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縣委辦公室思想政治工作總結（精選15篇）
一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了，經過過去這段時間的積累和沉淀，我們已然有了很大的提升和改變，我們要做好回顧和梳理，寫好工作總結哦。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便，下面是小編為大家整理的縣委辦公室思想政治工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇1
近兩年來，縣委辦公室按照縣委思想政治工作考核評估領導小組的總體安排部署和《###縣思想政治工作考核評估實施細則》（試行）的具體要求，努力強化思想政治工作的生命線地位，突出針對性、科學性、時效性和創(chuàng)新性，緊密結合實際，精心組織，周密部署，狠抓落實，使廣大干部職工思想和職業(yè)道德素質明顯提高，“三服務”質量和水平明顯提升，思想政治工作取得了良好成效。
一、改進學習方式，在提升思想素質上下功夫
始終把理論學習作為提高辦公室工作人員思想政治水平的關鍵環(huán)節(jié)，作為辦公室建設的頭等大事來抓，強化學習武裝，達到了學以釋疑、學以立德、學以增智、學以致用的目的。一抓經常管理促學習。在認真組織干部職工參加每周一的業(yè)務學習會和每周五的政治理論學習會的基礎上，要求大家利用晚上和雙休日的閑暇時機，不斷把“三個代表”重要思想的學習引向深入，及時學習掌握科學發(fā)展觀、構建和諧社會等我們黨理論創(chuàng)新的最新成果，有針對性地組織學習了十六大報告和十六屆四中、五中全會精神，省委十屆八次全會、市委一屆六次全會、縣委十三屆六次全會精神以及業(yè)務方面的有關篇目，人均學習筆記均在20000字以上，心得體會及調查報告達到3篇以上。二抓制度建設促學習。建立健全考勤、請銷假、補課等制度，為科級以上領導干部建立了詳實的學習檔案，制定了嚴格的學習計劃，對學習時間、形式、內容等作出硬性規(guī)定，定期對廣大干部職工學習筆記進行調閱檢查，舉辦了4次學習筆記集中展示活動，所有筆記統(tǒng)一收齊，統(tǒng)一展示，統(tǒng)一講評，達到了激勵先進、鞭策后進的目的。年內集中學習培訓達到39次，集中學習時間達到70個學時以上，組織專題討論3次。三抓理論考試促學習。創(chuàng)新學習方式，每次集中學習前都進行15分鐘的閉卷考試，以考促學、以考帶學，有效地增強了學習的主動性、自覺性和實效性。辦公室主要領導和班子成員帶頭參加集體學習、帶頭進行專題輔導，帶頭撰寫心得體會，并及時開辟了“學習園地”，對全體黨員的閉卷考試成績、心得體會文章以及學習筆記輪流張貼展示，及時反映活動的新進展、新成果。四抓輔導提高促學習。組織聽取了市委黨校副教授張寧同志所作的題為《在人與自然的和諧中把握經濟發(fā)展》的輔導報告，觀看了《激勵永遠》電視教育專題片，邀請縣委黨校副校長牛岸華同志作了題為《保持共產黨員先進性，提升機關黨組織工作能力》的輔導講座，使廣大干部職工開闊了眼界，增長了見識，受到了深刻的教育和啟迪。五抓投入保障促學習。始終把改善辦公室辦公條件和完善各類陣地建設做為加強思想政治工作的重要措施，每年投入大量的經費購買微機和專業(yè)書籍，辦公室擁有微機總量已經達15臺，擁有可借閱各類藏書達到8000冊，有力地推動了辦公室思想政治工作信息化建設和網絡建設。每年投入1—2萬元訂閱各類報刊雜志，組織訂閱了《秘書工作》、《內參選編》等各類專業(yè)刊物，在辦公室設立專門的閱覽角，并確定專人負責傳閱，不僅超額完成了縣上規(guī)定的重點黨報黨刊征訂任務，而且滿足了辦公室各類工作人員學習提高的需要，有效地提高了學習的針對性和實效性。
二、改進教育機制，在更新服務理念上下功夫
注重改進教育機制，圍繞“政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風實、服務好”的具體標準要求，在職工思想教育上做到了“三個堅持”。一是堅持言傳身教。辦公室領導班子成員堅持“律人先律己，嚴兵先嚴將”的理念，堅持以勤為本，盡職盡責，帶頭加強自身思想政治建設，帶頭加強政治理論學習，帶頭堅持民主集中制，帶頭開展批評和自我批評，帶頭按照黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定要求自己，做到不該說的不說，不該做的.不做，不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該去的地方不去，保持良好的職業(yè)道德風范，維護了班子整體形象，起到了很好的示范帶動作用，并在組織部門年度考核中連續(xù)評為“好班子”等次，主要負責同志連續(xù)3年在年度考核中被確定為優(yōu)秀等次。廣大干部職工能夠充分發(fā)揚民主，實事求是、開誠布公，相互進行中肯批評，既嚴肅認真、又和風細雨，達到了認清缺點、互相幫助、增進團結、促進工作的目的，使廣大干部職工普遍提高了思想認識。二是堅持多措并舉。改變過去就教育抓教育的方式，把多項教育結合起來，形成系統(tǒng)型的教育模式。在扎實開展黨員先進性教育活動的基礎上，大力進行理想信念教育、愛國主義教育、形勢政策教育和民主法制教育，認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，繼續(xù)組織開展以“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”為主要內容的道德實踐活動，引導大家發(fā)揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。在狠抓日常管理的同時，緊密結合工作實際開展了“保持黨員先進性、立足崗位練精兵”黨性實踐活動，并結合慶�？箲�(zhàn)勝利60周年，舉辦了有獎征文活動，收集征文16件，全部在“學習園地”內進行展覽，達到了互相促進，互相提高的效果。把典型教育和警示教育相結合，在組織干部職工認真學習國內以及辦公室內部涌現的先進典型的同時，還通過一些反面典型，積極開展警示教育，切實增強干部職工的職業(yè)道德意識。三是堅持正面引導。高度重視對廣大干部職工的正面引導工作，要求緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作和辦公室的工作大局，弘揚定西“三苦”精神和“四敢”精神，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，立足本職工作，扎實求實奉獻。注重增強教育的靈活性、多樣性，特別是著重摸準干部職工的思想脈博，瞄準疑惑點，辦公室負責同志有的放矢地開展談心活動，引導大家端正工作態(tài)度，幫助干部職工解決思想負擔和心理壓力，促其增強工作的積極性和主動性。
三、創(chuàng)新管理體制，在提高行政效能上下功夫
不斷改進工作體制，創(chuàng)新工作思路，加強干部隊伍管理，努力在提高思想政治工作的針對性上下功夫。一是創(chuàng)新管理機制。適應“文明單位”動態(tài)化管理的形勢，結合精神文明創(chuàng)建活動，進一步修訂完善了《思想政治工作目標管理責任制》、《黨建工作責任制》、《黨風廉政建設責任制》等一整套機關制度，使各項制度互相銜接配套，充分發(fā)揮整體作用，真正形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局，促進縣委辦公室整體工作實現科學化管理和規(guī)范化運行。二是廣納社會箴言。堅持開門納諫，通過發(fā)放《征求意見表》、開通熱線電話和走訪群眾等方式，廣泛征求不同層次、各個方面對縣委辦公室的意見建議84條，整理歸納為6類17條。辦公室主要負責人和黨支部負責人切實履行第一責任人和直接責任人職責，在不同場合將各種渠道反映上來的意見建議向干部職工個人進行反饋，既點出多發(fā)性的共性問題，又點出偶發(fā)性的個性問題，并預警傾向性的苗頭問題，做到“面上問題開會點、個別問題單獨點、苗頭問題提前點、重點問題重點點”，切中問題的實質和要害。三是嚴抓規(guī)范提高。針對征求到的突出問題和熱點問題，建立“銷號整改”工作責任制，圍繞解決存在的不足和問題，在抓落實、見實效上狠下功夫。對征求到的意見建議，確定具體的主辦股室，列入重要議事日程，周密安排部署，精心組織實施，全面抓好落實。各股室牢固樹立“一盤棋”的思想，增強團隊意識，積極配合、主動支持主辦股室開展整改工作，為意見建議整改辦理提供各種便利，確保了整改落到實處，舉辦一期全縣黨委系統(tǒng)文秘人員培訓班等17條意見建議均已辦結完畢并在整改臺帳上銷號，經測評群眾滿意度達95.2%。
四、改進工作方法，在促進任務落實上下功夫
積極探索長效管理機制，建立健全了一些新的制度，對上加強聯(lián)系、對內加強管理、對外搞好協(xié)調、對下搞好服務，使各項制度互相銜接配套，發(fā)揮整體作用，促進文秘、信息、督查、保密、機要、后勤服務等各項業(yè)務工作水平不斷邁上新臺階，推動縣委辦公室整體工作實現科學化管理和規(guī)范化運行。辦公室督查、信息、機要、保密等工作連續(xù)多年受到省市的表彰獎勵，縣委辦公室被評為縣級文明單位。四是全力提升服務水平。緊緊圍繞縣委“發(fā)展抓項目、改革抓企業(yè)、增收抓調整、保證抓班子”的總體要求和“一抓、三推、五加快”的工作重點，練就與形勢相適應的理論功底、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)和崗位技能，促使廣大干部職工始終做到“五個不讓”（即不讓應抓緊辦理的事情在我這里延誤、不讓傳遞的文件在我這里積壓、不讓各種差錯在我這里發(fā)生、不讓來機關辦事的同志在我這里受到冷落、不讓機關的形象在我這里受到影響），進一步增強了內部協(xié)作力和整合力，真正形成一種聞令而動、雷厲風行、精益求精、一絲不茍的機關作風，樹立了縣委辦公室的良好形象。
總之，經過長期扎實有效的思想政治工作，縣委辦公室廣大干部職工能夠始終做到思想上提高，工作上進步，作風上改進，有力地促進了各項工作任務的順利完成。我們將認真總結并發(fā)揚光大取得的經驗和成績，不斷提升“三服務”工作水平，促進###縣經濟社會的全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇2
20xx年我處在縣委、縣政府的正確領導和有關部門的大力指導下，堅持“安全第一、預防為主”和“一手抓安全生產、一手抓經濟建設”兩不誤的方針，全面貫徹落實安全生產管理條例和上級的一系列安全生產措施、方法、安全意識警鐘長鳴，安全生產常抓不懈，安全工作取得了顯著的成績，確保了全處各項工作的順利開展和圓滿完成。
一、責任明確、措施有力
我們始終堅持“誰主管、誰負責”的原則，年初與下屬各場站所簽訂了安全目標管理責任書，實行層層逐級負責，并定期考核。各場站主要負責人為第一責任人，處保衛(wèi)科負責檢查、督促該目標責任的具體實施和貫徹情況，采取定期或不定期巡回檢查，發(fā)現問題及時處理，決不拖延，并做到有法可依，有據可查，重要部門重點防范，做到了組織機構健全、工作制度完善。安全防范工作有人抓、有人管、有人干，服從服務于全處大局，為全處其它工作創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。
