督導組組長講話稿
督導組組長講話稿
一、前段時間工作的總體情況
區(qū)委第一督導組負責督導荷城街道、區(qū)紀委、區(qū)委區(qū)府辦、區(qū)委政法委等8個單位，還有2個歸口管理單位。區(qū)動員會召開到目前已有一個多月時間，從這一段時間各個督導單位教育實踐活動進展情況來看，這些單位對活動認識深刻，準備工作充分，基礎工作扎實，聯系實踐緊密，具體體現在"四個快，四個落實".
一是籌備快，落實前期工作。各個督導單位能及早成立教育實踐活動領導機構和工作機構，組建教育實踐辦和指導組，精心制定活動方案，結合本單位實際提出了更細致、更具體的要求。如荷城街道制作了《荷城街道黨的群眾路線教育實踐活動工作手冊》、《荷城街道督導組工作手冊》等一系列資料，為街道活動開展列出詳細指引。
二是動員快，落實宣傳引導。區(qū)動員會后，各單位在督導組的指導下，2月下旬前已完成了動員部署。各單位能結合自身實際，通過編發(fā)簡報、制作宣傳欄、開辟網頁專欄等形式開展教育實踐活動宣傳工作，交流開展活動的好做法、好經驗。如區(qū)委區(qū)府辦開通了教育實踐活動專題網站，設置了活動動態(tài)、學習園地等欄目，為活動開展營造良好的輿論氛圍。
三是投入快，落實學習計劃。各單位認真制定和落實學習計劃，如組織黨員干部觀看《基石》、開展專題討論、專題調研、體驗式學習等；部分單位能創(chuàng)新學習形式，如區(qū)紀委以"堅持群眾路線，重在轉變工作作風"等為題目，組織黨員干部開展演講，取得了良好的學習效果。
四是行動快，落實邊學邊查邊改。各個單位迅速行動，采取發(fā)放征求意見表、在辦公場所設立征求意見箱等多種渠道和形式，廣泛征求群眾的意見建議。領導干部帶頭深入聯點掛鉤村以及黨代表工作室，認真聽取村（社區(qū)）基層黨員群眾的訴求，并迅速跟進落實，立行立改。如區(qū)委政法委深入明城鎮(zhèn)苗逕村委會訪民情、解民困，協調解決機耕路和排水渠維修等問題。
二、督導工作主要做法
督導組突出督導重點、抓住督導關鍵，注重做到"五個到位",確保所督導單位教育實踐活動扎實開展。
一是學習到位，切實提高督導工作水平。督導組深知"打鐵還須自身硬"的道理，自覺把學習放在首要位置，堅持做到邊學邊干，在工作中學習，寓學習于工作。通過參加動員大會、專題培訓、組內交流、個人自學等方式，認真把握好教育實踐活動的指導思想、目標任務和工作步驟，充分認識到督導工作的重要性，切實增強了督導工作的責任感和使命感，增強了做好工作的信心和決心，為高標準、高質量地完成督導工作各項任務奠定了堅實的基礎。
二是謀劃到位，精心部署督導工作。督導組對照區(qū)委的部署要求，周密安排、著眼全局、統籌考慮，認真制定督導組工作方案，科學合理地安排活動時間和進度，并發(fā)送到督導單位征求意見，務求相互工作步調一致，緊密銜接。督導組還建立了每周例會制度，在周一上午對前期工作查漏補缺，并對接下來一周的工作進行鋪排，確保組員達成共識，齊心協力保障督導工作如期推進。
三是溝通到位，全面深入掌握各單位情況。督導組在工作中積極發(fā)揮承上啟下的作用，通過走訪面談、公布聯系方式、建立工作QQ群等形式加強與各督導單位的溝通協調。督導工作開展以來，督導組能不斷加強與各單位的主要領導、分管教育實踐活動的負責同志交流，聽取了解各單位工作推進情況，并結合實際，提出意見和建議。通過多種途徑的溝通交流，較好地熟悉了解督導單位的情況，進一步明確了督導工作的側重點，有效提高了督導工作的針對性和實效性。
四是聚焦到位，緊緊圍繞"四風"查找問題。督導組堅持從實督導，緊緊圍繞抓住"四風"不放，認真對準焦距，找準問題，查清問題。督導組目前共對8個督導單位領導班子及111名領導干部開展了民主評議和個別談話聽取意見工作，據統計，參加民主評議的干部群眾共924人，收回民主評議表14421張，與276名同志進行了個別談話聽取意見，較大程度體現了廣泛性、普遍性和針對性，力求問題收集做到全面、準確和客觀，為接下來解決問題、整改問題明確方向和目標。
