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            網絡競聘演講稿

            時間:2022-06-13 00:59:13 競聘演講 我要投稿

            網絡競聘演講稿匯總8篇

              演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在不斷進步的時代,演講稿的使用越來越廣泛,寫起演講稿來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的網絡競聘演講稿8篇,歡迎大家分享。

            網絡競聘演講稿匯總8篇

            網絡競聘演講稿 篇1

            尊敬的廖總、陳總、張總,各位同事:

              大家好!

              感謝省公司推進縣(市)分公司規(guī)范化管理試點工作,感謝廖總爭取到規(guī)范化管理在XXXX電信試點,感謝競聘,使我能有機會站在演講席上,更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量. 所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝!

              我叫xxx,自20xx年大學畢業(yè)后就職于XXXX電信,我的工作經歷是:

              我競聘的崗位是網絡部主任。

              今天,我參加公司的競聘,很可能不會成功,但是我為什么能站在這個競聘的演講臺上,是因為我參與所以我快樂,我享受這個過程。機會是靠自己去努力爭取的,就好比廣闊的市場是靠大家努力開創(chuàng)的,如果連競聘的勇氣都沒有,那更不用說去開創(chuàng)市場了。我處在新老交替的年齡,前有前輩們座在這里:堅如磐石。后有年輕人在后面:奮力驅趕。無法越過磐石,卻也要努力向前趕路。

              8年以來,在電信這個大家庭里,通過前輩們和同齡人的幫助,我成長了不少,其間我不僅積累了許多專業(yè)的知識,并且學到了很多人情世故,卻始終無法玩轉世故,因為我不是一個合格的專業(yè)演員,只會按照自己的價值觀說話和做事。

              前輩們人性的光輝是我一生也無法學盡的`財富,我感謝你們。 今天,我競聘的崗位雖然是網絡部主任,但我卻想復述一遍我在市場部幾個月的工作體會。我認為我們的工作有以下幾點不足,不當之處,請各位領導和同事批評指正:

              1、營銷渠道面寬點少,沒有形成與縣委、縣政府及各部、委、局、辦、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)溝通的常態(tài)機制,與競爭對手相比沒有相對優(yōu)勢,當然這也許是因為營銷資源不夠。

              2、合作伙伴的積極性和主動性還沒有完全發(fā)揮出來,基本依賴縣局自有員工的幫扶和領導的鞭策,當然這也許是因為激勵不如競爭對手豐厚。

              3、客戶接觸點人員的服務意識和服務態(tài)度還有待于提高,當然這也許有很多原因,此處省略200字。

              所以我認為當前急需從三個方面著手改善:

              第一、開拓發(fā)展。小平同志曾經說過:“發(fā)展才是硬道理。”,只有發(fā)展我們才能多拿錢,我們要從發(fā)展入手,拓寬銷售渠道,加大宣傳力度。首先,XXXX分公司縣城有1個自有營業(yè)廳和2家合作營業(yè)廳及康洪1家核心代理商,鄉(xiāng)鎮(zhèn)有16家合作營業(yè)廳。由于他們分別座落在每個地方的中心位置,地理位置非常優(yōu)越,所以要通過他們加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及周邊農村的宣傳,逐步完成各鄉(xiāng)鎮(zhèn)合作廳的村級代辦,使我們的業(yè)務真正的進入到每一村、每一戶,真正做到家喻戶曉。其次,通過統(tǒng)包人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)當?shù)氐娜穗H關系網,匯同縣局和營

              業(yè)部一起同各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、七所八站搞好關系,逐個溝通、逐個推進、逐個攻破,爭取使大部分單位都成為我們公司的集團用戶。

              第二 提升內外服務意識。樹立以客戶為中心,全心全意為客戶服務的經營理念。加強部門間溝通、協(xié)同,消除部門間壁壘。對自有營業(yè)廳和合作營業(yè)廳的工作人員定期進行培訓,通過培訓提高營業(yè)人員的服務意識,改變服務觀念,提升公司形象,力爭讓每一個客戶高興而來,滿意而歸。另外,要處理好各類投訴。每一次投訴,都是客戶對我們工作的監(jiān)督和鞭策,所以我們必須在規(guī)定的時間內處理完畢,不躲避、不推諉,給每一位投訴客戶一個滿意的答復。

              第三 以人為本,加強管理。人是第一生產力,堅持正確的人文精神。沒有科學的管理企業(yè)就不會有生機,不會有活力。因此,要切實加強公司內部管理,進一步完善規(guī)章制度和培訓計劃,定期組織學習和培訓,提高所有工作人員的業(yè)務水平。使每個員工都做到紀律嚴明,形象良好,談吐適度,為XXXX電信創(chuàng)造更加完美的形象,使XXXX電信成為一個更加團結,更具戰(zhàn)斗力的一個集體,成為客戶滿意、員工自豪的企業(yè)。

              言歸正傳,如果我十分十分有幸競聘到網絡部主任一職,我將從以下幾點開展工作

              一、充分挖掘網絡資源,最大限度的發(fā)揮網絡效益,F(xiàn)

