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中學學校工作報告
在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,報告與我們的生活緊密相連,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編收集整理的中學學校工作報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
中學學校工作報告1
一年多來,學校在上級有關(guān)部門的關(guān)心和領導下,扎扎實實地開展創(chuàng)建工作,立足于學校,滲透于課堂,服務于社會,取得了一定的成績,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
一、增強意識,加強領導,為創(chuàng)建工作提供了必要的組織保證
長期以來,在我們的精心維護及保養(yǎng)下,學校做到了一年四季綠草如茵,鮮花盛開,就像一個美麗的花園。學校的綠化工作得到了上級有關(guān)部門的充分肯定。
但是,我們認為做好綠化工作還僅是“綠校”創(chuàng)建的第一步,其所要做的工作還有許多,因此,我校領導認真學習上級有關(guān)部門關(guān)于創(chuàng)建“綠!钡挠嘘P(guān)文件,組織中層以上干部及學校骨干到兄弟學校參觀,學習兄弟學校創(chuàng)“綠!钡慕(jīng)驗,首先在領導層統(tǒng)一思想,提高認識。在此基礎上,我們組織教師學習有關(guān)文件,學習創(chuàng)“綠!狈矫娴睦碚撐恼,引導教師明確創(chuàng)建“綠色學!钡囊饬x,統(tǒng)一全體教師的思想,做到“四個明確”:一是明確創(chuàng)建“綠色學!钡闹匾饬x。“綠色學校”的創(chuàng)建涉及到學校工作的方方面面,通過創(chuàng)建“綠色學!睂⒂欣谠鰪妿熒沫h(huán)保意識,有利于學生的綜合素質(zhì)的發(fā)展,是一項很有意義的工作;二是明確創(chuàng)建“綠色學!迸c學校素質(zhì)教育的關(guān)系。認識到創(chuàng)建“綠色學!币彩峭七M高中素質(zhì)教育的一個重要的載體,是素質(zhì)教育的重要組成部分;三是明確創(chuàng)建“綠色學!睂τ趯嵤┛沙掷m(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的'意義?沙掷m(xù)戰(zhàn)略是我們國家今后一個階段的重要發(fā)展戰(zhàn)略,通過創(chuàng)建“綠色學!迸囵B(yǎng)具有環(huán)保意識的人才,是實施這一戰(zhàn)略的保證;四是明確自己在創(chuàng)建“綠色學校”中的地位、作用,認識到創(chuàng)建“綠色學!比巳擞胸,每一位老師都要成為創(chuàng)建“綠色學!钡闹髁姟
在提高認識、統(tǒng)一思想的基礎上,我們加強了對創(chuàng)建“綠色學校”工作的領導,成立了以校長為首的創(chuàng)建“綠色學!惫ぷ黝I導小組,小組成員包括黨政辦、教務處、政教處、總務處等科室的同志組成,同時下設若干創(chuàng)建“綠色學!睂嵤┬〗M,由各教研組長兼任小組長,各學科教師為組成人員。具體負責環(huán)境、衛(wèi)生教育工作。我們還把創(chuàng)建“綠色學!奔{入學校工作的總體規(guī)劃,制定了創(chuàng)建“綠色學!钡挠媱,使創(chuàng)建工作有條不紊的進行。
統(tǒng)一了思想,健全了組織,制定了計劃,這些為我校的創(chuàng)“綠校”工作提供了必要的保障,也是我校創(chuàng)“綠”工作順利展開并取得顯著成效的一個重要原因。
二、暢通主渠,改進方法,在學科教學中滲透環(huán)境教育
我們在創(chuàng)建“綠色學!钡倪^程中認識到,加強環(huán)境教育,提高師生的環(huán)保意識、環(huán)保能力是建設“綠色學校”的重點,也可以說是創(chuàng)建“綠色學!钡母局凇R虼,我們在創(chuàng)建“綠色學校”之初就把環(huán)境教育作為重點來抓,而且把學科教學中滲透環(huán)境教育作為主渠道。
首先,我們注意根據(jù)各科教材中環(huán)境教育的滲透點,梳理形成學科環(huán)境教育滲透的系列。在中學的各個學科,尤其是地理、生物、化學、物理等幾門學科的教學內(nèi)容,都與環(huán)境問題有著密切的聯(lián)系,可以滲透的內(nèi)容很多,我們都做了梳理。
1.地理學科滲透以下教育:只有一個地球、人類活動對氣候環(huán)境的影響、水資源短缺、生態(tài)系統(tǒng)、自然資源和資源保護、能源和能源的利用、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和糧食問題、工業(yè)生產(chǎn)和工業(yè)布局、人口與城市、人類和環(huán)境、環(huán)境保護與經(jīng)濟發(fā)展。
2.生物學科滲透以下教育:生物與環(huán)境的關(guān)系、生態(tài)學、遺傳和變異與環(huán)境的關(guān)系、生物進化與環(huán)境、生態(tài)系統(tǒng)的基本知識和規(guī)律。
3.化學學科滲透以下教育:鹵素單質(zhì)來源及危害、空氣污染、硫化氫污染及危害、二氧化硫污染、防止大氣污染、酸雨、砷污染、氨氧化物污染、氨與環(huán)境污染的關(guān)系、合成氨與硝酸工業(yè)中的污染、亞硝酸鹽對人類健康的危害、磷與環(huán)境的關(guān)系、農(nóng)藥和磷肥與環(huán)境、硅酸鹽工業(yè)中的污染及治理、電冶鋁的污染、重金屬污染、鋼鐵工業(yè)廢渣綜合利用、沼氣、芳烴污染、石油污染、燃煤污染、煤的綜合利用、鹵代烴污染及危害、氟里昴、酚對水的污染、油脂污染。
4.物理學科滲透以下教育:振動和噪聲污染、能源的利用和開發(fā)、能源與環(huán)境、提高能源利用率、電磁輻射污染、光污染的影響、放射性污染。
除了在理科教學內(nèi)容中挖掘可以滲透的環(huán)境教育內(nèi)容外,許多教師在文科教學過程中也積極挖掘環(huán)境教育因素,結(jié)合本科教學內(nèi)容對學生進行環(huán)境教育。例如,語文教材中涉及了動植物,以及海洋、河流、湖泊、山川、草原、土地、城市、名勝、古跡等,蘊涵了豐富的環(huán)境教育因素。教師結(jié)合教學,激發(fā)學生熱愛自然、熱愛環(huán)境的情感。
其次,構(gòu)建以環(huán)境教育為主的校本課程,以此為載體,加強環(huán)境教育。根據(jù)省、國家教育主管部門的要求,我們在高一、高二年級開設研究性學習的課程。在這一課程的構(gòu)建中,我們從學校以及所處的地域的特點出發(fā),充分挖掘我們江陰本地所蘊涵的環(huán)境教育的因素,引導學生研究環(huán)保方面的課題。比如,“江陰市水環(huán)境的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢”“白色污染的危害”等等。學生通過這些課題的研究,進一步增強了環(huán)境保護的重要性的認識。此外,我們在周末的興趣活動以及講座中,增加了有關(guān)環(huán)境保護方面的內(nèi)容。我們的意圖是通過校本課程的建設了加強
中學學校工作報告2
廣東省增城市塘新中學已20xx學年被省環(huán)保局、省教育廳命名為省級“綠色學校”。為進一步實施環(huán)境教育,發(fā)揮綠色學校的示范作用,提高環(huán)境教育水平,我校確立了爭創(chuàng)國家級綠色學校的目標。幾年來,我校全體師生樹立全新環(huán)保理念,加大創(chuàng)建力度,致力于構(gòu)筑環(huán)境生態(tài)工程,創(chuàng)設有利于師生身心發(fā)展的優(yōu)美環(huán)境,不斷提高師生環(huán)保素養(yǎng),開展豐富多彩的環(huán)境教育和實踐活動,促進了學校的發(fā)展與環(huán)境的保護協(xié)調(diào)一致!氨Wo清山藍天碧水,共建綠色家園”,成為新中人的自覺行動。
一、學校概況
塘新中學是國家級示范性高中,校園環(huán)境優(yōu)美,湖光山色交相輝映,綠樹繁花香飄四季。學校始建于1941年,現(xiàn)有教學班64個,學生3400多人,教職工240人。其中高級教師40多人。教師隊伍結(jié)構(gòu)合理,業(yè)務精良。
校園占地面積136673m2,分教學區(qū)、活動區(qū)、生活區(qū)三塊,布局合理,搭配和諧,大道小徑橫貫斜穿。學校獲得了市級“文明單位”、“現(xiàn)代教育技術(shù)裝備先進學!薄ⅰ叭珖鴦(chuàng)造教育實驗學!薄ⅰ皞鹘y(tǒng)體育項目實驗學!、“廣州市新課程樣本學!钡葮s譽稱號。
學校秉承七十年優(yōu)良辦學傳統(tǒng),確立“以學生的發(fā)展為本,為學生的一生奠基,對民族的未來負責”的辦學理念,積極構(gòu)建“主體性、參與式、活動化”的環(huán)保教育模式,全面提高學生環(huán)保意識。
塘新中學放眼于學校發(fā)展的未來,充分發(fā)揮省級示范高中、省級綠色學校的示范作用,合理配置優(yōu)質(zhì)教育資源,不斷擴大辦學規(guī)模,提高辦學效益,新校址占地205畝,可綠化面積50060平方米,已綠化28035平方米。學校先期投資6000萬元,已建成教學樓兩棟、學生宿舍樓三棟(21000平方米)、食堂、教工宿舍樓四棟、標準田徑場(塑膠跑道)、籃球場(6個)、排球場(2個)、羽毛球球場(1個)。20xx年學校又投資20xx萬元,興建一座的綜合樓,該樓融實驗、圖書、生物標本、學術(shù)報告、天文觀測為一體。近期學校興建食堂一座(6000平方米)、日光溫室(350平方米)、花卉培育園(10畝)、教工宿舍樓一棟、體育館(3000座,3200平方米)。新校規(guī)劃高品位,建設高質(zhì)量,追求卓越,爭創(chuàng)一流,致力于創(chuàng)辦全國綠色學校。
目前,新中人正以高昂的斗志,飽滿的熱情,與時俱進,開拓進取,向國家級示范高中邁進。
二、學校目前開展綠色創(chuàng)建的現(xiàn)狀
。ㄒ唬┙M織管理
1、領導重視
學校成立以校長為組長的綠色學校創(chuàng)建領導小組,并成立了綠色學校辦公室,制定了《創(chuàng)建國家級綠色學校行動方案》。領導小組每年召開專門會議3--5次,另外行政會議、校長辦公會議、教職工大會,有許多內(nèi)容涉及環(huán)保。
2、理念先進
在總結(jié)過去“創(chuàng)綠”經(jīng)驗的基礎上,不斷思考工作中存在的不足,擬定了新的目標:建設高品位、高標準的`國家級綠色學校,構(gòu)建適合師生學習、發(fā)展的環(huán)境空間,加強環(huán)境教育,開展豐富多彩的校園活動和社會實踐活動,培養(yǎng)師生自覺環(huán)保行為,推動環(huán)境教育向兄弟學校、社會、家庭的輻射、擴展,充分發(fā)揮綠色學校示范作用。
3、資料建設
學校制定創(chuàng)建綠色學校規(guī)劃、目標,每年有計劃、有檢查、有落實、有總結(jié)。學校工作計劃和工作總結(jié)中有專項內(nèi)容,學校有檔案可查。
