黨組織書(shū)記述職評(píng)議方案

　　為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)XX工作系列重要指示精神，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，不斷提升黨建工作質(zhì)量，根據(jù)《中共XX區(qū)委辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》（區(qū)組通【2019】號(hào)文件）的要求，結(jié)合我街實(shí)際，現(xiàn)就開(kāi)展2018年度黨組織書(shū)記抓好黨建工作述職評(píng)議考核工作提出如下實(shí)施方案。

　　一、時(shí)間安排

　　2019年1月25日8：30

　　二、會(huì)議地點(diǎn)

　　XX單位二樓會(huì)議室

　　三、述職評(píng)議考核的主要內(nèi)容

　　2018年度黨組織書(shū)記述職評(píng)議考核，要聚焦提高基層黨建工作質(zhì)量，結(jié)合工作實(shí)際，確定重點(diǎn)內(nèi)容，防止面面俱到、淺嘗輒止。重點(diǎn)突出以下內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┕ぷ鏖_(kāi)展情況

　　1、落實(shí)中省市區(qū)重大決策和履行黨建工作責(zé)任情況。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)XX工作系列重要指示精神，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動(dòng)、“怎么辦”“怎么干”大討論、“思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作大落實(shí)”專(zhuān)題組織生活會(huì)和“我為XX高質(zhì)量發(fā)展獻(xiàn)一策”活動(dòng)的情況；貫徹落實(shí)省委十一屆三次、四次全會(huì)，市委五屆六次全會(huì)和區(qū)委五屆八次全會(huì)精神的情況。履行黨組織黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任和黨組織書(shū)記第一責(zé)任人職責(zé)的情況。

　　2、抓基層黨建工作。落實(shí)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)，提高基層黨建質(zhì)量的情況。（1）貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，抓實(shí)基本教育、基本建設(shè)、基本隊(duì)伍、基本制度、基本保障，提升“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)量、帶頭人隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量、黨組織活動(dòng)質(zhì)量、發(fā)展黨員和黨員教育管理質(zhì)量、黨組織引領(lǐng)質(zhì)量，解決政治功能不強(qiáng)和弱化、虛化、邊緣化問(wèn)題等情況。（2）突出政治功能，提升組織力，抓黨建促脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、掃黑除惡、社會(huì)穩(wěn)定、環(huán)境保護(hù)工作，在完成重大任務(wù)中發(fā)揮作用的情況。（3）統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨建，整頓軟弱渙散基層黨組織，開(kāi)展“五個(gè)一”幫扶工作，發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的情況；構(gòu)建黨領(lǐng)導(dǎo)下的城市基層現(xiàn)代治理體系的情況；落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作39項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，解決黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理往下延伸層層遞減問(wèn)題的情況；加強(qiáng)基層政治建設(shè)，抓好基層黨建共建，創(chuàng)建黨建品牌，打造模范基層的情況；落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度、做好機(jī)構(gòu)改革中的黨建工作、解決“燈下黑”問(wèn)題的情況。

　　3、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任。深入推進(jìn)反腐敗斗爭(zhēng)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)決整改、營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)持續(xù)深化不夠”“違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和‘四風(fēng)’問(wèn)題屢禁不止”“腐敗問(wèn)題仍然多發(fā)”等問(wèn)題的情況。

　　4、全面貫徹落實(shí)黨委（黨支部）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。旗幟鮮明站在意識(shí)形態(tài)工作第一線，堅(jiān)決整改“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神有差距”“意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位，處置突發(fā)事件輿情、維護(hù)意識(shí)形態(tài)安全有欠缺”等問(wèn)題的情況。

　�。ǘ�）存在問(wèn)題及主要原因

　　深查細(xì)找黨組織在抓黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識(shí)形態(tài)工作方面存在的問(wèn)題差距，查找黨組織書(shū)記在履行“第一責(zé)任人”職責(zé)方面存在的突出問(wèn)題，深入剖析問(wèn)題原因。

　�。ㄈ�）下一步工作思路和主要措施

　　結(jié)合本地本部門(mén)實(shí)際情況，提出下一步工作思路及具體整改措施。

　　四、述職評(píng)議考核的方法步驟

　�。ㄒ唬┰鷮�(shí)做好準(zhǔn)備工作。參加述職的黨組織書(shū)記要對(duì)照上年度整改承諾、今年基層黨建重點(diǎn)任務(wù)和巡視、巡察等涉及的黨建工作問(wèn)題，查漏補(bǔ)缺，抓緊解決。聽(tīng)取述職的黨組織要組織力量，采取不打招呼、隨機(jī)走訪等方式，結(jié)合黨建工作績(jī)效目標(biāo)考核，對(duì)下一級(jí)黨組織書(shū)記抓基層黨建工作情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研。在此基礎(chǔ)上，準(zhǔn)備好述職報(bào)告和點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)。專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研要?jiǎng)?wù)實(shí)求實(shí)，多看工作成效、多聽(tīng)基層黨員和群眾意見(jiàn)，少查資料、少翻臺(tái)賬、少看展板，堅(jiān)決防止簡(jiǎn)單以開(kāi)會(huì)發(fā)文、“留痕”多少評(píng)判工作好壞。