              有的網絡資源已經非常豐富,合理地開發(fā),使用,分配這些網絡資源,不僅是經營效益的提高,而且是投資的節(jié)省,更是為網絡的擴容再建奠定基礎。市公司歐總講:當前成本有限的情況下,要靠發(fā)展來爭取資源,不能因投資束縛發(fā)展手腳。同時在保證效益優(yōu)先的情況下,加快投資建設,做到早計劃、早使用、早出效益合理利用網絡資源。后端工作要重視資源增效,通過資源增效工作提升后端各項服務支撐指標。我認為這段論述很有道理。

              二、快速響應客戶需求?投酥行氖乔芭_和后臺之間的“橋梁”,前、后端通過這座“橋梁”銜接得越緊密,客戶的需求就能得到更大的滿足,就能保證在最短的時間內對業(yè)務作出響應。前臺營業(yè)員和客端中心社區(qū)經理是真正能“零距離”接觸到客戶的崗位,這是提高服務質量的關鍵。如何建立快速響應機制,這需要我們未雨綢繆,前后聯(lián)動,信息靈通,及時跟蹤城區(qū)建設,超前規(guī)劃,爭取做到電信等客戶,而不是客戶等業(yè)務。

              三、做好基礎資料的整理工作,特別是電路和線纜的占用情況,一旦設備容量不足,及早與相關部門聯(lián)系,做好擴容工作,避免因基礎網絡資源緊張而影響業(yè)務的開通,從而影響公司的業(yè)務發(fā)展。

              四、做好故障的統(tǒng)計分析。將XXXX電信同一類型設備加以歸類,按季度統(tǒng)計同一類型設備發(fā)生故障的現(xiàn)象,歷時,

              處理過程和結果。找出設備發(fā)生故障的原因,避免同一故障重復出現(xiàn),對于多次出現(xiàn)的障礙,一時又找不到真正的原因,則及時與廠家聯(lián)系,分析故障原因,找出故障隱患。

              五、加強工程隨工和驗收管理。嚴格履行建設過程的監(jiān)督、管理職責,及時了解工程情況,做好工程施工簽證和調測記錄簽證。做好工程進度和質量監(jiān)督工作,要求施工單位和設備廠家遵守各項管理規(guī)定,做到安全、文明施工,并幫助協(xié)調施工和調測過程中遇到的問題。做好工程富余材料的登記、回收和按規(guī)定程序的移交工作。

              六、安全生產做到“防檢結合,以防為主”,防患于未然。杜絕“死后驗尸”的被動處理方法,杜絕頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳,維護工作要樹立超前意識,提高對事故的預見性,變“死后驗尸”為事前預防,要在容易出現(xiàn)問題的地方經常性地進行定期巡查、計量檢測。設備安裝時要加強現(xiàn)場質量的預檢、預控,從過程控制、工藝標準等多方面完善施工質量。另外應用前輩們的安全生產管理經驗和施工經驗,狠抓事故苗頭,力爭把安全生產事故消滅在萌芽狀態(tài),避免發(fā)生重大安全生產事故。

              曾幾何時,有人奉勸我改換門庭,但我深愛我的電信職業(yè),我深愛我的電信工作。今后我將一如既往的工作,為XXXX電信的發(fā)展貢獻自己的力量!

            網絡競聘演講稿 篇2

            尊敬的各位領導、各位同仁:

              大家好! 首先感謝**公司富有遠見的人才選拔機制,給我這個機會來參加競聘,我叫xx,我競聘的崗位是網絡二級維護員。

              很榮幸我能參加此次競聘,首先,我想代表今天參聘的選手對各位領導、各位同仁表示感謝,謝謝大家對我們的關心和支持。 xx年xx月我就進入xx公司從事網絡維護技術支持工作工作,至今已整整xx年了。

              回首往事,慶幸自己生活在**公司這個溫暖的集體里,在各級領導熱心的指導下,在各位同仁積極的支持下,在過去的日子里,得到了學習、成長、鍛煉的機會,很好地完成了自己的本職工作。

              對于競聘網絡二級維護員的崗位,我用六個字來概括我競聘這個崗位的優(yōu)勢與認識,那就是“真心、熱心、耐心”。

              進入公司后,我在保證本職工作的同時,積極參加公司各項活動并在其中起到很好的帶頭作用,熱心幫助同仁且在大家的共同努力下使一些人取得了較大進步。我漸漸成長為業(yè)務骨干,也成為團隊的中心人物,這些都是我競聘的優(yōu)勢。 我想競聘網絡二級維護員。今天的競選大會,在競聘演講中,很多同仁們說到應該做些什么,同時也說到可以做些什么,并信心百倍地承諾要使公司獲得什么。這一切使我感受到青春的活力、奉獻的精神、可敬的勇氣。同時,我也將在這里說出自己對競聘崗位的認識和理解。

              一、增長組織才干、自我成長

              人與人的直接交往卻不可或缺。各種關系中,師生情,同事情都彌足珍貴,因為每一個人都是一本書,都有一個使命,都有一個夢想,為了這個夢想,大家會互相幫助,而這個崗位提供了這樣的機會。我希望自己可以在日常工作中踐行求實精神,在團隊中中學會人格偉岸,在相互交往中學會誠信執(zhí)著,在工作中學會專業(yè)方法。 真心,是我與人合作遵守的第一個信念。

