功于我以為無聊的破冰吧。英語課上,麗嬌流利的口語讓我羨慕不已,當她說錯詞語的時候,英語組的同學當場指了出來,而她則大度地說:很好,我剛才出了錯,你們大家一起幫我糾正了錯誤,做得非常好!試問這樣的老師,學生有什么理由不喜歡呢!在做練習的環(huán)節(jié),我上臺扮演的BBC記者收到了大家的肯定,這幾十秒的體驗,讓我幸福了很久。
下午開始上模擬班會課。大家都十分有創(chuàng)見,第一組的微博,第二組和我們第三組的認識新同學,第四組的團結(jié),還有第五組的感恩母親,體現(xiàn)出了準教師們對學生的期許和關(guān)愛。起初我可以說束手無策,因為從小到大,上班會課不就是老師說幾句大道理,然后同學們自習么?但這次竟然要由我們自己來組織一堂既有趣味性,又有教育意義的班會課,實在太難了吧!幸好,我們通過一番討論,各抒己見,最終順利地完成了一堂有趣的.班會課,并且,我們自己也認識了不少新隊員。我對我們第三組感到自豪的是,當?shù)诙M的主題跟我們的一樣,并且他們設(shè)計的游戲比我們的更有趣時,我們?nèi)阅軐⒆约旱恼n上的別開生面,并且在這間大課室內(nèi)也能產(chǎn)生實際效果。是的,新同學相互之間不熟悉,我們新隊員之間不也存在著這樣的問題嗎,我們的課堂設(shè)計,就正好幫上了忙。所以我明白了,只要勇于嘗試,總能有所收獲!
下午結(jié)束后,在我們不亦樂乎地清場的時候,我們豐順中學組的楚玲帶著第一小組的蘋果樹過來,跟我們幾個說,第一組的蘋果樹上還有六個蘋果,是留給我們六個人的(本來豐順中學組是第一組,我們六個因為坐不下,故而和球山中學組的同學一起拼成第三組)。聽到這里,我心里很是感動。雖然我們沒有在同一組,但是他們還是給我們留了蘋果,這說明他們心中一直是惦記著我們幾個組員的。這小小的一件事,足以體現(xiàn)我們豐順中學組的集體凝聚力。在這樣的集體里,我感受到了濃濃的歸屬感和信賴感。
總的來說,經(jīng)過這幾天的培訓,我堅定了步伐,增強了信心,并且對我們即將開始的實習充滿了期待。我已經(jīng)等不及要和我的隊友們一起奔赴豐順開始新的旅程了!
教師優(yōu)秀培訓心得體會16
作為一名教師,我深感榮耀與重任,在新課程理念的倡導(dǎo)下,我全身心的投入工作中,順利完成本學期的工作任務(wù)。小結(jié)如下:
一、政治思想表現(xiàn)
在政治思想方面,我忠誠黨的教育事業(yè),熱愛本質(zhì)工作,認真遵守學校的規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,作風扎實,工作勤勤懇懇,任勞任怨;積極參加學校組織的各項政治學習,努力提高自身的思想政治素質(zhì),學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,遵守社會公德。對學生處處以身作則,為人師表,言傳身教。
二、教育教學工作
認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,既備教材、教法又備學生,根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的'程序及時間安排都作了詳細的安排,認真寫好教學案的二次備課,做到每一課都“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種有利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出反思、小結(jié)。
上課時,時刻注意觀察學生的學習情況,注意信息反饋、因勢利導(dǎo)、因材施教,找出解決問題的方法;課堂上注意激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛;學習目標明確,重點突出,難點注意分散,語言簡潔易懂,課堂上始終堅持“教師為主導(dǎo),學生為主體”新模式,關(guān)注每一位學生,注重學生自主能動性充分發(fā)揮,注重學生學習能力培養(yǎng)。
課后作業(yè)的布置少而精,減輕學生的負擔。上交的作業(yè)批改及時、認真,做錯的作業(yè)有批注并及時給予訂正;此外我還利用課余時間給班級后進生進行課后輔導(dǎo)工作;在做好備、講、輔、批、等教學常規(guī)工作的同時,積極和學生談心,指導(dǎo)他們樹立正確的人生觀和價值觀,對他們進行了多方位、多角度、多層次的思想教育,引導(dǎo)他們做一個對社會有用的人。
教師優(yōu)秀培訓心得體會17
鎮(zhèn)管辦領(lǐng)導(dǎo)安排我參加這次南通市農(nóng)村小學語文教師骨干教師培訓,我異常的高興。因為這是一個全新、全方位的提升我的教育理念的極好的機會。當然還有一個重要的原因,我要踏進闊別的十幾年的母!绺薷叩葞煼秾W校,再次去看看那里的一草一木,去嗅嗅那里古樸的文化氣息,去拜望我敬愛的老師,去追尋過去五彩斑斕的記憶……那種興奮是無法用語言來表達的。
果然,進了母校,就像到了家一樣,親切極了。這次培訓給我們?nèi)宋牡年P(guān)懷,在生活上給我們無微不至的照顧。雖然培訓的這十天正值酷暑,每天的氣溫高達37度左右,可我們竟未感覺絲毫熱意。一天24小時有空調(diào)陪伴,讓我們能有充沛的精力全身心地投入到學習中去。一日三餐的飲食注重營養(yǎng)搭配,飯菜鮮美可口;晚上還可以舒適的洗上一澡,如家一般的溫馨。宿舍的床上用品干凈整潔。班主任蔣長蘭老師,工作認真、負責,對我們更是噓寒問暖,有求必應(yīng),關(guān)注細節(jié),盡量為我們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),她的高雅、漂亮、熱情、體貼,給我留下了深刻的印象。
這次培訓內(nèi)容豐富、形式多樣。有專家的精彩講座,有學員的教學展示,有學員間的互動交流……回眸這幾天的培訓,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。
一、專家講座,引領(lǐng)教學實踐。我有幸聆聽了李建軍、馮建軍、周勇、陸錦平、胡海舟、季銀泉、程然等專家的講座,得到了前衛(wèi)的理論熏陶。感受最深的是南京師大教育科學學院的馮建軍教授的`講座——《生命化教育的基本理念》。馮教授幽默的語言深深吸引了我,講座的內(nèi)容更在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象。
說句實話,在應(yīng)試教育似乎欲演欲烈的今天,我們,我,只是把學生當成了工作對象,我們的終極目標是在學生身上“榨”分數(shù),有多少潛力就“榨”多少,幾乎忽略了他們的感受,忽略了他們是活生生的小生命。記得去年快放寒假了,我和班上的四十幾名學生都遭遇了病毒性咳嗽。課上,我和學生一起咳嗽,咳得上氣不接下氣。持續(xù)了一個月不見好。我拖著疲憊的身子上課,沒缺學生一節(jié)課。當然在我精神帶動下,我的學生帶著藥片來上學,也沒請過半天假。我曾為我和我的學生這種堅韌的精神所感動。但聽了馮教授的講座后,我方醒悟,我錯了,而且錯得很殘忍。因為我的“自私”——讓學生期末考試考得好的成績,摧殘了孩子的健康。孩子的健康都得不到保障,還學習什么?應(yīng)該讓孩子回家治病,病好了,掛著燦爛的笑容,帶著紅撲撲的臉蛋來學習,影響一點考試成績又怎么了?健康、快樂、輕松地學習、發(fā)展,這就是生命化的教育。校園應(yīng)該是一個個小生命共生、共存、共同發(fā)展的美好家園吧。
二、教學研討,促進學員發(fā)展。培訓活動中,我們欣賞了李偉忠校長精彩的課堂教學——《慈母情深》,給我們展示了一堂充滿語文韻味的好課。兩位學員教師的實踐課也非常精彩。他們的膽量、睿智、鉆研精神,給我無窮的榜樣力量。
我們培訓班共有四十多名學員,既有曾經(jīng)熟悉的身影,同時也結(jié)識了許多新同行。培訓活動中,我和其他學員團結(jié)互助,形成了良好的學習氛圍,每一次研討、交流活動都是那么真誠、樸實,大家在一起討論教學中的困惑,交流教學中的體驗,仿佛是彼此心與心的交流,更是大家用情感譜寫的一曲值得回味的篇章。