二、水上交通安全工作
水上交通安全工作是我處安全工作中的一個重點。xx、xx兩庫共有大小船只300多只，存在的安全隱患不少，一些“三無”船只和破爛船只因利益的驅動時常在庫內偷航，生產自用船只也有超載、非法載客等現象，有的甚至公開在碼頭抓客。為確保水上安全，縣交通局、縣公安局、縣安監(jiān)局和管理處組成了水庫安全整頓小組，采取了一些有效措施，對非法載客的“三無”船只進行了來歷打擊，對不合格船只強制停航，限期整改，對破爛不堪且無法修復的“三無”船只采取現場消毀，兩個船管所消毀破爛船9只、竹筏4只。今年無一例安全事故發(fā)生。船管所的重要作用和管船人員的'敬業(yè)精神，得到了縣委、縣政府高度重視和認可，著力改善和提高了他們的工作環(huán)境和待遇，也讓工作人員更加全身心地投入到這一事業(yè)中去，確保了人民的生命財產安全。
三、防汛渡汛安全工作
汛期安全工作是我處安全工作中的又一重點。按照市、縣防汛抗旱指揮部的統(tǒng)一安排部署，結合我處的實際情況，認真負責、科學合理、規(guī)范有力做好汛期安全工作，實行分級管理、分級負責的原則，成立了以主任為組長的防汛領導小組，兩個水庫樞紐管理站也分別設立了以站長為組長的防汛工作小組，做到層層有指揮機構，具體工作也層層有人抓，有人管，決不允許有絲毫馬虎和懈擔年初制定了周詳的防汛預案和安全措施，汛前組織人員，開展了多次認真的汛前大檢查，并為兩個水庫充實了專業(yè)技術人員，以進一步加強對兩庫水利工程及設施的管理、儲備防汛所急需的搶險物資和器材，汛期24小時值班，發(fā)現問題及時解決處理和上報。
四、渠道安全管理
干、支渠及配套工程的安全運行是農業(yè)灌溉和城市供水的前提和基礎，事關國計民生，加強其安全管理工作意義尤為重要。其具體安全工作由各渠道管理站負責，并與處保衛(wèi)科簽訂了目標管理責任書，保衛(wèi)科負責監(jiān)督、檢查，并積極配合該項工作的開展，在一些險工、險段，過往行人較多的地段添置了警示語、牌，配合相關部門嚴歷打擊破壞設施建設的違法行為，確保了渠道配套工程的正常運行。
五、水庫漁政管理
兩庫的漁政工作是重點也是一大難點。歷年來兩庫的偷釣、炸漁等現象很多，屢禁不止，嚴重影響了我?guī)鞚O業(yè)工作的開展，妨礙著水庫漁場經濟的發(fā)展，經濟和社會的負面影響極大，政府有關部門和管理處都曾采取了多種措施和辦法，加大宣傳教育力度，但效果甚微。20xx年配合有關部門對13個偷釣、炸漁等違法分子進行了嚴厲的處罰，我們懇求政府和各部門給予大力支持，并希望社會各界和廣大人民群眾多理解，自學遵守國家的法規(guī)，讓我?guī)斓臐O業(yè)事業(yè)順利開展。
六、抓好社會治安整體聯(lián)動防范工程
今年6月以來，縣委、縣政府提出了創(chuàng)建全省丘陵地區(qū)社會治安綜合治理先進縣，我處按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排布署，積極響應并成立了管理處社會治安整體聯(lián)動防范工程領導小組，管理處主任任組長，書記副主任任副組長，各科室和場站負責人為成員，制訂了各種防范措施和制度，并與各場站所、科室及職工個人簽訂了整體聯(lián)動防范責任書，組建了治安聯(lián)防巡邏隊。20xx年處機關和下屬各場站所無一例治安案件發(fā)生，確保了全處各項工作的順利開展和全縣社會治安整體聯(lián)動防范工程的實施。
通過全處齊心協(xié)力、齊抓共管、扎實工作，全處無一例安全事故發(fā)生，安全生產秩序井然，經濟穩(wěn)定發(fā)展，在明年工作中，更進一步深化認識，強化領導，加強對各部門的檢查督促，牢記安全工作無小事、“安全責任重于泰山”，為我處安全工作，經濟發(fā)展和全縣安全工作做出新的貢獻。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇3
上半年，團縣委在縣委的領導和團省委的指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，立足新起點，著眼黨政大局，按照“學習、服務、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作方針，腳踏實地、穩(wěn)步推進“思想建團、服務立團、文化活團”和團的自身建設。半年來，各項工作在原先的基礎上取得了新的進步
一、加強思想道德教育，全面提高團員青年的思想素質
1、扎實開展保持共產黨員先進性教育活動。按照縣委的部署，從1月27日開始，在團縣委全體黨員中開展了保持共產黨員先進性教育活動，取得明顯成效，基本達到了中央提出的“提高黨員素質，服務人民群眾，促進各項工作”的目標要求。我委在開展先進性教育活動中，組織黨員到定安母瑞山革命老區(qū)重溫入黨誓詞1次；開展訪貧問苦活動2 次，在“先進性見行動”中，黨員交特殊黨費2 次，共捐款1480元，用于幫助包點村抗旱；組織慰問貧困學生327名，發(fā)問慰問金58000元。
2、加強對青少年的理想信念教育。以弘揚和培育愛國主義為核心的偉大民族精神，加強了中華民族傳統(tǒng)道德和艱苦奮斗教育，社會主義國家公民意識教育，引導廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。利用“五四”青年節(jié)、“六一”兒童節(jié)、成人宣誓儀式、團課、團會等重大節(jié)慶和活動為契機開展了系列主題教育活動，以“民族精神代代傳”為重點，在廣大青少年中開展了詩歌朗誦、演講等比賽。
二、求實創(chuàng)新，以深化活動內容推動團的各項工作深入開展
1、不斷深化青年志愿者行動。青年志愿者活動是共青團的品牌工作，也是團組織實現服務社會職能的最有效手段。3月份，團縣委以青年志愿者日為契機，以弘揚奉獻、友愛、互助、進步的志愿精神為主題，開展了青年志愿者奉獻月活動，活動時間為3月4日至31日�；顒由婕氨忝穹⻊栈顒�、扶貧幫困、環(huán)境清潔、清除“白色污染”、送“救命水”等多項活動。據不完全統(tǒng)計，奉獻月期間，參加便民服務的單位有35個，接受便民服務的市民多達3500多人次，志愿服務者近萬人次，慰問貧困家庭XX多戶。此外我們還借助春節(jié)、五四青年節(jié)等重大節(jié)日，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農村開展了“三下鄉(xiāng)”活動，為優(yōu)秀特困生、五保戶和孤寡老人“送溫暖”活動，以實際行動傳遞了黨和政府的溫暖，傳遞了共青團員的一片愛心。同時，在今年省青年志愿者協(xié)會第三屆理事會表彰會上，XX邊防支隊青年志愿者服務隊、縣人民醫(yī)院急救中心青年志愿者服務隊分別榮獲“海南青年志愿服務杰出集體”、“海南青年志愿服務優(yōu)秀集體”稱號，我委近幾年來開展青年志愿者行動的情況也被選入本次省青年志愿者協(xié)會交流材料。
2、繼續(xù)深化“青年文明號”創(chuàng)建活動。上半年，團縣委把青年文明號“一助一”活動與青春創(chuàng)業(yè)行動緊密結合起來，為青年創(chuàng)業(yè)提供幫助。深化“青年文明號示范集體”創(chuàng)建活動，把青年文明號與青年文明號示范集體創(chuàng)建活動有機的結合起來，形成合力，打響共青團這一品牌工程，使更多的青年集體參與到“青”字號活動中來。
3、為紀念五四運動86周年，團縣委充分發(fā)揮組織優(yōu)勢、宣傳優(yōu)勢和陣地優(yōu)勢，組織開展了一系列慶“五四”主題活動。4月27日，與縣總工會聯(lián)合舉辦慶“五一”“五四”男女拔河比賽，全縣16支代表隊參加了此次比賽；4月29日晚，在縣文體活動中心舉辦“發(fā)憤學習創(chuàng)業(yè)，立志成才報國”慶“五四”文藝晚會，我們還評選表彰了一批XX年度共青團先進集體和先進個人。同時，全縣各基層團組織也開展了系列的慶“五四”活動。
4、希望工程穩(wěn)步發(fā)展。一是把“明德獎學金”發(fā)放工作作為希望工程的一項重點工作。1月20日，5月19日先后在XX中學舉行XX年——XX年第一學期、XX年——XX年第二學期明德獎學金發(fā)放儀式。共資助188名貧困學生，資助金額為38850元；二是整合社會資源，發(fā)揮組織優(yōu)勢，開展貧困生結對資助活動，呼吁社會共同關注貧困生，在愛心幫教方面，團縣委也積極行動，幫助家庭困難且品學兼優(yōu)的學生完成學業(yè)。資助林小妹等家庭經濟相當困難的學生，共資助資金約27500元。
5、參加少年法庭、開展法律援助活動。
�。�1）為了切實維護青少年的合法權益，我委積極參與XX縣少年法庭的審案工作，注重在審案過程中努力維護青少年的.合法權益不受侵犯。利用休息時間多次深入犯法的青少年家中進行家訪，了解犯法青少年的家庭狀況，勉勵他們放下包袱，積極學習，努力做人。
�。�2）團縣委積極組織和引導青年法律工作者建立有效的法律服務設施，開展法律援助活動，為急需幫助的青少年和群眾提供經常性的法律咨詢和便捷的法律服務，并聯(lián)合司法局在團縣委辦公室設立了青少年法律援助站。
6、策劃實施縣級各類大型活動�！包h有號召，團有行動”。為豐富人民群眾的文化生活，營造歡樂祥和的氛圍，縣委縣政府以重大節(jié)慶為契機，舉辦了各類大型活動。按照部署，共青團組織充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，承辦了多場大型活動。5月9日，由團縣委精心策劃、精心組織，歷時近7個月的“XX知多少”知識競賽決賽在縣文體活動中心舉行；6月28日，為慶祝中國共產黨成立84周年，團縣委承辦了 “保持共產黨員先進性教育活動”知識競賽。這些活動豐富了廣大黨團員的節(jié)日文化生活，激發(fā)廣大黨團員發(fā)奮國強，為實現全面建設小康社會的宏偉目標而奮斗。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇4
一年來，我們堅持按照省、市委的部署和要求，以“ ”為主題，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，堅持發(fā)展抓項目、經濟抓稅源、產業(yè)抓特色、龍頭抓招商的經濟工作方針，實施“一個戰(zhàn)略，突出“兩條主線”（，搞好“三大建設，發(fā)展壯大“四大產業(yè)，團結和帶領全縣各級黨政組織和干部群眾，克服困難，扎實工作，推動了經濟社會快速健康發(fā)展。預計到年末，國內生產總值可實現億元，同比增長％左右；全口徑財政一般預算收入可突破萬元，同比增長％以上。社會消費品零售總額實現億元，同比增長％左右。城鎮(zhèn)居民可支配收入達到元，同比增長％左右。農民人均純收入實現元，同比增長％左右。
�。ㄒ唬⒁陨钊胪七M合作為契機，大力發(fā)展現代農業(yè)
