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            在非黨干部培訓(xùn)班上的動(dòng)員講話

            時(shí)間:2022-08-15 11:52:45 思想宣傳 我要投稿
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            在非黨干部培訓(xùn)班上的動(dòng)員講話


                    文章標(biāo)題:在非黨干部培訓(xùn)班上的動(dòng)員講話

            同志們:
              我們今天在這里召開(kāi)全區(qū)黨外干部座談會(huì),有關(guān)部門(mén)的同志也參加了會(huì)議,大家結(jié)合自身工作實(shí)際,從不同的角度就黨外干部工作暢所欲言,講經(jīng)歷,談看法,還有針對(duì)性的安排了講座,一會(huì)還要組織座談?dòng)懻摚艺J(rèn)為會(huì)議開(kāi)得很成功,對(duì)于促進(jìn)全區(qū)黨外干部培養(yǎng)工作將起到積極的促進(jìn)作用。
            黨外干部培養(yǎng)工作是黨的干部工作的重要組成部分,是黨團(tuán)結(jié)黨外人士、發(fā)揮黨外人才作用,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要工作。多年來(lái),××區(qū)委認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市黨外干部工作有關(guān)文件精神,把培養(yǎng)選拔黨外干部作為組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)的大事來(lái)抓,積極采取有效措施,認(rèn)真做好黨外干部的培養(yǎng)、選拔使用工作,一些年富力強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀黨外干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,使黨外干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化和改善,形成了“四級(jí)”(區(qū)級(jí)、處級(jí)、科級(jí)、優(yōu)秀年輕干部)結(jié)構(gòu)相對(duì)合理、素質(zhì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化的黨外干部隊(duì)伍。目前,我區(qū)黨外處、科級(jí)及黨外優(yōu)秀青年干部共61人。其中科(正副)級(jí)干部18人,平均年齡36.7歲。大學(xué)學(xué)歷13人,占72.2,取得學(xué)士學(xué)位的8人,碩士學(xué)位1人。黨外優(yōu)秀青年干部43人,平均年齡33.2歲,大學(xué)學(xué)歷26人,占60.5,取得學(xué)士學(xué)位17人。
              新的形勢(shì)下,全區(qū)黨外干部工作開(kāi)展得如何,將對(duì)于××區(qū)建設(shè)現(xiàn)代化中心城區(qū)發(fā)揮舉足輕重的作用。在這里,我就今后一個(gè)時(shí)期黨外干部如何適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要,圍繞中心,服務(wù)大局,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),扎實(shí)有效地開(kāi)展好工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
              一、強(qiáng)化三種意識(shí),努力提高政治素質(zhì)
              黨外干部雖然不是黨員,但是絲毫不能放松對(duì)自己的要求,尤其在政治素質(zhì)方面,更要過(guò)得硬。作為黨外干部,要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及多黨合作的論述,理論聯(lián)系實(shí)際,全面提高政治把握能力、參政議政能力、組織協(xié)調(diào)能力和合作共事能力。要把貫徹黨的方針政策、決定、決議作為一種政治責(zé)任,牢固樹(shù)立和強(qiáng)化三種意識(shí)。一是要強(qiáng)化大局意識(shí)。作為一名黨外干部,必須要牢固樹(shù)立起大局意識(shí),始終保持高度的政治敏銳性,在思想和行動(dòng)上與黨組織保持一致,在大是大非面前保持清醒的頭腦,立場(chǎng)堅(jiān)定,凡事要以大局為重,從大處著眼,時(shí)刻注意維護(hù)集體利益,維護(hù)黨的利益。要明確每一個(gè)時(shí)期本單位、本部門(mén)、本轄區(qū)的工作重點(diǎn),緊緊圍繞黨委的中心工作來(lái)開(kāi)展工作,學(xué)會(huì)站在全局的高度來(lái)看問(wèn)題,來(lái)分析問(wèn)題,來(lái)解決問(wèn)題。