三、消化培訓,激勵自身成長。培訓是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的語文教學,使我對今后的工作有了明確的方向。這一次培訓活動后,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學思想,指導(dǎo)自己的教學實踐。要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。課后經(jīng)常撰寫教學后記,對該堂課的得失有所記載,以便今后上課進一步提高。并積極撰寫教育隨筆和教學論文參與投稿或評比活動。
感謝培訓班給我提供一個學習的平臺,提高了自身的教育理論水平和教學實踐能力。對于培訓給予的清泉,我要讓它長流,我將會銘記這段培訓的日子,并將振奮精神、激勵自己,在小學語文教育天地中走得更寬,更遠。路漫漫其修遠兮,爭取在以后的教學工作中做得更好。
教師優(yōu)秀培訓心得體會18
20xx年大學畢業(yè)的我,參加了唯一的一場招聘考試——特崗教師考試。通過招聘考試,我有幸成為了勐?h打洛鎮(zhèn)中心小學的一名教師。 九月份,我以一名新教師的身份向教育領(lǐng)域窺探,剛從一名學生轉(zhuǎn)變成了一名教師,新的角色讓我有點不知所措。還記得我剛踏入打洛小學時,看著一個個孩子純真的笑臉,聽著他們稚嫩的一聲聲“老師好”。我才猛然意識到我已經(jīng)成為了一名教師,心情不由得緊張起來,不知道今后該如何教學,該如何教育好這些可愛的孩子。
幸運的是我們遇到了一位懂教育的好校長,她了解我們這些剛走出校門的大學生。我們雖然經(jīng)歷了四年的大學教育,但剛剛踏出大學校門,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,對小學的教學也是一知半解的,尤其是我們大部分并非專業(yè)!澳サ恫徽`砍柴工”,校長并未讓我們直接走上講臺,而是為我們量身訂制了為期一周的崗前培訓,為我們每人選了一位經(jīng)驗豐富的老教師擔任我們的指導(dǎo)教師。在這一周里,我們跟班聽課,學習課堂管理方法、日常管理方式,熟悉我們即將奮斗、生活的地方。一周后,我們登上講臺,上了一堂公開課,雖然不精彩,雖然仍有很多需要改進的地方,但這一周的培訓,卻讓我對未來的工作充滿了信心和動力,更有信心走進教室,走上那三尺講臺。
一周的崗前培訓結(jié)束了,但學校并未停止培訓我們的腳步。每個學年,我們都會有新的任務(wù),講課、聽課、評課。在不斷的講課、聽課、評課中,我們逐漸積累了教學方法和管理方法,提升了我們課堂教學和管理的能力。今年,我們又迎來了新的挑戰(zhàn)——課題研究,從未參與過課題研究的我們,將在這個嶄新的舞臺上不斷提高自己的能力,結(jié)合自己教育教學中的實際問題,充分發(fā)揮個人的主觀能動性,針對課題面臨的問題大膽探索研究,積極實踐。
在小學教育這一領(lǐng)域,我還是一名新生兒,在這一過程中也免不了跌跌撞撞,磕磕碰碰。學校是老師與學生組成的一個和睦的大家庭,在學校里,我把我的學生當成自己的親人一樣關(guān)心和照顧。雖然如此,但在管理上仍有不當?shù)牡胤,仍有看不到,不知道如何解決的問題。因為自己是新教師,也是初次走上教育崗位的`教師,很怕上不好課,也怕教不好、管不好學生。遇到這些問題時,我虛心向?qū)W校里經(jīng)驗豐富的老教師學習,不斷積累經(jīng)驗,學習管理方法。現(xiàn)在,我漸漸明確了方向,不再茫然。
在講每一堂課之前,我都會用心去備課,不想,不敢在他們成長的過程中播下錯誤的種子。雖然如此,但難免還是會有出錯的時候,也會把字寫錯,把句子念錯。我深知我是在和學生一起學習,一起成長。在工作的過程中,我處于學習的位置,很多問題都需要自己動手去解決,然后傳授給學生,從中我也學到了很多東西。教師這個職業(yè),需要我不斷積累經(jīng)驗,不斷改進的過程。從最初走向講臺的不知所措,到現(xiàn)在在講臺上的正常授課,我都一步步地走過來了。我要為自己肩上的擔子,付出我的努力,實踐我的行動。
來到打洛鎮(zhèn)中心小學的日子,每一天都是充實的,每一天都是精彩的,每一天也都是充滿挑戰(zhàn)的。汗水,堅持,努力終究會成就一個人的理想。時間如黃駒過隙,特崗教師的生活已經(jīng)過去兩年多了,漸漸地習慣了作為教師這個新角色的校園生活,喜歡上我們班里的那群可愛的學生。在學校里,關(guān)心他們的生活,督促他們的學習,和他們一起開心地成長。
教師優(yōu)秀培訓心得體會19
十分有幸參加了此次教師學習培訓,培訓已有兩個星期,認識了來自各地的學員,也粗淺地了解了各地不同的教學情況。更難得的是聽了許多名家講座,有些專家我戲稱為“熟悉的陌生人”,熟悉是因為平時經(jīng)?匆娝麄兊拿,陌生是沒有和他們近距離接觸的機會。這次培訓恰恰有了這樣的契機,聆聽了他們的成功之路,體會著他們的教學風格,結(jié)合自己,有了許多感想,挑些簡單的記錄在此。
一、要多讀書,要讀好書
說實在的,畢業(yè)至今,很難得耐心的去讀一本書,平時讀一些數(shù)學類的雜志卻是經(jīng)常的,這就造成了自己理論基礎(chǔ)的嚴重缺失?偢杏X自己平時工作細細碎碎,瑣事種種,沒有讀書的時間。聽了幾位名師、教授、副教授無不被他們的求知精神所折服,起點原本就高我許多,學習又比我刻苦很多,水平就不用說了。與那些名師比,自己真是算的上不求上進,以后也要多讀讀書了,否則,真的會到達幾日不讀書,則面目可憎。
二、當教師要學會反思
一線教師理論水平不高正常,但是天天上課,天天反思,還是切實可行的?v觀許多名家,沒有一位是不反思的。有人說:備十年課不一定能成為名師,但是寫三年反思一定可以成為名家。我覺得這句話雖不一定對,但是它足以說明了反思對于教師成長舉足輕重的作用。伴隨教師成長與發(fā)展始終的真正反思是教師成長的'關(guān)鍵,反思是教師專業(yè)生活的一部分,反思不是一時一事,不是偶一為之,而是針對一個問題進行的長久的關(guān)注。如果說真正的成長始于反思,那么,真正的成熟也一定有賴于真正的反思,真正的反思也必定會催生真正的成熟。研究課題不是為了獲獎,而是在研究的過程中讓教師得意成長。不論何學科,不論何事,其實我想成功應(yīng)該是相通的。
三、我的學生在我眼中是最好的
聽完教授的講座我們心情澎湃,激動了好久。我們聽到了國外教師的專業(yè)水準特別高。我想地域文化差別太大,他們的高度我們也許近年來還是難以達到。但是有一個觀點卻可以讓我們每個老師受用:我的學生在我眼中是最好的。不論成績,不論家庭背景,不論貧富,我的學生在我眼中始終是最好的,在以后的教學中,我將以此為教學堿言,努力踐行。運用“綿羊的道德”,處理好師生關(guān)系。
四、成功要從點滴做起,從基礎(chǔ)做起
機會總是屬于有準備的人。有些人可能準備了一個月,有些人可能準備一年,更有些人則是窮其教育生命在準備。我看到了這樣一個故事:一位老教師臨時接到任務(wù),外地來了許多教師,一定要聽他講課。此時,離上課只有短短的一個課間。上課了,這節(jié)課非常精彩,贏得在場每一位教師的掌聲。后來,一位青年教師請教老教師:這節(jié)課您準備了多久?老先生想了想說:這節(jié)課我準備了0分鐘,我又是用一輩子在準備這節(jié)課。
兩個禮拜的培訓中,讓我感動的地方實在太多,每位老師的講座都給了我許多體會,如作為教師要有更為廣博的知識、要有多才藝更能打動學生等等。勤思善做,路在腳下。
教師優(yōu)秀培訓心得體會20
在開班典禮上,校領(lǐng)導(dǎo)和省廳的領(lǐng)導(dǎo)分別的做出重要講話,讓我們受益匪淺,也深知了幼兒教育的重要性和高度性,深深的體會到作為一名幼兒教師的使命感。讓自己成為一名種子教師,用專業(yè)教育的要求,提高自身的素質(zhì),加強自我的專業(yè)內(nèi)動力和需求,并做到自學、自省、自信。通過本次學習讓自己的教育理念要有先進性,要提高,更新,解放自己的思想。加強經(jīng)驗,共同分享,相互交流,讓自身融入到本次活動中,學習中,充分認識學前教育的重要性!!