              二、感受技術脈搏的觸角

              現(xiàn)代社會進入知識、經濟、信息化、網絡化的時代。這個時代的特征是:它改變人們的生活方式、學習方式和思考方式,這一點現(xiàn)在已經充分體現(xiàn)出來。只有那些感受到時代跳動的脈搏的人,才能夠緊跟時代的步伐。盡管目前我的能力有限,但我堅信腳無法到達的地 方,眼睛暫時看不到的東西,思想可以達到。能和時代共同思考的人終究可以跟上時代的步伐。雖然專業(yè)技術的發(fā)展是無邊無際的',但它在你的腳下,前途是無限的,這就是專業(yè)的價值,因為,人的價值不在于處于的高度,而在于把握時代,認識時代,思考的深度和接觸的廣度。 熱心,是我追求專業(yè)遵守的第二個信條。

              三、釋放個體融入群體的能量

              團隊文化存在的意義,就是她具有釋放每一個員工的能量的機制。水本無波,相蕩而起漣猗,石本無華,相撞而起火花。能量在相蕩相擊中釋放,公司文化創(chuàng)造性活動就是這種結合最好方式,使個體和群體能量迸發(fā)出來。同仁們可以看到我組織挑戰(zhàn)活動的紅火,合作活動的親情,學習的熱烈,這些都將充分體現(xiàn)公司文化的組織作用。 耐心,是我做工作踐行的第三個準則。 我希望由于我的加入會更好地完善這種機制。

              真心、熱心、耐心,這就是我們大家的希望,也是希望你投給我神圣一票的原因。正如愛不釋手的項鏈是由一個個閃光珠寶串而成的一樣,**公司的事業(yè)也是一個個可貴的價值串聯(lián)而成,它串起前輩閃光點,也會串起新同事閃光的珍珠。所以**公司的每一個組成部分都是重要的。

              工作以來,我對網絡維護工作有了深刻的認識,能站在全局的高度從事管理工作。并在日常工作中注重“三勤”。一是腦勤,勤學善思,注重研究剖析網絡需求,得出正確結論,解決網絡運營中的難點問題,為領導多出點子,多獻計策;二是腿勤,以每一分鐘維護網絡為根本要求,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花氣力,把網絡維護工作做實做細;三是嘴勤,多向領導匯報情況,多向有關部門通報情況,加強溝通,密切協(xié)作。抓好網絡維護工作。網絡好壞在一定程度上決定著經營工作開展是否能夠處于優(yōu)勢,能否讓更多的用戶滿意,對企業(yè)發(fā)展起著至關重要的作用。網絡運營維護工作要做到重點突出、大膽嘗試,要將維護工作滲透到日常工作的每一分鐘,不能夠等出現(xiàn)問題后再解決問題,必須做到預維護,將問題可能產生的原因分析透徹,針對每一個可能導致故障的原因要整理出具體的解決辦法,并時時刻刻進行預檢查,確保網絡不出故障。

              我堅信,憑著我的經驗和愿意與大家同舟共濟的精神,我今后的工作必將獲得成功。

              最后,我用下面的話作為演講的結束: 最美的語言是,幸運與大家天天一起工作。 最暖的語言是,無論天南地北,無時無刻關注有你。 最甜的語言是,我們永遠心心相印。 讓我們共同努力,在不同的崗位上把握機會,創(chuàng)造輝煌。 謝謝大家。

            網絡競聘演講稿 篇3

            各位領導、各位同事:

              大家好!

              今天我競聘的崗位是業(yè)務發(fā)展部職員,非常感謝公司能給我提供這次參加競聘的機會。我叫***,今年25歲,F(xiàn)為**部職員。

              我于20xx年畢業(yè)于**大學計算機科學與技術專業(yè),同年7月進入公司工作,我從事過公司里幾個崗位,充分表現(xiàn)了我的適應能力。學習了技術,做過信息編輯,之后任職現(xiàn)在**部工作。我在這些崗位中,都能盡快投入到工作環(huán)境中,去了解和調整自己的適應狀態(tài),并能不斷的提高自己。因此,我覺得如果我成為業(yè)務發(fā)展部職員的話,能夠在短時間里適應新的要求。參加工作一年多來,在公司領導、同事的關心下,經過工作的磨煉和自身努力,使我各方面能力都有了較大的提升。

              主要體現(xiàn)在以下幾點:

              第一,在業(yè)務上,我的本專業(yè)是計算機科學與技術,熟悉域名注冊、網站建設等,這些與公司業(yè)務有密切的聯(lián)系,如果我能進入業(yè)務發(fā)展部,在與外界的溝通、協(xié)調和處理科技項目的準備、撰寫、上報等工作上具有一定的專業(yè)優(yōu)勢。