五是把關到位，推動活動有序深入開展。督導組堅持從嚴督導，嚴格標準，對各項工作程序和步驟嚴格把關，認真審閱各單位實施方案、動員會領導講話稿、學習教育安排方案、個別談話方案、單位領導班子參與活動方案等資料。加強對各個單位及其下屬單位活動開展情況進行檢查，對個別單位規(guī)定動作落實不到位的，明確指出，幫助彌補，努力體現有效傳導壓力，增添動力的要求，把教育實踐活動每一步做實、做細。
三、對督導工作的一些體會
開展督導工作一個多月來，對督導工作也有一些粗淺的體會，也是接下要繼續(xù)努力的方向，歸納為"六要六不要",與大家共勉。
一要強化學習，不要淺嘗輒止。學習是做好督導工作的前提。督導工作對于我們來說是一項新的工作，工作中也經常碰到一些問題，常常感到本領恐慌，但通過學習，這些問題得到了較好解決，讓我們深深感受到，一定要把學習貫穿整個活動的始終，做到提前學，反復學，真正學深學透。
二要摸清實情，不要走馬觀花。情況明、底數清是做好督導工作的基礎。摸清實情，對督導單位的情況了然于胸，才能有的放矢，提高工作實效。霧里看花，瞎指揮，不僅不能起到督促和推動和作用，甚至還會起反作用，影響督導單位正常工作的開展。
三要準確定位，不要包辦代替。準確定位是做好督導工作的關鍵。督導組與督導單位兩者工作好壞直接相關，因此督導組很容易會過度介入到某個單位的具體工作中，既影響了督導單位發(fā)揮主觀能動性，也會因為在個別單位投入時間過多而不利于工作的整體推進，因此要做到到位不越位，督導不包辦。
四要嚴格把關，不要降格以求。嚴格把關是督導工作取得實效的保障。各個督導單位在落實各項規(guī)定動作時，不可避免出現參差不齊的情況，不能為了保證整體工作進度，或為了完成任務對個別單位降格以求，特別是原則問題不能變通、標準要求不能降低，保證工作質量。
五要分門別類，不要一成不變。分門別類是體現督導工作針對性的要求。督導組所負責的單位，包含了區(qū)直部門、鎮(zhèn)街、執(zhí)法、窗口單位，這些單位在工作性質、服務對象方面都有一定的差異性，因此要分門別類提出要求，不能一刀切，在開展學習的形式、征求意見的方法等方面提出適合各自特點的措施，使督導工作更有針對性。
六要維護形象，不要言行不一。良好的形象是樹立督導工作威信的必要條件。督導組的工作，很多雙眼睛在看。在各個督導單位的動員會上，督導組已就如何做到嚴格自律許下承諾，如果對自身要求不夠嚴格，言行不一，那么從嚴督導就成為一句空話，流于無形。因此，督導工作要按照溫俊勇常委到區(qū)委第一督導組調研時提出的要求，做到以身作則，堅持原則，堅守底線，其身要正、其風要正、其貌要正。
四、存在問題及下一步工作設想
總體來說，目前各單位教育實踐活動都能有條不紊地開展，但督導組在督導過程中也發(fā)現，活動開展過程中還存在一些問題和不足，主要體現在：一是學習教育還不夠深入，一些單位存在重視制訂計劃學習、忽視跟蹤督促學習，重視領導帶頭學習、忽視全體黨員學習，重視多種形式學習、忽視解決實際問題學習，等等。二是征求意見的針對性不夠，普遍存在肯定成績的較多、反映存在問題的較少，給班子提意見多、給個人提意見較少，普遍性、共性的問題較多，觸及深層次的問題較少，涉及形式主義和官僚主義的較多、涉及享樂主義和奢靡之風的較少。以上這些問題，必須引起高度重視，切實加以解決。
同時，我們對下一步督導工作也有一些思考，在這里與大家作一個交流。一是要在督促抓實學習教育上下功夫。繼續(xù)把督學放在重要位置，督促各單位在學習教育上要再深入，對規(guī)定書目要原原本本學，原汁原味學，真正學深學透，確保真學真懂真信真用。二是要在督促找準存在問題上下功夫。計劃采取走訪村（社區(qū)）、企業(yè)、服務窗口和召開座談會等形式，多層次收集意見建議，多角度征求意見建議。對督導單位聽取意見工作進行指導，針對所督導單位的不同情況，就征求意見的范圍、方式和途徑嚴格把關，要與督導單位一起對照"四風"表現，有什么問題就著重查找什么問題，真正把問題找準查實。三是在從嚴從實推進督導工作上下功夫。堅持嚴字當頭，在活動開展過程中，敢于指出一些單位做得不夠的地方，督促單位及時改進。堅持從實督導，把解決問題貫穿活動始終，督促各單位推動問題整改落到實處，著力解決群眾反映的突出問題，解決聯系和服務群眾"最后一公里"問題，確保教育實踐活動取得實效。
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