這次骨干教師培訓,令我豁然開朗。從陳玉秀老師的精彩理論講座中,得知陳老師做了精心的準備,再加上他很深的理論功底,我從心底里感到佩服,通過學習,使我更進一步了解和掌握了幼兒園教育發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。陳老師一些對教育教學工作很有見解,以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念又進一步得到更新,真是受益匪淺。
首先讓我認識到一名幼兒教師應(yīng)該是個見多識廣的、博學多才的、是個學習型的、會閱讀的,更要是個會培養(yǎng)孩子閱讀的人才;其次要是個道德高尚的人,一個道德高尚的人無論在那里,他都會成功,講了她的高尚品格,在教育孩子時,也要培養(yǎng)出他們的高尚品格,
最后我聽了陳老師的講座后教育理念也有了很大的改觀,宋老師說了這樣一句話:“咱們中國人愛說、不要讓孩子輸在起跑線上,而我認為中國的孩子是累垮在了起跑線上了”,聽到這句話,我真的有同感,想想咱們在幼兒園給孩子交了些什么?有識字、算數(shù)、還要求寫會、這不算啥、還有更多的興趣班,有的孩子一個就上好幾個興趣班,比如繪畫、舞蹈、鋼琴、小提琴,真的是太累了,我會讓孩子們輕松的游戲,讓他們在玩中學。
最后,我認為是要會和孩子玩,會激發(fā)孩子的興趣,
總之,通過我聽陳老師的講座 ,并進行交流與研討,拓寬了我的學習視野,更新了教育觀念。理論的應(yīng)用水平與教學的創(chuàng)新能力得到提升。
很高興也很榮幸參加了這次市級骨干幼兒教師的培訓,這次的培訓充實而有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,學到了很多書本上沒有的東西,經(jīng)過這些天的學習,收獲頗多,談?wù)勛约旱囊稽c學習體會,與大家共勉。
一、教師要有良好的師德修養(yǎng)
德高為師,身正為范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關(guān)愛幼兒。熱愛是獻身的情感基礎(chǔ),要求教師用赤誠的心熱愛自己的祖國,熱愛祖國的教育事業(yè),熱愛自己的幼兒,關(guān)心孩子的成長,全心全意的教書育人。
二、教師要尊重幼兒,重視幼兒天真的夢想
我們要放棄任何框框和本本,尊重幼兒,讓他們盡情表露真情和夢想,促進每個幼兒生動、活潑、主動的發(fā)展,全面健康的成長。這不僅僅是嘴上說說的,它需要我們老師在日常工作中落到實處,無論是教學活動還是游戲活動,甚至是一日活動中的細微環(huán)節(jié),一切以幼兒的發(fā)展為大前提,隨時關(guān)注幼兒的一舉一動,發(fā)現(xiàn)問題及時找出對策。老師要尊重孩子,平等的對待孩子,要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應(yīng)給與他們更多地獨立和自由,關(guān)愛每一個幼兒,把每個孩子當成自己的孩子去呵護,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關(guān)注、喜愛、鼓勵和支持。培養(yǎng)好孩子的興趣、愛好,為一生的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
三、教師要重視幼兒的游戲活動
眾所周知,游戲在兒童的成長過程中起著至關(guān)重要的作用。游戲是兒童早期生活中從事的最主要的活動,游戲不僅僅是玩耍,更是兒童成長過程中必不可少的工具,兒童在童年時期,可以通過游戲促進其語言的發(fā)展,鍛煉一些必要的技能,增強對環(huán)境的靈活應(yīng)變能力。有關(guān)專家明確指出:游戲訓練對提高兒童的智商有著積極地作用。游戲是幼兒園的基本活動,它貫穿于幼兒一日活動中,作為教師要為孩子搭建游戲的舞臺,提供豐富的材料,選擇符合幼兒生活實際的游戲主題,給予孩子空間和時間,讓他們自主地去選擇,引發(fā)孩子的興趣,滿足孩子探索的需要,保護他們的好奇心,讓每一個幼兒都健康快樂地成長。
四、教師要不斷反思
認真反思,不斷提高自身素質(zhì),積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實踐相結(jié)合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導(dǎo)幼兒,做好保教工作。在工作中做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好并檢查班級的個項工作。在工作中不計較個人得失,充分發(fā)揮“你中有我,我中有你”的團隊精神,團結(jié)一致的'做好班級工作。
五、要做終身學習型教師
新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅只是專業(yè)方面,要擴充到各個領(lǐng)域,不斷地提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應(yīng)把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結(jié)合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應(yīng)教學的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。
通過這些天的學習,我從中學到了很多,不僅拓寬了我的視野,還豐富了我的實踐經(jīng)驗,更讓我的思想得到了升華,使我對幼兒教育有了更新的認識,今后,我會更加努力學習,為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。
在盛夏時節(jié),我頂著酷暑來到了洛陽市,參加為期七天的“市級骨干教師培訓”。通過學習,我好像從里到外受到了一次洗禮,對幼教事業(yè)的認識有了新的轉(zhuǎn)變。這七天的學習快樂而充實,每一天專家教授的講座,都對我感觸很深,眾多的不解和疑問在他們那里都得到了答案,每一天的學習都有新的收獲。我盡心聆聽每位專家教授的傳授,想盡可能的把這些新理念都帶回去,與家鄉(xiāng)的幼教同仁們共享。
這次培訓令我感觸很深,下面談?wù)勎业囊恍└惺埽?/p>
1. 在教育教學方面。
通過專家的講座,讓我認真地反思了自己以前的教育教學。我們以往過于關(guān)注孩子的知識教育、技能掌握,簡單地認為,認認真真上好每節(jié)課,便能搞好幼兒教育,其實則不然,因為幼兒園真正要給孩子的是良好的行為習慣,良好的規(guī)則意識,良好的成長狀態(tài),使他們成為身體健康、性格陽光、受人歡迎的人;成為堅強勇敢、自我節(jié)制、自我管理的人;成為能保持持續(xù)的學習興趣,養(yǎng)成良好的習慣的人。要達到這樣的教育必須做到“一日活動皆教學”,讓幼兒在一日活動中,即多角度游戲活動中,學習知識,掌握技能,快樂成長。
2. 在家園共育方面。
要實現(xiàn)幼兒園教育目標,讓幼兒能健康快樂地成長,僅靠幼兒園教育是不行的,還得有家庭、社會的力量,我們的幼兒教育總是習慣于家長的配合與支持,通過學習,使我明白:幼兒園教育工作,不僅需要家長的配合與支持,更重要的應(yīng)該是合作。只有家園共育,才能培養(yǎng)出健康快樂的孩子來。因此,我們必須更重視家長潛能的開發(fā),建立以促進幼兒發(fā)展為目標的共育計劃,建立尊重與平等為目標的共育體系。通過家長開放日、家長教師、家長助教等形式吸納家長參與幼兒園教育教學,與家長共同見證與記錄孩子的成長,做到真正意義上的家園共育。
3. 在師德建設(shè)方面。
通過聽講座,讓我們明白了師德建設(shè)的重要性。因為,教育質(zhì)量的高低,良好的師德乃教師最關(guān)鍵。幼兒園教師的責任大于其他教育階段的教師,因此,其職業(yè)道德素養(yǎng)顯得尤為關(guān)鍵。蒙臺利梭曾說過:“六歲前孩子是用照相機的原理來學習的,人們的行為像一個個的鏡頭定格在孩子的腦海里,從而達到模仿學習的!币虼耍鳛橛變簣@教師一定要從平時的一言一行做起,提高自己的素質(zhì),建立良好的師德形象,為孩子樹立良好的榜樣。其次還要多看書,多學習做個學習型的教師,不斷豐富自己,提高自己,完善自己。
另外,我還想談?wù)勁c同行們的交流中感悟到的:
培訓中,我還有另一部分收獲,來自于同行的學員們。他們讓我領(lǐng)略了各地幼教工作者的風采。在培訓的課堂上他們踴躍互動,當專家的問題拋出來后,他們總是各顯神通,他們那扎實的專業(yè)素養(yǎng),深厚的理論知識和敬業(yè)精神,讓我感動,更讓我欽佩,這些言語,深深地感動著我,讓我覺得自己還差甚遠,必須不斷學習,迎頭趕上。在今后的工作中,盡自己所能,為幼兒教育事業(yè)獻策獻力。
很榮幸、很高興參加了2014年幼兒園骨干教師培訓,這次培訓專家和教授打破了往日理論講座,充分的發(fā)揮現(xiàn)代科技,每位專家和教授都是用圖片和理論相結(jié)合,使大家一看就明白道理,不感覺怎么枯燥。
這次學習,我開闊了眼界,充分領(lǐng)略到專家與名師獨特的魅力和廣博的知識,而作為我們這些幼兒園的骨干,更應(yīng)該把專家、名師的教學理念內(nèi)化為自己的教學行為更快地走向教學成功的彼岸。
一、轉(zhuǎn)變思想、更新理念
幾天來,專家、講師、教授的講座使我們改正并更新了頭腦中原有的死板教學,在思想和觀念上進一步理解3------6歲發(fā)展《指南》,促進幼兒園教育工作堅持體、智、德、美各方面的協(xié)調(diào)發(fā)展。例如:荊建華教授對《幼兒教師的兒童觀與兒童的發(fā)展》的講解,非常切合實際,用抓拍的“小學化”圖片,現(xiàn)場做出不滿的肯定。劉振民教授對《指南》理念下的學習型環(huán)境設(shè)計,明確觀點,幼兒園的環(huán)境布置不是拿來看的,是讓孩子親手去觸摸的、體驗的、發(fā)現(xiàn)問題的、潛移默化的影響孩子。李輝、陳玉秀、郭新艷等專家老師都使我們洛陽的驕傲,她們從實際出發(fā),結(jié)合《指南》總結(jié)工作經(jīng)驗與大家分享,李輝老師的兩句話深深印在我心里,健康體魄的源泉來自陽光、自由、與笑,幼兒健全心智的體現(xiàn)來自和諧、自由、與笑。我從內(nèi)心佩服,總結(jié)的太好了。陳老師、郭老師實例觀摩、案例分析、生怕我們學不會,我真的如魚得水。教師是教學活動的導(dǎo)航者提升教師的專 業(yè)成長是參加培訓的初衷,我要把培訓精神滲透骨髓,展現(xiàn)到教學當中。
二、教師要有師德
劉家森校長說:一個人無才不可怕,最可怕就是無德。一個人7分看你的德、3分看你的才。一個好老師必須具備德和才。