              第二,我注重團隊意識。團結才是力量,一個部門只有團結協(xié)作,才能做好工作。就個人素質來說,我是理科畢業(yè),邏輯性思維能力在學校學習時就得到了充分鍛煉,參加工作后,在領導和同事們的關心照顧下,我與人溝通協(xié)調合作的能力有了長足的進步,逐漸成熟起來,待人處事更加大方得體,責任感強,能夠團結同事,善于協(xié)調關系,增強凝聚力,形成整體合力。

              第三,在參加工作以后,我深深的感受到與外界的溝通、協(xié)調對工作非常重要,因此,我在工作中十分注意這一點,有意識的培養(yǎng)自己在這方面的能力。在市場部,和同事協(xié)作的情況下,去過企業(yè),了解過企業(yè)的需求方向。經過各方面的鍛煉和個人努力,使我對公司的各個部門、各項業(yè)務、各種管理流程非常熟悉,這對業(yè)務發(fā)展部的工作會有很大的幫助。

              凡事預則立,不預則廢。在這里,我想談一下我對業(yè)務發(fā)展部職員職位的.理解以及如何開展工作的思路。

              我認為業(yè)務發(fā)展部職員的職責是配合好部門經理進行公司業(yè)務項目投資發(fā)展規(guī)劃的研究,主動積極的和科技局、發(fā)改委、經貿委聯(lián)絡,爭取科技項目的立項和審批,做好相關科技項目的準備、撰寫、上報等相關工作,處理好日常工作事務。

              如果我有幸能競聘上業(yè)務發(fā)展部職員,我將從以下幾個方面開展工作:

              第一,樹立嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,不斷的加強學習,爭取在最短的時間內熟悉和適應新的崗位需求,并且發(fā)揮一向嚴謹,求實的工作作風,努力做好本職工作。

              第二,主動與科技局、發(fā)改委、經貿委以及電信的聯(lián)絡。我在工作中十分注意與外界的溝通、協(xié)調 ,有意識的培養(yǎng)自己在這方面的能力。這對我進入業(yè)務發(fā)展部工作打下了基礎。積極與有關專門部門合作,了解他們的工作動態(tài),與相關局室保持經常的溝通,征求工作意見,及時了解上級規(guī)劃編制動態(tài),積極有效攻關,盡量多爭取將我公司的科技項目立項和審批。通過在與外界的聯(lián)系中,向有經驗的領導學習,提高自身能力。學習相關新的科學知識,提高自己的創(chuàng)新意識,從而更好的做好本職工作。

              第三,業(yè)務的發(fā)展與自主創(chuàng)新有著密切聯(lián)系。我們應該適應電信業(yè)網絡、市場和技術融合的發(fā)展趨勢,對新技術、新業(yè)務發(fā)展的不同類型、不同階段進行有重點的政策研究和分類指導。對已有的業(yè)務及時總結,研究下一步的發(fā)展思路。建立與科技局、經貿局、發(fā)改委定期交流機制、信息互通機制,盡早掌握新技術、新業(yè)務的發(fā)展動態(tài),及時進行發(fā)展引導?偟膩碚f就是探索建立業(yè)務創(chuàng)新和發(fā)展的管理思路和機制,重點推進應用的新業(yè)務與新模式,擴大公司的業(yè)務服務應用。

              第四,計算機知識是不斷更新和發(fā)展的,時代的發(fā)展和工作的需要,以及自身能力的提高,督促我需要利用工作的業(yè)余時間,去學習最新的專業(yè)知識,來幫助工作的需要,更好的撰寫好科技項目文檔。

              以上是初步的設想,如果能獲得這個崗位,我將結合部門的情況,擬出具體的工作計劃和目標。

              有句口號說,大河有水小河滿,我贊成。只有公司的獲得發(fā)展,自己才會有發(fā)展。如果能夠獲得業(yè)務發(fā)展部職員的崗位,我將繼續(xù)盡心盡力投入工作,發(fā)揮我務實,勤干的工作作風,協(xié)助經理做好本職工作,以公司的利益為重,為公司盡力,在自己崗位上做到最好,為公司的發(fā)展加磚添瓦,并努力打開一個新局面,迎接我們公司新的輝煌。請給我一個機會,我不會讓大家失望。

              預祝公司輝煌的明天早日到來

              ***

            網絡競聘演講稿 篇4

            各位領導、各位同事:

              大家好!

              我競聘的崗位是教務科網絡管理員,下面我向大家介紹一下自己的個人簡歷、工作業(yè)績、競聘理由和工作設想。

              我叫×××,今年24歲,本科學歷,畢業(yè)于××××××××水利系水工專業(yè),從20xx年7月1日起在教務科工作。在校期間,曾擔任教務處處長助理,參與教務處相關工作。

              在擔任處長助理期間,我主要完成了教務處網站的建設,進行對教務管理軟件的維護工作等。在教務科工作期間,我繼續(xù)對教務處網站進行了更新維護,并完成了站點自動更新功能建設,負責了網上選課系統(tǒng)的更新維護并進行網上選課工作,維護教務管理軟件,建立完善了學生信息資源庫,建立了課程資源庫,參與了全國計算機等級考試的報名及考務工作,維護處里計算機保障工作正常進行。