　�。ǘ�）嚴(yán)肅開(kāi)展述職評(píng)議。述職的黨組織書(shū)記要把自己擺進(jìn)去，講清楚親力親為抓基層黨建工作情況、存在的突出問(wèn)題及下一步工作打算，用數(shù)據(jù)、事例說(shuō)話，見(jiàn)人見(jiàn)事，作出整改承諾，防止講成績(jī)濃墨重彩、講問(wèn)題輕描淡寫(xiě)，講工作多、講責(zé)任少，防止“虛、空、飄”。聽(tīng)取述職的上級(jí)黨組織書(shū)記要堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)，逐一進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，點(diǎn)出存在問(wèn)題，指明努力方向，防止一團(tuán)和氣，對(duì)基層黨建工作中存在的重形式輕內(nèi)容、重過(guò)程輕結(jié)果、重?cái)?shù)量輕質(zhì)量等問(wèn)題要嚴(yán)肅批評(píng)。述職評(píng)議會(huì)要保證時(shí)間、簡(jiǎn)便易行，防止片面追求形式創(chuàng)新。各級(jí)黨組織在聽(tīng)取下級(jí)黨組織書(shū)記述職時(shí)，要邀請(qǐng)一定數(shù)量的基層一線黨代表參加述職評(píng)議會(huì)議。

　�。ㄈ�）從嚴(yán)從實(shí)開(kāi)展考核。按照中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作的通知》精神，基層黨建工作考核結(jié)合年度考核進(jìn)行。堅(jiān)持定性與定量相結(jié)合，綜合平時(shí)掌握、專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研了解和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)、年度考核等情況，對(duì)下一級(jí)黨組織書(shū)記本年度抓基層黨建工作情況，按照“好、較好、一般、差”評(píng)定等次。評(píng)定等次要有所區(qū)分，防止好人主義。對(duì)因履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)不力，受到誡勉談話、通報(bào)批評(píng)的，不能評(píng)為“好”。

　�。ㄋ模�強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核中加大抓基層黨建工作的權(quán)重，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用干部的重要依據(jù)。評(píng)價(jià)為“好”的，年度考核才能確定為優(yōu)秀等次，評(píng)價(jià)為“一般”“差”的，要進(jìn)行約談、限期整改，問(wèn)題嚴(yán)重的要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)。

　�。ㄎ澹┏掷m(xù)抓好整改落實(shí)。參加述職的黨組織書(shū)記要認(rèn)真梳理自己查擺、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議、考核反饋指出的問(wèn)題，列出問(wèn)題清單、責(zé)任清單、整改清單“三個(gè)清單”，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)，兌現(xiàn)整改承諾，防止問(wèn)題“年年述、年年改、年年在”。上級(jí)黨組織要建立督促檢查、定期通報(bào)制度，對(duì)照清單，跟蹤問(wèn)效。堅(jiān)持把功夫下在平時(shí)，健全抓落實(shí)的工作機(jī)制。

　　五、認(rèn)真抓好組織實(shí)施

　　1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。本次活動(dòng)具體工作由街道黨委組織實(shí)施。街道黨委成立述職評(píng)議考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在黨政辦，具體負(fù)責(zé)述職評(píng)議的相關(guān)工作。各社區(qū)及社會(huì)組織黨支部要高度重視，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，精心實(shí)施，確保述職評(píng)議制度和基層黨建工作任務(wù)落到實(shí)處。

　　2、加強(qiáng)工作督促指導(dǎo)。將考評(píng)結(jié)果與社會(huì)組織黨支部書(shū)記評(píng)優(yōu)推先相結(jié)合，在街道形成“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱(chēng)職”的良好氛圍，形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的黨建工作新格局，推動(dòng)全年黨建工作目標(biāo)任務(wù)全面落實(shí)，實(shí)現(xiàn)街道黨建工作科學(xué)化水平不斷提升。

　　3、建立長(zhǎng)效機(jī)制。將開(kāi)展黨委（黨支部）書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議考核，作為貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針的重要舉措，作為落實(shí)黨建工作責(zé)任制的重要抓手，作為加強(qiáng)和促進(jìn)基層黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制。認(rèn)真總結(jié)開(kāi)展述職評(píng)議考核的有效做法和經(jīng)驗(yàn)，建立健全基層黨委（黨支部）書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議考核制度，確保這項(xiàng)工作制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。同時(shí)，要把抓基層黨建工作情況作為各支部領(lǐng)導(dǎo)班子、年度考核的重要內(nèi)容，加強(qiáng)經(jīng)常性檢查和定期考核，切實(shí)做到述職述黨建、評(píng)議評(píng)黨建、考核考黨建、任用干部看黨建，努力形成聚精會(huì)神抓黨建的工作格局。

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