幾年來，在省、市委的高度重視和大力支持下，合作取得了理論和實踐上的.突破。今年，我們重點推進了四項工作。一是建設園區(qū)。今年，正式啟動了核心起步區(qū)建設。通過社會化融資和市場化運作，累計投資元，完成了征地補償和道路、管網、亮化、綠化工程建設。目前，正式簽約入駐企業(yè)家，計劃總投資億元。其中，公司投資元建設的項目土建工程已經結束，明年初可啟動生產。集團投資元建設加工廠項目即將在明年春季正式開工建設，這個項目將帶動畝基地。二是鞏固合作項目。按照協(xié)議，今年建設有機基地萬畝。同時，銷售市場得到拓展，供應市場噸，省內市場噸。三是鞏固合作項目。在省級產業(yè)化項目扶持下，按照市場化運作的要求，建了調節(jié)育肥場，帶動了基地發(fā)展。
�。ǘ⒋罅Πl(fā)展縣域工業(yè)，做強做大發(fā)展主體
我們把今年確定為“工業(yè)突破年”，根據已有基礎和優(yōu)勢，重點抓了以下五個項目：一是集團生產項目。已經開始試生產。二是擴產改造項目。今年，投資萬元，新上了自動化包裝生產線。這兩個項目已經建成投產，新增利稅萬元。三是生產項目。該項目投資元。場址整體遷入園區(qū),設備正在安裝調試，明年1月份正式生產。四是重點企業(yè)技術改造項目。全年投入技改資金萬元,完成了公司、公司、廠的設備改造。五是開發(fā)項目。一位客商與我縣簽署了正式協(xié)議，并投入萬元獲得探礦權。今年，企業(yè)已經投資元，完成了開采設計和設備安裝，明年春天正式開始生產。
�。ㄈ�、以發(fā)展農村經濟、增加農民收入為重點，扎實推進社會主義新農村建設
今年,重點抓了五項工作:一是推動農業(yè)產業(yè)化和特色經濟發(fā)展。基地建設規(guī)模進一步擴大，為產業(yè)化發(fā)展奠定了基礎。依托與合作，集中力量扶持了和個現有省級龍頭企業(yè)，做大產業(yè)基地，做靚品牌。依托資源優(yōu)勢，中藥材、山產品等特色經濟穩(wěn)步發(fā)展。二是農村勞動力培訓轉移工作步伐加快。全年完成引導性培訓萬人，職業(yè)技能培訓人，轉移農村勞動力人，實現勞務收入元。三是農村基礎設施建設得到加強。完成了公里道路硬化。新建通村路公里，％的村實現了道路硬化。加強農田水利基礎建設。完成了基本農田整理項目，消險加固工程，啟動了灌區(qū)續(xù)建工程，上報了灌區(qū)配套工程可研報告。四是進一步加大扶貧開發(fā)工作力度。重點推進了個試點村項目建設，啟動了第四批扶貧開發(fā)整村推進工作。五是個新農村試點村建設工作扎實推進。加強試點村飲水、道路、教育、醫(yī)療、農機、有線電視等基礎建設。全縣個試點村共投入資金元，硬化路面公里、平方米；建設飲水工程處，戶農戶吃上了自來水；新建村衛(wèi)生所面積平方米，商業(yè)網點面積平方米，村級“活動場所面積平方米。試點村面貌有了較大改觀，村民生產生活條件得到了切實改善。
�。ㄋ模�、進一步加快城鎮(zhèn)建設步伐，增強載體功能
縣城重點實施了“四項工程”。一是道路改造工程。新硬化道路條，使主、次干道和巷道全部硬化。啟動大街改造升級工程，完成鎮(zhèn)內平方米主次干道破損路面修復工作。二是美化、亮化工程。對主、次干路燈飾亮化和路兩側彩色步道板翻修改造，主要街路兩側實行高標準綠化、美化、亮化。三是住房建設工程。實行政策支持，降低建房成本，加快住房建設步伐，新開發(fā)建設住房面積萬平方米。四是地下管網改造工程。改造了供水管網，解決了居民吃水難問題。改造了供熱管線，提高了供熱質量。延伸排水管線，解決了排水不暢和影響環(huán)境問題。同時，按照規(guī)劃加強了等城鎮(zhèn)建設，提高城鎮(zhèn)載體功能，增強輻射帶動能力。
�。ㄎ澹�、充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，發(fā)展旅游服務業(yè)
今年，圍繞旅游服務業(yè)的發(fā)展，重點做了三件事。一是完成了道路硬化。二是高標準建設了風景區(qū)。投資萬元，硬化了公路，建成了平方米的接待中心三是爭取資金萬元，完成了風景區(qū)環(huán)庫公路建設。（六）、著力改善民生，促進和諧社會建設
縣委辦公室思想政治工作總結 篇5
我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞縣委的中心工作，不斷強化大局意識和服務意識，大力弘揚敬崗愛業(yè)，無私奉獻，爭創(chuàng)一流的精神，充分發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調、督促檢查的職能作用，在“三服務”的實踐中經受了考驗，顯示了水平，為加快東蘭的建設和發(fā)展作出了積極的貢獻。
一、立足主動服務，參謀助手作用有新的提高
發(fā)揮好參謀助手作用是黨委辦公室的首要職責，辦公室要不辱使命、有所作為，就必須在起草文稿、調查研究、提供信息等方面下功夫。我們著眼于加快東蘭發(fā)展這一大局，及時反映具有苗頭性、傾向性的問題，努力在被動服務中爭取主動，較好地發(fā)揮參謀和助手作用。一是加強調查研究，為領導決策提供參考依據，將《東蘭調研》更名為《東蘭工作》定期出版，增加信息量，擴大閱讀范圍，全年共出版13期刊發(fā)53篇文章共11萬多字，其中有6篇調研文章被市委機關刊物《今日河池》采用。《東蘭工作》的影響力不斷擴大，成為縣委、縣人民政府領導指導、推動全縣工作的重要陣地。二是不斷提高文稿質量，全年共撰寫各種綜合材料345份，使縣領導的工作意圖得到充分體現，使縣委文件和領導文稿在貫徹黨的方針政策上全面準確，在部署工作上針對性強，在制定措施上切實可行。三是堅持有喜報喜、有憂報憂的原則，及時報送事關全局的重要情況和社情民意，使縣領導及時掌握各項工作進展情況，全年共上報各種信息101條，其中被市辦采用28條，被區(qū)廳采用2條，信息無遲報、誤報、瞞報、漏報現象。
二、圍繞中心工作，綜合協(xié)調作用有新的發(fā)揮
搞好綜合協(xié)調，確保黨委發(fā)揮領導核心作用，是辦公室的一項重要工作職責。我們自覺做到協(xié)調到位而不越位，幫助成事而不誤事，搞好補臺而不拆臺�？h委、縣政府作出加大力度搞好國企改革的重大決策后，我們及時調整力量，協(xié)調有關部門深入企業(yè)調查研究，摸清企業(yè)家底，理順職工情緒，到目前止，全縣先后關停并轉10家劣勢企業(yè)，并按最高補償標準安置分流1600多名職工，國企改革工作走在全市的前列�？h委、縣政府作出繼續(xù)加大縣城改造擴建工作力度的決策后，我們積極協(xié)調有關部門做好宣傳服務工作，目前，制藥廠、農機廠、電影公司三大房地產開發(fā)項目已順利開工�？h委、縣政府決定加大招商引資力度，加快東蘭縣域經濟發(fā)展步伐，我們更是傾盡全力密切配合，協(xié)助縣委、縣政府主要領導，引入區(qū)內外優(yōu)勢民營企業(yè)安徽華泰集團、哈爾濱曉聲廣告集團靈峰藥業(yè)公司、浙江花神絲綢集團落戶東蘭，重點發(fā)展板栗加工、中藥材加工、絲綢加工三大優(yōu)勢產業(yè)，重新構件東蘭資源型農產品加工業(yè)體系，從而做活了工業(yè)強縣文章。
三、創(chuàng)新機制，督促檢查工作有新的加強
加強督促檢查是推動黨委決策落實的重要環(huán)節(jié)。為防止和克服查小不查大、查虛不查實的現象，我們不斷強化督查機制，在直接查辦、突擊查辦、現場查辦和“回頭看”等環(huán)節(jié)上下功夫，對重大項目和決策采取全程跟蹤督查、縣領導牽頭督查的辦法，使督查工作貫穿于每項中心工作的全過程，從而不斷提高督查工作的質量和效益，做到事事有結果，件件有回音。例如，在治理縣城臟、亂、差專項行動中，我們會同市政管理局、衛(wèi)生局、監(jiān)察局、廣播電視局制定切實有效的'督查方案，督促縣直96個單位與縣政府簽訂門前“三包”責任狀，不定期開展明查暗訪活動，并在縣有線電視臺開設督查曝光臺，嚴格有效的監(jiān)督使縣城面貌得到明顯改善。由于督查工作抓得緊、抓得實，20xx年縣委督查室被評為全區(qū)黨委系統(tǒng)督查工作先進單位，我縣被確定為自治區(qū)黨委督查室聯(lián)系點單位。
四、推行數字化管理，工作效率明顯提高
黨委辦公室作為黨委的綜合辦事機構，處在協(xié)調各方的核心的位置，工作任務重，質量要求高，如果某一環(huán)節(jié)出現“腸梗阻”，不但會影響黨委決策的貫徹實施，甚至會損害黨委政府的形象。為杜絕這些不良現象的發(fā)生，我們把制度建設放在辦公室各項工作的首位，進一步建立健全各項規(guī)章制度，重新制定了辦公室工作量化管理實施細則，將每個工作崗位的職能重新明確定位，將每個工作人員的工作任務、工作質量全部細化量化，綜合評分，使辦公室的每一個工作環(huán)節(jié)都有章可循，有規(guī)可依，從而實現由靠人管人管事向靠制度管人管事的轉變。辦公室工作人員的責任感明顯增強，辦事拖拉、互相推諉的現象得到有效的糾正。
在充分肯定成績的同時，我們也清醒地認識到我們工作中存在的不足和差距，主要表現在：一是超前服務意識和創(chuàng)新意識還不夠強，深入基層調研的次數少，參謀助手的質量還不夠高；二是政治學習和業(yè)務學習開展不夠正常，干部整體水平雖然有所提高，但個體水平參差不齊，個別崗位還比較薄弱；三是后勤工作特別是財務、物資、車輛管理還不同程度地存在“飽冒滴漏”的現象。
為黨委中心工作服務是黨辦工作永恒的主題，在協(xié)調各方中有所作為是我們不懈的追求。我們將以正在開展的保持共產黨員先進性教育活動為突破口，創(chuàng)新工作機制，進一步強化內部管理，把任務當作考驗，將壓力變?yōu)閯恿�，在搞好“三服務”中，經受新的考驗，�?chuàng)造新的業(yè)績。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇6
縣委辦公室信息工作緊緊圍繞縣委的中心工作和領導需求，恪盡職守、自我加壓、埋頭苦干、求實創(chuàng)新，著力報送高質量的信息，努力做到為本級領導服好務、為上級領導服好務和為基層領導服好務，有力地促進了省、市、縣重大決策及重要工作部署的貫徹落實，為全縣經濟社會事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。
�。ㄒ唬┘訌娙h信息員隊伍建設，健全信息網絡。
督促全縣九個大口和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委成立信息工作領導小組，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確-名專兼職信息員，一般縣直企事業(yè)單位至少有一名專兼職信息員，重點單位有-名專兼職信息員，今年元月份對全縣專兼職信息員進行了重新登記造冊，及時充實調整信息員隊伍，與余個單位建立了網絡通道，實現網上傳送信息，縮短了信息傳送時間，提高了工作效率。制定下發(fā)了《關于進一步加強信息工作的意見》、《關于進一步加強重要緊急信息報送工作的通知》， 日日，召開由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門、縣屬企業(yè)單位分管信息的領導及信息員參加的全縣信息工作會議，全面總結年全縣信息工作，對年度信息工作中做出優(yōu)異成績的金鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室等個單位，個信息工作先進工作者及“十佳信息員”進行了隆重表彰，同時對年信息工作進行了安排部署；x月x日，又一次召開由各單位分管信息工作的.領導、辦公室主任參加的全縣信息工作會議，總結上半年信息工作，針對信息傳報中出現的問題，提出解決辦法，部署下半年信息工作尤其是重要、緊急信息的報送和信息調研工作；另外召開重點部門調度會、信息經驗交流會、信息聯(lián)席會、重要緊急信息報送調度會、信息培訓會共次，及時總結情況，分析問題，提出對策，安排部署信息工作措施，有重點地加強了對信息工作人員的培訓和工作督促，同時.促進了信息工作人員之間的交流。