學校不斷充實資料。訂購有關(guān)環(huán)保內(nèi)容或與環(huán)保教育有關(guān)的教學資料,這些資料已放校閱覽室供學生查閱。通過購買、翻錄等途徑獲得了不少有關(guān)環(huán)保內(nèi)容的錄像帶、光盤,微機室有學生調(diào)查研究的專題課件。
4、宣傳教育
學校有若干塊教育宣傳欄,如"與環(huán)境真誠友好,同自然和諧相處","我們只有一個地球",各班輪流出宣傳墻報,廣播站有專題宣傳內(nèi)容。利用音樂、美術(shù)等課程對學生進行環(huán)境教育熏陶,教學生唱環(huán)保歌曲、作美術(shù)作品。以校報為載體,多次舉行環(huán)保征文活動;開辟環(huán)保?蛟飙h(huán)保氛圍。
5、環(huán)保培訓
學校制訂教師培訓計劃,召開專門會議學習文件、法律和有關(guān)材料。同時利用晨會、政治學習等對全體教職工工會上傳達爭創(chuàng)綠色學校意見和上級會議精神,并對大家進行環(huán)保技巧的培訓。
。ǘ┉h(huán)境教育課堂滲透程度
1、課堂滲透
學校制定《學科滲透環(huán)境教育的規(guī)劃和要求》、《落實環(huán)保教育學科滲透的評估要求》、《促進教師環(huán)保教育教科研工作的措施》等,各學科較好完成了教學大綱要求的環(huán)境教育內(nèi)容。教師立足于課堂教學,努力滲透環(huán)境內(nèi)容。檔案中有教師們的教學計劃和具體備課內(nèi)容。各位教師能把教學與實際緊密結(jié)合,帶領同學深入實地調(diào)查研究,學生反映良好,深受學生喜愛。在每學期、學年考試中有環(huán)境保護的內(nèi)容,學校有試卷可查。
2、活動課程
學校生物、地理、物理、化學等均成立了活動小組,從事環(huán)境的調(diào)查、研究。學校均聘請環(huán)保局的同志來校作環(huán)境教育報告,并開展了贈書活動。
團委、學生會每年重大節(jié)日、爭創(chuàng)文明縣城期間均組織環(huán);顒印C堪嗝繉W期開展一次以上環(huán)保專題講座,召開環(huán)保主題班會,并辦一期黑板報。
。ㄈ┱n外環(huán)境保護實踐教育
1、課外小組活動
研究小組活動頻繁,有計劃、有輔導教師。學校每學期均有社會實踐活動,或拾垃圾,或參觀,或社會調(diào)查;顒又刑貏e注意強調(diào)讓學生寫出心得體會,或投稿,或交流。學生多次參加由團市委和市環(huán)保局組織的征文、繪畫比賽,同時參加其他級別的比賽,均獲得較好的獎項。
2、課外實踐活動
學生經(jīng)常參與校內(nèi)義務勞動,執(zhí)周班每星期均要打掃學校公共場所,有時植樹、種草、平整土地,清理雜物,打掃周邊環(huán)境。建立社會活動實踐地,組織學生到廠、河流調(diào)查環(huán)境情況,寫出心得、建議。定期參加社區(qū)環(huán)保宣傳教育活動,并把一些衛(wèi)生狀況及時反饋給有關(guān)部門。
(四)環(huán)境教育效果
1、學生切實掌握各科教材中有關(guān)環(huán)保教育的有關(guān)內(nèi)容。
學校印發(fā)各學科教材中有關(guān)環(huán)保知識的內(nèi)容供大家學習,師生環(huán)保素質(zhì)明顯提高。同學們具有維護環(huán)境整潔的自覺性,無吸煙、無亂丟、亂畫、亂寫行為,學校加強了管理,節(jié)水、節(jié)電、節(jié)紙、節(jié)能工作做得較好。
近幾年來,我們結(jié)合新課程的實施,對教育、教學的內(nèi)容和形式都進行了改革,確立了“學校的一切教育活動都是課程”的觀念,融綠色教育于課堂教學中。教導處利用備課組活動平臺,引導全體教師從傳授綠色理念的角度出發(fā),重新整理教材,把各學科教材中可以滲透綠色教育的知識點整理出來,列出提綱,然后共同協(xié)商,把學生求知的觸角引向更廣闊的空間。讓學生不僅掌握知識,而且懂得關(guān)心他人,關(guān)心社會,關(guān)心自然。學校要求教師在課堂教學滲透中,著重突出“三個結(jié)合”:一是與學生素質(zhì)教育相結(jié)合;二是與學校教育科研相結(jié)合;三是與現(xiàn)行教材相結(jié)合。老師們積極響應學校的號召,認真挖掘教材中相關(guān)綠色教育的內(nèi)容,查找相關(guān)資料,自然、巧妙地把綠色理念滲透到自己的課堂中去,提高了教育教學效果。
2、師生環(huán)境意識較高。
(1)、教育成果豐碩。有不少教師寫出了自己參與環(huán)境教育的感想和體會,也有部分同志受到市級以上的環(huán)保、綜合實踐和教育局等有關(guān)部門的獎勵;學生在環(huán)保書畫比賽中獲得市級以上獎勵多人,團委獲組織獎。
(2)、以地理科技大賽為切入點,開展環(huán)保知識講座。教育是一項培養(yǎng)人,塑造人的工作,是否具有良好環(huán)境道德已成為評價一個社會人的道德素質(zhì)標準之一。本著讓學生接觸環(huán)保、了解環(huán)保、認識環(huán)保、參與環(huán)保、宣傳環(huán)保和突出地理教育特色的目的,以提高學生基本素質(zhì)為宗旨,結(jié)合我校學生實際,參照本學科及相關(guān)學科知識能力要求,本學期本科組開展環(huán)保知識講座,主要是地理科組老師主講。所以在第x屆、第x屆和第x屆“地球小博士”全國地理科技大賽取得優(yōu)異的成績:
第x屆同學獲二等獎,黃炤堅同學獲三等獎;吳明華老師獲“全國優(yōu)秀指導老師一等獎”,并授予“全國優(yōu)秀科技輔導員”稱號。
第x屆同學獲一等獎,謝趁平、秦金順同學獲二等獎,陳煜星、湯曉君獲三等獎;郭敬筱老師獲“全國優(yōu)秀指導老師一等獎”,并授予“全國優(yōu)秀科技輔導員”稱號。
第x屆:由330人參加了大賽。通過我校全體學生和地理科組全體教師的共同努力,取得了輝煌成績:有11位同學獲一等獎、13位同學獲二等獎、17人獲三等獎。另外,塘新中學獲得“全國地理科普教育先進單位”榮譽稱號,馮流芳校長獲得“全國科教先進校長”榮譽稱號,彭成發(fā)等7名地理教師獲得“全國優(yōu)秀科技輔導員”榮譽稱號。
3、積極參與面向社會的環(huán)境監(jiān)督和宣傳教育活動。
學生參與對外宣傳活動及社會實踐活動,如赴敬老院、汽車站等地的活動對改善環(huán)境質(zhì)量,提高人們的環(huán)境意識產(chǎn)生了一定影響。
4、校園清潔優(yōu)美。
(1)、校園綠化
學校校區(qū)占地205畝,綠化總面積45000平方米,綠化百分比為16.5%,可綠化地均得到綠化。有塑膠跑道,栽種有人工草坪,綠草如茵。學校整潔、優(yōu)美,文化內(nèi)蘊豐富。
(2)、校園衛(wèi)生狀況
教室保護整潔,窗明幾凈;食堂衛(wèi)生條件好,杜絕“四害”的侵擾;廁所干凈無異味,學校無衛(wèi)生死角。
(3)、污染控制
學校治污工作規(guī)章制度完善,校園和家屬區(qū)垃圾按時投放,隨時清理,垃圾分類處理,環(huán)境始終保持清潔。實驗廢物得到妥善處理。
(4)、做好節(jié)能工作。節(jié)能工作是創(chuàng)建綠色學校的重點和難點之一。學校本著培養(yǎng)節(jié)儉意識,樹立環(huán)保理念的精神,對師生進行節(jié)能教育和觀念熏陶。注意各種宣傳牌的制作設置,注意用電用水的監(jiān)控。幾年中,除基建用電用水量較大外,總體用水用電量有較大降低。
(5)、校園生態(tài)環(huán)境建設
校園整體布局合理,搭配諧調(diào),綠樹成蔭。教學樓高大雄偉,圖書館拔地而起。校園內(nèi)大道小徑,橫貫斜叉,曲徑通幽;四時花卉,品種多樣;整個校園融自然風貌與人文風情于一體,“每一處風景都會說話”。
視野開闊,氣勢宏偉。大力構(gòu)筑生態(tài)環(huán)境工程,規(guī)劃建設高品位、高標準、高質(zhì)量,校園綠化、環(huán)境景觀,特聘請綠化公司規(guī)劃設計,追求卓越,爭創(chuàng)一流。經(jīng)過一年的精心打造,校園環(huán)境景觀初具規(guī)模。
三、存在的問題
由于我校發(fā)展本身及周邊環(huán)境等問題,我校在創(chuàng)建過程中還存在著一些問題。例如:
由于我校建設還沒有完全結(jié)束,工地施工對學校衛(wèi)生環(huán)境有著一定的影響,一些物件擺放不齊,局域地面衛(wèi)生狀況有待改觀。
創(chuàng)建綠色學校是我校全體教職工的愿望,我們將以爭創(chuàng)為動力,以評估為契機,乘勢而上,推進學校環(huán)境教育的發(fā)展,促進學?沙掷m(xù)發(fā)展,為提高民族素質(zhì)、共建綠色家園、培養(yǎng)更多的具有創(chuàng)新能力和適應社會發(fā)展的祖國建設人才做出應有的貢獻。
中學學校工作報告3
實施學校標準化建設是提高義務教育整體水平,促進義務教育均衡、公平、優(yōu)質(zhì)發(fā)展的惠民工程。為了全面提升辦學水平,更好地辦好人民滿意的教育,在上級教育行政部門及市委、市政府的支持、關(guān)心和高度重視下,我們努力把黎民居中學創(chuàng)建成一所高質(zhì)量、有品位、能拓展、可延伸、具有特色的標準化學校。
按照《滄州市標準化初中學校評估標準》,學校開展了自評工作,首先成立了以校長為組長的自評領導小組,制定了自評計劃和方案,然后進行全員參與的分層自評和小組專項自評工作。現(xiàn)將自評工作情況匯報如下:
一. 成績方面
1.辦學條件
黎民居中學始建于一xx六年,學校占地面積3萬平方米,生均占地面積61.4平方米,校舍建筑面積5194平方米,生均建筑面積10.6平方米,現(xiàn)在教學班15個,平均每班學生33人,共計489名學生,校址位于黎民居村東部,周邊為居民住宅和農(nóng)田,無工業(yè)區(qū),外界環(huán)境的影響和干擾相對較小,道路寬闊暢通,交通便利,學校選址合理,環(huán)境相對安全寧靜衛(wèi)生,是較好的辦學場所。
學校有理、化、生實驗室,儀器室,均按照省標準配備器材。教學儀器的購置達到了教育部規(guī)定的《中小學校理科教學儀器配備標準》的基本要求。實驗教學中制度規(guī)范,有《實驗員工作守則》、《實驗室規(guī)則》、《實驗教師崗位責任制度》、《實驗員的職責》、《安全衛(wèi)生制度》等。水電到桌,各學科實驗教學的開設率為100%。
學校配備了計算機室,語音室,多媒體教室,音樂室,光盤播放室、衛(wèi)星接收室,每室的使用面積都在60平方米以上。同時,也有衛(wèi)生室,電子備課室,心理咨詢室,圖書閱覽室。學校原有圖書XX0余冊,生均41冊,工具書、教學用書300冊以上。
儀器室、化學藥品室、物理實驗室、生物實驗室、檔案室、體育器材室等都符合標準。
學校的廁所安全衛(wèi)生。學校有圍墻,校門,校牌,國旗旗桿。班級有標準的課桌椅和標準的黑板和講桌,學校裝備了七套多媒體教學設備。體育、音樂、美術(shù)和衛(wèi)生等器材都達到了配備標準。
我校按照省級標準配置了遠程教育設備,應用效果良好,師生從中受益頗多。我校的教育經(jīng)費足額到位,教師工資按時足額發(fā)放,貧困學生能得到及時救助。
2.隊伍建設