              我的競聘理由主要有以下幾點:

              1、愛崗敬業(yè),團結同事。我在工作中做好本職工作,并能積極熱心幫助同事,與同事保持良好關系。

              2、具備較強的計算機管理、維護及應用能力。我熟悉計算機硬件維護,熟練掌握辦公軟件及設備的應用操作,具備網絡管理能力,可進行網絡編程,具備網站制作能力,能夠勝任該崗位所要求的所有技術要求。

              3、熟悉教務方面的.工作內容與方法,具備學習型心理。經過在教務科的工作,我熟悉了教務工作,能夠做好交辦工作,且在工作中注意時時學習,事事學習,提高和完善自己的業(yè)務知識水平。

              假如這次競聘成功,我將積極做好該崗位的所有職責工作,并將重點做好以下幾項工作:

              1、繼續(xù)更新維護教務處網站,主要是做好站點的自動更新功能,充實站點內容,使操作步驟更簡便,功能更全面,使之成為一個真正意義上的動態(tài)網站;

              2、繼續(xù)更新維護網上選課系統(tǒng),以適應不同的選課形勢需求,并做好網上選課工作;

              3、繼續(xù)進行資源庫的建設和完善,目前學生信息庫已經基本完善的情況下做好下一屆數(shù)據(jù)進入的規(guī)范化工作,進一步做好課程庫的建設,進行建立教師資源庫的工作;

              4、組建.NET開發(fā)小組,組織開發(fā)教務管理系統(tǒng)軟件。

              5、做好崗位職責上其他要求工作。

            網絡競聘演講稿 篇5

              我叫xxx,現(xiàn)年28歲,我競聘的是移動公司網絡部競聘。所學專業(yè)財務會計,于20xx年至20xx年在xx公司擔任xx職務,因企業(yè)改制本人又不愿再安于每天一份報紙一杯茶的工作狀況經過深思熟慮后毅然辭掉原來那份工作來到云陽移動公司應聘,通過筆試面試層層過關最后終于因實力而被移動公司聘用,通過試用期的考核被分在客戶中心擔任客戶經理,在擔任客戶經理這一崗位期間,我能夠吃苦耐勞,虛心的向前輩學習先進的工作經驗,不斷的提高和熟悉業(yè)務知識,并能很好的學以致用,在擔任客戶經理的這三年里我學會了不同的人用不同的態(tài)度進行溝通,鍛練了我的溝通能力,學會了讓客戶怎么來認知我們的產品和接受我們的產品,大大提高了我的營銷水平,我本著愛崗敬業(yè)的精神來應聘今天的渠道管理這一職務:首先談談我的優(yōu)勢,我有較強的溝通能力,在所負責的幾十個集團中從沒出現(xiàn)過任何客戶的升級投訴,從來不會給客戶過高的期望值來損害公司的利益,我能夠管理好客戶管理好自已,有這幾年的客戶經理工作經驗為我今天來應聘渠道管理這一職務打下了堅實的基礎:編輯推薦:個人發(fā)展觀心得體會

              首先,我感謝公司領導能給我這次公平競爭的機會。

              1.具有熟悉各項移動業(yè)務的優(yōu)勢:幾年的工作經歷使我對移動的業(yè)務知識,特別是營銷方面的業(yè)務知識有了比較全面的了解。

              2.具有較強的處理問題能力和溝通能力:參加工作時,缺乏一定的`工作經驗,但在領導的關心和同事的幫助下,我努力學習和刻苦鉆研,憑著對工作的熱忱、責任感和長期學習摸索的經驗,總結出了一些行之有效的方法,得到了領導和同志們的認同。

              3.愛崗敬業(yè),有強烈的責任感:在日常工作中,為解決用戶的疑難問題和遺留障礙,我經常加班加點,不計較個人得失。當用戶滿意的笑容掛在臉上,我感覺就是對我工作的最大肯定。

              客戶的好評如潮--選擇我們沒錯

              事務所自成立以來,立足全國,面向世界,以網絡為平臺,以高效、優(yōu)質的服務為數(shù)萬名客戶提供了專業(yè)精心的撰稿和翻譯服務,所服務的行業(yè)涉及到各行各業(yè),客戶遍及中國大陸23個省、4個直轄市、5個自治區(qū)及歐美、香港、澳門等國家和地區(qū),受到了廣大客戶的普遍好評。六年來,很多新客戶變成了老客戶,還有很多客戶成了我們的好朋友。

            網絡競聘演講稿 篇6

            各位領導,各位前輩:

              大家好! 首先我要感謝公司領導給我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!借此機會,請允許我介紹一下自己: 我叫**,畢業(yè)于**學院,大專文化程度,現(xiàn)有國家二級《計算機等級證書》。

              其次,從20xx年到我們移動公司之后,先后從事過營業(yè)員,項目主管,銷售經理,店長等崗位的工作。這對提高我的組織協(xié)調能力提供了很大的幫助,也使我對項目部的經營管理工作有了深入的認識,積攢了豐富的管理經驗, 同時由于工作的關系,使我有更多的機會對相關部門的工作有了深入的了解,熟悉他們的工作流程和工作方法,為更好的完成部門之間的協(xié)調和配合提供了技術上的保證。這將使我更加符合網絡維護管理工作的需要。