總之,這幾天,既忙碌又充實,既疲憊又緊張,但直得我們欣慰的是收獲了專家教授傳授的精髓。在今后教學中我要帶領(lǐng)我的團隊轉(zhuǎn)變思想、更新理念提高教學水平。
很榮幸、很高興參加了2014年幼兒園骨干教師培訓,這次培訓專家和教授打破了往日理論講座,充分的發(fā)揮現(xiàn)代科技,每位專家和教授都是用圖片和理論相結(jié)合,使大家一看就明白道理,不感覺怎么枯燥。
這次學習,我開闊了眼界,充分領(lǐng)略到專家與名師獨特的魅力和廣博的知識,而作為我們這些幼兒園的骨干,更應(yīng)該把專家、名師的教學理念內(nèi)化為自己的教學行為更快地走向教學成功的彼岸。
一、轉(zhuǎn)變思想、更新理念
幾天來,專家、講師、教授的講座使我們改正并更新了頭腦中原有的死板教學,在思想和觀念上進一步理解3------6歲發(fā)展《指南》,促進幼兒園教育工作堅持體、智、德、美各方面的協(xié)調(diào)發(fā)展。例如:荊建華教授對《幼兒教師的兒童觀與兒童的發(fā)展》的講解,非常切合實際,用抓拍的“小學化”圖片,現(xiàn)場做出不滿的肯定。劉振民教授對《指南》理念下的學習型環(huán)境設(shè)計,明確觀點,幼兒園的環(huán)境布置不是拿來看的,是讓孩子親手去觸摸的、體驗的、發(fā)現(xiàn)問題的、潛移默化的影響孩子。李輝、陳玉秀、郭新艷等專家老師都使我們洛陽的驕傲,她們從實際出發(fā),結(jié)合《指南》總結(jié)工作經(jīng)驗與大家分享,李輝老師的兩句話深深印在我心里,健康體魄的源泉來自陽光、自由、與笑,幼兒健全心智的體現(xiàn)來自和諧、自由、與笑。我從內(nèi)心佩服,總結(jié)的太好了。陳老師、郭老師實例觀摩、案例分析、生怕我們學不會,我真的如魚得水。教師是教學活動的導(dǎo)航者提升教師的專 業(yè)成長是參加培訓的初衷,我要把培訓精神滲透骨髓,展現(xiàn)到教學當中。
二、教師要有師德
劉家森校長說:一個人無才不可怕,最可怕就是無德。一個人7分看你的德、3分看你的才。一個好老師必須具備德和才。
總之,這幾天,既忙碌又充實,既疲憊又緊張,但直得我們欣慰的是收獲了專家教授傳授的精髓。在今后教學中我要帶領(lǐng)我的團隊轉(zhuǎn)變思想、更新理念提高教學水平。
教師優(yōu)秀培訓心得體會21
20xx年3月14日至16日,我在安康進修學校參加了為期三天的教師培訓。時間雖短,但對我們這些新任教師來說能夠再次回到學校給自己充充電,我感到非常的榮幸和高興。這將對我今后的教學和專業(yè)提升方面有很好的借鑒和幫助作用。
本次培訓的主題是角色轉(zhuǎn)變,慎思篤行。培訓集中學習四個模塊,分別是師德師風建設(shè),教研教改,語數(shù)修訂版課標解讀,教學技能和班主任工作,F(xiàn)在我就自身的情況,將我的培訓體會總結(jié)如下:
第一,新教師專業(yè)成長方面。通過學習,再一次認識到了新教師們是有很強的可塑性和進步的。新教師代表著新生的活力,代表著稚嫩和朦朧,所以我們必須有計劃有準備,有一種思想引領(lǐng)自己和支撐自己。在學校,一個好老師的指導(dǎo)就是一種思想的支撐,一本書也是一種思想的支撐。所以我們在自己的教學崗位上,應(yīng)該多向有經(jīng)驗的老師請教,多讀一些好書,在書中悟出教學理論和教學法。李本琳老師強調(diào),我們新教師應(yīng)該在校本研修、觀課議課中大膽展現(xiàn)自己的風采。其次在教學實踐中,他用一些教學實例,告訴我們一個好的老師應(yīng)該是給學生好的啟發(fā),好的分析,才能使學生有心智活動,使學生終身發(fā)展。
第二,關(guān)于上好語文課方面。侯曙光老師給我們進行了語文新課標的解讀,印象深刻的是今后在語文教學方面應(yīng)該注意的幾點。
一,語文教學不應(yīng)該上成品德課,要有更多的“語文味”,如果純粹的進行道德的.講解,課堂就變了味。語文課堂要想法設(shè)法激趣,讓學生在一種輕松地環(huán)境中學到知識。語文老師應(yīng)該注重本學科知識的引導(dǎo)。識字、組詞、造句是教學的基礎(chǔ),析段某篇是更高要求。當然,根據(jù)學生年齡不同,各有側(cè)重。一堂課要交給學生哪些知識和技能,一定要努力落實。但是語文的工具性決不能弱化,語文課不能上成像品德課。作為老師的我們應(yīng)該是想法設(shè)法讓學生去自己體驗,去感受到這種精神的熏陶,而不是一味的去直接告訴他們某某文章講了一個什么道理。
二,語文課堂上要做到“人人有事做,人人動起來”。要想學生能夠充分的參與其中,前提就是充分的自主學習。在學生進行合作交流時,給學生規(guī)定時間,如果一個問題需要5分鐘來解決,那么要求學生先自主學習2分鐘,在文中劃出相關(guān)的句子,并在句子旁邊寫下自己的體會,后3分鐘進行合作和交流。這樣就保證了人人都有獨立思考的時間,人人都會動起來。
三,語文課堂上,老師要盡量做到少問少講少演。教師要少教多學,但是講課要精彩,要點不繁,要有吸引力,給學生留有足夠的消化空間。一節(jié)課40分鐘,不能只是老師一個人在臺上滔滔不絕,更不能把自己的教代替學生的學,忽視學生的主體地位。老師應(yīng)該把時間還給學生,給學生充分發(fā)表自己見解的機會和時間,讓他們自己在活動中去親身體驗,去感悟。另一方面,作為一個老師,課堂上不要隨便提問,當自己提出問題的時候,應(yīng)該提前預(yù)設(shè)學生回答的角度或程度,而不是想當然提問,導(dǎo)致學生的回答讓課堂氣氛難堪。俗話說的“禍從口出”,就是這個道理吧。
四,作為一名語文老師,語文素養(yǎng)的提高是必須要做到的。必要的語文知識,豐富的語言積累,熟練的語言技能,良好的學習習慣,深厚的文化素養(yǎng),高雅的言談舉止這些都是一個語文老師必備的要達到的目標。的確,教語文的,那必定要博覽群書,拓展自己的視野,通過積淀,去增強自己的文化底蘊。這就要求我自己在平時的教學中,一邊教,一邊學,和學生一起學,從書中學,和同事學,和網(wǎng)絡(luò)學。學到老,活到老。
這次的培訓,我學到了很多。老師講的在教學過程當中活生生的例子對我以后的教學將有很大的啟發(fā)作用,我也真正體會到了上好一節(jié)語文課不是輕而易舉的一件事情。我知道我需要做的還有很多,我將在今后的的教學中爭取最大的改進,平時多積累,多看多思考,努力做一個合格的語文老師。
教師優(yōu)秀培訓心得體會22
暑假里,我參與了學校組織的教育技術(shù)培訓,素質(zhì)教育討論活動,通過學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下面談?wù)勎覍Ρ敬螌W習的心得。
一、加強自身師德修養(yǎng),展現(xiàn)教師人格魅力
教 師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應(yīng)當成為學生的表率, 成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身的人格魅力。那么,如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認為 應(yīng)該從以下幾個方面做起:
1、熱愛祖國,愛崗敬業(yè)
熱愛祖國,獻身教育事業(yè),是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是教 師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準則,是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。尤其在市場經(jīng)濟條件下,在教育大發(fā)展的今天,教師要正確處理好奉獻與索取的關(guān)系,不計較個 人得失,發(fā)揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自 己的事業(yè),“身在曹營心在漢”,必定不能把工作做好。
2、熱愛學生,誨人不倦
熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務(wù)的傳 統(tǒng)美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒, 從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關(guān)心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學生的健康成長,為學生的一生著想,從 思想上、學習上、生活上全面了解學生,關(guān)心學生,愛護學生,因勢利導(dǎo)地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想,尊重學生的'人 格,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中,認真評價學生的行為,和善平等地對待學生,絕不能為了樹立自己 的威信而對學生采用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。當學生進步時,教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話 泛濫。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到的回報。
3、以身作則,為人師表
在教學實踐活動中,教師只有以身立 教,為人師表,才能有力地說服學生,感染學生。無數(shù)經(jīng)驗證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這說 明凡是教師要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好 道德言行來教育和感化學生。
教師優(yōu)秀培訓心得體會23
暑期培訓,激發(fā)了我學習的熱情。在做好培訓內(nèi)容的同時,閑暇期間又被《小學數(shù)學課堂的有效教學》這本書深深吸引。本書都是通過案例來呈現(xiàn),使得教學的“有效性”既有針對性又有擴展性。正如引言中所提到的,有效教學的構(gòu)成元素有以下幾點:
通讀了整本書,我才發(fā)現(xiàn)這個公式總結(jié)的是多么的精辟,下面談?wù)勎业母惺堋?/p>
一、先說數(shù)學本質(zhì)。
這本書的前三篇分別從“對自然數(shù)的意義與‘十進位值制’”“方程的初步認識與代數(shù)思維”“減法的意義與減法模型”等十多個章節(jié)闡述了這些數(shù)學概念、數(shù)學技能背后的數(shù)學本質(zhì)。
那到底什么是數(shù)學學科本質(zhì)呢?