�。ǘ┳ブ贫纫�(guī)范，確保信息工作有序高效運行。
制訂完善了各項信息工作制度，包括信息工作收集登記制度、分析例會制度、審核簽發(fā)制度、緊急信息傳報制度、通報考核制度、評比表彰制度等，有力地促進了信息工作的開展。其中信息工作審核簽發(fā)上，辦公室信息工作人員收采整理好信息后，填寫《重要信息簽批單》，先交分管主任審簽，再交常委主任審簽，最后由縣委主要負責同志把關上報。由于嚴格按照工作程序，堅持信息工作制度，信息工作一直沒出現工作失誤。在通報制度上，進行改革創(chuàng)新，由往年的每季一通報，改為每月一通報，排出各單位上報信息數量、縣采用情況、報市報省及省市采用情況，再按綜合得分多少從高到低依次排名，對成績好的單位和個人通報表揚，對較差的單位通報批評，并確保送達縣級領導及各單位負責人。另外，選擇部分報市以上優(yōu)秀信息題目并列出下月報送重點附在通報后面，及時引導信息把握報送重點，提高信息質量。
�。ㄈ┳⒅刭|量，突出特色，較好地發(fā)揮參謀助手作用。
一是加大超前性、預測性信息的收集、報送工作力度。根據本縣經濟運行情況以及社會發(fā)展的需要，特別針對大蒜、棉花前景分析及銷售策略、招商引資、民營經濟發(fā)展、重點項目建設、農業(yè)結構調整、外貿出口等方面，收集大量資料，及時上報省市或以《信息參考》、《信息特刊》、《信息專報》的形式報送縣級領導，為領導決策起到了參謀作用。二是努力挖掘深層次、綜合性信息。充分利用現有的信息網絡和渠道，深入調研，并向一些部門領導定期出題約稿，把信息服務放在全縣工作的重點和難點上，放在縣委領導同志關注的焦點上。注重加強對局部的、零星分散的信息綜合處理。尤其注意加強對零散信息的篩選、加工、整理，形成有觀點、有深度、有代表性的材料。三是開發(fā)系統(tǒng)性、整體性信息。對一些重要工作，特別是經濟工作重點進行全面系統(tǒng)地信息跟蹤。如對招商引資、民營經濟、重點項目建設、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、農業(yè)產業(yè)化等，開辟了專題信息欄目，以信息參考的形式報給領導，同時，自覺從全局出發(fā)，及時掌握領導的工作思路，把握一個時期的工作重點，全面、客觀地反映全縣經濟及社會情況，做到報送信息不片面、不遺漏，為領導統(tǒng)攬全局、科學決策、指導工作提供系統(tǒng)全面的材料。四是主動向基層和部門預約信息。如在大蒜、蒜苔及新棉上市之前，向貿易局、棉辦預約銷售準備情況、市場價格預測情況，把掌握的信息及時向有關領導報送，為領導制定大蒜、蒜苔和棉花銷售策略提供重要依據。另外，在中央、省、市委重大決策出臺及各地重大事件發(fā)生后，及時了解廣大干部群眾的反應，尤其是基層采取的措施，努力做到在最短時間內把基層的動態(tài)反饋給上級領導。
截止目前，共收集各類信息條；報省委辦公廳信息條，報市委辦公室信息條；專報縣級領導共期，其中《信息特刊》期、《信息參考》期；發(fā)《金鄉(xiāng)信息》期，下發(fā)條數條。每個工作日上報市委辦公室信息均在條以上。被市采用條，縣級領導同志對信息批示余次。報市、報省及編發(fā)《信息參考》、《金鄉(xiāng)信息》的數量均比去年明顯增加。同時，積極做好綜合調研工作，擠時間下基層了解情況，采寫調研性信息篇，其中報市調研信息篇，情況交流篇，為上級和同級領導了解基層動態(tài)，掌握內部情況，科學決策提供了大量詳實、具體、有較高參考價值的資料。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇7
20xx年，秘書科在辦公室各位主任的正確領導和大力支持下，緊緊圍繞縣委中心工作和縣委辦公室總體思路，內抓管理，外樹形象，團結協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調的作用，較好地完成了各項工作任務。全年共辦理機要文件、明傳電報、領導傳閱件400余件，編發(fā)縣委和縣委辦公室文件215期，發(fā)送文件、信息等材料200余期，接待上訪群眾40余批、150余人次，組織各類會議100余次，特別是承擔了縣20xx年工作會議、20xx年春節(jié)慰問活動、縣第11屆黨代會、縣“七·一”表彰大會、縣“八一”擁軍慰問活動、縣機關作風紀律整頓大會等20余次重大會議（活動）的會務工作。圓滿完成了辦公室領導交辦的各項工作任務，現簡要總結，匯報如下：
充分發(fā)揮綜合協(xié)調作用，確保日常工作高效運轉
縣委辦公室處在溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐位置，工作千頭萬緒，涉及方方面面。辦公室日常工作運轉效率的高低直接關系到縣委的形象。秘書科作為辦公室中的辦公室，工作性質尤為特殊。在日常工作中，我們著眼大局，做好各方面的綜合協(xié)調工作。尤其是辦文、辦會、辦事方面，不斷加強對上對下及各有關部門的協(xié)調。全面推進規(guī)范化服務，認真探索，總結日常工作運轉的基本規(guī)律和特點，變被動服務為主動服務，把工作想在前頭，做在前頭。對于重要會議、重大活動做到提前介入，并注意協(xié)調方方面面的關系，周密安排，不斷提高服務會議的效率和質量。對于領導交辦的工作，做到隨喊隨到，馬上就辦，并及時反饋辦理結果。在辦文上盡量減少中間環(huán)節(jié)，加快辦文速度，確保文件、傳真電報的辦理高效、迅速、保密。在辦事上，按照規(guī)范化的.要求，做到周全細致，不出紕漏。努力使事情辦得無可挑剔，會議辦得滴水不漏，文件辦得嚴謹細致。
圍繞中心，扎實做好重點工作
圍繞縣委中心工作，服務領導、服務基層、服務群眾是辦公室工作的基本職能。為此我們秘書科的每一位同志心里始終裝著服務，放下架子，鋪下身子，把服務搞好，做出稱職的工作，把讓領導滿意、他人滿意、基層滿意作為自己工作的最高標準。對領導服務做到“鞍前”不越位，“馬后”不掉隊；對其他科室服務做到事先多商量，事后多溝通；對基層群眾服務做到少擺架子，少添麻煩�？h委在不同時期，不同階段都有不同的工作中心，今年我縣的各項工作都齊頭并進，安排的會議也很多，縣委三樓會議室和五樓會議室的使用率大幅提高。我們秘書科全體同志緊緊圍繞這一點，有針對性地提高服務會議的質量，加班加點，任勞任怨。5月底，我縣召開了第十一次黨代會，這次會議是縣委今年的一次重要會議，規(guī)格高、議程多、參會人員多，組織難度比較大。秘書科全體同志在辦公室領導的安排下，精心組織，積極籌備，使會議得以順利召開，未出現任何差錯。全年我們共通知和服務大小會議100余次，其中涉及全縣范圍的就有20多次。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇8
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，我按照“三個代表”重要思想的要求，堅持科學發(fā)展觀，以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度，履職盡責，盡心盡力，較好地完成了崗位目標任務，縣委書記工作總結。
一、堅持勤學善思，為一方發(fā)展把好舵
學而思則敏�？炭鄬W習，勤于思考不僅是提高自身素質的需要，更是做好本職工作的要求。為此，我盡量減少應酬，擠出時間抓學習，努力提高履職能力。積極參加市縣中心組學習，借助報刊、網絡、書本，廣泛學習了科學發(fā)展觀、十六屆四中全會精神和市場經濟、法律、金融等方面知識，提高了政策理論水平；經常深入基層調研，召開各類座談會、務虛會，虛心向廣大干群和老同志請教，悉心聽取真知灼見；適時赴先進地區(qū)參觀考察，開闊視野，博采眾長,借鑒經驗。通過多形式、多層面的學習，有效提高了我本人在市場經濟條件下駕馭全局、謀劃發(fā)展、依法行政、自我創(chuàng)新的能力，并形成了一批頗有價值的理論成果，如《以雷鋒精神育人，用科學發(fā)展觀興縣》等文章，分別在《求是》等報刊雜志上發(fā)表，產生了較好的反響。為更好把握新的發(fā)展機遇，我始終貫徹科學發(fā)展的理念，全身心探尋強縣之路和富民之策。在個人努力求索的同時，融合集體的智慧，既注重發(fā)展思路的延續(xù)性，又不斷創(chuàng)新，在堅持“融城強縣”發(fā)展戰(zhàn)略和“工業(yè)興縣，園區(qū)興工”發(fā)展方針的基礎上，將望城工作實際與非均衡理論有機結合，進一步明晰了“一點兩線、三大板塊”重點區(qū)域，打造縣域經濟增長極，初步形成了“梯次融城、圈層推進”的發(fā)展格局。中央宏觀調控政策出臺后，我?guī)ьI常委班子堅決貫徹中央、盛市精神，在7月1日的縣委工作會議上認真分析經濟社會發(fā)展中暴露出來的問題，果斷調整策略，提出了“加強項目篩癬盤活存量土地、拓寬融資渠道、破解征拆難題、壯大骨干企業(yè)”等工作舉措；年底的七屆四次全體（擴大）會議上，我在廣泛采納各方面意見的基礎上，進一步分析了望城當前面臨的形勢，向全縣提出了“增創(chuàng)新優(yōu)勢、謀求新突破”的總體要求和以“五百工程”領跑望城、推進新一輪快速高效發(fā)展的工作思路，進一步統(tǒng)一了廣大干群思想，為縣域發(fā)展把好了方向。
二、堅持統(tǒng)籌協(xié)調，為地方黨委領好班
作為縣委書記，重要的是發(fā)揮好總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用。我從整體推進全局工作的要求出發(fā)，統(tǒng)籌協(xié)調縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)幾套班子之間的關系，協(xié)調縣與省市及部門的關系，協(xié)調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門之間關于全縣重大工作安排的步調，充分發(fā)揮了縣委常委“一班人”和人大、政府、政協(xié)黨組的作用，使縣級班子成員在共識中求團結，在信任中求融洽，做到了縣委統(tǒng)攬全局、人大有效支持監(jiān)督、政府依法行政、政協(xié)積極參政議政，確保了縣級幾套班子協(xié)調高效運轉。在當好這個“領頭雁”的工作實踐中，我注意把握了以下幾點：一是堅持原則，敢抓敢管。工作中我堅持一切從事業(yè)出發(fā)，不和“稀泥”，不搞無原則的一團和氣。同時又樂于為其他各套班子及其成員當“后臺”、擔責任，光明磊落，公正處事。二是發(fā)揚民主，群策群力。認真遵守黨委議事規(guī)則，及時主持召開縣委常委會和書記辦公會、民主生活會，較好地堅持了民主集中制。涉及全縣的重大決策時，認真聽取各套班子成員的意見，更好地集中集體智慧和力量，推進了決策的科學化、民主化。三是胸懷坦蕩，以誠待人。大事講原則，小事講風格，帶頭講團結，積極開展批評與自我批評。對工作中的矛盾和問題，堅持開誠布公，主動溝通，分清是非，積極協(xié)調，交流思想，增進了解。從而形成了幾大家和衷共濟、各盡其責，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門上下一心、你追我趕，省市領導及上級部門熱情關心、支持望城的良好局面。