二是要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。責(zé)任意識(shí)的強(qiáng)弱是能否做好本職工作的關(guān)鍵。我們這些黨外干部,身處不同部門(mén)、不同位置,擔(dān)負(fù)的職責(zé)也各不相同,這就要求我們要時(shí)刻保持強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),對(duì)自己的工作職責(zé)要做到心中有數(shù),了如指掌,善于履行責(zé)任,敢于承擔(dān)責(zé)任,不能推脫責(zé)任。三是要強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)。俗話說(shuō),沒(méi)有規(guī)矩?zé)o以成方圓,我們每個(gè)單位、每個(gè)部門(mén)、每個(gè)行業(yè)都有自己的紀(jì)律、規(guī)章和制度。作為黨外干部,不能因?yàn)樽约翰皇屈h員,而放松了對(duì)自己的要求,而是要更加嚴(yán)格地要求自己,樹(shù)立強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)和組織紀(jì)律觀念,要學(xué)會(huì)自我教育、自我管理和自我約束,使自己成為維護(hù)紀(jì)律、遵守紀(jì)律的模范。
              二、愛(ài)崗敬業(yè),充分發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng)
              愛(ài)崗敬業(yè),這是公民道德規(guī)范內(nèi)容之一,我看也是黨外干部必須具備的基本素質(zhì)。因?yàn)辄h外干部來(lái)自不同部門(mén)、不同行業(yè),有著比較豐富的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)特長(zhǎng),我區(qū)黨外干部隊(duì)伍,大多數(shù)學(xué)歷比較高,比較年輕,專業(yè)性強(qiáng),有很多還是本單位、本行業(yè)的工作骨干,所以說(shuō),黨外干部是否愛(ài)崗敬業(yè),能否拼搏奉獻(xiàn),在工作中發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)和專業(yè)特長(zhǎng),這是我們的事業(yè)能否取得長(zhǎng)足進(jìn)步和最終成功的重要因素。作為黨外干部,要認(rèn)真履行工作職責(zé),做到干一行、愛(ài)一行、專一行,爭(zhēng)做本行業(yè)、本崗位的行家里手;要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,學(xué)會(huì)在工作一線不斷地摔打和磨煉自己,鍛煉自己的意志品質(zhì),提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì);要增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng),根據(jù)崗位的業(yè)務(wù)特點(diǎn),刻苦鉆研,精通業(yè)務(wù),善于實(shí)現(xiàn)知識(shí)的不斷更新,學(xué)會(huì)用現(xiàn)代的科研、管理和法律等知識(shí)來(lái)開(kāi)展工作,增強(qiáng)做好本質(zhì)工作的專業(yè)本領(lǐng)和管理能力;要爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),具備高標(biāo)準(zhǔn)、爭(zhēng)一流、當(dāng)模范的工作精神,突出崗位特點(diǎn),自覺(jué)履行工作職責(zé),創(chuàng)新工作思路,下實(shí)功,力求實(shí)效,守職盡責(zé),奮發(fā)有為,干出一些實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)來(lái),用自己的實(shí)際工作成果,讓黨組織放心,讓人民群眾滿意。
              三、端正態(tài)度,正確對(duì)待組織決定
            長(zhǎng)期以來(lái),區(qū)委始終把選拔使用作為促進(jìn)黨外干部提高自身素質(zhì)的重要途徑,去年,我們搞了集中推薦,組織部和統(tǒng)戰(zhàn)部還對(duì)部分黨外干部進(jìn)行了考核。在黨外后備干部的選拔上廣開(kāi)渠道,堅(jiān)持走群眾路線,注意社會(huì)公論,充分聽(tīng)取群眾意見(jiàn),注重發(fā)揮民主黨派、工商聯(lián)和各人民團(tuán)體推薦黨外領(lǐng)導(dǎo)干部人選的作用,同時(shí)通過(guò)派出學(xué)習(xí)、參加社會(huì)活動(dòng)、擔(dān)任社會(huì)職務(wù)、公開(kāi)選拔、競(jìng)聘上崗等方式,讓黨外干部自覺(jué)地接受鍛煉和