              第三,有虛心好學,開拓進取的創(chuàng)新意識。業(yè)余時間,我注重學習,在提高自己專業(yè)技能的同時,努力把自己培養(yǎng)成為一個“復合型”的人才。本人自學了計算機的操作與應用,達到了熟練使用計算機的地步,利用業(yè)余時間學習了心理學知識,在實際工作當中勇于突破創(chuàng)新,提出了許多有利于人員管理的方法。

              第四,有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。我是從農村走出來的,我深深的懂得"一份耕耘一份收獲"!在工作當中,我兢兢業(yè)業(yè),不怕苦,不怕累,圓滿的'完成了領導交給的各項任務。

              假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負眾望,不辱使命,做到"以為爭位,以位促為"。

              對于網絡維護管理下一步的工作我有以下六點想法:

              1、大力倡導文明服務,優(yōu)質服務, 提高基層網絡維護人員的業(yè)務素質和職業(yè)道德水平。展現(xiàn)中國移動良好的精神面貌和道德風尚。網管部做為我們公司的窗口部門,在通信業(yè)競爭日益激烈的情況下,搞好文明服務,優(yōu)質服務就顯得極為重要;蛟S我們不可能對每一個職工,每一個客戶有求必應,但我們必須給予充分的理解:“想顧客所想,急客戶所急!”我深知耐心細致的做好解釋工作,比起粗暴生硬的工作態(tài)度來說,更有可能會讓公司減少一起投訴,減少一份損失。

              2、切實抓好信息基礎網絡工程建設、改造和優(yōu)化。充分發(fā)揮網絡部主管的參謀和助手作用,在工作中,恪盡職守、銳意創(chuàng)新,做到敢出主意、善出主意、會出主意,積極協(xié)助領導做好各項工作。

              3、以完善基礎設施、優(yōu)化資源配置為突破口,全面提升信息網絡的綜合能力,做好網絡結構的調整和軟硬件資源的優(yōu)化。立足實際,加強基站建設工作,包括基站的選點、與當?shù)赜嘘P部門協(xié)調、然后測試和開通。以本地網(傳輸網)建設為契機,配合網絡公司,做好整個網絡傳輸、規(guī)劃、優(yōu)化工作。

              4、提高信息網絡基礎運行管理水平,確保信息網絡系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。突出重點,配合工程施工,抓好巡檢、搶修、發(fā)電等通信網絡的維護工作;以及電費、租賃費得結算標準化管理工作。做好全市系統(tǒng)的規(guī)劃、整合,充分利用現(xiàn)有的信息平臺,加快本地區(qū)網絡建設和維護管理工作。

              5、不斷增強政治責任感和使命感,發(fā)揮自己的主觀能動性,想領導者之所想,謀領導之所謀,積極主動地想問題,辦事情,凡事把各項服務都做在領導開口前,同時注意做好經驗總結,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,切實做好協(xié)調和督辦工作,經常深入基層,調查研究,反饋工作中存在的問題和不足,為領導調整工作思路和決策服務,促進各項工作的順利進行。

              6、加強網絡維護技術的隊伍建設,為公司發(fā)展積聚技術力。

            網絡競聘演講稿 篇7

            各位領導、各位評委和同志們:

              大家好!首先非常感謝各位領導給我這次競聘、展示自我的機會。對我個人而言,這不僅僅是一次競聘,更是一次檢驗,鍛煉自己的好機會。通過競聘,充分施展個人才能,更好的為公司的網絡事業(yè)服務,無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往堅守本職崗位,同時也希望大家給我一次和大家一起交流學習的機會,在此請讓我代表各位參賽選手謝謝公司領導和各位評委為公司選拔人才而付出的辛勤勞動!謝謝大家!

              與多年來一直工作在網絡接入崗位上、默默耕耘著的網絡接入專家們一起工作,我感到無比的自豪,無比的榮幸。專業(yè)、敬業(yè)而又充滿熱情和信心的人的精神和力量一直深深地感動和鼓勵著我,使我信心百倍地投入到工作中去,與大家一起努力完成了網絡接入、網絡分析優(yōu)化等工作:

              1.順利完成網交接階段的各項接入工作。

              2.協(xié)助進行接入網絡系統(tǒng)優(yōu)化和質量提升工作。

              3.完成接入網絡維護工程。

              4.協(xié)助工程師完成網絡接入工程。

              5.完成網項目。

              6.協(xié)助完成集團測試期間的接入網技術支撐保障工作。

              7.完成的各個版本的升級和網絡優(yōu)化工作。

              8.協(xié)助傳輸整治,提升網傳輸質量。

              9.協(xié)助提取、分析性能數(shù)據(jù)和處理日常故障。

              10.協(xié)助完成各項應急網絡接入保障項目。

              11.在公司領導的安排和指導下,協(xié)助公司完成渠道接入網絡系統(tǒng)的技術支撐項目開發(fā)工作,加強了我們和公司的溝通與合作。

              下面,談談我對競聘崗位的一點認識。我認為接入網絡技術支撐五級工程師要能做到:

              1.能對接入網絡進行系統(tǒng)的工程規(guī)劃,在滿足客戶市場需求的同時力爭促進公司業(yè)務上升,確保公司的長足發(fā)展;

              2.能按計劃開展周期性的網絡優(yōu)化維護工作,減少網絡故障率,保證技術支撐及時率,以提升公司整體的業(yè)務服務質量,樹立公司品牌形象;

              3.對于所維護的網絡,要能做好網絡維護技術檔案資料管理、固定資產實物管理、網絡資源信息維護等工作,協(xié)助資源的管理,并做好網絡故障、用戶申告等相關的數(shù)據(jù)分析,以利于提高調整網絡運行指標,根除網絡隱患;

              4.能服從上級領導的安排,協(xié)助上級領導做好接入網絡系統(tǒng)的技術支撐日常管理工作,做好上級領導的助手,保證項目的順利進行和開展;

              5.能對一線維護人員的專業(yè)技術進行指導和培訓,提高維護人員的工作效率,隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,培養(yǎng)優(yōu)秀的維護團隊,為公司的發(fā)展打下堅實的'基礎。

              如果我能如愿競聘上接入網絡技術支撐五級工程師的崗位,我會做到:

              1.加強網絡設備的技術支撐、重大故障定期巡檢排查,保障網絡的正常運行

              通過落實接入網絡維護工作相關制度和流程,落實好網絡安全的各項評估,開展網絡設備的定期健康檢查,找出可能影響網絡安全的設備安全隱患,防范于未然,保障網絡安全;同時,針對設備及網絡的出現(xiàn)相關的重大和疑難故障,并組織維護團隊進行專項相關的數(shù)據(jù)問題分析,制定解決方案,針對相關問題,進行重點整治。巡檢排查后,還要對出現(xiàn)的問題進行總結,以完成好應急預案,在今后面對網絡故障時能真正做到有信心、有實力、有支撐,確保網絡的正常運行。

              2、重點改進網絡支撐能力,優(yōu)化網絡狀況,提升服務水平

              積極參與網絡規(guī)劃、建設,完善維護工具設備,提升接入網絡支撐能力,實現(xiàn)故障的自我處理;對于容易出現(xiàn)故障的端口設置,進行重點改進,升級優(yōu)化,減少網絡故障率,以保證網絡交換及時、接通良好、信號良好。還要完成好接入網絡相關應急預案,配合應急預案的演練,做到網絡應急時的快、狠、準,業(yè)務及客戶支撐及時率優(yōu),有效提升公司的業(yè)務服務水平。

              3.加強隊伍建設,通過專業(yè)的培訓,提高工作效率

              提高維護團隊的向心力和凝聚力,加強學習培訓,強化專業(yè)維護知識,通過抽查、考試、競賽等方式,促進維護人員自我學習提高,進一步增強維護團隊的整體綜合素質,提高戰(zhàn)斗力。我還會以身作則,言傳身教,指導培訓,改進團隊的工作方式方法,努力提高維護支撐效率,為打造卓越的網絡做好人力的儲備。

              4.完善基礎管理,協(xié)助資源的維護,有效提升執(zhí)行力

              制定詳細的規(guī)范流程,加強維護人員的監(jiān)管,使責任落實到個人;完善基礎管理,大力整治機房現(xiàn)場環(huán)境,防患于未然。還要提高維護人員的發(fā)現(xiàn)問題和主動解決問題的方法及能力,加強WSB、適才適崗的落實,使執(zhí)行力得到有效提升。

              5.積極配合公司領導進行工作,做好領導助手,確保各項工作的開展

              及時了解公司的規(guī)劃,積極配合公司領導進行工作,并切實完成領導分配的任務,協(xié)助制定相關分析報告,制定技術撐工作的詳細計劃,執(zhí)行好工作任務,做好領導的助手,落實領導的安排,逐步實施,確保各項工作的正常開展。

              通過這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自我。如果競爭上了,那對我是一種鼓勵,如果競爭不上,那對我將是一個鞭策,但無論結果如何,不論在什么崗位,我都會堅決支持和擁護公司的各項決策,始終保持昂揚的斗志,不斷自省、自警、自勵,加倍努力,全身心投入到接入網絡技術支撐服務與發(fā)展的大潮中,為公司的全面、持續(xù)、快速、健康發(fā)展作更大的貢獻。

              謝謝大家!

            網絡競聘演講稿 篇8

              尊敬的各位領導、各位評委,大家好!