三、堅持正確導向，以事業(yè)為重用好人
事業(yè)成敗，關鍵在人，工作總結《縣委書記工作總結》。在選用干部方面，我一直倡導用好的`作風、好的制度，嚴格按程序選人用人。首先，注重抓培訓教育。年內幾次向省市送訓學員，選派年輕干部赴長三角、珠三角等經濟發(fā)達地區(qū)學習培訓、掛職鍛煉，我都親自參加啟程儀式，給予支持鼓勵；同時，倡導開辦領導干部“雙休日課堂”活動，貼近工作實際抓輔導，反響良好。其次，注重選拔使用。明確要求組織部門嚴格貫徹執(zhí)行《干部選拔任用條例》，堅持重素質、重業(yè)績、重公論的選人用人導向，做到以發(fā)展論英雄，憑實績用干部，努力打造“開拓型”、“公認型”和“潛力型”干部班子，選拔了一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀中輕年干部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位領導班子，并調整了一批不勝任現職的領導干部，有效優(yōu)化了干部隊伍結構，增強了整體效能。在基層干部選配方面，支持、督促相關職能部門，以村級區(qū)劃調整為契機，依法抓好了支村兩委換屆選舉工作。再者，注重監(jiān)督管理。我親自把關審核《關于進一步規(guī)范干部任免調配工作程序和要求的通知》、《關于領導干部引咎辭職的暫行規(guī)定》等一系列加強干部監(jiān)督、考核、任用的文件，進一步規(guī)范了干部管理。力主推行《縣委常委干部任免票決制實施辦法（試行）》，率先在全省實行干部任免信息化處理，對科局級干部任免實行常委會“電子票決制”，促進了公平、公正、公開選人用人環(huán)境的形成。極大地激發(fā)和增強了廣大干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為望城快速高效發(fā)展提供了根本的保證。
四、堅持身體力行，在關鍵之處使好勁
政之要，貴在落實。但身為縣委書記，不可能事畢恭親。我始終保持著雷厲風行的辦事風格，從全縣大局著眼，對牽涉望城發(fā)展全局的重點工作，扭住不放，抓好落實。一些重點工程的立項和用地報批，我一個一個找上級和有關職能部門，耐心細致地匯報情況，爭取支持。視招商引資為“第一菜單”，鼓勵廣大干部大膽地“走出去”招商。對一些大的好的招商項目，我親自上門到現場考察，想方設法利用一切人際資源，力爭引進來。一年來，我和班子其他同志分別帶隊奔赴深港、上海等地，引進了一大批好項目、強項目。對一些前景看好的工商企業(yè)，我經常召集有關部門，商量發(fā)展對策，幫助解決融資和發(fā)展環(huán)境方面的問題。對于上級交辦和基層反映的問題，時刻牢記在心，堅持深入工作一線，掌握一手資料，并親自過問，從嚴要求，督促有關部門從快解決。即使在今年意外摔傷腳后，傷勢稍有好轉即下鄉(xiāng)鎮(zhèn)調研，到重點工程去考察，還負著傷痛帶領縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)主要領導同志和相關部門，一天之內行程上千里，奔赴桃源、汨羅等地學習借鑒經驗，及時掌握經濟發(fā)展動態(tài)。在我的帶領之下，縣委一班人求真務實、真抓實干，有效地促進了各項工作的落實。
五、堅持廉潔從政，為全縣干部帶好樣
“公生明，廉生威”；打鐵還須自身硬。作為縣委“一把手”，做不到公正和廉潔，是難以服眾和駕馭全局的。我牢固樹立“一崗雙責”意識，在抓好全縣黨風廉政建設的同時，不斷加強自身廉政建設。我一直將廉潔、勤奮、正直作為工作和生活準則，這個底線從來沒有動搖過，也從來沒有違反過。在思想上，我始終保持清醒頭腦。經常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽和政治生命。本著對黨無限忠誠和對人民高度負責的態(tài)度，我始終把代表望城70萬人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，自覺用好權、服好務，以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。凡是要求班子成員和下屬做到的，先帶頭做到，自覺地從一點一滴做起，從小節(jié)、小事抓起。自覺置身于組織和群眾的教育管理和有效監(jiān)督之下，把監(jiān)督視為健康成長和不斷進步的重要保證，主動積極地對待監(jiān)督。在生活上，我始終保持嚴謹作風。嚴格遵守中央“四大紀律、八項要求”和省委“五個不許”及相關規(guī)定，不拿原則作交易，不用職權謀私利，管住了配偶及身邊的工作人員。工程建設、國土出讓等經濟事務方面我從沒打過招呼、批過條子。生日喜慶從不操辦，不受紅包禮金。對于可能影響公正執(zhí)行公務的饋贈和宴請，堅決拒絕接受。因意外腳傷在醫(yī)院動手術期間，很多同志來看望我，有的還送了紅包。受傷看望是人之常情，我很感激。但是我能認真對待、從嚴要求，能當場拒收的禮金就當場拒收，當場實在拒收不了的，事后托人逐個退還，對于確實退不了的，出院以后全部上交了縣紀委。在醫(yī)院治療的費用，也嚴格按醫(yī)保規(guī)定報銷，該自己出的堅決自己出，沒有搞特殊化。
目前，望城政通人和，干群齊心協(xié)力，縣域經濟特色鮮明，園區(qū)建設生機勃勃，投資客商紛至沓來，財稅收入增長較快，各項事業(yè)長足進步，社會大局持續(xù)穩(wěn)定，為新一輪快速高效發(fā)展構筑了高位平臺。這些成績的取得，是上級正確領導的結果，是縣幾大家和衷共濟的結果，是全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各縣直單位團結拼搏的結果，是望城70萬人民共同奮斗的結果，我只是盡了一個縣委書記應該盡的責任，做了一些應該做的工作。我深知，自己距黨和人民的要求還有差距，做得還很不夠，我將在今后工作中發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，進一步加強學習、轉變作風、改進方法，不斷完善和提高自己，力爭把工作做得更好，不負黨和人民的重托與期望。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇9
20xx年即將過去，回顧即將過去的一年，對于我委來說，是不平凡的一年。在這一年中，我委在團省委和縣委的正確領導下，深入學習和全面貫徹省第五次黨代會和共青團海南省四屆五次全委（擴大）會議精神，緊緊圍繞結合青年思想特點，按照上級團組織整體工作思路，多渠道、全方位地整合資源，做好我縣的服務青年工作。一年里，我委以開發(fā)青年人力資源為目標，以服務青年為落腳點，以素質展示為手段，以品牌活動為載體，積極培植精品工程，努力夯實工作基礎，各項工作都取得了新的進展和一定的成效，得到了社會的普遍認可，為全縣青年組織工作的發(fā)展和構建和諧保亭做出了積極貢獻�，F將一年來我委的工作總結匯報如下：
一、全面加強團的自身建設，鞏固和擴大黨的青年群眾基礎
XX年年是我縣改革開放和現代化建設承前啟后、繼往開來的重要時期，也是我縣共青團工作開創(chuàng)新局面的關鍵時期。為了適應新形勢新情況新任務，加強團的自身建設，鞏固和擴大黨的青年群眾基礎，今年以來我委開展了以下幾項工作：
1、切實加強各級團組織建設。結合保持共產黨員先進性教育活動，扎實抓好團的機關效能建設，團縣委帶頭作好表率，并要求全縣各級團組織要以解決作風建設中存在的突出問題為切入點，進一步加強自身建設，做到團結進取，作風扎實，工作高效。使團干部隊伍工作作風明顯改進，服務意識明顯增強，組織紀律明顯加強，工作效率明顯提高，呈現出蓬勃向上、積極進取的良好精神風貌，促進了團的各項工作順利開展堅持黨建帶團建，以全縣開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，在全團開展增強共青團員意識主題教育活動，認真實施作風帶團戰(zhàn)略，堅持以團的組織設置方式、組織管理方式和組織運行機制創(chuàng)新為重點，積極開展在非公有制經濟組織和新的社會組織中建立團組織工作的探索和研究，努力尋求突破點。拓展服務行業(yè)團建工作，使該行業(yè)成為我縣團工作最大的增長點和最具活力與特色的領域。少先隊工作也取得新進展，團的工作手臂不斷延伸，團的各項建設取得新突破。
2、加強團的領導干部隊伍建設。一是堅持“黨放心、青年滿意”標準，不斷加強團干部隊伍建設。今年8月份，以強化我縣青年團干部英語實際應用能力，舉行了保亭縣青年干部英語培訓學習。此次英語培訓班的創(chuàng)辦是為不斷適應改革開放以來對我縣青年工作的更高要求和需要，提高我縣青年團干整體素質，增強團干部的組織和領導能力。二是按照培養(yǎng)社會主義“四有”新人的標準，不斷加強團員隊伍建設。走出就團論團的格局，堅持從嚴治團，在全縣各級團組織中深入開展了“永遠跟黨走作為在保亭奉獻在保亭”增強共青團員意識主題教育活動，共青團員的政治意識、組織意識和模范意識得到進一步增強。繼續(xù)深入開展推優(yōu)入黨和推干薦才工作，規(guī)范“雙推”程序，提高“雙推”質量，保證源源不斷地為黨的建設培養(yǎng)、推薦、輸送優(yōu)秀青年人才。
3、加強團的思想理論創(chuàng)新建設。各級團組織認真學習貫徹黨的十七大精神及省第五次黨代會精神，把握新形勢，研究新情況，總結新經驗，解決新問題，充分發(fā)揮組織青年、引導青年、服務青年和維護青年合法權益的職能作用。
4、扎實推進農村青年中心建設。青年中心是共青團進行組織創(chuàng)新，不斷擴大團組織服務青年的覆蓋面，鞏固和發(fā)展黨的青年群眾基礎，是促進黨的執(zhí)政能力的新舉措，也是團縣委今年對各基層團委進行量化考核的重要指標。所以，今年我委在加茂鎮(zhèn)、南林鄉(xiāng)進行農村青年中心建設的試點工作，重點指導、幫助這兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的團委圍繞建設、運轉、管理等關鍵環(huán)節(jié)，大力開展服務青年增收成才的活動，積極探索青年中心聯(lián)系、服務、引導、組織青年的具體途徑和共青團發(fā)揮核心作用的工作機制。
二、積極開展團的一系列活動，增強團組織的服務能力
1、積極開展增強團員意識主題教育活動。團縣委根據上級團組織的要求，認真籌備全縣增強共青團員意識主題教育活動，聯(lián)合縣保持共產黨員先進性教育領導小組辦公室下發(fā)了《關于在全縣開展以學習貫徹黨的十七大精神為主要內容的增強共青團員意識主題教育活動的意見的通知》，建立了領導小組，制定了具體的活動方案，認真召開了動員大會，做到了規(guī)定動作能到位，自選動作有創(chuàng)新，同時在活動中注重了加強指導和檢查，真正將此次活動落到了實處。通過團員意識主題教育活動進一步促進了我縣基層團組織建設、強化團員青年的素質以及提升團干部的能力。
2、深入扎實推進農村青年增收成才行動。繼續(xù)做好縣內外青年勞動力的合理有序轉移工作。建立了“保亭縣青年創(chuàng)業(yè)增收培訓基地”——新達達黎族織錦編排技術研究室、“保亭縣農村青年苦瓜嫁接技術示范基地”——加茂鎮(zhèn)苦瓜嫁接技術示范園�；氐慕恿讼聧徢嗄暝倬蜆I(yè)、農村青年致富增收，發(fā)揮了很大的作用。