學校領導班子成員均具有?苹?qū)?埔陨蠈W歷,中級專業(yè)技術(shù)職稱。校長任職符合國家規(guī)定的任職條件。班子成員各負其責,結(jié)構(gòu)合理,民主平等,團結(jié)和諧。職能機構(gòu)設置了教導處、政教處和總務處。現(xiàn)有教職員工51人,各學科專任教師49人,其中?埔陨蠈W歷50人,占教師總數(shù)的98%,本科學歷40人,學歷達標率100%。中學高級教師4人,中學一級教師37人,符合我校教育教學需要。
我校有專職的音、體、美學科教師。建立了學校、家庭、社會“三位一體”的教育網(wǎng)絡和管理體制,有效地開展了社會教育活動。我們建立了實施素質(zhì)教育的領導機構(gòu),校長為第一責任人。目標明確,責任到位。開設了國家、地方、學校的三級課程。學校提出了向四十五分鐘要質(zhì)量,建立“有效課堂”的目標和理念,規(guī)范了辦學行為,減輕了師生負擔,有學生綜合素質(zhì)評價,教學質(zhì)量評價和教師工作評價等措施。
我校建立了教師崗位責任制,教師的師德師風考評,教育教學效果、出勤和獎罰等與晉職晉級掛鉤,做到平時考核和年度考核有機結(jié)合,年度考核合格率達到95%以上。
學校制定了《黎民居中學教師行為“五不準”》,形成了德育管理網(wǎng)絡。經(jīng)常組織老師們觀看李鎮(zhèn)西老師的演講《教育從愛心走向民主》、魏書生老師的《如何當好班主任》等,每學期都要組織老師參加市里組織的教師職業(yè)道德培訓,培訓的教師回來后再和全體老師一起討論學習,疏通了教師德育教育的多種渠道。每名教師都做到了事業(yè)心強、責任心強、進取心強的“三強”,師德高尚。在素質(zhì)教育的推進中,以德育為首,并納入整個新課改教育教學過程中,對學生進行多方面多手段的德育滲透和直接教育,形成了品德和知識的同步提高。有人說:缺少德育的學生是危險品,缺少知識的學生是次品,缺少健康的學生是廢品,缺少審美的學生是殘品,缺少勞動的學生是樣品。領導班子深刻認識到這一點,所以,我?偘训掠逃旁诮逃虒W的首位。教師遵守職業(yè)道德規(guī)范,為人師表。學生、家長、社會對教師整體師德師風狀況評價良好。群眾滿意度達到了98%以上。每名教師都能做到尊重學生的人格,不歧視,不體罰,不侮辱,不侵犯學生的權(quán)益。
3.教育教學
我校全面貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)學生德、智、體、美勞全面發(fā)展。堅持以教學為中心,以德育為核心,以科研為先導,形成了“團結(jié)文明,勤奮嚴實”的校風;“敬業(yè)、愛生,求實、創(chuàng)新”的教風;“嚴、實、勤、活”的學風。學校以創(chuàng)河間市農(nóng)村一流學校為目標,努力踐行“一切為學生健康成長服務,一切為學生可持續(xù)發(fā)展奠基,一切為學生素質(zhì)全面提高著想”的宗旨,與時俱進爭發(fā)展,開拓創(chuàng)新爭一流,以基礎教育新課程改革為契機,努力探索教育教學新模式,為創(chuàng)群眾滿意學校、滿意教育而不懈奮斗。
我校自XX年以來,逐步深入研究洋思教學模式,現(xiàn)已基本成型,能做到“先學后教,當堂訓練”的課堂教學模式。揭示教學目標能做到有方法輔導,德育滲透,知識技能;自學前的指導能做到:怎樣自學,用多長時間,最終達到什么要求;自學能讓學生按照教師提出的要求進行積極的閱讀思考或動手操作。通過獨立與合作的方式理解課本知識;后教能做到針對學生學習中存在的問題和疑惑進行針對性的教學活動,形式不限,當堂訓練能做到學生課堂上有不少于10分鐘的課堂練習和作業(yè),設計的練習或作業(yè)低起點、多層次,分為必做題、選做題和思考題,基本上能做到“堂堂清”、“日日清”。實現(xiàn)了學生的主體地位和教師的指導作用的雙向融合,真正把教學過程變?yōu)閷W生自己獲得信息、掌握技能、形成態(tài)度的過程。
多媒體教學是一種新的教學模式,在農(nóng)村中學我校是實行多媒體教學較早的學校,為了讓這種教學模式更好地服務于教學,我校每年都要拿出一定的經(jīng)費,組織部分多媒體任課教師外出學習,學習電腦的應用,學習多媒體課件的制作,回來后組織老師們在一起交流討論,研究多媒體課件的制作,研究多媒體的應用技巧等。另外,為了提高老師們的課件制作水平,我校每年都買一些多媒體課件資源,安裝在多媒體備課室,讓老師們?nèi)ビ^摩、去學習、去研究。
在平時,校領導也經(jīng)常去多媒體教室聽課,和老師們共同探討,如何合理利用多媒體,如何能達到人機的整合,如何利用多媒體突出一節(jié)課的重點、突破難點,慢慢的老師們制作的課件活起來了,課堂也活起來了,學生的思維也活起來了,教育教學質(zhì)量也就慢慢的提高了。
在抓好課堂教學的同時,我們還認識到教學工作只有在教研中不斷的創(chuàng)新,才會有更多精彩的課堂。如何提高教學與研究的實效性,使之成為我們教師學習、探討、互動交流的理想陣地?我校在進行了大量聽評課的基礎上,讓老師們根據(jù)自己多年的教學情況,找出自己在教育教學中存在的困惑和疑難問題,然后讓教研組根據(jù)老師們提出來的這些困惑和疑難問題,制定出切實可行的教研計劃,各教研組定時間、定地點、定中心發(fā)言人對這些困惑和疑難問題進行研討,每個老師各抒己見,然后統(tǒng)一意見,找出較好的解決問題的辦法,最后再由老師們在教育教學實踐中進行實驗。
另外,為了更好的激發(fā)老師們的教研熱情,使教研活動更加深入,我校在原教研活動的基礎上,在網(wǎng)絡博客上推出了“每周一話題”網(wǎng)絡特色教研活動,這樣,教研活動就不受時間和空間的限制了,每個老師可以隨時隨地登錄到博客上進行研討,可以不定時的發(fā)表自己的言論,這樣不但拓寬了教研的渠道,而且能更好的保存資料,積累老師們的經(jīng)驗和教訓,達到了資源共享的目的。
在不斷的學習和探索下,我校教師的業(yè)務水平有的'顯著的提高,近幾年來,先后有多名教師參加河間市或滄州市級的匯課比賽,其中熊玉來、李亞楠、張書芹、李同新、鄭艷茹等老師都在滄州市級匯課中獲得一、二等獎。
由于老師們的不斷努力,近幾年,我們的中考成績也有了明顯的進步,在XX年的中考中,我校成績位列全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)前五名。其中在河間一中火箭班共招收40名學生的情況下,我校的李祎和宋緒飛兩名同學進入此班,奧賽班共有8名同學考進,共有25名同學進入河間市一中學習,其中有一名音樂藝術(shù)生和一名美術(shù)藝術(shù)生,受到教育局及市領導的大力表揚。
在努力提高學生成績的同時,我們更注重學生的思想教育,在學生中廣泛進行“五愛”教育,讓孩子們從小就熱愛我們的祖國,熱愛我們的黨,熱愛我們的社會主義,從小就明確了解自己肩負著建設祖國保衛(wèi)祖國的責任。學校要求學生從小要嚴格要求自己,從小要懂法、守法,加強學生日常規(guī)范的教育、安全教育、國防教育等。注重校園文化建設和班級文化建設,在日常的生活和學習中,讓學生受到潛移默化的影響。
莊重的主題升旗儀式、豐富多彩的班會,對孩子們的印象很深。體育活動蓬勃開展,跳繩比賽、拔河比賽深受學生們的喜愛,學校根據(jù)有的學生經(jīng)常上網(wǎng)玩游戲、進臺玩廳打臺球、厭學等實際情況,充分利用我校多媒體教室,對學生進行影片宣傳教育,尤其是《當家的女孩》、《天堂來信》、《背起爸爸上學》等對全體師生觸動很大,對學生扭曲的心靈給了極大的震撼,每個學生都寫出了自己的觀后感,我們對待學生的每一步都要求全體教師從育心開始,在老師們的共同努力下,我校已形成了文明的校風和良好的學風。
學校健全了教學常規(guī)管理制度和民主科學的教學管理機制。學校領導經(jīng)堂深入課堂進行聽評課,不定期的檢查教師們的備課、作業(yè)批改、教研等情況。在不斷完善教學體系的基礎上,我校把優(yōu)質(zhì)教學水平的提高重點放在教師課堂教學質(zhì)量上。學校以聽課、評課為主要形式,聚集多層次的課堂反思,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學觀念,建立以教師為主導,學生為主體的課堂體系,開發(fā)創(chuàng)造性思維,培養(yǎng)學生自主、合作、探究的意識和解決問題的能力。
4.學校管理
學校建立健全了各部門崗位責任制,建立覆蓋了所有工作環(huán)節(jié)的責任體系。圖書室、實驗室、衛(wèi)生室等都有管理制度和責任人。學校嚴格執(zhí)行財務公開制度,規(guī)范財務管理。
學校做到了依法治校、依法辦學。學校建立了各種安全管理條例。學校無小事,處處是安全。實行安全責任制,以“保安全、抓質(zhì)量、促發(fā)展”為工作目標,以“人人抓安全、長久抓安全”為策略,建立健全安全規(guī)章制度。全校師生牢固樹立了“安全第一”的思想,深入開展安全教育活動,普及安全知識,提高安全意識和自我救護能力。政教部門定期進行安全檢查,有詳實的記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。班主任能經(jīng)常利用班會、晨會對學生進行安全教育,每周,政教處和班主任都對學生進行安全教育,做到了安全零事故。校園周邊環(huán)境好,五百米之內(nèi)沒有任何干涉影響學生的網(wǎng)吧、游戲廳和臺球廳等娛樂場所。
學生是教育的生命。我!笨剌z”工作抓得早,抓得實,成效好。為保證學生正常接受教育,學校建立了“控輟”措施,依法“控輟”。每學期,學校都對學生進行家訪,對有輟學傾向的學生進行分析,查找根源,并制定解決方案。
學校建立健全了各種賬目,認真執(zhí)行上級部門的收費政策。及時清點化學藥品和各種實驗器材,學校的固定資產(chǎn)有據(jù)可查,管理到位,使用合理,從無流失。
二. 存在問題
1.學校還缺少一些具有自身特色、有一定高知名度的教師;教師隊伍建設還需要加強。
2.信息技術(shù)與學科整合還缺乏創(chuàng)新性和突破性的進展.
3.學校的教學資源平臺的便利性、實效性和互動性還有待進一步提升和完善。
三.改進措施
1.進一步培養(yǎng)優(yōu)秀教師,采用“走出去、請進來”的辦法,盡快的培養(yǎng)出一批高素質(zhì)的教育教學人才。同時,加強師德師風教育,提高教師的專業(yè)能力和基本素養(yǎng)。
2.進一步加大信息化建設的力度,提升學校信息化和學科整合的水平。建立完善的、互動的校本資源庫,建立和完善學校與社會、家庭交流平臺,提升信息化和學科整合的層次。
3.進一步加強與名校的交流與互動,拓寬辦學視野。在與其交流互動中,不斷拓寬我們辦學的視野。
四. 發(fā)展目標
1.在生存中謀發(fā)展,在發(fā)展中求創(chuàng)新,共創(chuàng)學校的美好未來。
2.我們將認清形式,抓住機遇,變困難為動力,變過程為經(jīng)驗,堅持以發(fā)展為主題,以推進素質(zhì)教育為動力,以促進學生全面發(fā)展為根本,以超凡的思路、超前的理念和務實的措施來工作。
3.團結(jié)一致,開拓進取,整體推進學校各項工作,為把學校辦成充滿情趣、充滿魅力、充滿詩意、充滿活力的標準化學校而不懈努力。
“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!笨傊,在各級行政部門和主管部門的領導下,我校的發(fā)展已有了長足的進步,回首過去,我們還存在著一些問題,展望未來,我們會信心百倍,一定要勤奮努力,進一步完善每個環(huán)節(jié),讓我校的教育教學工作再上新臺階!