書中指出它包括以下幾個方面:對基本數(shù)學概念的理解;對數(shù)學思想方法的理解;對數(shù)學特有思維方式的感悟;對數(shù)學美的鑒賞;對數(shù)學精神(理性精神與探究精神)的追求。
把握數(shù)學本質(zhì)真這么重要嗎?
書中的一個案例給我印象十分深刻。這是一節(jié)第一冊減法的課。在理解了例題,并得到“5-2=3”之后,教師請學生自己動手“創(chuàng)作”一個用“減法”解決的問題,這個時候出現(xiàn)了一個意外的“生成”事件。一個小女孩介紹:“我本來有5個水果,送給同桌2個,問我還剩幾個水果?我列的算式是5-2=3。”立刻有小男孩反對:“怎么還是5-2=3,重復(fù)了,不能寫到黑板上!毙∨⒉环䴕猓骸拔覜]重復(fù),老師的是汽車,我的是水果,水果不等于汽車!毙∧泻⑷苑瘩g:“反正你的算式是5-2=3,還說不重復(fù)!庇谑侨嗪芤苫。
面對這樣的“生成”,可能有的教師會簡單的以一句“是同一個算式,我們就不寫在黑板上了”來結(jié)束學生的疑問。但我們認真想想,減法的本質(zhì)是什么?減法是解決一類問題的一個模型。
因此這位教師是這樣處理的。“你們還能想一個事情,也用5-2=3來表示嗎?”“為什么有的事情是發(fā)生在停車場里,有的事情發(fā)生在教師里,而且有的說是摘花,有的說是鉛筆,完全都不一樣的事,卻能都用5-2=3來表示?”孩子們終于發(fā)現(xiàn)了“雖然事件是不一樣的,但他們所表示的`意思都是一樣的”,也感悟出了“算式真神奇”。
學生能有如此的感悟,這是教學最成功之處,因此我們可以說:教師能夠有效地處理“生成”,關(guān)鍵在于教師對數(shù)學本質(zhì)的理解。
那如何追問數(shù)學本質(zhì)?
那就需要我們追問“3W”,即:為什么(Why)學習這些內(nèi)容?所學習內(nèi)容的核心概念是什么(What)?所學習的內(nèi)容怎么應(yīng)用即與已經(jīng)會了的知識之間有什么聯(lián)系(How)?
二、除了把握數(shù)學本質(zhì),研究學生也很重要。
在我的課堂上經(jīng)常會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象:我課前精心備課,估摸著學生應(yīng)該會學的。結(jié)果有時我在上面生動地講著,學生們卻不耐煩;有時我認為的很簡單的知識,學生們學起來卻很難;同一份教學設(shè)計,這個班的教學很順利,另一個班的課堂卻一塌糊涂。
看了這本書的最后一編內(nèi)容,我明白了,或許這都是因為我缺少對學生學習情況的調(diào)研。
除了書中的一些案例,我自己在去年就曾嘗試過一次課前調(diào)研。那是《認識人民幣》的一節(jié)課,由于不了解他們對人民幣的原有經(jīng)驗,我拉個幾個學生隨機訪談。調(diào)研結(jié)果與我原先對學生的設(shè)想相差極大,我了解到他們沒有太多用錢的經(jīng)驗,而我原先的設(shè)想太高估他們了。
所以,課前,他們沒學過的就一定不會?你的教學設(shè)計一定能滿足他們的認知需求?非也。我們必須了解學生學習新知識前已有的知識基礎(chǔ)、經(jīng)驗,可能遇到的困難、喜歡的學習方式。我們只有對所教學生有深入的了解,才能確定教學目標、教學設(shè)計?梢杂谜{(diào)查問卷法,也可以通過與學生的訪談、學生的作業(yè)分析以及課堂觀察法等了解學生的情況。
如果我能堅持做到這一些,相信上面的情況在我的課堂中會越來越少的出現(xiàn)。
當然,以上都是我從書中得到的一些知識。有句話說的好“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。套用引言中的式子,或許可以得到這樣的一個新式子——理論+實踐=經(jīng)驗。希望我能真正將書中的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為我的經(jīng)驗!
教師優(yōu)秀培訓心得體會24
秋高氣爽,丹桂飄香。在這個收獲季節(jié)里,我有幸參加了20xx年山東省優(yōu)秀傳統(tǒng)文化骨干教師培訓的第四期活動。身負重任、滿懷激情,在緊張的上課之余我開啟了為期六天的網(wǎng)上培訓。走近傳統(tǒng)文化,聆聽各位教授的真經(jīng),我收獲頗多,現(xiàn)總結(jié)如下:
我最喜歡的是跟隨著宋立林老師游三孔。一路走來,我們尋著歷史的足跡,穿過孔府、孔廟、孔林,這一座座充滿歷史意義的古建筑,我進一步領(lǐng)略儒家修、齊、治、平的大智慧。仰望萬仞宮墻,我們體會孔子人格的偉岸和精神的高度;步入杏壇,我們仿佛聽到了孔子與其弟子圍繞大學之道的親切交流;穿過孔氏家廟,我們感受孝親傳承的美德;來到儀門,我們感受孔子詩禮傳家的獨特魅力;凝視影壁,我們透過濃墨重彩的“貪”獸圖,明白了戒貪的意義。最后我們佇立古墓前,走近這位智者,聆聽他不朽的至理名言。
我印象最深的是趙松濤老師和蔣文祥老師的.吟誦教學情景,讓我近距離感受中華文化的腔調(diào)與雅韻、中華風骨氣度,點燃了我們吟誦的熱情和興趣,在這其中,我們既學習到專業(yè)的吟誦腔調(diào)技巧,又獲得高尚的精神享受。吟誦是中華民族傳統(tǒng)的誦讀方式,也是中國人學習文化時高效的學習方法。相信吟誦這顆上古音韻的種子,將由此播撒在我們今后傳統(tǒng)文化教學的田野,并優(yōu)雅地落地發(fā)芽!
從許剛教授的報告中,我認識到了中華傳統(tǒng)文化博大精深,圍繞著“和”這個核心,我們進一步明確了人際和諧的五倫關(guān)系:父子有親、君臣有義、夫妻有別、長幼有序、朋友有信,以及“仁、義、禮、智、信”的做人行為準則。許教授還講到和諧的六個層次:天人和順、國際和平、社會和諧、人際和善、家庭和睦、身心和泰。告誡大家做人要守規(guī)矩、尚和合。報告中的觀點,不僅能指導(dǎo)我們的教學,更是我們平常生活和人際交往中應(yīng)該遵守的行為準則。
這次網(wǎng)上培訓,獲得的是知識,浸潤的是心靈。接下來的便是領(lǐng)悟、運用。走進三孔,方能領(lǐng)悟儒學文化之底蘊;走近孔子,方能感受東方圣賢之偉岸。儒家思想博大精深,它凝聚于經(jīng)史子集等儒家著作,更凝聚于中華民族的生活方式和精神風貌中。面對圣賢,我們“高山仰止,景行行止”,以古人之規(guī)矩,開自己之生面,在新的時代傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,我們責無旁貸!
教師優(yōu)秀培訓心得體會25
非常榮幸參加了這次xx小學語文培訓。在這次培訓的過程中我聆聽的多位教育專家的生動、形象的精彩講座,提高了自身的認知能力和業(yè)務(wù)知識水平,同時我也深深地認識到自身存在的不足,認識到了時代的緊迫感,以下是我參加培訓的心得體會。
教育專家的講座為我們的教育科學理論注入了源頭活水。給我們帶來了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我們享受了一頓高規(guī)格的“文化盛宴”。許多課程都讓我受益匪淺。專家們的精辟講解,名師的精彩課堂,都給了我深深的感觸,使我對新課程小學語文教育有了全新的認識,為自己在教學中遇到的'許多困惑尋找到了答案。
每一次的交流研討中,我們都會結(jié)合自己的教學實際談體會。每一個話題都會引發(fā)班級成員的熱議,每次都有不小的收獲。在交流中大家各抒己見,提出了許多新的觀點和問題,使我有了更寬闊的視野,掌握更高的教學技能。因此研討交流充實了我,使我從中吸取了經(jīng)驗,讓我獲得了進步。我將學以致用,這樣才能讓自己的工作更加游刃有余,使教學效果更上新臺階。
每次學習都是在下班后盡力排除家庭沖突進行的,雖然辛苦但是也讓我獲得了快樂。我知道只有不斷地為自己充電,才能適應(yīng)現(xiàn)代化的教學模式。常說老師要有一桶水才能給學生一杯水,但是現(xiàn)在的一桶水已經(jīng)不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,只有不斷的吸取養(yǎng)料才能補充我們的所需,學生的所求。小學語文遠程課程的學習,為我提供了良好的再學習的機會,給迷茫的我指明了方向并注入了源頭活水。這次的培訓給我?guī)砹巳碌慕虒W理念,帶來了豐富的精神食糧。
雖說成績是次要的,但每次看著成績一點一點的上去,也是一種學習的動力。因為每一點的進步都是在對自己的肯定,對自己的鼓勵。本次培訓我的成績是滿分的。所撰寫的研修日志、我的教學故事、教學設(shè)計與反思、發(fā)貼等多篇文章都得到了老師在班級推薦。教學設(shè)計與反思和小學語文作業(yè)均獲得優(yōu)秀。
這次培訓我收獲的不單單是專家們講解的內(nèi)容,更是一種理念,一股動力。我將樹立終身學習的思想,努力實踐,在教學崗位上積極進取,銳意創(chuàng)新,使生命的禮花得到盡情的綻放!