              首先,感謝領導給我提供了這樣展示才能的一個機會。我叫XX,現(xiàn)年XX歲,今天競聘的崗位是網絡公司營銷公司副經理

              我曾擔任XX廣電服務中心副主任,現(xiàn)任XX公司市場營銷部副主任。

              我競聘這個崗位的主要優(yōu)勢是:

              第一、我具備較強的政治素質,有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,能不折不扣的貫徹執(zhí)行公司領導和經理的決定,積極主動做好各項工作。

              第二、有高度的責任心、高昂的工作激情和一定的工作組織能力,我將用百分之百的熱情投入到工作當中去,合理、細致的簽訂合同,認真、及時、完成費用收繳,為公司領導和經理把好關,讓部門的工作業(yè)績更上一層樓。

              第三、有豐富的市場推廣經驗和吃苦耐勞的精神,我即熟悉工程建設也熟悉市場營銷,通過不斷努力工作,去年璜涇收取了150多萬的工程費用;機頂盒有二端、三端、四端的用戶在整個用戶群中所占的比例在全市范圍內僅次于城區(qū);付費節(jié)目完成了分公司下達的任務;協(xié)助收取了數(shù)據(jù)網絡業(yè)務的費用。

              下面我對公司20xx年完成經營創(chuàng)收任務提幾點粗淺的看法:

              一、基本收視費:

              1、預防現(xiàn)有用戶流失,通過捆綁銷售廣電產品、市場活動優(yōu)惠付費節(jié)目收視費、多銷售機頂盒(有多只機頂盒的個人用戶很少流失)等方法;

              2、激活歷史死機戶,落實獎勵到個人,激勵營銷、維修人員或其它員工做此項工作;

              3、擴大集團用戶基數(shù),轉變集團用戶營銷思路,制定吸引集團用戶進網更大的優(yōu)惠政策。

              二、高清(標清)機頂盒銷售:

              (1)轉變單一營業(yè)廳銷售的方式,開展多渠道受理(呼叫中心或營業(yè)廳電話訂購,網上訂購),送貨上門的營銷方式;以及同家電銷售企業(yè)合作(買高清電視優(yōu)惠購高清機頂盒);

              (2)廢除影響用戶購機熱情的不合理政策。

              三、付費節(jié)目收視費:

              1、預防原訂購付費節(jié)目用戶的流失,準備將付費節(jié)目收視費與基本收視費以及其他廣電產品捆綁銷售(SMS系統(tǒng)新功能已配置),同時監(jiān)督集團訂購用戶到期前廣電營銷人員是否聯(lián)系到位;

              2、建議今年重點做好配合江蘇教育信息服務公司推廣全市中小學生“自學引擎”付費節(jié)目銷售工作;

              四、互動寬帶業(yè)務:

              1、預防互動寬帶用戶的.流失,建議將互動業(yè)務與其他廣電產品關聯(lián)銷售,讓用戶得到更多的實惠;2、互動寬帶用戶的增長:一是將雙向網改造工程與發(fā)展互動用戶數(shù)量關聯(lián),明確年內新增可安裝互動用戶的覆蓋戶數(shù);二是加大集團用戶互動電視業(yè)務的營銷;

              五、加大營銷力度

              1、發(fā)動群眾力量來推廣廣電寬帶,對于凡屬是現(xiàn)在的廣電寬帶用戶,每推薦一個用戶贈送一個月的上網時間;

              2、推出集團網概念,凡屬是超過5個用戶來同時申請的,即可申請集團網優(yōu)惠。

              3、通過贈送小禮品等來吸引寬帶互動用戶。

              4、在營業(yè)廳設置廣電寬帶互動體驗中心,讓用戶可以直接接觸廣電寬帶、互動電視,對廣電寬帶和互動電視有一個感性的認識。

              5、平面廣告推廣,在小區(qū)出入口、樓梯口等人流量較大的地方,張貼廣電寬帶的平面廣告,在已經做好覆蓋工作的小區(qū),可以貼上“廣電寬帶以覆蓋本小區(qū)”的廣告,在商業(yè)區(qū),發(fā)放廣電寬帶互動的宣傳廣告。

              6、個性化的服務營銷,對于高端和大集團用戶,可以為用戶制作個性化視頻如flash動畫、用戶的個人視頻、大集團用戶的圖標等內容,存儲在內網服務平臺,開機即可顯示。(當然這需要一定的技術支持)

              六、加強窗口的業(yè)務指導和推廣

              1、強化日常管理,遵守公司各項規(guī)章規(guī)制度,完成公司下達的各項指標任務。

              2、搞好部門內部團結,樹立愛崗敬業(yè)的風尚,創(chuàng)優(yōu)質服務。

              3、對窗口進行標準化的管理,對人員進行銷售技巧的培訓,變被動服務營銷為主動服務營銷。

              總之,通過努力確保完成全年基本收視維護費、增值業(yè)務費、機頂盒銷售、數(shù)據(jù)業(yè)務等各項創(chuàng)收任務指標。

              尊敬的各位領導、各位評委,以上是我的發(fā)言,也是我的想法和許下的諾言,我將身先士卒,認認真真,扎扎實實,戒驕戒躁,盡心盡責,埋頭工作,為廣電事業(yè)傾盡全力。如果我沒被競聘上營銷公司副經理1的崗位,說明我還有一定的差距。我決心努力學習,積極工作,服從公司安排,做一顆永不生銹的螺絲釘,公司把我擰在哪里,我就在那里閃閃發(fā)光。

              競聘人:xx

              20xx年1月14日

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