3、全面深化青年志愿者行動，精心打造志愿者活動品牌。為彰顯團員青年的先鋒模范作用，用實際行動迎接“五四”青年節(jié)。今年4月14日，保亭供電公司團支部組織團員志愿者服務隊16名隊員，主動放棄休息時間，積極配合公司營銷部黨員開展的，以重點幫扶縣紡織廠44戶困難下崗職工家庭免費裝表接電的“扶弱助困顯真情”活動。在活動中，團員志愿者服務隊員們服從活動安排，工作積極主動。他們有的扶云梯，有的幫拉線，特別是基層供電所的幾個小伙子，由于崗位在生產一線，更是想趁這一難得的機會向公司裝表接電的老師傅們討教經驗。
9月15日，在縣政府、團縣委的'統(tǒng)一部署和大力支持下，我縣志愿服務的33名大學生志愿者赴我縣的國家森林公園—七仙嶺開展了一次“綠色之行·環(huán)保活動”。此次“綠色之行·環(huán)保活動”的宗旨是倡導我縣大學生志愿者的志愿服務精神，踐行“綠色旅游在保亭”的理念。
4、繼續(xù)深化“青年文明號”創(chuàng)建工作。為規(guī)范“青年文明號”創(chuàng)建和管理機制，加強對各級青年文明號的管理，實行青年文明號申報、評選、命名、監(jiān)督的信息化動態(tài)管理。不斷推進創(chuàng)新創(chuàng)效活動，團縣委在服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動中取得了顯著成效。
5、積極做好大學生志愿者的接待、安置工作。７月中旬為去年25名大學生志愿者舉行隆重的歡送儀式，4名志愿者還繼續(xù)愿意在我縣志愿服務。７月底和8月底，我縣又迎來33名大學生志愿者�？h
委、縣政府、團縣委以及市縣各直屬機關單位共同在縣政府大會議室舉行了隆重的大學生志愿者歡迎儀式。縣委常委常務副縣長廖清林代表縣委致歡迎詞，縣項目辦書記羅樺主持。會上，各大學生志愿者都作了自我介紹，氣氛尤為活躍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導對大學生志愿者工作、生活做了充分準備，使大學生志愿者工作安心、生活舒心。團縣委建立和完善志愿者每月情況定期通報和突發(fā)事件及時通報制度，發(fā)放志愿者安全手冊，切實加強志愿者的安全、健康管理工作。組織開展豐富多彩的活動，豐富志愿者們的業(yè)余生活。定期舉行慰問活動，切實關心大學生志愿者的工作生活情況。大學生志愿者積極配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、學校，大膽努力工作，贏得了黨委、政府、學校領導的一致好評。平時工作，涌現出了不少感人的事跡。
三、以服務青年為導向，全面拓展團組織的服務范圍
1、以節(jié)日慶典為契機，表彰優(yōu)秀共青團員。今年4月23日下午，共青團新政鎮(zhèn)委在新政中學召開新團員入團宣誓暨“五四”優(yōu)秀共青團干、團員表彰大會，團縣委以及各基層團委領導出席了大會。大會由新政中學校長黎明主持，參加表彰大會的有鎮(zhèn)委書記孫敏凱、鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長陳雪花，鎮(zhèn)委副書記林凱學，副鎮(zhèn)長、人武部長周洪杰，大會首先由210名新團員進行如團宣誓，會上分別為新政鎮(zhèn)XX年度在建設社會主義新農村各項工作中表現突出的24名優(yōu)秀共青團干和48名優(yōu)秀共青團員給予表彰，并號召全鎮(zhèn)廣大青年向他們學習，為構建和諧新政作出新的貢獻。
2、全面拓展少兒活動。繼續(xù)開展青少年讀書活動，團縣委聯(lián)合縣教科局在保亭小學舉行保亭縣青少年樹立社會主義榮辱觀讀本閱讀接力行動，發(fā)放《樹立社會主義榮辱觀讀本》1500多冊，使青少年學習成才蔚然成風。。號召全縣青少年向張九精同學學習，全面深化少先隊“雛鷹行動”、中學生素質拓展計劃及社會實踐等活動，深化少兒體驗教育，培養(yǎng)少兒團結友愛、共同進步的高尚情操，強化少兒創(chuàng)新能力和實踐能力的鍛煉和培養(yǎng)。
3、穩(wěn)步推進希望工程和助學行動。積極動員社會各界開展捐資助學活動，努力為貧困家庭青少年接受教育提供切實有效的幫助。認真做好捐贈資金的管理使用，確保做到專人負責，不挪用，不擠占。為幫助更多的貧困高考生順利走入大學校門，實現他們心中的大學夢想，今年8月，團縣委聯(lián)合縣民政局舉辦“圓夢大學助學行動”，共籌金額35萬元，捐助了57名貧困大學生，及時發(fā)放希望工程助學金。
四、精心組織，積極參與我縣各項建設，為促進我縣又好又快發(fā)展作貢獻
1、在全縣各項創(chuàng)建工作中發(fā)揮作用。結合保亭縣創(chuàng)建全國文明衛(wèi)生縣城，在各級團組織中廣泛開展以護綠植綠、公共場所清潔等為主要內容的“保護生態(tài)、美在家園”主題活動。
2、服務經濟發(fā)展和精神文明建設有新舉措。開展青年創(chuàng)業(yè)增收培訓工作，大力培養(yǎng)農村青年致富帶頭人，幫助農村青年掌握新技能，涌現了等青年創(chuàng)業(yè)典型。深化省級“青年文明號”創(chuàng)建活動，開展創(chuàng)建縣級“青年文明號”試點工作，為機關企業(yè)創(chuàng)造較好的經濟效益和人才效益。
3、重視和關心青少年群體。主辦青少年禁毒教育宣傳活動，配合有關部門開展校園周邊環(huán)境整治、青少年法制教育、交通安全教育等活動，預防和減少青少年違法犯罪，切實維護未成年人的合法權益。
總之，在今年的工作中我們取得了一些成績，但同時也遇到了不少困難，與團省委、縣委對我們的要求相對照還存在一定差距。具體表現在：一是團的基層組織設置不能完全適應青年流動的新變化，基層團組織建設的薄弱狀況還沒有得到根本改變。特別是在農村，有不少基層團組織形同虛設；二是新型經濟組織建團還有待于進一步加強。三是團的社會化程度還需繼續(xù)提高，聯(lián)系青年、服務青年的手段和渠道還十分有限，服務青年增收成才的載體和運行機制還不能滿足青年的要求，與市場對接的關鍵環(huán)節(jié)還存在難以突破的瓶頸，需要進一步在實踐中探索。這些問題和不足之處，需要在今后的工作中切實加以改進和解決。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇10
夏邑縣委組織部20XX年上半年組工信息工作總結20XX年上半年，我縣組工信息工作在市委組織部大力指導下，按照年初制定的目標任務，緊緊圍繞重點工作、特色工作、創(chuàng)新工作，及時反映我縣在領導班子、干部隊伍、人才隊伍、基層黨組織和黨員隊伍建設方面的新進展，認真總結成績、服務領導決策，組工信息工作取得了一定成績。截至6月份，部機關和全縣各級黨組織共撰寫上報調研文章40多篇、組工信息140多篇，編發(fā)《夏邑組工快訊》26期，組稿52篇，市以上電臺、電視臺等新聞媒體宣傳采用20多條次，市以上黨報黨刊宣傳采用30多篇次。
一、主要做法
�。ㄒ唬╊I導重視。部領導高度重視，高標準、嚴要求，多次安排部署信息工作，先后制訂出臺了《關于進一步加強組工信息調研和黨建宣傳工作的意見》、《夏邑縣20XX年組工信息調研工作要點》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將組工信息工作擺上重要位置，分管領導親自抓，經常深入一線調研，定期聽取匯報，在工作上創(chuàng)造便利條件，給予具體指導，安排組工信息員多參與中心工作，為做好組工信息工作提供了堅強保障。
�。ǘ┘訌婈犖�。為加強信息工作人員隊伍建設，年初，及時調整充實了信息員隊伍并選聘50名優(yōu)秀大學生村干部擔任兼職組工信息員，充實和壯大了信息員隊伍力量。同時，通過組織召開培訓會、經驗交流會等形式，加強組工信息員
培訓，深入學習黨和國家現階段的的路線、方針、政策，提高政策理論水平和思想覺悟，把握正確的政治方向，培養(yǎng)自己敏銳的信息視角和捕捉能力，為做好信息工作打好扎實的基礎，及時總結經驗，不斷提高稿件質量。
�。ㄈ┩晟茩C制。一是實行全員信息員制。明確規(guī)定縣委組織部全體工作人員均為信息員，都有做好組工信息工作的責任和義務，并在單位出入口明顯位置設立警示通報牌，每月底將部機關全體人員每月組工信息報送和采用情況予以公示，量化任務，責任到人。二是實行定期例會制。每月組織召開一次由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員、專職信息員參加的組工信息工作例會，通報各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組工信息上報及采用情況，工作先進的作典型發(fā)言，工作落后的作表態(tài)發(fā)言，并將通報情況寄送給所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長。三是嚴格獎懲制。結合實際，制定嚴格的信息發(fā)稿獎懲制度。對于措施得力、工作任務完成較好的單位、個人在明年初的組織工作會議上隆重表彰，頒發(fā)獎牌和榮譽證書，并給予適當的物質獎勵。對每月最后一名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領導，由分管部長對其進行誡勉談話，責令其限期整改。對年終統(tǒng)計后五名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，取消其評先評優(yōu)資格。
�。ㄋ模┳饔妹黠@。組工信息工作緊密圍繞全縣發(fā)展大局，圍繞縣鄉(xiāng)黨委換屆、創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“扶弱培強”工程、慶祝建黨90周年、抗旱救災等重點工作，積極反映黨的建設和組織工作中的新情況、新思路、新經驗、新問題，組工信
息不但成為各級黨組織推動工作的重要手段，而且成為各級領導了解情況、科學決策的主要渠道，成為組織部門狠抓工作落實的重要途徑。
二、存在問題
總體來講，20XX年上半年我縣的組工信息工作雖然取得了一定的成績，但是，我們的工作還存在著明顯的差距和不足，與市委組織部的要求相比，與先進縣（市、區(qū)）的成績相比，還有不少差距。主要表現在：一是工作進展不平衡。從統(tǒng)計的情況看，部分單位上報稿件較多，而且被上級采用也較多；個別單位上報稿件較少，采用率也較低。二是報送信息質量不高。各單位報送的動態(tài)性信息較多，缺少有情況、有分析、有建議的深層次調研信息，信息的參考價值有待提高，信息的深度有待進一步拓展。三是工作主動性不強。個別信息撰寫人員工作積極性、主動性不高，不善于發(fā)現信息、尋找信息，一些好經驗、好做法未能反映上來，不能及時形成典型材料。
三、下步打算
�。ㄒ唬淞⒋缶忠庾R，堅持正確方向。把握大局、服務大局是做好組工信息工作的前提，要把信息工作放到大局中去思考、去審視、去謀劃，立足于為領導科學決策提供依據，著眼于服務全縣經濟社會發(fā)展大局，推動組織工作各項任務加快落實。
（二）樹立質量意識，把握工作規(guī)律。高質量的信息對