中學學校工作報告4
20xx年12月10日,省教育廳專家組一行6人對我校迎接省規(guī)范化學校復驗工作進行了評估。專家組在校的半天時間實地查看了學校的基礎設施、德育實施、教學教研、規(guī)范辦學、學校特色等情況,并通過聽取匯報、查閱資料、教師座談、學生座談等形式對我校省規(guī)復驗工作進行了評估。專家組經(jīng)過辛勤的工作,在全面了解學校工作的基礎上,對我校省規(guī)復驗工作進行了全面、客觀的評價。
專家組在充分肯定我校取得成績的同時,指出了我校在迎驗工作中的不足之處,主要意見有:部分規(guī)章制度、規(guī)劃不夠完整、規(guī)范,校級領導科研論文較少,學校文化建設需進一步完善、提升,學校辦學特色還需加強,學生研究性學習缺少過程性資料、教師參與指導研究性學習的人數(shù)少,市級以上骨干教師偏少,教師發(fā)表論文少,研究性課題層次低,檔案管理不夠規(guī)范,校舍等基礎設施方面存在薄弱環(huán)節(jié),與省級規(guī)范化學校的要求還有一定差距,有待進一步落實提高等。
為了鞏固省規(guī)復驗工作成果,進一步總結(jié)經(jīng)驗,突出特色和亮點,尋找差距,采取得力措施進行整改,提高我校的辦學水平,不斷使學校工作沿著科學化和規(guī)范化的軌道向前邁進,我校領導班子針對專家組提出的反饋意見,結(jié)合實際情況,立即召開全體班子成員會議,對省級規(guī)范化學校復評標準再次進行了自查對照。在自查對照的基礎上,經(jīng)過充分討論和醞釀,提出了我校整改方案。
一、整改工作指導思想
以省專家組復評驗收的反饋意見為指導,繼續(xù)堅持“以評促改、以評促管,評改結(jié)合,重在鞏固”的原則,在鞏固已經(jīng)取得成果的基礎上,針對省專家組反饋的問題,明確差距,注重整改實效性,增強執(zhí)行力,群策群力確保整改質(zhì)量。
二、 成立整改組織機構(gòu)
1、為了把我校省規(guī)復評驗收的整改工作落到實處,學校成立整改工作領導小組。
整改工作領導小組人員名單:
組長:
副組長:
成員:
2、根據(jù)專家在反饋意見中提出的問題和建議,將整改任務層層分解,責任到人,要求有關(guān)人員按照整改工作的基本要求,制定切實可行的問題整改方案,提出具體措施,限期完成。
三、逐項梳理整改措施
(一)學校管理與辦學特色
1、進一步修訂、充實、完善學校規(guī)章制度和各種規(guī)劃、方案,使各項制度既與上級要求保持一致,又具有很好的可操作性、實用性。
2、進一步強化教師教科研工作,充分發(fā)揮領導帶頭搞科研的作用,充分發(fā)揮多媒體班班通建設的重要作用,以便更好地為支持教學、支持教科研服務。
3、進一步規(guī)范和充實校園文化,充分發(fā)揮環(huán)境育人的重要作用,發(fā)揮我校地處王祥故里、王羲之故鄉(xiāng)的區(qū)位優(yōu)勢,以新孝道和書法特色為主線,繼續(xù)豐富校園文化建設的內(nèi)涵,繼續(xù)充實教室文化、辦公室文化、走廊文化,打造品牌學校。
4、重視和加強規(guī)范辦學行為的宣傳教育工作,將省教育廳下發(fā)的《省規(guī)范辦學行為40條》做成室外噴繪,張貼在學校最醒目的位置。嚴格按上級考試規(guī)定,執(zhí)行期中、期末兩次考試,考試成績不排名、不張貼,堅決杜絕這抽考那競賽,中間過程不統(tǒng)一組織任何形式的考試。
5、進一步定位好學校辦學特色,把新孝道、書法、武術(shù)特色項目繼續(xù)向縱深發(fā)展,努力打造我校獨具一格的特色辦學品牌。除此之外,我校還將逐步探討、開發(fā)和豐富特色鮮明的陽光大課間活動。
。ǘ┺k學條件
1、學校改建規(guī)劃早已列入20xx年鎮(zhèn)政府和區(qū)教體局計劃,省規(guī)復驗加速了規(guī)劃的落實。經(jīng)蘭山教育體育局和鎮(zhèn)黨委政府研究,決定拆除1號教學樓和2號教學樓,年后馬上實施。根據(jù)規(guī)劃,暑假前先在東邊建設一個綜合實驗樓,把1號樓的.功能室和教室搬上去,然后拆除1、2號樓改建成高規(guī)格的教學辦公樓。
2、學校將1號樓原來的探究室(科普儀器室)遷至2號樓四樓閑置的教室,這兩口都配備電子白板設備,分別增設:生物實驗室2和數(shù)字探究實驗室,并配備相應的設備。在2號樓一樓增加一口技術(shù)教室,并以烹飪和維修為主要項目配備相關(guān)的設備。在2號樓四樓增加器樂排練室。美術(shù)、書法、地理教室配足桌椅板凳,滿足教學需要。史地教室已經(jīng)上好黑板和多媒體設備。物理光電實驗室遮光窗簾已經(jīng)上好,普通教室、各功能室照明改造正在進行。
3、教體局高度重視省規(guī)復驗學校的整改工作,已經(jīng)為我校增加了平梯等體育器材,學校也計劃在食堂1100多平米的二樓,增設臨時的室內(nèi)體育活動室,教體局也給配備了室內(nèi)乒乓球臺、球網(wǎng)等體育器材設備。
4、增加衛(wèi)生保健器材和美術(shù)器材,將微機室1(學生機40臺)搬到1號樓三樓,并增加8臺學生機。加大圖書室開放力度和圖書使用率,節(jié)假日定時開放。完善校園網(wǎng)功能,收集整理本校教育教學資源,蘭山區(qū)教育體育局儀器站、蘭山區(qū)教研室春節(jié)后給全區(qū)中小學上教研平臺,屆時融合學校網(wǎng)站與教研平臺豐富的資源,更好地服務教學。
5、教育體育局正在招標解決學校教室、辦公室用空調(diào)問題,年前一定到位。加強食堂管理與用電安全教育,強化過程監(jiān)督,食堂內(nèi)鍘刀開關(guān)已經(jīng)更換為空氣開關(guān)。
6、學校已經(jīng)聯(lián)系魯南眼科醫(yī)院,利用先進設備來校三天為學生普查視力一次,并堅持協(xié)議每年四次檢查。
7、進一步規(guī)范管理,增加監(jiān)管力度,保證學生實驗分組2人一組,保證提高各功能室和其它教學設施的利用率,滿足正常教學需求和學生特長發(fā)展的需要,為全面發(fā)展學生和提升學生的綜合素質(zhì)提供保障。
。ㄈ┧刭|(zhì)教育實施
1、嚴格按國家課程方案,開足開齊課程課時,進一步調(diào)動教師參與指導學生研究性學習的力度,加強學生研究性學習的項目研討和開設,在教師引領下,本著實用性和可操作性等方面,繼續(xù)增加研究性學習的課程研究和課程開設,確保研究性學習有充足的專職教師和系統(tǒng)性的研究課題、研究成果等。
2、進一步加大青年和骨干教師的培養(yǎng)力度,充分發(fā)揮學校全面開設的高效愉悅課堂的引領作用,在逐步研究、改進和豐富高效愉悅課堂活動內(nèi)涵的基礎上,確?瓶瞥雒麕煛⒊龉歉、出帶頭人,高標準打造高效愉悅課堂的引領示范作用,啟動名師工程,鼓勵教師結(jié)合自身高效愉悅課堂的深入實踐和探索,總結(jié)和推出一大批實用性較強的研究性論文,鼓勵教干教師向著更高層次進行課題立項,并形成嚴格的評價激勵機制。
3、進一步規(guī)范檔案管理和資料的科學歸類。充分發(fā)揮學校專職檔案員對各處室的指導培訓和引領作用,確保將平時紛繁瑣碎的各口工作檔案及時收存整理歸檔。學校還將以這次省規(guī)復評為契機,對每年一次的學校各項管理制度修訂情況以一年為單位整理成匯編。
四、今后努力的方向
學校將以這次省規(guī)復評驗收為契機,按照省規(guī)復驗標準和復評專家組的指導意見,不斷加強教育教學資源的申請、管理和利用,加大學校配套設施建設的投入,繼續(xù)強化過程性管理力度,在最短時間內(nèi)圓滿完成省規(guī)范化學校復評整改意見中涉及的各項任務指標全部達標。
中學學校工作報告5
一、學校概況
我,F(xiàn)有14個教學班,在校學生640人。我校以《學校體育工作條例》為指導,認真貫徹體育課標的要求,有組織、有計劃地開展教育教學、科研活動。學校堅持“健康第一”、“以人為本”理念,遵照學生身心發(fā)展規(guī)律,調(diào)動學生參與體育教學的積極性,讓學生充分體驗合作學習的快樂,享受健康成長的快樂。
二、提高認識
我校把體育教育工作納入到學校整體工作計劃之中,建立了校長領導、教導主任負責體育工作制度。學校領導在教師會上向全體教職工傳達文件精神,認識此次工作是貫徹黨的教育方針,促進和加強學校體育工作的重要措施,并組織全體教師學習《學校體育工作條例》。通過學習,大家都提高了認識,統(tǒng)一了思想,決心共同把體育工作做好。
三、落實措施
工作到位學校共有2名在職體育教師,均為本科以上學歷,結(jié)構(gòu)合理,能夠滿足學校體育教學工作的需要。校領導經(jīng)常深入體育組,關(guān)心他們的工作生活、幫助他們解決困難,充分調(diào)動體育教師的積極性;教師自身也積極進取,愛崗奉獻,學校教務處把日常體育工作納入體育教師工作量,教師常年參加兩操管理及課外活動的管理工作。我校開足開好體育課和活動課,學校重視學生體質(zhì)檢測工作,每年按時完成監(jiān)測學生體質(zhì)測試和數(shù)據(jù)上報工作。平時學校重視學生“兩操”管理,體育工作堅持普及與競技相結(jié)合,全校體育教師團結(jié)協(xié)作,互幫互學,學校長年開展學生的體育訓練,開學校田徑運動會,促進學生加強體育鍛煉,增強體質(zhì)。
四、完善措施,強化管理
1、加強師資隊伍培訓,努力構(gòu)建優(yōu)質(zhì)群體。教育、教學的不斷革新,呼喚著能適應教育發(fā)展,不斷進取的優(yōu)秀教師人才。著力打造一支學習型、科研型的體育教師隊伍是我校通過管理促進體育工作發(fā)展的重要舉措。學校注意抓好教師的師資培訓,鼓勵和支持教師們外出學習,組織教師參加各級的教育科研活動。通過參加各種師資培訓,提高了業(yè)務水平。目前,我校有2名在職體育教師。我校教研組每學期都要組織開展專題研究課觀摩和研討活動。并積極組織評比競賽活動。通過評比競賽活動,我校青年體育教師都在壓力與成功中獲得了不同的發(fā)展,逐步成長為合格、優(yōu)秀的體育教師。