教師優(yōu)秀培訓心得體會26
從教十多載,一直在喊素質(zhì)教育,但實際一直在應(yīng)試教育這片泥潭中角逐、跋涉。為新課改的第一批參與者,在假期培訓過程中,我再一次感到肩上的責任和壓力的重大,但一想到新課改對教師的要求越來越高、老師們要做的事情將越來越多,偶爾地也有一絲絲懶意、一絲絲埋怨、一絲絲想墨守成規(guī)的念頭襲來。如今,這些斗爭已經(jīng)過去,想想自己已經(jīng)堅定為祖國教育事業(yè)奮斗了,難道還要止步嗎?——我不課改誰課改!新課程變“一綱一本”一統(tǒng)天下為“一標多本”百花齊放新課改勢在必行,教師應(yīng)該做一個積極的倡導(dǎo)者、推動者、踐行者。
第一、把握新課標,吃透新教材
新教材的著眼點不僅僅是知識和技能的簡單給予,而是把形成知識的過程的體驗、把獲取知識的能力的培養(yǎng)放到了突出的位置。我們在給予學生知識的時候,并不是像過去那樣把知識直接呈現(xiàn)在學生面前,而是要個學生提供案例、問題和情境,讓學生自己去思考、去體驗、去選擇、去解決,在這一過程中讓學生自己去判斷是不是、能不能、該不該、值不值,讓學生自己經(jīng)歷知識的生成過程。
第二、自覺轉(zhuǎn)變教師角色,大力推進開放式教學
新課改勢在必行,教師應(yīng)該做一個積極的倡導(dǎo)者、推動者、踐行者。在傳統(tǒng)的'學習方式中,課堂成了老師出演的“舞臺”,好學生是配角中的“主角”,大多數(shù)學生只是“觀眾”與“聽眾”。在課堂上,學生被當成是單獨的學習個體,而教師一味地強調(diào)學生接受老師灌輸?shù)默F(xiàn)有知識,卻很少甚至沒有考慮過學生的真實感受。而此次課改中強調(diào)教師是學習活動的組織者和引導(dǎo)者,同時認為學生才是課堂的主體,老師應(yīng)盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權(quán)還給學生,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的課堂氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導(dǎo)學生們積極、主動地學習。
第三、深入學生,交流情感,打造民主和諧課堂
有時學生往往認為老師所講的,除了應(yīng)付考試外,和自己再無任何關(guān)系。這時要與學生溝通,及時轉(zhuǎn)變其思想,使其親其師而信其道。還要改變傳統(tǒng)的教學方法,教師必須緊跟時代的步伐,運用多媒體輔助教學,發(fā)揮電視錄像、甚至網(wǎng)上教學的優(yōu)勢。制作內(nèi)容豐富、形式新穎的教學課件。去激發(fā)學生的學習興趣.
教師優(yōu)秀培訓心得體會27
為了提高教師的素質(zhì),進一步推動學校教育教學改革,聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)為我們組織了為期2天的培訓,對我來說,來得及時,來得實在,我覺得受益匪淺,深受啟迪。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,對教師個人職業(yè)發(fā)展和教師職業(yè)生涯的規(guī)劃都做出明確的定義,教師的成長歷程和教師的職業(yè)發(fā)展離不開教師的培訓和再學習,從理論上提高教師的執(zhí)業(yè)水平,從科學發(fā)展的角度來提高教育教學能力,不僅是教師自身的需求,而是社會發(fā)展的要求。
一、陳明老師為我們做的報告,簡單介紹了老師應(yīng)該學會備課、組織教學、要寫教學反思,要對學生充滿愛等。主要介紹了課堂教學,并從四個方面詳細介紹了一下,讓我對課堂教學有了新的認識。
陳明老師舉了一個例子,農(nóng)村孩子與城市孩子的最大的區(qū)別,那就是沒有自信。正如范德比爾特所說:“一個充滿自信的人,事業(yè)總是一帆風順的,而沒有信心的人,可能永遠不會踏入事業(yè)的門檻”?梢娕囵B(yǎng)孩子的自信是多么的重要。農(nóng)村孩子不愛說話,這就要求我們老師在培養(yǎng)孩子自信的時候,鼓勵他們大膽說話,多給予他們肯定。充分發(fā)揮學生的特長,讓每個孩子都有獲得成功的機會;運用鼓勵的方法培養(yǎng)孩子的自信心,讓學生在成長的道路上走好每一步。
為積極推行新課改,貫徹新課標,必須更新教育理念,以人為本,“以學生的發(fā)展為本”,真正落實學生的主體地位,關(guān)注學生課堂生命狀態(tài),優(yōu)化課堂教學過程,使教學效率得到最大可能的提高,構(gòu)建課堂新景觀,展現(xiàn)課堂教學的生命活力。因為教學過程的優(yōu)化是獲得優(yōu)異教學效果的基礎(chǔ)。
二、最讓我感到興奮和值得回味的就是蘇萬青老師做的報告,給我的印象非常深刻,他從寫字、閱讀兩個方面進行了詳細的介紹。
蘇萬青老師直觀地詳細介紹了寫字應(yīng)該注意的姿勢,如何寫橫、點、撇、捺等,使我對寫字有了更準確的認識。
寫字方面:掌握正確的寫字姿勢、養(yǎng)成良好的寫字習慣是寫字教學的目的和要求之一。但一直以來,如何讓學生掌握正確的寫字姿勢、養(yǎng)成良好的寫字習慣是困擾學校寫字教學的難題。
1、抓寫字姿勢。這往往是教師所忽視的方面,一年級時,由于受年齡和能力所限有些老師強調(diào)書寫漂亮,學生就忽視了寫字姿勢,寫字姿勢往往是教師所容易忽視的方面,學生的身心健康很重要,所以教師要及時糾正學生的書寫姿勢,要求學生做到:姿勢不對不寫字。隨時注意糾正學生不正確的書寫姿勢。同時注意使學生養(yǎng)成認真寫、紙面干凈、愛惜和保管寫字用具的好習慣。值得注意的是,寫字一定要在課堂上進行,最好是每節(jié)課都寫,這樣既可以分散難點,也有利于糾正學生不良的書寫姿勢。一年級的學生重要的是按照課本上的.字進行描紅,教師也不要一個勁兒講這個字怎么記、那個字怎樣寫好看,剝奪了學生書寫的時間.試想學生沒有足夠的練習寫字的時間,良好的書寫習慣和書寫姿勢怎能養(yǎng)成?
2、突出重點。在教學時,要注意突出重點,避免平均用力。避免按順序一字一字教。筆畫多、難寫的字要引導(dǎo)學生仔細看,一筆筆教好,重視范寫,容易出錯的地方,用彩筆標出,特別強調(diào)。筆畫簡單好寫的可讓學生觀察后自己寫。如果每個字都平均使用力氣,都講兩分鐘,寫兩分鐘,并且統(tǒng)一規(guī)定寫的遍數(shù),則一堂課完不成一課的生字,而且還加重學生的心理負擔,降低學習興趣,使學生一股腦地只圖快快抄完了事。因此,寫字課堂上,要“因‘字’施教”,只對重點、難點作指導(dǎo),其余放手讓學生自學,自寫。
閱讀方面,童年是人生的起步階段,童年的閱讀經(jīng)驗往往構(gòu)成一個人生命的底色。那么,在有書又有時間的情況下,小學生應(yīng)該怎樣讀書才有效、才高效呢?毫無疑問,這需要老師的指導(dǎo)。首先應(yīng)該指導(dǎo)學生有選擇地讀書,讀好書,為他們列出具體的書目;絕不能讓學生盲目地去讀。其次要讓學生知道幾種的閱讀方法:閑讀、精讀、略讀或速讀、摘讀,我們教師在指導(dǎo)學生讀書時,應(yīng)該告訴學生,哪類需閑讀,比如一般的童話;哪類需精讀,比如經(jīng)典詩文,甚至需要熟讀成誦,或背誦如流;哪類需速讀,比如一般的報刊;哪類需摘讀,需要建立摘抄本,當作知識積累起來等等。特別重要的是,要教會學生思考。蘇霍姆林斯基曾說,在小學里,你要教會所有的兒童這樣閱讀:在閱讀的同時能夠思考,在思考的同時能夠閱讀教會他們讀書的方法要懂得什么時候需要精讀,什么時候需要略讀。
這次暑期培訓,比以往任何一次都緊貼實際,很實在,真正指導(dǎo)了我們新學期的工作,讓我們更好地推進課堂教學作了很好的鋪墊。短短的培訓讓我重新認識了自我,重新認識了自己的職業(yè),實現(xiàn)自己的人生價值。在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。
教師優(yōu)秀培訓心得體會28
短短的幾天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我近年來教學生涯中,一次難忘的學習交流。在學校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應(yīng)該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內(nèi)人的身份“進入”生活本身,“入乎其內(nèi)”,根據(jù)教學現(xiàn)場當時的“內(nèi)在真實”,來展示教學的真實面貌。
“十年樹木,百年樹人”,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養(yǎng)。經(jīng)過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做:
(一)“做一天蠟燭,就要發(fā)一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲!