推動工作有很強的指導意義和參考價值，采用率也高，要按上級組織部門的'信息需求要點報送信息，認真學習領會上級有關政策，深入研究工作中存在的熱點、難點問題，精心選擇那些需要領導了解和領導需要了解的情況，對各類信息進行甄別、篩選，注重開發(fā)綜合性信息，善于捕捉苗頭性、傾向性的信息，撰寫有新意、有價值的信息。
�。ㄈ淞⒎⻊找庾R，加強溝通協(xié)調。以服務領導決策為目標，努力找準信息工作服務大局、促進工作、推動創(chuàng)新的切入點和著力點，堅持從工作中來、到工作中去，以工作促信息、以信息促服務，最大限度地發(fā)揮信息功能。同時，進一步加強各職能科室間的溝通協(xié)調，切實加強與上級業(yè)務部門的聯(lián)系，爭取多發(fā)稿件，努力實現信息工作突破。
�。ㄋ模淞⒇熑我庾R，加強組織領導。組工干部要敢于承擔組工信息工作的重任，量化任務，完善制度，責任到人，并落實到具體行動中。各單位主要領導要切實增強信息觀念，切實加大對組工信息工作的投入，配備必要的工作設備，盡可能地為信息工作開展創(chuàng)造良好環(huán)境，把那些政治素質好、知識層次高、寫作能力強、有奉獻精神的同志集中到信息工作崗位上來，悉心培養(yǎng)，嚴格管理，加大獎勵，充分調動其工作積極性。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇11
一、加強學習，提高能力，辦公室工作人員的整體素質有了新提高
我辦始終堅持把學習放在突出位置，打造學習型機關，致力于學用結合，以學促用，以學習促進辦公室工作人員整體素質的提高，以學習促進整體服務水平的提升。一是注重學習政治理論與業(yè)務知識。辦公室建立周五下午學習例會制度，堅持用黨的基本理論武裝頭腦，從黨的理論創(chuàng)新成果中汲取智慧和力量。在加強政治理論學習的同時，注重加強專業(yè)基礎知識、法律知識等基本知識的學習。通過學習，全面提高辦公室人員的政治理論素質和工作業(yè)務水平。二是注重學習方式的靈活性。采取集體學與自學相結合，定期學與平時學相結合，專題討論與主題輔導相結合，激發(fā)干部的學習熱情。通過制定學習計劃、保障學習時間、檢查學習心得等措施，辦公室內部學理論、學業(yè)務蔚然成風，工作人員整體素質不斷提高。
二、圍繞中心、服務大局，在服務縣委決策上有新突破
出主意、當參謀，服務領導決策是辦公室最主要、最根本的職能，也是實現領導決策民主化、科學化的重要環(huán)節(jié)和前提。我辦充分發(fā)揮領導的 “ 耳目” 和“外腦” 作用，全方位、深層次、寬領域地為領導決策搞好服務。
1、加強調查研究，力求與領導合拍共振。在調研內容上緊緊圍繞全縣大局和黨的中心工作，抓住黨委決策的重大問題和關注點，捕捉社會經濟生活方面的熱點和難點問題，隨時抓住當前工作的新情況、新問題，有目的、有計劃、有組織地深入基層、深入群眾、深入實際中去調查研究，掌握第一手資料，準確反映客觀真實情況，敏銳地發(fā)現問題，為縣委和領導決策獻計獻策。在調研方法上，實現了由被動型調研向主動預測型調研轉變，由隨機調研向規(guī)范化調研轉變，把信息、調研、督查等工作在機結合起來，強化中心意識、超前意識、創(chuàng)新意識和精品意識，增強調研工作的全局性、前瞻性、發(fā)展性和對策性。全年共開展調研活動5次，撰寫調研報告30篇，在市級以上大型刊物發(fā)表調研文章及領導署名文章2篇。
2、精心辦好公文，提高以文輔政水平。堅持嚴把“三關”，確保文稿質量。一是嚴把起草關。應由縣委辦公室起草的文件，認真擬稿，精益求精；對由部門代擬的文件，進行嚴格審核，仔細繕改，力求準確到位。二是嚴把“審核關”。所有文件必須經綜合股統(tǒng)稿、繕改后，再逐級經領導簽發(fā)，最后再次對其進行仔細校核，使格式、內容以及每一個標點符號都準確無誤。全年共撰寫領導講話、各類文件、上報材料共 360篇，其中起草各類公文140篇，領導滿意率95%以上，文字差錯率萬分之一以下，政策把握率100%，確保了縣委各項工作及時、準確地安排部署。三是嚴把收發(fā)關。對上級文件的傳閱由辦公室專人負責，及時登記傳閱，應該保存的文件及時整理存檔。一年來，共傳閱上級文件500份，回收500份，杜絕了文件丟失及泄密事件的發(fā)生。
3、搞好信息服務，為領導決策提供參考。充分發(fā)揮信息主渠道作用，實事求是地做好上級黨委重大方針政策、決策部署的信息反饋工作，及時傳達縣委領導的決策和指示精神，準確、全面地反映全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的工作成績、典型經驗、困難問題和發(fā)展態(tài)勢，保證縣委領導能夠及時了解重要社情動態(tài)。在及時、準確、全面提供信息的前提下，辦公室狠抓了信息的收集和反饋工作，緊貼縣委的中心工作，抓住重點、難點、熱點、特點，突出超前性、苗頭性、綜合性、指導性，為領導決策參考提供高質量的信息。同時，積極向省、市委反饋文件、會議、決策的實施情況和全縣經濟社會的發(fā)展情況。全年共上報反應類、建議類信息千條以上，上報網絡信息600余條。在信息報送工作中，我們還特別注重增強信息工作的針對性，把熱點、難點問題作為首選題材，著力挖掘有一定深度的高層次信息，及時編發(fā)《博野快報》60多期，為縣委、縣政府了解重要工作動態(tài)，掌握社情民意，以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門之間交流工作，相互學習，起到了積極作用。
4、加大督查力度，推動縣委決策落實。充分發(fā)揮職能作用，突出重點，把握關鍵，強化督導工作，在深入推動縣委決策落實上下功夫，積極主動地開展督查工作，并對決策落實中帶有普遍性、傾向性、政策性的問題及時反饋。一是圍繞縣委重大決策開展重點督查。全年共開展縣委全會、全縣領導干部大會等重要會議貫徹落實情況督查18余次，及時下發(fā)督查通報，表揚先進、鞭策后進，使縣委重大決策得到及時貫徹落實。全年共編發(fā)《督查通報》30期，向市委督查室報送《督查專報》95期，被市采15篇。二是緊扣領導批示件開展專項督查。嚴格按照領導要求，堅持“批則必查，查則必清、清則必辦、辦則必果”的原則，抓好領導批示和交辦事項的落實。全年共收轉上級領導批示件20件，承辦書記批示的督辦件89件，全部處理完畢，并及時向領導及有關部門反饋了結果，做到了件件有回音、事事有結果。三是抓住群眾關注的難點熱點問題主動督查。先后圍繞農民減負、行業(yè)不正之風、下崗職工再就業(yè)等社會問題主動進行查辦，有效地化解了社會矛盾，理順了群眾情緒，維護了社會穩(wěn)定。在督查工作中，辦公室工作人員發(fā)揚知難而進、一竿子插到底的精神，不怕吃苦，不怕得罪人，關鍵時刻不手軟，用大的力度尋求大的突破。采取上下、點面、調查與核實相結合，根據需要采用明查暗訪、督查調研和回訪核實等方法，出色地完成了各項督查活動，大力推進了縣委各項工作的落實。
三、加強機關效能建設，在保證縣委日常工作高效運轉上有新改進
按照縣委、縣政府的總體部署，從大處著眼，從細節(jié)入手，著力解決有關工作行動不夠實、質量不夠高、效果不夠好的問題，進一步扎實有效地推動了機關效能建設。
1、機關日常運轉重在規(guī)范、優(yōu)質、高效。進一步規(guī)范辦文程序，公文審核細致入微，對每一份文件都做到嚴、細、實、精，質量不達標不出手。會議服務工作按照“胸懷大局，環(huán)環(huán)相扣，搞好銜接”的要求，堅持提前準備、分工負責、層層把關，做到會場布置整潔莊嚴，伙食安排從簡不奢侈，會場服務細致不馬虎，會議材料齊備無差錯。會前做好充分準備，提前介入，做好預案；會中做到精心組織，明確責任，細致服務；會后及時做好總結及善后處理工作。全年共承擔了全縣經濟工作會議、全縣領導干部大會等重要會議38場，做到了忙而不亂、有條不紊、萬無一失。接待工作本著熱情、周到、滿意、節(jié)儉的原則，進一步劃分接待范圍，嚴格接待標準，規(guī)范接待程序，先后接待省、市領導來博野視察，受到了各級領導的一致好評。
2、加強值班工作。要求全體同志牢固樹立“值班工作無小事”的'責任意識和“隨時可能出事”的憂患意識，對接聽的每個電話、收發(fā)的每個文件，都做到了迅速反應、細心對待、謹慎處置。對緊急情況、重大事件報送做到了“快”和“準”，不遲報、不誤報、不漏報。嚴格落實領導在崗帶班制度，確保了一旦發(fā)生重大問題能及時掌握情況，及時向縣委領導報告，協(xié)助做好指揮協(xié)調工作。
3、耐心細致地做好信訪接待工作。信訪問題一直是黨政機關的老大難問題。為了全力為黨委政府分憂，為廣大群眾解難，我們在辦公室設立溫馨接待處，派一名法律知識豐富、協(xié)調能力強的同志專門負責信訪接待，熱情接待來訪群眾，動之以情、曉之以理，耐心細致的給群眾做思想工作，努力使之主動放棄上訪或實現其信訪向信法的轉變。在做好信訪接待的同時，我們還尋根溯源，加強對信訪矛盾的源頭治理，不斷加大對基層信訪矛盾的摸排，最大限度地把群眾反映的問題解決在當地基層和萌芽狀態(tài)。我們會同有關部門深入基層，變“上訪”為“下訪”，對群眾提出的熱點、難點問題現場辦公，就地解決，有效的控制和減少了重復訪、集體訪和越級訪。
4、慎之又慎地做好機要保密工作。機要人員以高度的政治責任感和強烈的奉獻精神，堅持24小時值班，全年共收發(fā)報5000余份、機要件500份，沒有出現泄密事件，確保了縣委與上級黨委機關的工作聯(lián)系和信息暢通。
5、全力做好黨史和社區(qū)工作。黨史工作，重點圍繞國慶60周年，與省市級媒體聯(lián)系，宣傳地方黨史，讓外界充分了解博野、認識博野，提升了博野形象，擴大博野知名度。社區(qū)工作，加強了社區(qū)工作者隊伍建設，落實了社區(qū)工作社會基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和大額醫(yī)療保險，提高了社區(qū)工作者生活待遇。對縣社區(qū)服務中心進行了重新選址，重新建設。投資2萬多元對北環(huán)社區(qū)進行了改造提高，進一步改善了社區(qū)居委會的辦公條件�；I資10萬多元，硬化了光明北街，徹底解決了多年來這些地段道路不平、排水不暢等實際問題，得到了附近居民的肯定和贊揚。
6、認真開展“親民愛民”活動和解放思想大討論大實踐活動。親民愛民活動中，我辦作為牽頭單位，嚴格按照活動要求，精心組織，周密部署，迅速啟動，強力推進，確保了活動的有序開展。活動開展以來，全縣廣大干部積極響應，廣泛參與，采取多種形式和方法，加強與幫扶對象的聯(lián)系，密切與幫扶對象的關系，千方百計為他們排憂解難，已經取得了初步成效，得到了社會各界的廣泛好評。截止目前，全縣各級幫扶干部捐款捐物共計折合人民幣21萬余元，為幫扶對象解決實際問題160余件，使困難群眾真正得到了看得見、摸得著的實惠。解放思想大討論大實踐活動中，我們堅持把學習貫徹始終、把整改貫徹始終、把邊討論，邊實踐貫穿始終，認真查找在開放意識、解放思想方面存在的問題和不足，認真謀劃完善新思路、新舉措，積極開創(chuàng)各項工作新局面。同時，加強與上級對口部門的聯(lián)系與溝通，主動邀請上級對口部門領導到縣指導工作，確�；顒硬涣饔谛问�，不走過場，達到了預期效果。
四、加強管理，凝聚合力，在創(chuàng)建和諧型機關上有新成效