2、積極籌措建設資金,完善各項器材設施學校謀發(fā)展,硬件是關(guān)鍵。以創(chuàng)建國家義務教育均衡縣為契機,在經(jīng)濟許可的前提下,我校積極添加各項體育器材學校在資金面緊缺的情況下,仍多方努力,堅持對體育活動場地進行改造完善,計劃規(guī)劃活動場地,盡量滿足師生進行體育教學、課外活動的需要。
3、嚴格執(zhí)行課程計劃,確保正常體育教學秩序。我校按國家頒布的課程計劃,開齊、開足了體育課程七到九年級每周3節(jié)體育課;按照《體育課程標準》和體育課程常規(guī)的要求開展體育教學工作。學校認真組織學生做好廣播體操,并納入學校的`常規(guī)檢查,同時全面實行大課間體育活動制度,每天上午、下午各統(tǒng)一安排30分鐘的大課間體育活動,充分保證了學生每天都能進行體育鍛煉一小時。
4、大力開展陽光體育活動,不斷提高運動水平。陽光體育活動是體育課的必然延伸。我校積極落實每天一小時的課外活動要求,制定了切實可行的大課間活動實施方案。除了保證兩操一活動之外,還根據(jù)學校特點,制訂了切實可行的課外活動計劃。做到嚴密組織,嚴格檢查。積極開展小型多樣的體育活動,課內(nèi)外緊密結(jié)合,以活動促教改是我校體育工作的一個出發(fā)點。在教師的帶動下我校學生都能積極參加各類活動的訓練、比賽,極大地豐富了課外生活,提高了學生鍛煉的信心,對加強學生體質(zhì),推動我校體育工作健康發(fā)展具有很好的促進作用
5、堅持規(guī)范操作,實行健康監(jiān)測制度學校一貫按照上級要求,把好各階段健康監(jiān)測關(guān)。做好學生體格健康測試工作,按照《國家學生體格健康標準》進行測試并及時上報國家數(shù)據(jù)庫。
五、存在的問題和努力的方向
20xx年,我校體育工作雖然取得了很大的進步,這些成績的取得都離不開上級主管部門對我校的大力支持。但工作中還存在很多不足。硬件設備基本達標,專用場地不到位,器材室里建設能達到規(guī)定標準,器材數(shù)量足,跟上教學需求。教師外出培訓學習較少,有待提高。我們認識到,要抓好學校的體育工作是一件艱苦的長期的任務,要堅持不懈努力。
六、下一步的打算
今后我們認真落實體質(zhì)健康第一的指導思想,把增強學生體質(zhì)作為學校體育衛(wèi)生教育的一項基本目標來抓,同時加強教師工作責任心的培養(yǎng),提高教師隊伍的整體水平和教育能力,積極創(chuàng)造一切條件,克服一切困難,想盡一切辦法,把我校的體育工作提高到一個新水平。
中學學校工作報告6
院長辦公室(以下簡稱院辦)在創(chuàng)建服務型機關(guān)活動中,以隊伍建設為龍頭,以制度建設為保證,以豐富活動為載體,以厲行節(jié)約為抓手,以服務師生為重點,圍繞學院中心工作,采取系列得力措施,著力提高服務質(zhì)量,保證了學院行政高效運轉(zhuǎn),促進了學院穩(wěn)定與發(fā)展大局。
一、加強隊伍建設,提高人員素質(zhì)
工作質(zhì)量和服務水平高低關(guān)鍵在人員素質(zhì)。針對辦公室人員結(jié)構(gòu)和素質(zhì)狀況,院辦重點抓好四件事:一是經(jīng)過縝密考察果斷提拔三名科長負責綜合、文秘、檔案三科,結(jié)束這三科有設置無負責人的局面;二是根據(jù)工作需要和群眾評議,及時調(diào)整部分工作人員崗位,精簡了駕駛員隊伍;三是為車管、文秘、檔案、統(tǒng)計等重要崗位人員提供參加培訓機會,提高他們的業(yè)務素質(zhì);四是對全體人員的服務行為進行經(jīng)常性的指導和集中教育,并注重分類指導,針對重點人員嚴格要求。
二、注重建章立制,規(guī)范服務行為
沒有規(guī)矩,不成方圓。為提高工作質(zhì)量,規(guī)范服務行為,院辦先后出臺“辦公室服務守則”、“辦公室服務工作十項承諾”、“辦公室服務工作十不準”、“辦公室人員崗位職責”、“辦公室人員行為規(guī)范”等制度規(guī)范,制定并堅決推行 “禮堂使用管理規(guī)定”、“車輛加油卡制度”、“車輛維修制度”、“車輛保險管理制度”、“車輛技術(shù)檔案制度”“交通科日志制度”等制度規(guī)定,不但為辦公室的服務工作提供了相關(guān)規(guī)范,更為服務工作的深化和經(jīng)常性開展提供制度保證。
三、把握對象需求,大辦實事好事
了解師生動態(tài),把握服務對象需求,變被動服務為主動服務是院辦在活動中提出的新要求。為改善XX區(qū)值班條件,院辦主動為值班室購置了熱水器,添置了電視,提供了必要生活用品和衛(wèi)生條件;為幫助新成立處室完善辦公條件,在學院物力有限條件下院辦積極協(xié)調(diào)辦公場所,拿出自己管理的桌椅支援兄弟部門;根據(jù)市內(nèi)交通狀況,征求主管部門意見,及時調(diào)整班車時間,保證教學工作需要;為滿足教職工子女擇校需求,院辦與有關(guān)中小學及時溝通,提供力所能及的服務;為保證行車安全,組織駕駛員進行體檢,對職業(yè)疾病隱患及時預防;為保證班車柴油供應,管理人員絞盡腦汁,奔波攻關(guān)……。
四、依托活動載體,提高服務質(zhì)量
去年九月院辦積極響應黨委“四爭”競賽號召,率先開展“百日安全競賽”活動,組織駕駛員學習新交法并進行知識測試,對服務質(zhì)量廣泛進行問卷調(diào)查、結(jié)果排隊,對車輛燃油進行核算監(jiān)控,對車容車貌進行定期檢查評比,對車輛行車安全提出一票否決。通過這一活動,弘揚了正氣,樹立了標兵,改善了服務,確保了行車安全。在辦公室日常工作中,院辦還開展了溫暖服務活動,推行文明用語,要求接待來人來訪“三個一”(問一聲好、倒一杯水、不抽客人一根煙),做到來有迎聲、問有答聲、去有送聲;開展快捷服務活動,提出“馬上辦”要求,決不推諉扯皮貽誤工作;實施首問責任制,堅決杜絕“不知道”。
五、倡導勤儉辦事,服務節(jié)約并重
優(yōu)質(zhì)服務是建立在鋪張浪費的基礎上,還是建立在厲行節(jié)約的基礎上,這是個原則問題,院辦選擇了后者并全力而為。針對公務招待管理問題,及時向領導建議并參與制定學院《公務接待管理辦法》,嚴格按規(guī)定審批行政接待事宜,對接待規(guī)格、費用、酒水供應從嚴控制,規(guī)范了公務招待行為,降低了經(jīng)費支出;為提高工作效率,節(jié)約公文運轉(zhuǎn)成本,大力推行辦公自動化,推進無紙化辦公;重點對學院交通運行成本進行系統(tǒng)控制,堅持完善車輛維修制度,強力推行車輛加油卡制度、車輛保險管理制度等,杜絕了管理漏洞,大幅度降低了費用開支;在學院重要會務安排中精打細算,節(jié)約開支;在電話費管理上采取措施,控制費用……。通過以上措施,院辦節(jié)減之風逐步形成,經(jīng)常性支出明顯下降。
六、突出師生重點,服務教學中心
只要是涉及師生利益,關(guān)系教學工作的,沒有條件創(chuàng)造條件也要給予保障,這是辦公室全體人員的共識。在車輛使用上,堅持教學優(yōu)先,全年教育教學用車尤其是學生實習用車全部得到保證,絕無消極、刁難和拒派現(xiàn)象;為保證職工子女上學班車運行,駕駛員為克服不良車況經(jīng)常滿手油污;檔案管理人員為評建工作、為畢業(yè)生查詢學籍等服務不計其數(shù),任勞任怨;在機制轉(zhuǎn)變、人員減少的情況下,文印室三名人員為趕制全院試卷加班加點,揮汗如雨,常常有綜合科組織人員前去支援;學院迎新工作中穿梭在車站廣場烈日下的大多是辦公室人員的身影……。如上述為師生、為教學服務的感人事跡在院辦不勝枚舉。
七、牢記守土有責,維護學院穩(wěn)定
院辦全體同志牢記穩(wěn)定壓倒一切,不忘責任重于泰山,在維護學院安全穩(wěn)定,服務發(fā)展大局方面做出巨大努力。在學生校外遇害、木工房失火等突發(fā)事件中,院辦同志首當其沖,置羞辱委屈于不顧,竭盡全力維護學院利益;在家樂福事件中,院辦加強協(xié)調(diào),安排人員車輛值班,盡職盡責;對待有關(guān)學生的來人來函來電,工作人員從不疏忽懈怠,或及時協(xié)調(diào)解決,或給予明確答復,從不留尾巴隱患。
八、提高工作質(zhì)量,扎實煉好內(nèi)功
院辦在注重優(yōu)質(zhì)高效服務的同時,不忘做好分內(nèi)各項工作,使兩者并重并互相促進。在創(chuàng)建期間院辦共組織完成二次黨大代會等40多個大中型會務工作,完成上級領導視察、兄弟院校來訪接待10多次;完成院長工作報告等重要文字材料80多個,共接收、辦理上級來文1000多件,編撰、整理、上報、下發(fā)學院文件126個、辦公室文件12個、工作信息12期;加快了檔案管理的信息化進程,收集、整理、歸檔檔案200多卷,為學院《院志》編修、評估、改制、經(jīng)濟責任審計等提供利用檔案300多次,1000余卷次;規(guī)范了交通車輛管理,全年車輛累計行駛40多萬公里無事故。
院辦自感在創(chuàng)建工作中尚存在下述問題有待改進,如:隊伍建設有待加強,個別人員素質(zhì)需進一步提高;服務方法要進一步改進,服務領域需進一步延伸;服務要堅持人本理念,精細化程度也需提高等。今后院辦將朝著上述努力方向,不斷加強服務能力建設,為推進學院和諧發(fā)展做出新貢獻。
今年以來,辦公室在學校和后勤處的正確領導下,在各部門的大力協(xié)助下,團結(jié)一致,務實進取,開拓創(chuàng)新,較好完成各項工作,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、做好后勤服務和宣傳。一是組織編寫《后勤信息》,展現(xiàn)后勤工作實績,突出重點工作,加強內(nèi)部交流,力求全面展示后勤人積極向上,努力勤奮踏實的精神風貌和形象。按照后勤處要求,以“打造精品期刊”為目標,本年度完成八期,撰寫并編輯信息85篇、近15萬字的文章。內(nèi)容包括逸夫科研樓交接及運行準備、鍋爐房改擴建臨時工程、推進電增容外電源工程、社區(qū)衛(wèi)生服務站的體檢及考核、學生公寓改造裝修、新食堂建設運行、校園節(jié)能、運行監(jiān)管、人員管理及各部門暑假迎新工作、暑假工程等。二是做好會議紀要。整理完成40期、近4萬字的會議紀要。三是編寫新聞。向?qū)W校宣傳部發(fā)稿題為我校安裝鐵路自動售取票機、我校節(jié)能項目獲住建部專項資金資助等共10余篇新聞,達到宣傳的目的。四是整理后勤處2013年工作總結(jié),編制2014年工作計劃。五是整理歸檔文件。及時印制文件簽收單,報領導簽收后,盡快印發(fā),便于各部門遵照落實。本年度共收到各級各部門文件200多份,目前全部整理歸檔。六是及時更新網(wǎng)站信息。重點打造網(wǎng)上后勤服務功能,為公眾提供了直接參與的平臺,達到師生員工共建網(wǎng)上后勤家園的目的。更新綜合新聞、后勤簡報、招標公告、服務資訊、專項工作等信息 550余條,編輯上傳照片、圖片60多張。及時反饋網(wǎng)上報修350余條,問題建議64余條。實現(xiàn)我校后勤網(wǎng)站日均訪問量2375人次,目前校外466家單位已鏈接我校后勤網(wǎng)。