這是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎(chǔ)的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業(yè)的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。
(二)要鼓勵自己“學無止境”
我要在新學年里,不斷學習他人的新經(jīng)驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術(shù)業(yè)有專攻”恐非易事。
(三)要熱愛自己的學生
教師必須關(guān)愛學生,尊重學生的人格,促進他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種熱愛,首先應(yīng)該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業(yè)。作為教師,應(yīng)該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當?shù)臒崆,對他們給予各方面的關(guān)注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關(guān)心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,變成“我們”的關(guān)系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生!皭邸笔且婚T藝術(shù),能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關(guān)愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的'主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
“愛”要以愛動其心,以嚴導(dǎo)其行;愛要以理解尊重,信任為基礎(chǔ);“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。在教育這個舞臺上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠?qū)W到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至會產(chǎn)生心靈的震撼。
走近名師,感受名師,更使我明白了我們教師應(yīng)該熱愛學生,誨人不倦。愛,是教育的基礎(chǔ);沒有愛,就沒有真正的教育。在今后的教學中,我將針對自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學藝術(shù)和教學思想,為己所用,取人之長補己之短,爭取使自己的教學更趨完美。
教師優(yōu)秀培訓心得體會29
一、陳老師為我們做的報告,簡單介紹了老師應(yīng)該學會備課、組織教學、要寫教學反思,要對學生充滿愛等。主要介紹了課堂教學,并從四個方面詳細介紹了一下,讓我對課堂教學有了新的體會。
陳老師舉了一個例子,農(nóng)村孩子與城市孩子的最大的區(qū)別,那就是沒有自信。正如范德比爾特所說:“一個充滿自信的人,事業(yè)總是一帆風順的,而沒有信心的人,可能永遠不會踏入事業(yè)的門檻”。可見培養(yǎng)孩子的自信是多么的重要。農(nóng)村孩子不愛說話,這就要求我們老師在培養(yǎng)孩子自信的時候,鼓勵他們大膽說話,多給予他們肯定。充分發(fā)揮學生的特長,讓每個孩子都有獲得成功的機會;運用鼓勵的方法培養(yǎng)孩子的自信心,讓學生在成長的道路上走好每一步。
為積極推行新課改,貫徹新課標,必須更新教育理念,以人為本,“以學生的發(fā)展為本”,真正落實學生的主體地位,關(guān)注學生課堂生命狀態(tài),優(yōu)化課堂教學過程,使教學效率得到最大可能的提高,構(gòu)建課堂新景觀,展現(xiàn)課堂教學的生命活力。因為教學過程的優(yōu)化是獲得優(yōu)異教學效果的基礎(chǔ)。
二、最讓我感到興奮和值得回味的就是蘇老師做的報告,給我的印象非常深刻,他從寫字、閱讀兩個方面進行了詳細的介紹。
蘇老師直觀地詳細介紹了寫字應(yīng)該注意的姿勢,如何寫橫、點、撇、捺等,使我對寫字有了更準確的認識。
寫字方面:掌握正確的寫字姿勢、養(yǎng)成良好的寫字習慣是寫字教學的目的和要求之一。但一直以來,如何讓學生掌握正確的寫字姿勢、養(yǎng)成良好的寫字習慣是困擾學校寫字教學的難題。
1、抓寫字姿勢。
這往往是教師所忽視的方面,一年級時,由于受年齡和能力所限有些老師強調(diào)書寫漂亮,學生就忽視了寫字姿勢,寫字姿勢往往是教師所容易忽視的方面,學生的身心健康很重要,所以教師要及時糾正學生的書寫姿勢,要求學生做到:姿勢不對不寫字。隨時注意糾正學生不正確的書寫姿勢。同時注意使學生養(yǎng)成認真寫、紙面干凈、愛惜和保管寫字用具的好習慣。值得注意的是,寫字一定要在課堂上進行,最好是每節(jié)課都寫,這樣既可以分散難點,也有利于糾正學生不良的書寫姿勢。一年級的學生重要的是按照課本上的字進行描紅,教師也不要一個勁兒講這個字怎么記、那個字怎樣寫好看,剝奪了學生書寫的時間。試想學生沒有足夠的`練習寫字的時間,良好的書寫習慣和書寫姿勢怎能養(yǎng)成?
2、突出重點。
在教學時,要注意突出重點,避免平均用力。避免按順序一字一字教。筆畫多、難寫的字要引導(dǎo)學生仔細看,一筆筆教好,重視范寫,容易出錯的地方,用彩筆標出,特別強調(diào)。筆畫簡單好寫的可讓學生觀察后自己寫。如果每個字都平均使用力氣,都講兩分鐘,寫兩分鐘,并且統(tǒng)一規(guī)定寫的遍數(shù),則一堂課完不成一課的生字,而且還加重學生的心理負擔,降低學習興趣,使學生一股腦地只圖快快抄完了事。因此,寫字課堂上,要“因‘字’施教”,只對重點、難點作指導(dǎo),其余放手讓學生自學,自寫。
閱讀方面,童年是人生的起步階段,童年的閱讀經(jīng)驗往往構(gòu)成一個人生命的底色。那么,在有書又有時間的情況下,小學生應(yīng)該怎樣讀書才有效、才高效呢?毫無疑問,這需要老師的指導(dǎo)。首先應(yīng)該指導(dǎo)學生有選擇地讀書,讀好書,為他們列出具體的書目;絕不能讓學生盲目地去讀。其次要讓學生知道幾種的閱讀方法:閑讀、精讀、略讀或速讀、摘讀,我們教師在指導(dǎo)學生讀書時,應(yīng)該告訴學生,哪類需閑讀,比如一般的童話;哪類需精讀,比如經(jīng)典詩文,甚至需要熟讀成誦,或背誦如流;哪類需速讀,比如一般的報刊;哪類需摘讀,需要建立摘抄本,當作知識積累起來等等。特別重要的是,要教會學生思考。蘇霍姆林斯基曾說,在小學里,你要教會所有的兒童這樣閱讀:在閱讀的同時能夠思考,在思考的同時能夠閱讀教會他們讀書的方法要懂得什么時候需要精讀,什么時候需要略讀。
這次暑期培訓,比以往任何一次都緊貼實際,很實在,真正指導(dǎo)了我們新學期的工作,讓我們更好地推進課堂教學作了很好的鋪墊。短短的培訓讓我重新認識了自我,重新認識了自己的職業(yè),實現(xiàn)自己的人生價值。在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。
教師優(yōu)秀培訓心得體會30
光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間來到淮陽已有三個時日了,而新教師的培訓也走向了尾聲。雖然僅有三天的培訓時間,但這短短的三日卻讓我對淮陽有了更細致的了解。如果說,在來江口淮陽中學報到之前,我是抱著躍躍欲試的心態(tài),那么,現(xiàn)在,我為自己當初的選擇感到高興。我很慶幸現(xiàn)在的我加入了淮陽這個大家庭。通過對淮陽文化的了解,我深刻的感受到了淮陽文化。更是從彭董事長及各位校領(lǐng)導(dǎo)身上,看到了一個讓人魂牽夢繞的東西,那就是夢想。而這夢想恰點燃了在我心里埋藏已久的教師夢、教育夢。八年的時間見證了淮陽中學在江口這塊領(lǐng)地上從無到有、從弱到強,而這一切都是淮陽的前輩們不顧一切,孜孜以求地拼來的。在他們身上,我真正看到了滿懷信心、堅韌不拔和開拓創(chuàng)新的淮陽精神。我覺得我是上帝寵幸的幸運兒之一,正趕上了淮陽的好時候,同時,我也渴望與淮陽所有的成員一起展望未來,為淮陽更好的明天貢獻自己的一份力量。
學高為師,身正為范。這是著名教育家陶行知先生的名句。他道出了一位合格的教師不僅應(yīng)有淵博的學識,還應(yīng)有良好的道德品質(zhì)。通過這三天的培訓,我對教師這一職業(yè)也有了自己的理解。我認為作為一名老師,應(yīng)至少具備“三心”,即責任心,愛心和寬廣之心。