            在非黨干部培訓(xùn)班上的動(dòng)員講話


                    培養(yǎng),待條件成熟時(shí),再安排到領(lǐng)導(dǎo)崗位上。在這里我想強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn),一個(gè)是留在黨外的同志,要充分意識(shí)到這是工作的需要,所以說(shuō),不能降低標(biāo)準(zhǔn),要時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,政治上要堅(jiān)定不移,業(yè)務(wù)上要精益求精。通過(guò)組織上的培養(yǎng)教育和選拔使用,現(xiàn)在全區(qū)有六名非黨干部走上了處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位,有的在部門(mén)擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo),這些同志在各方面都要高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,充分發(fā)揮好表率作用,不要辜負(fù)組織上的栽培和希望。另一點(diǎn)就是作為黨外的青年干部,可以選擇自我發(fā)展道路,通過(guò)不同的途徑實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,同時(shí),也應(yīng)該接受組織的挑選,聽(tīng)從組織的安排,時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)實(shí)踐,不斷進(jìn)步。
            四、提高素質(zhì),立足崗位建功立業(yè)
            黨外干部同樣是黨和人民的寶貴財(cái)富,要珍惜和正視自己手中的權(quán)力和肩負(fù)的職責(zé),努力以自己的工作實(shí)績(jī)樹(shù)立黨外干部的良好形象。為了更好地加強(qiáng)黨外干部隊(duì)伍的建設(shè),充分發(fā)揮黨外干部在和諧社會(huì)建設(shè)中的優(yōu)勢(shì)和作用,全面提高黨外干部綜合素質(zhì),助推黨外干部健康成長(zhǎng),區(qū)委日前在全區(qū)黨外干部中開(kāi)展了“提高自身素質(zhì),崗位建功立業(yè)”活動(dòng)。我覺(jué)得這項(xiàng)活動(dòng)對(duì)于提高黨外干部素質(zhì)、促進(jìn)黨外干部工作的開(kāi)展來(lái)說(shuō),是一個(gè)非黨好的載體,我們要精心組織,認(rèn)真實(shí)施,把這項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展好,把這個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制利用好,以此進(jìn)一步提高黨外干部政治理論、專業(yè)知識(shí)、實(shí)際工作水平及合作共事能力,努力培養(yǎng)一批與時(shí)代要求相適應(yīng)、素質(zhì)良好、結(jié)構(gòu)合理、代表性強(qiáng)的黨外干部隊(duì)伍。
            五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),努力形成齊抓共管的工作格局
              區(qū)委要把黨外干部工作納入到全區(qū)干部工作的總體規(guī)劃,做到思想高度重視,領(lǐng)導(dǎo)工作有力,制度落實(shí)到位,只有這樣,才能確保黨外干部工作始終健康發(fā)展。區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部要堅(jiān)持定期向區(qū)委專題匯報(bào)黨外干部培養(yǎng)選拔工作,積極爭(zhēng)取在工作部署、隊(duì)伍建設(shè)等方面得到區(qū)委、區(qū)政府的支持;區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部還要和組織部、人事局等部門(mén)密切配合,齊抓共管,在推薦、培養(yǎng)、選拔和使用等環(huán)節(jié)上,實(shí)行聯(lián)動(dòng)、互動(dòng),做到共同研究、共同考核、統(tǒng)一思想、達(dá)成共識(shí);同時(shí),要爭(zhēng)取黨政群各部門(mén)的有力配合,努力形成全區(qū)黨外干部工作的良好氛圍和工作合力,通過(guò)各方的支持與協(xié)作促進(jìn)黨外干部工作的順利開(kāi)展;各級(jí)黨組織要把黨外干部的培養(yǎng)、選拔、管理、使用納入工作議事日程,要關(guān)心黨外干部的成長(zhǎng),為黨外干部發(fā)揮積極作用,創(chuàng)造良好的條件;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)與黨外干部結(jié)對(duì)子,經(jīng)常談心交朋友,增進(jìn)與黨外干部思想上的聯(lián)系與溝通,工作上給予支持與幫助,生活上給予關(guān)心與愛(ài)護(hù),使他們得以健康成長(zhǎng)。
              同志們,當(dāng)前我們面臨的形勢(shì)嚴(yán)峻而富有挑戰(zhàn),肩負(fù)的任務(wù)光榮而艱巨,相信我們這些非黨干部一定能夠不負(fù)重托,團(tuán)結(jié)一心,扎實(shí)工作,為建設(shè)現(xiàn)代化中心城區(qū)和構(gòu)建和諧社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!


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