二、保障沙河校區(qū)后勤服務正常運行。一是組織沙河校區(qū)接收工作。完成動力設施、教室及宿舍裝備、食堂設備、校園設施等接收。做好水、電、通信合同手續(xù)變更及產(chǎn)權(quán)過戶。簽署供用水合同及水費結(jié)算協(xié)議,清繳水費。歸檔文件圖紙20余類。二是全面梳理沙河校區(qū)運行存在的問題,制訂應對性措施,實施搶救性修繕。維修改造水電設施,檢查及更換照明設施。維修上下水系統(tǒng)。實施5/6/7號公寓及綜合樓地下室防水處理工程,協(xié)商維修鍋爐設施,簽定完善沙河校區(qū)供暖、自來水中水及5/6/7樓宇等問題的補充協(xié)議。三是認真做好沙河校區(qū)臨管期運行保障。組建工作隊伍,建立管理制度。設立沙河校區(qū)后勤服務臨時指揮中心,開展餐飲、公寓、物業(yè)、校園環(huán)境治理工作,修繕水電暖設施,編制管理辦法,采取臨時供暖措施,保證正常供餐;簽訂物業(yè)管理外包合同,維護校區(qū)動力設施、維保、綠地養(yǎng)護、保潔工作。四是研究制定沙河校區(qū)裝修改造計劃。分別從校園道路建設,屋面防水,完善綠化,補辦水、電、氣手續(xù),改造食堂、宿舍、浴室、教室,建立校醫(yī)院等,共11個方面,提出維修改造計劃,為學校提供校區(qū)建設的決策建議。
三、完善物資采購及后勤公房管理。嚴格按照后勤及資產(chǎn)管理處物資采購管理辦法和勞保用品管理等各項規(guī)章制度,在合理使用資金、提高資金使用效益的前提下,結(jié)合后勤實際的情況,采購各項物資。后勤處各單位物資采購包括辦公用品,辦公設備、工具、零修工程材料及配件、保潔用品、洗滌用品、勞保用品等,由于采購種類較多,采購過程中嚴格按照各單位要求,通過正常的渠道和正當?shù)姆绞綄嵤┎少,遵循“品種規(guī)格對路、價格合理、品質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量適當、交貨及時”的采購原則,嚴格執(zhí)行采購工作程序,根據(jù)核定的價格和質(zhì)量,做好采購進貨。年初,普查后勤公房,理清房屋屬性。
四、后勤車輛及商業(yè)網(wǎng)點管理。做好行車記錄,嚴格按照后勤處的用車管理規(guī)定使用車輛,保持車輛內(nèi)外的衛(wèi)生,做好車輛的保養(yǎng)、年檢和車輛的保險工作,力求做到車輛無故障上路。全年出車共計390次,加油30多次。商業(yè)網(wǎng)點共計6家,為了商業(yè)網(wǎng)點的安全,定期赴各網(wǎng)點檢查占位和用電情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,安排人員按合同規(guī)定按時催繳租金。
五、推進后勤信息化建設。辦公室多次與設計方商討我校后勤信息化建設方案,并分別赴北京語言大學、華北電力大學、中國石油大學調(diào)研信息化建設情況,取長補短,積極思考推進我校后勤信息化建設工作,初步形成我校后勤信息化建設方案。
六、促進黨的建設。培養(yǎng)入黨積極分子4名,發(fā)展黨員2名。組織撰寫后勤黨建課題。
七、協(xié)調(diào)落實提案。年初,學校召開第三屆教代會、工代會提案,涉及后勤處的'提案有8份,為落實好提案建議,暑假期間,協(xié)調(diào)物業(yè)中心、社區(qū)衛(wèi)生服務站、接待服務中心、動力與工程中心等相關(guān)部門積極整改,截至目前全部落實。為做好校園標牌設計安裝工作,暑假前聯(lián)系專業(yè)公司制定校園標識方案,暑假期間,協(xié)調(diào)修改方案內(nèi)容,9月份開學前,在綜合樓、3號辦公樓和校園重點道路逐一安裝標牌。積極協(xié)調(diào)各部門整改落實黨的群眾路線教育實踐活動征求意見11份。
八、組織開展后勤工會活動。連續(xù)三年獲學校田徑運動會第二名;在拔河比賽中獲得第三名;在2013,學校教職工排球比賽中獲得第三名。乒乓球獲得第二名。在學校女工聯(lián)誼會上,由辦公室牽頭組織自編自導自演的《后勤新聞聯(lián)播》,收到良好反響。榮獲2013年度北京高校后勤“思想政治工作先進集體”稱號。
時間不知不覺又碾過了極具歷史意義的2008年,外國語學院團委辦公室悄然為2008年下半學期的工作劃上了較為完美的句號。告別碩果累累的天平校區(qū),團委在書記和有關(guān)領導的正確指引下一定會在新校區(qū)取得更佳的成績,譜寫出催人上進的華章,F(xiàn)就2008年下學期工作做出如下總結(jié)。
1. 上傳下達,做好基層與團員之間的紐帶作用
繼承辦公室的良好工作傳統(tǒng),扎實作好秘書,管理和后勤工作。發(fā)揚團委的嚴謹作風,引導并督促各干事在各自崗位上各司其職,時刻關(guān)注團委各部門的最新動態(tài),隨時追蹤寫好通訊稿上傳至外國語學院團委網(wǎng)站向全院師生報道。作為對干事和常委辛勤工作的肯定,辦公室及時為優(yōu)秀干事和常委打印和頒發(fā)聘書。
2. 與時俱進,及時展示院團委風采
外國語學院團委辦事效率高,活動豐富多彩,辦公室除了第一時間的基層動態(tài)報道外,還深入各部門收集詳盡材料、匯總團日活動進展與成果,為申報五四紅旗團委積極準備演示文檔,較為生動完整地呈現(xiàn)外國語學院團委的風采。
3. 抗震救災、奉獻所有團員的愛心
突如其來的大地震牽動著整個中國的心,外國語學院全體團員上下一心,慷慨解囊,紛紛捐出自己的零用錢,用自己有限的力量奉獻出無限的愛心。辦公室承擔著收款、記賬、出款、記錄、公示等方面的全部任務,始終一絲不茍,認真負責的把善款賬目核對好,并協(xié)同科研發(fā)展部做好海報公示,讓廣大團員和領導都放心。
一年又一年,辦公室健康有序地在既定軌道上運行發(fā)展,這學期做好了學校分配的各項任務,但工作主動性和創(chuàng)新性有待于提高,沒有舉行辦公室專屬的創(chuàng)新活動。相信活力四射的新鮮血液會把辦公室辦得更好!
中學學校工作報告7
各位領導、各位同志:
大家好!
本人xxx,現(xiàn)年42歲,黨員,現(xiàn)擔任xx中心學校校長之職,分管教育教學。時光荏苒,一晃一年又在不知不覺中過去了,非常感謝大家在這一年中對我的厚愛,讓我有機會再次在這里向大家匯報工作。
回顧這一學年,學校教育教學工作穩(wěn)定、有序,主要得益于x校長和x校長的正確領導,得益于學校領導班子其他同志及全體教職工的大力支持和積極配合,同時大家也給予了我本人許多幫助,使我順利開展了一些工作,積累了一定的經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)了我工作中存在的問題,F(xiàn)就我一年來做的工作,向在場的領導和老師們匯報,恭請大家指正。
一、明確目標,思索前行
現(xiàn)代主義先驅(qū)卡夫卡說過:你不需要審視,也不需要聆聽,只需要靜默,世界將在你的足下不停地旋轉(zhuǎn),以至于露出它真實的面目。他強調(diào)的就是思索。由于思索,我主動學習;由于學習,我明確了工作目標。朝著目標,我在思索中前行。
1、始終堅持讀書學習。
在學習中,我知道了副校長不僅是職務,更是一種職業(yè),它要求我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質(zhì)。所以,無論再忙,我始終堅持讀書學習。一年來,我積極閱讀本專業(yè)的各種書籍,以提升自己的業(yè)務理論水平。同時和學校中一些教學骨干相互切磋課堂教學技藝,以此來提高自己教學能力。學無止境,我相信只有掌握了過硬的本領才能在這個競爭激烈的社會中立于不敗之地。
2、準確把握角色位置。
作為校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折,不畏首畏尾。大膽工作,勇于創(chuàng)新。處理問題果敢、堅決,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交。同時,我還使自己分管的工作緊扣學校管理目標,體現(xiàn)學校管理風格。作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對教師,我熱切關(guān)注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。在這里特別要感謝教導處和團支部以及各教研組對我工作中的大力支持!
二、求真務實,開拓進取
作為一名分管教學的副校長,我深知自己所面臨的形勢。一方面農(nóng)村的留守兒童多,他們長期得不到父母的關(guān)愛,學習勁頭不大,輟學率高。另一方面私立學校對農(nóng)村中學的巨大沖擊,尤其是一些尖子生得不到保重,學校的優(yōu)質(zhì)生源年年下降。還有社會上流傳的讀書無用論等等一些因素使得農(nóng)村中學舉步維艱。
面對如此困境,我們只有腳踏實地,一步一步向前走,方能突出重圍。使我感動的是在我的周圍涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀教師,他們不求回報,默默無聞,無私的奉獻著自己的青春和熱血,正是他們這種務實求真、開拓進取的精神才使得我校在農(nóng)村中考中立于不敗之地。作為他們當中一員以及領導我感到自豪,更為學校有這些出色的教師感到驕傲!