責任心。責任就是承擔應(yīng)當承擔的任務(wù),完成應(yīng)當完成的使命,做好應(yīng)當做好的工作。責任心是個人品德的核心,高度的責任心是高尚品德和良好人格的重要標志。任何一項職業(yè)都要求具備責任心,而作為教師,更應(yīng)該如此。首先,我認為教師應(yīng)該學會對學生負責。對學生負責表現(xiàn)在方方面面。積極負責的完成自己的本職工作,認認真真的上好每一堂課,嚴謹治學,對知識負責;為人師表,給學生樹立起好榜樣。其次,教師應(yīng)該對學校負責,做有益于學校的人。集體是水,我們是魚。無論處在哪個崗位,都有義務(wù)和責任對學校負責。我相信教師只有熱愛學校,熱愛崗位,熱愛學生,才會刻苦鉆研業(yè)務(wù),盡職盡責做好每一件事,才能保持對工作愉悅、專注的態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍地創(chuàng)造高質(zhì)量的工作成果。最后,我認為教師還應(yīng)該有一顆對自己負責的心,做積極向上的人。而作為新老師,更應(yīng)該學會對自己負責。注意自己的言談舉止,時時刻刻嚴格要求自己,做學生的好榜樣。此外,還應(yīng)該做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,明確奮斗的目標,并為之而不懈努力,只有這樣,才能促使責任心和成就同行。我相信,一個教師的責任心有多大,他的人生舞臺就會有多大。
愛心。愛心是一個教師必須具備的品質(zhì),是老師工作中不可缺少的道德情操?梢哉f,沒有愛就沒有教育。通過這三天的培訓,使我更深刻地意識到,愛心是消除師生之間情感障礙的保證,是架起師生之間溝通和成為知心朋友的橋梁。代校長談到,學生能夠?qū)蠋熥龅健坝H其師,信起道”,學生只有和老師親近了,才會信任老師,相信老師所說并接受老師的教育。所以,作為新老師,一定要擁有一顆愛心。著名教育家陶行知先生說:“捧著一顆心來,不帶半根草去。”我想,這正是教師無私奉獻愛心的典范。所有學生,無論是智商高的還是智商低的,無論是家庭條件好的還是家庭條件差的,無論是安靜聽話還是調(diào)皮搗蛋的,他們都需要來自老師的愛。老師的愛是照亮學生心靈窗戶的.盞盞燭光。我認為,愛學生,首先就要了解他們。了解他們的愛好與才能,了解他們的個性特點和精神世界。其次,愛學生就要尊重、公平對待所有學生,把每一位學生都看做自己的子弟。不偏袒優(yōu)生,對學習不好、表現(xiàn)較差的學生,做到不歧視,不厭煩,不體罰。而是公正對待,熱情耐心開導(dǎo)和輔導(dǎo),促其進步。
寬廣之心。作為教師,要有容天下之心。不僅需要有寬廣的胸懷,敢于承認自己的錯誤和聽取采納學生、同事的意見,而且,對待學生,更應(yīng)該學會寬容。作為新老師,一定要懂得控制自己的情緒,學生犯錯時,不要在公共場合批評。無論怎樣,老師都要記住學生始終還是學生,應(yīng)在寬容他們犯錯的基礎(chǔ)上幫助他們改正錯誤。
以上就是我參加培訓后的一些感悟。教師這一職業(yè)是神圣而偉大的,我知道,對于新老師的我來說,要成為一名優(yōu)秀的教師還有很長的一段路要走,在這條道路上,會遇到許多挫折和困難,但我堅信,只要有目標、有思想、有毅力,多反思、多創(chuàng)新,就一定會抒寫出屬于自己的精彩人生!
教師優(yōu)秀培訓心得體會31
我很榮幸能參加縣教師骨干培訓,聽了山東省臨沂市八中教師——主題報告會,感悟很深,收獲頗多。名教師的報告讓我對傳統(tǒng)教育觀念有了很大的突破轉(zhuǎn)變。做教師的應(yīng)該多在自己身上找問題,不要做自己的辯護人,只有正確面對自己的不足才能不斷地發(fā)展。他們認為基礎(chǔ)教育不是為了培養(yǎng)精英而淘汰大多數(shù)人的教育,而是面向全體學生,著眼于學生整體素質(zhì)提高的教育。
一、相信每一個學生
學生在個性上存在差異,但在智商上是絕對沒有差異的,每一個學生都有很大的潛力有待于教師去挖掘。所以我們應(yīng)大膽地放開手,讓所有學生去學習,去全力地發(fā)揮自己的潛能,并通過教師的培養(yǎng)逐漸提高學生的各方面的能力。
二、因人施教,不讓任何一個學生掉隊
任何一個學生都有學習的能力,要向讓他們學好,就必須給他們提供學習的基本條件,同時針對學生的個性差異,輔以合適的指導(dǎo)方法。在不失大局的前提下,讓后進生學好,刺激他們的學習積極性。當后進生的能力提上來之后,又會產(chǎn)生一些所謂的后進生如此循環(huán)下去,后進生在不斷提高,同時整個班級的成績就會進步,而整個學校的教學質(zhì)量將會隨之不斷提高。
三、開展學生的思想工作要從心理入手
人之初,性本善,學生的思想是很幼稚的,所以從學生的心理進行突破,利用實例和教師的諄諄教導(dǎo)去感化、教育他們是一條很好的途徑。
四、使學生能真正地成為課堂的主人
積極地動腦思考,動手操作,充分體現(xiàn)了學生的主體作用,使學生從思維到實踐都得到很好的鍛煉與提高。
五、充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用
在課堂教學中,教師的主導(dǎo)作用是不容忽視的。在先學后教,當堂訓練的教學模式上,教師的主導(dǎo)作用應(yīng)該體現(xiàn)在精心的準備上,體現(xiàn)在簡而精、通俗易懂的語言上,體現(xiàn)在將復(fù)雜問題簡單化、形象化的`演示上,體現(xiàn)在能夠及時發(fā)現(xiàn)問題的精銳的目光上,體現(xiàn)在耐心的巡視指導(dǎo)上,體現(xiàn)在及時解決問題的方法上。當堂訓練的方法提高了課堂教學的質(zhì)量,讓學生能夠在課堂上解決所學的問題,不留死角,一直處于主動狀態(tài),有利于培養(yǎng)學生學習的主動性、積極性,真正體驗的學習的樂趣。
總之,我需要學習的地方還很多,我會在今后的學習中不斷完善自己。
教師優(yōu)秀培訓心得體會32
校長說:“培訓是最大的福利!蔽易陨砗苷J同這一句話。不用花錢可以學到這么多有價值和切實有用的東西真的是一件很幸福的事。這樣的培訓可以讓我們從思想上對學校文化、教育教學以及教師專業(yè)的幸福感有一個整體的了解和清晰的認識,同時也為指導(dǎo)我們以后的日常工作作了一個很好的引領(lǐng)。我們就像禾苗得到泔水和雨露的滋潤,重新注入新的活力,充滿了能量。感謝趙校長給我們提供這么好的一個機會,可以不斷學習和成長。
趙校長三個多小時的講話從歷史政治、時事政治、經(jīng)濟文化、結(jié)合我們學校的教學理念讓我們從宏觀上有了一個整體的認識,不僅放寬我們的視野,打開我們的心胸,而且讓我們感受到與時俱進的力量,傳承與創(chuàng)新的重要性,尤其更深入的了解到學校的文化建設(shè),發(fā)現(xiàn)教育的核心思想。隨后趙校長又對發(fā)現(xiàn)教育的主體多元、本質(zhì)功能、自主發(fā)展三方面作了詳細的介紹,讓我們腦海里對學校文化又有了一個深刻的認識。我想有了這樣的思想引領(lǐng),明確的方向,在以后的教育教學的工作中我們才有可能穩(wěn)步前進,彰顯殷都實驗小學的文化素質(zhì)。
如果說要想做好自己的工作,思想認識是前提,那么接下來一步一步踏實的走下去以及如何走便是關(guān)鍵。田主任針對課堂管理這一重要部分為我們年輕教師設(shè)計了一堂別具匠心的課,不僅讓我們實踐高效課堂的模式以及感受高校課堂的魅力,而且讓我們作為學生的角色去感受課堂的每一個環(huán)節(jié),從獨立思考,到小組交流以及展示評價等。
從我們平常作為課堂的組織者到作為學生的體驗者,這樣的一個角色轉(zhuǎn)換,給了我不同的感受。我想在日后的`課堂管理中會更好而合理的安排每個環(huán)節(jié)以及最大限度的調(diào)動學生的積極性,主動的參與到學習過程當中。李老師從培養(yǎng)學生的行為習慣以及習慣養(yǎng)成的重要性出發(fā)給我們傳授了很多她的寶貴經(jīng)驗。從具體的事例中告訴我們?nèi)绾窝驖u進,突出重點以及習慣養(yǎng)成的策略和方法。
不管我們從事各行各業(yè),關(guān)鍵要干的幸福,干的輕松愉快。我想當自我價值真正實現(xiàn)的時候,那將是一種內(nèi)心的滿足和喜悅。白書記從教師的專業(yè)幸福感給我們注入了心理能量,也深刻感受到這份職業(yè)給她帶來的充實和幸福。記憶較深的是帶給我的這幾句話,快樂是一種美德,微笑是一種力量,優(yōu)秀是一種習慣,成功是一種心態(tài),唱歌是心靈的陽光。積極的心態(tài)需要我們接納現(xiàn)實、悅納自我、心存感激、追求卓越。只有我們自己真正的幸福了才會感染周圍的人以及整個社會系統(tǒng)。讓我們帶著陽光的心態(tài)感受職業(yè)的幸福。
一天半的培訓給了我一次思想的洗禮,也讓我對自己的工作更加充滿活力和干勁,期待自己的精彩人生,也希望自己每一步能夠踏踏實實的走穩(wěn)走好,感謝學校帶給我的成長和同伴們帶給我的幫助,感謝大家!
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