三、成績顯著,收獲頗豐
本學期在校領導和廣大同仁的支持下,我校在各方面都取得了顯著的成績。
。1)嚴格備課、上課、批改、測驗、計劃、總結(jié)等各環(huán)節(jié)的管理,建立教研組、教務處定期檢查和隨時抽查制度,檢查后及時總結(jié),及時與相關(guān)教師交換意見。并協(xié)同教代會及時匯總便于績效工資計算,保證教師教學過程的及時性和公正性。這也在一定程度上促進了我校教學質(zhì)量不斷提高。在這里特別要感謝教導處的x主任和x主任以及各教研組長的鼎力相助。
(2)加強質(zhì)量監(jiān)控,完善教學評價制度。
樹立成績源于過程的觀念,我校九年級開展了月考工作(下學期實行兩周一練強化訓練制度),每次及時認真進行質(zhì)量分析,召開教師分析會,并適時召開家長會。把握優(yōu)勢,找出差距,確定改進措施。七八年級注重夯實基礎,提出“狠抓七八年級教學,為九年級提供優(yōu)質(zhì)生源”的目標,制定措施,定期召開教師會,加強質(zhì)量分析,及時調(diào)節(jié)。教學要求明確,講究方法,講究策略,確保質(zhì)量。
。3)我校今年狠抓流生工作,并取得了一定的成績,但相對上學年來說,流生人數(shù)又開始反彈。主要是因為留守兒童多,缺乏必要家庭監(jiān)管,當然學校也有一部分責任。針對這一現(xiàn)象我校及時制定了一系列政策遏制住了流生現(xiàn)象。這在一定程度上能穩(wěn)定了我校正常的教學秩序。
。4)團員活動開展正常,一年來團支部組織了多次活動,如新團員的入團儀式,“看家鄉(xiāng)頌xx湖”的征文比賽和國慶xx周年朗誦比賽極大的豐富了學生的業(yè)余生活,即增長了知識又促進了素質(zhì)教育的發(fā)展。在這里特別要感謝團支部書記童宣華老師。
。5)各教研組也開展了各種各樣的'教學活動,由于我校今年進行校建沒有多媒體教室,各組老師并沒受到多大影響。紛紛采取各種靈活多樣的教學模式,來豐富課堂教學。藝體組在xx老師組織下開展了師生美術(shù)作品展特別是祖國龍老師和秦業(yè)宏老師積極參與。同樣語文組、英語組教學活動開展積極,極大的提高了我校教師的業(yè)務水平。
四、冷靜思考,善于反思
一年來,無論作為教師、黨員還是管理者,我都力求對待工作一絲不茍,對待同事以誠相待、以理服人,淡泊名利,心地無私天地寬。嚴于律己,為人正直。凡事能自己做的就多做些,要說的就當面說清楚,該布置的任務就傳達到位。教育教學工作牽涉學校每一個教職員工,工作中難免會遇到教師偶有過激言行。我常常忍讓、克制,調(diào)整心態(tài),用平常心、寬容心去分析問題,努力建立和諧的工作關(guān)系,做到對事不對人。能深入各年級,與教師交心談心,盡心打造良好的人文管理。
不足及努力方向:
1、領導能力有待提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質(zhì)。
2、進一步在“落實”上做好文章,強化“品牌”意識,不斷提高學校教育教學質(zhì)量。
3、努力提高個人修養(yǎng),提高領導藝術(shù)水平,合理安排工作,盡量為老師們營造愉悅的工作環(huán)境。
回首一年的工作,雖然取得點滴成績,那也是與領導的關(guān)心指導、老師大力支持密切相關(guān)的。一年的工作,有得也有失。俗話說得好:“百尺竿頭,更進一步”,我將認真聽取各級領導、老師的意見和建議,不斷充實自己,完善自己,進一步把我的本職工作做得更好。
中學學校工作報告8
一、我們?nèi)〉玫某晒?/strong>
。ㄒ唬┬陆谈娜〉猛黄菩赃M展。經(jīng)過六年多時間的努力,經(jīng)過半年多時間的強勢推進,我們集團的“以課堂教學改革為突破口的新教育改革”取得了本質(zhì)上的進展。初中部的新教改已經(jīng)蜚聲縣內(nèi)外,成為我們集團的一張亮麗的含金量很高的名片。高中部的新教改,已經(jīng)全面啟動,扎實推進,老師和學生都能夠積極的呼應,那種傳統(tǒng)陳舊的教學方法已經(jīng)從我們學校的教壇上被掃地出門了。全體老師已經(jīng)基本上了解了新教改的核心,已經(jīng)熟悉了基本的流程和做法。最精彩是新教改帶來的教育教學質(zhì)量較以往有了大幅度提高。
。ǘ┤L建設又上新水平。校風從根本上得到改進,這一點得到了社會各界的高度贊揚。同學違紀違規(guī)犯嚴重錯誤只是個別現(xiàn)象和偶然事件。就是成績不好的同學,也沒有過分的搗蛋,就這一點,已經(jīng)充分說明問題了。教風也在明顯好轉(zhuǎn),學校很多的教育教學意圖都能夠得到貫徹,集體備課,大家討論,共同提高,已經(jīng)成為風氣。出現(xiàn)了很多優(yōu)秀的班主任,從而使得所有班級的班風根本好轉(zhuǎn),這一系列的變化,我們每一個二中人都能夠深切的感悟出來。
。ㄈ┙處熽犖榫C合素質(zhì)有較大幅度提高。這是我們學校發(fā)展的根本。一大批年輕老師茁壯成長,不負責任的老師越來越少,業(yè)務水平不斷提高,道德品質(zhì)不斷提升的老師越來越多。骨干教師隊伍正在形成,每一個學科都有一批年輕的骨干教師,他們已經(jīng)是學科的頂梁柱,是學生心目中的好老師。
。ㄋ模┙虒W實績穩(wěn)定提升:
高考:這一屆是最近幾年來最差的生源,我們?nèi)倘柝撝,咬緊牙關(guān),大家齊心協(xié)力,日夜吃苦,我們挺過來了,創(chuàng)造了輝煌成績,了不起!我們的高三老師們了不起!我們二中人了不起!
中考:今年我們有460多個在籍生參加了中考,達到四星級高中分數(shù)線的人數(shù)是377,達線率高達81%,高分段人數(shù)取得最近幾年的新高。為整個集團的發(fā)展發(fā)揮了巨大的不可替代的作用。
高二年級的學業(yè)水平測試,我們?nèi)〉昧?8%的一次性合格率。達A人次有較大幅度提高。
高二年級鹽城市聯(lián)考,高一年級鹽城市聯(lián)考,都取得了輝煌的成績。我們只要一著不讓的努力,這一屆學生兩年后,高考必定要創(chuàng)造更大的輝煌。
。ㄎ澹⿲W校環(huán)境建設又上新臺階,五星級校園建設趨于常態(tài)。隨著江蘇省語文教育基地的建設步伐,我們加緊了校園環(huán)境的建設和整治。先后建成了淺閱讀區(qū),小劇場,搶答廳,在易己長廊更新了高水平的文化展示臺和古今中外文學家的風采錄,在所有的教室布置了書櫥,“校園有多大,圖書館有多大”已經(jīng)成為現(xiàn)實。讀書正在成為老師和學生的新常態(tài)。校園衛(wèi)生也上了新臺階,每時每刻窗明幾凈,整潔有序,讓人耳目一新。
(六)社會影響力空前提升:
高中招生:達到了我們的既定目標:這一屆高一新生的質(zhì)量創(chuàng)歷史新高。從軍訓已經(jīng)得到證明,這一屆新生各種素質(zhì)都是歷史上最好的一屆。
初中招生:比以往任何一年都要熱,實際上只花了兩天時間就完成了招生計劃,現(xiàn)在還有很多人想進我們的初中部讀書,根本就進不了。可以預料:隨著每一年的小學畢業(yè)生的人數(shù)逐漸增加,我們的初中部將會越來越熱門。
。ㄆ撸⿲W;@球隊參加今年暑假教育系統(tǒng)比賽,克服重重困難,以全部大比分勝利的戰(zhàn)績?nèi)〉昧斯谲,展示了二中人的頑強作風,體現(xiàn)了勇爭第一的二中精神。
過去的一學年,我們學校的各項工作全面豐收,這是大家團結(jié)一心努力拼搏取得的成績,這是大家用辛勤勞動汗水澆灌的果實,這是我們堅定不移的實行新教改的階段性成績。這一系列輝煌成就的取得,為我們實現(xiàn)五年三大戰(zhàn)略目標,奠定了堅實的基礎。
在此,我向在過去一年里無私的奉獻自己青春、智慧和力量的所有同志表示最崇高的敬意!
二、制約我們學校發(fā)展的'因素
不可否論,就是在這樣的大好形勢下,在我們學校還存在和大氣候不合拍的現(xiàn)象。
。ㄒ唬┬陆谈。初中部的新教改還沒有到完全自覺的程度,還沒有能夠提煉出屬于自己的深入人心的新教改理論,老師們之間的差距還比較大,在總結(jié)經(jīng)驗和對外宣傳的時候,理論層次還不是很高,新教改特色還沒有總結(jié)準確到位。
高中部停留在剛剛起步并且還前進在不是很遠的路上,有一些同志對于新教改基本的方法還沒有完全掌握,又不肯學習和專研,整體上,對新教改的研究還遠遠不夠,所以,高中部新教改的實際效率還沒有達到理想的程度。但可喜的是,已經(jīng)在路上了。
。ǘ┕ぷ髦羞時不時發(fā)生雜音,負面的因素還影響著我們學校的正常工作,影響著一些年輕人的思想,導致了一些人分不清楚什么的正確的,什么是錯誤的。不知道以什么為榮,以什么為恥。為做具體工作的同志帶來很多的麻煩,也影響了學校的整體工作,給學生帶來不良影響。
。ㄈ┰诮逃虒W中,還缺乏科學的方法,不肯學習,不肯專研,不追求上進,沒有確立用教育科學研究來提高教育教學質(zhì)量思想。
。ㄋ模┯袠O個別同志缺乏最起碼的責任心,不知道作為一名人民教師的肩上的擔子有多重,做事情可以不顧一切,不考慮任何后果。
三、新一學年的工作目標
毛澤東同志在延安為抗大撰寫的校訓:團結(jié) 緊張 嚴肅 活潑。那么,我們學校應該是怎么樣的一種狀況?我們的學校應該是:人人都有教育理想,個個都是教學骨干,奮斗目標明確一致,相互理解團結(jié)一心,工作心情舒暢,生活豐富多彩,思想高度自由,行動張弛有度,紀律嚴格遵守,法規(guī)不可逾越,收入穩(wěn)步增加,素質(zhì)不斷提高,
中學學校工作報告9
一、工作體會與思路
體會:學習是不斷進步的源泉
我常思考著名教育家陶行知先生說過的一句話:國家把整個的學校交給你,你要用整個的心去做整個的校長。是啊,校長這個職務,更多的是責任與學習。要把學校方方面面工作做好,做為學校領頭人,我深感責任重大。因此,為了不斷提高自己的領導能力,我認真學習精神,不斷提高政治理論水平。三月份參加了由市教育局組織的“中小學校長高端研訓”,學習了新的教育思想、新的教育觀念。平時加強學習新課程標準,掌握教育的動態(tài)發(fā)展。通過不斷的學習,從而使學校能在教育改革中與時俱進。
思路:規(guī)范管理、依法治校、民主治校
1、學校各項規(guī)章制度健全而有效。強化了教師在學校中的主人翁地位和學校行政為師生服務的意識,遵照上級精神,我校堅持校務公開,廣泛聽取各種意見和建議,使決策建立在民主集中的基礎上,盡力減少和消除工作中的差錯。
2、本人遵守學校的各項規(guī)章制度。作為校長,力爭成為全體教職工的榜樣,因此做到了小事、小病不請假,堅持出勤、出滿勤,因公出差或其他事項都提前向值班同志說明。平時對工作勤于思考,力求學校各項工作能得到進一步規(guī)范。我認為“兼聽則明”,勤于和班子成員、教師開展思想溝通,多聽取大家的意見肯定會對學校的工作有好處,事實也證明了這點。
3、讓每一位教師都感受到單位也是家、更是自己的依靠。在生老病死、婚喪嫁娶等人情世故上,學校有人組織、有人安排,盡最大力量解除教師的后顧之憂;每逢重大節(jié)假日,組織教師進行慶;顒印_@些做法,就是要為教師創(chuàng)造一個和諧溫馨的生活和工作環(huán)境,其產(chǎn)生的積極效益也是巨大的,每一名教師一旦提起學校,都會由衷地感到驕傲和自豪。
二、求真務實,做好各項工作
1、德育方面重抓學生的行為習慣養(yǎng)成教育。從衛(wèi)生、常規(guī)兩方面抓起。首先主抓學生的衛(wèi)生成習慣,要求全體師生從自身做起,不亂扔垃圾,見到垃圾隨手撿起,時刻注意自己的衛(wèi)生習慣。經(jīng)過一段時間的督促、檢查,師生的衛(wèi)生習慣大為改觀,校園面貌煥然一新。其次,狠抓學生的一日常規(guī),嚴格要求學生,從打早點排隊、上下樓梯、課間活動抓起,少先隊“紅領巾監(jiān)督崗”勤檢查、勤公示、勤督促,時刻糾正學生的不良言行。經(jīng)過一個學期的不懈努力,學生初步養(yǎng)成了良好的行為習慣。
2、一年來,學校把安全工作作為重中之中來抓。在安全方面,我們首先建立健全了校園安全領導組織機構(gòu),在安全管理上,作為校長,我是第一責任人。學校安排專人負責安全工作,建立學校與班主任安全責任制,簽訂了《安全目標責任書》,責任職責明確到人,并落實責任追究制。針對可能存在的安全隱患,出臺了一系列安全措施,全校配置滅火器等防火工具,定期進行安全檢查、演練,每天利用大課間時間進行安全教育,讓全校師生把安全記在心上,落實在行動上。一年來,我校確保學生安全和校園平安,沒有發(fā)生一起安全責任事故。
3、嚴要求細管理,全面提升教育教學質(zhì)量
教學質(zhì)量是教育的生命線,而教學工作是學校工作的中心,圍繞教學工作,我們立足本校實際,在教學獎勵上舍得投資,在教師教學水平的提高上堅持以研促教,在常規(guī)管理上做細做實,在各科作業(yè)的安排上做到分類布置,在學生的培養(yǎng)上做到因材施教。
4、廉潔自律,規(guī)范后勤管理,加強服務功能
這一年來,我堅持財金紀律,奉行廉潔自律,也進一步健全了后勤的管理,通過規(guī)范報銷程序,票據(jù)管理,出差及差旅管理等多項工作促進學校后勤管理工作進一步提升。三、存在的不足之處
1、對中青年教師的培養(yǎng)提高上還做得不夠,尤其對學科帶頭人、骨干教師的提高上缺乏力度,這與當前的教育教學要求還極不適應,有待于今后進一步發(fā)展。
2、教學常規(guī)管理不夠細、嚴、實、依然存在著形式化的問題。有些制度落實不到位,責任落實到人但不夠明確,使得一些工作不能及時高效地完成。
3、教育教學水平有待提高,校本研究活動不夠深入,還需充分調(diào)動教師的積極性。
三、今后的工作思路和奮斗目標
1、抓好學校常規(guī)管理,繼續(xù)在細、嚴、上下功夫,重視從最細小的事情抓起,從平凡的瑣碎小事抓起。
2、嚴格財務紀律遵守收費標準,收費公示,全面推行校務公開,財務公開。
3、牢固樹立“責任重于泰山,落實至關(guān)重要”的意識,安全教育常抓不懈,確保校園安全,創(chuàng)建平安校園。
4、在關(guān)注教師民生上還應下大力氣,如辦公環(huán)境、教師福利等,使我校的師生快樂,健康成長的辦學理念真正落實到位。
一年來,我校師生齊心協(xié)力、共同奮斗,學校的'各項工作取得了明顯的成效。在受到了上級領導的肯定的同時,我也清醒地認識到,我校與其他學校相比還有差距和不足。我們的工作還在繼續(xù)中,特別是學校的校園環(huán)境建設和教師個人的教學理論水平等方面還很欠缺。我們的工作還有許多不完善的地方,這都有待于我們在今后的工作中加強學習,不斷改進,不斷充實,不斷完善。沒有最好,只有更好,這是我一直追求的最高境界。教師的工作是一份憑良心的苦差事,無法用金錢來衡量它的價值。我們選擇了教師這份職業(yè),就等于選擇了奉獻和清貧。感謝全體教師長期以來的團結(jié)協(xié)作,只有你們不懈的努力,才能成就小垸子小學教育教學工作的輝煌。我相信,在中心初中各位領導的指導幫助下,在我校全體教職員工的共同努力下,小垸子小學今后一定會呈現(xiàn)新的校容校貌。
中學學校工作報告10
“逝者如斯,不舍晝夜,中學校長學期總結(jié)。”彈指間一學期就這樣過去了,在過去的這一學期里,我校在上級黨委和學校主管部門的領導下,教師發(fā)揚“求實、務實”的工作作風,學生樂學,身心健康,整個學校出現(xiàn)了朝氣勃勃,欣欣向榮的景象,取得了斐然的成果,受到了上級領導、社會、學生及家長的好評。
一、教師團結(jié)協(xié)作,教學效果好。
本學期,我校上教學第一線的教師共三十多人,其中青年教師占了大多數(shù)。大家不分年齡大小,共同進步。首先,每個同志轉(zhuǎn)變了教學觀念,用先進的現(xiàn)代教育理念來武裝自己的頭腦;其次,相互聽課,相互學習,取長補短,本學期大家均參加了教學競賽活動,同時又是教研活動,由教導處牽頭,教研組具體實施,使我校教研活動開展得有聲有色,每次教研活動教師們積極主動,課堂上師生互動好,課堂氣氛活躍,和諧,學生注意力集中,且學校領導積極參加,教研活動以該科教師為主,但又不分文理科,該節(jié)課無課教師人人參與,人人發(fā)言,取他人之長,補已之短,到達相互學習共同提高的目的。各年級同科教師資料共享,特別是數(shù)學科,歷史教師配合好,初三、初一數(shù)學名列全區(qū)第一,初一歷史名列全區(qū)第二其余學科分別為:二年級地理3名,三年級語文第2名,三年級物理第3名,三年級體育1名。
二、學月考試不走過場,教師認真負責。
本學期,我校堅持一月一次的調(diào)研考試,每次考試之后,各年級組認真小結(jié),找準問題的原因,及時改進不合理的教學方法,工作總結(jié)《中學校長學期總結(jié)》。特別是初三調(diào)考,每次考試之后人人發(fā)言,人人進行試卷分析,一調(diào),二調(diào),三調(diào)考試,我校均獲得全區(qū)1——2名的好成績,并把我校務實管理,狠抓教學質(zhì)量的經(jīng)驗在區(qū)校長及年級主任會上交流,受到領導和同行的好評。每次學月考試、半期考試、初三調(diào)考、期末考試,對于年級前10名,班前10名,每生學校均給予獎勵。并在家長會上發(fā)獎,戴紅花。本學期我校開了2次家長會,收到了很好的社會效應。家長對我校的管理,質(zhì)量是滿意的。
三、教風、校風、學風、班風可喜可賀。
教風方面:本學期我們一如繼往地堅持了白天坐班制,上班時間教師們認真?zhèn)湔n,批改作業(yè),認真上課輔導學生,基本杜絕了該到堂上課而不上課的現(xiàn)象。教師教風好。 校風方面:堅持了周一例會及升旗儀式,對學生進行愛國主義、集體主義等的教育,學生人人懂禮貌,無打架斗毆現(xiàn)象,基本杜絕了曠課遲到的現(xiàn)象,學生做到了不出校門。每天中午學校廣播室按時廣播,或宣傳黨的.方針,政策、或播放小知識,新聞,小故事,或宣傳“非典”知識,或播放歌曲,使學生身心得到了凈化,學校清潔衛(wèi)生好,堅持每天打掃三次,學校花園花草樹木郁郁蔥蔥,瓷磚潔白無瑕,課間操天天堅持,總之,我校的校風非常好。 班風方面:好的校風,離不開好的班風,好的班風離不開班主任教師和科任教師的辛勤耕耘。本學期班主任認真負責,把學生視為自己的兒女,關(guān)心學生,愛護學生已蔚然成風,耐心細致地做學生思想工作,由于突遇“非典”,班主任堅持晨檢晨測,認真填學生健康卡,不厭其煩,兢兢業(yè)業(yè)。學生發(fā)燒,干咳,立即送醫(yī)院治療,學生家長返鄉(xiāng),我校摩托車隊立即送學生回家留觀,并耐心解釋,無一次和家長發(fā)生沖突,順利渡過了難關(guān),學生請假,曠課,年級主任協(xié)同班主任立即家訪,使我校鞏固率創(chuàng)歷史新高。特別是三.三班凌云教師班主任工作做得特好,功不可沒,班主任工作評比中名列第一,總之,在教師們的共同努力下,我校班風好,學生身心健康。 學風方面:我校學風濃厚,每天早晨,有早自習的教師早早到校,組織學生早讀,在公路上均能聽到學生朗朗的讀書聲,看到年級主任巡視的身影。 總之,我校在各方面均取得了一定成績,特別是教學工作成績,顯著。初三職中××*人,國重××*人,省重××*人,統(tǒng)招××*人,超額完成任務,有望獲縣特等獎。 綜上所述,我們相信,只要依靠“高素質(zhì)+強潛能”的教師,依靠“銳意創(chuàng)新+敬業(yè)奉獻”的隊伍,施“規(guī)范+特色”的管理,××中學教育一定會立于不敗之地! ××*中學
中學學校工作報告11
近期,我省的Xx縣、Xx縣、Xx縣等地中小學及周邊餐飲單位相繼發(fā)生疑似食物中毒事件,省教育廳及時通報了20xx年我省食物中毒及結(jié)核疫情在學校多發(fā)的事件,再次為食品安全工作敲響了警鐘,也對食品安全工作提出了更高的要求。根據(jù)上級的安排部署,結(jié)合我校的實際情況,本著對全體師生生命健康高度負責的精神,我校深入開展食品安全自查自糾工作,現(xiàn)將情況匯報如下:
一、食品安全教育活動
1、組織相關(guān)人員認真學習食品安全法律法規(guī)。我校組織學校食堂主管領導、食堂管理人員和從業(yè)人員認真學習《食品安全法》、《餐飲服務食品安全監(jiān)督管理辦法》、《餐飲服務許可管理辦法》、《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》、《農(nóng)村義務教育學校食堂管理暫行辦法》及《餐飲服務食品安全操作規(guī)范》等相關(guān)的法律法規(guī)。同時組織食堂管理人員及從業(yè)人員觀看食品安全相關(guān)視頻,明確了食品操作基本流程和食材的營養(yǎng)搭配。通過學習了解義務教育階段農(nóng)村學校食品管理的相關(guān)要求,同時要求相關(guān)人員對照要求,結(jié)合自身實際情況,認真反思存在的問題和不足,明確改正措施?傊,通過學習培訓,提高了食堂從業(yè)人員的人員的責任感、使命感、緊迫感,實現(xiàn)了思想上的`高度統(tǒng)一,行動上的密切配合。
2、加強學生食品安全教育,增強學生自我防護能力。學校通過上健康教育課、主題班會、主題板報、校園廣播和手抄報比賽等方式向?qū)W生廣泛宣傳食品安全知識,教育學生不買三無(無廠家廠址、無生產(chǎn)日期、無保質(zhì)期)食品,不吃不喝路邊流動攤點的小食品和自制飲料,樹立健康消費的理念。充分發(fā)揮學生自主管理和校門口值班教師的監(jiān)管作用,對于頂風違紀的學生進行批評教育。與城管、衛(wèi)生防疫部門配合驅(qū)逐校園周邊流動攤點,營造健康的飲食環(huán)境。
二、食品安全自查整治活動
學校深入開展食品安全自查自糾活動,通過查找以下方面做得較好:
1、學校食堂有餐飲服務許可證,符合經(jīng)營要求;
2、嚴格落實各項管理制度;
3、學校成立以校長為組長的食品安全工作領導小組,配備食品管理人員;
4、嚴格執(zhí)行食堂從業(yè)人員的健康管理要求,從業(yè)人員都有健康證且在期限之內(nèi);
5、執(zhí)行食品的定點采購制度和索證索票制度,未出現(xiàn)從沒有資質(zhì)的小攤販或流動攤販處購買任何食品原料;
6、執(zhí)行食品原料的入庫驗收和出庫臺賬登記制度;
7、執(zhí)行食品的加工制作要求;
8、不存在違規(guī)加工制作冷葷涼菜和四季豆的行為;
9、規(guī)范使用食品添加劑;
10、學下食堂未采購、存儲、使用亞硝酸鹽;
11、嚴格落實試吃、留樣制度
12、嚴格落實餐飲具清洗消毒規(guī)定
13、校園內(nèi)沒有無證經(jīng)營的小食品作坊和攤點。
通過自查也發(fā)現(xiàn)了下列問題和不足:
1、食品留樣不規(guī)范,有時留樣食品未及時放入冰柜,要求留樣食品按照規(guī)定及時放入冰柜,食堂管理人員要做好檢查和督促。
2、偶爾食品的采購票據(jù)未加章,要求嚴格食品的定點采購制度,認真落實索證索票制度。
3、衛(wèi)生打掃不及時,要求及時對食堂的操作間、餐廳進行環(huán)境衛(wèi)生生整理,加大檢查督促力度,每餐飯前、飯后各檢查一次。
三、加強學校食堂經(jīng)營模式的管理
目前,我校學生食堂對外承包,20xx年12月底到期。到期之前,學校加大學生食堂監(jiān)督管理力度,強化從業(yè)人員的食品安全培訓,嚴格食品進貨流程和入庫、出庫登記,認真落實食品試吃、留樣制度。到期之后,將采用學校自辦自管的管理模式,切實提高食堂的管理水平,為師生的生命健康負責,做到安全飲食、營養(yǎng)飲食,為師生提供優(yōu)質(zhì)服務。
總之,食品安全無小事,關(guān)系到千家萬戶的幸福安康,關(guān)系到社會的和諧穩(wěn)定,關(guān)系到一代新人的健康成長,我們將本著對全體師生生命健康高度負責的精神,認真落實食品安全法律法規(guī),充分發(fā)揮監(jiān)管作用,創(chuàng)辦人民群眾滿意的教育。
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