一是按照“三服務”要求，積極創(chuàng)建和諧機關，努力達到“實現一個率先，確保四個一流”的目標，即率先建成和諧機關，實現一流的管理，創(chuàng)出一流的業(yè)績，打造出一流的形象，獲得一流的創(chuàng)建效果，打造排頭室、一流室、標桿室。二是叫響“團結就是力量、團結就是品
德”的口號，著力營造心齊、 風正、氣順、勁足的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，大力倡導“六多六少”，即多關心少排斥，多支持少挑剔，多謙讓少爭執(zhí)，多溝通少誤解，多信任少猜疑，多寬容少計較。加強業(yè)務鍛煉和崗位練兵，根據每個人的不同特長、不同能力、不同愛好，安排適合的工作崗位，做到人盡其才，各盡所能。三是加強班子和諧，帶動全員和諧。重點建立了班子成員之間、成員與干部職工之間的談心制度、約談制度，傾聽干部職工的合理化建議和反應的問題，消除隔閡，真正實現和諧相處，和諧共進。四是著力營造整潔、有序、節(jié)儉、文明的辦公環(huán)境。對辦公資料定期歸檔整理，文件資料擺放有序，辦公設備性能保持良好，同時搞好衛(wèi)生清潔工作，努力創(chuàng)造一個整潔、文明、優(yōu)美的學習和工作環(huán)境。
五、溝通情況，加強協(xié)調，在形成和凝聚各方面工作合力上有新局面
綜合協(xié)調是辦公室的一項重要職能，綜合協(xié)調始終是貫穿于辦公室工作各個方面的一項十分重要的任務。充分發(fā)揮主觀能動性，預先安排工作，做到事前勤溝通、事后多反饋，確保了工作準備充分，銜接緊密。一是搞好領導之間的協(xié)調。堅持原則性與靈活性相結合，及時向領導匯報情況，聽取指示，統(tǒng)籌安排領導同志的活動，使各位領導之間的工作聯(lián)結成一個有機整體。二是加強與人大辦、政府辦、政協(xié)辦之間的協(xié)調。主動加強聯(lián)系，及時就縣級各大班子的重大決策部署和需要協(xié)調的問題進行溝通，取得理解與支持。三是搞好部門之間的協(xié)調。以化解矛盾、加強協(xié)作、凝聚人心、聚合力量為目的，經常與部門交流情況，協(xié)調處理好各部門間的關系，推動全縣形成了團結一致求發(fā)展、齊心協(xié)力抓落實的良好氛圍。四是搞好上下級之間的協(xié)調。利用發(fā)文、電話、會議等各種形式，及時把縣委各個階段的重大決策和重要部署傳達到基層，把基層的工作情況、意見建議反映給縣委，并就有關事項根據領導的意見認真給予了答復。
六、嚴格要求，加強管理，在干部隊伍建設上有新舉措
重視和抓好縣委辦公室自身建設，努力打造一支政治強、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴，讓縣委和群眾滿意的隊伍。一是始終站在維護縣委權威和形象的高度嚴格要求自己。要求辦公室工作人員，在任何時候、任何情況下都要把講政治放在第一位，在思想、政治、行動上同縣委始終保持高度一致，堅決維護縣委的權威，維護領導的權威和形象，并落實到具體工作上，帶頭貫徹執(zhí)行縣委的各項決策部署，堅定不移地服從縣委領導的指揮，忠于職守，盡職盡責，說老實話，做老實人，辦老實事。二是始終端正對待群眾的感情和態(tài)度。以構建“服務型機關”為切入點，以轉變作風為著力點，著重解決對待來機關辦事或上訪群眾“冷、橫、硬”和“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題，端正對群眾的態(tài)度，增進對群眾的感情，牢記“時時有人觀察、事事有人比較”，要求每位同志都要做到時時反省自己，嚴格要求自己，不斷錘煉自己，努力提高自己，不斷提高做群眾工作的能力和水平。
七、今后工作方向
20xx辦公室的工作要緊密圍繞全縣工作大局，以“建一流隊伍、樹一流形象、干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績”為目標，從辦公室實際出發(fā)，進一步加強干部隊伍思想政治建設，業(yè)務能力建設和工作作風建設，切實提高黨委辦公部門的服務水平，為提速發(fā)展、建設強縣作出應有的貢獻。在全面完成各項常規(guī)工作的同時，重點做好三項工作。
1 、創(chuàng)建一流隊伍。一是提高理論素質。把學習黨的各項政策做為重點，充實完善思想體系，提高文稿質量；同時，進一步完善各項學習制度，強化督導檢查，確保學習效果。二是加強作風建設，大興求真務實作風，扎實推進機關效能建設，增強辦公室人員的大局意識、創(chuàng)新意識、責任意識、服務意識和效率意識，充分發(fā)揮辦公室的表率作用，努力把辦公室干部隊伍造就成政治合格、品質優(yōu)秀、作風過硬的戰(zhàn)斗集體，爭創(chuàng)一流業(yè)績，不斷把辦公室工作推向一個新的水平。
2、創(chuàng)建服務機關。一是強化對上服務意識，圍繞縣委中心工作提高服務質量。增強服務意識，找準服務方式方法，有效保證縣委工作順利運轉。二是強化橫向服務意識，圍繞全縣工作重點提高協(xié)作水平。做好橋梁紐帶，使黨委辦公部門的工作有效地拓展到各條戰(zhàn)線之中，保證縣委決策真正落實。三是強化對下服務意識，圍繞基層工作需求提高解決實際問題的能力。幫助基層和群眾解決實際問題，為他們辦實事、辦好事。
3、樹立良好形象。一是樹立解放思想，與時俱進的創(chuàng)新形象。二是樹立求真務實，勤政敬業(yè)的公仆形象。三是樹立清政廉明，嚴以律己的廉潔形象。四是樹立規(guī)范辦公，嚴謹有序的文明形象。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇12
本人自2008年參加工作以來，始終堅定不移地貫徹落實黨的路線、方針、政策和省、州的各項政策和措施，深入學習和貫徹落實科學發(fā)展觀。在單位領導及同事們的關心和幫助下，本人兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責、扎實工作，較好完成了單位與領導交辦的各項任務。現將三年來個人思想和工作等情況總結如下。
一、強化學習，不斷提升自身素質
按照縣委建立學習型機關、培養(yǎng)學習型干部要求，以在全縣深入開展學習實踐科學發(fā)展觀和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，以“4321”學習活動與“晚八點”學習班為載體，堅持學習工作化、工作學習化，強化自主學習意識，注重理論與實踐的結合，努力提高個人的思想政治素質和黨性修養(yǎng)，不斷增強自身服務意識。
(一)向書本學，理論基礎不斷夯實。按照縣委“4321”學習活動要求，在扎實掌握自身業(yè)務知識的基礎上，深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神等中央、省州各種路線方針政策。抽調縣委辦跟班學習后，堅持參加每周二的“晚八點”學習班，認真領會省、州各種文件精神。同時，堅持撰寫讀書筆記和學習心得，共完成學習心得2篇、讀書筆記3篇、調研報告5篇。自身的理論水平和科學水平得到較大提高。
(二)向實踐學，實踐能力得到提高。在負責XX辦公室工作期間，在認真做好辦公室工作的前提下，主動與單位技術人員深入到各基地，親身動手操作，學習各種技術和管理技術，不斷增強理論與實踐結合的能力。實踐能力得到較大提高。同時，在工作之余，加強向單位領導、身邊同事學習，不斷豐富自身社會經驗和工作經驗。服務基層的能力得得較大提高。
二、扎實工作，不斷提升服務水平
(一)著眼精、細、快，文會服務水平明顯提升。一是辦文上，本人堅持做到嚴謹、精簡、規(guī)范、優(yōu)質，嚴把公文質量關，對領導修改的文稿，精心學習，深刻領會，基本做到了“零差錯”，較好完成了各種材料的編報工作，三年來，共完成各種材料編寫300余篇。在負責XXX辦公室工作期間，本人積極協(xié)助單位領導編報各種項目材料20余個，為全縣XX產業(yè)爭取項目資金3000余萬元，并編寫XX產業(yè)各種中、長期發(fā)展規(guī)劃10余份，為XX縣XX產業(yè)發(fā)展奠定了堅實和基礎。二是會議活動安排上，本人與辦公室同事一起，在嚴、精、細、實上下功夫，做到周密、安全、高效;三是收發(fā)文件上，在負責縣XX辦公室工作時，對上級來文做到及時簽收、及時呈送，確保了上級各種政策和精神及時傳達到單位的各個股室;四是信息工作上，本人在負責縣XX辦公室工作期間，與辦公室同事一起，著眼時效、高效、實效原則，加大信息挖掘力度，認真、及時的收集和發(fā)布信息，為單位領導的科學決策當好“耳目”，較好完成了各年度的信息報送工作。
(二)著眼服務，后勤保障水平明顯提升。本人在負責縣XX辦公室工作期間，會同辦公室同事，著力在綜合服務、車輛管理、節(jié)假日值班、公務接待等方面下功夫，加強單位職工之間的.溝通與協(xié)作，后勤保障水平和協(xié)調合作能力得到不斷提升，為全縣XX產業(yè)的發(fā)展提供了有力保障。三年來，共完成XX種植6.24萬畝、完成XX種植1萬畝，培訓農戶1萬余人次。
三、嚴于律己，切實維護單位整體形象
作為一名辦公室工作人員，個人的一舉一動、一言一行都直接影響到單位的整體形象。為此，本人始終堅持把遵守黨的章程和各項規(guī)章制度作為自己為人處事的出發(fā)點和落實腳點，堅持做到嚴于律己、率先垂范。在工作中嚴格要求自己，從沒有遲到或早退現象，發(fā)揚和踐行“白+黑”、“5+2”的工作作風，每天都堅持工作10個小時以上;在生活中，處處以一個中共黨員的行為規(guī)劃要求自己，樹立廉潔、正直、向上的個人形象，切實維護單位整體形象。
在今后的工作中，本人將一如既往地加強學習，樹立堅持學習、終身學習的理念，不斷拓展自身的知識層面和視野，豐富自己的人生閱歷和基層工作經驗，努力提升自身黨性修養(yǎng)，堅持理論與實踐相結合。創(chuàng)新工作方式方法，推動各項目工作任務的全面完成和落實，努力為全縣經濟社會的跨越式發(fā)展做出自己應有的貢獻。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇13
一年來，編發(fā)、裝訂縣委文件103余期，縣委辦公室文件67期，辦理機要文件280期，辦理明傳電報170余份，接待群眾來信來訪、協(xié)調各種信訪案件近百起，籌備縣大型會議(如三級干部會、縣委全會、大型專題會議)近30余次，整理縣委辦公室系統(tǒng)各種文件資料匯編等40余套，負責考核縣委辦公室各科室工作目標9次。根據領導安排，本人撰寫《如何做好辦公室工作》等調研文章、專題材料4篇。為配合縣委中心工作，負責縣委辦公室科學發(fā)展觀學教活動日常工作，及時上報有關材料10余期，表格6期，圓滿通過縣督查組的驗收;服務協(xié)調市委書記孫善武、市委副書記李文慧到西譜檢查農業(yè)工作等大型活動7次;征訂《中辦通訊》、《xx論黨的建設》雜志共計60余份。
我主要從以下幾方面入手：
一、抓學習，練內功，提高整體素質
作為縣委辦秘書科科長，我認為，強化學習，造就一支高素質的工作隊伍是發(fā)揮辦公室參謀助手作用，提高服務水平的基礎和前提。為此，一年來，我和科內全體同志按照李主任提出的“秘書科必須成為縣委亮麗的窗口，秘書科必須具備統(tǒng)攬全局的工作能力，秘書科必須具備承上啟下，協(xié)調左右”的這一目標，抓學習，重素質，苦練內功，力爭達到張口能說，提筆能寫，遇事能辦的目標。一是按照辦公室整體安排，積極參加集中學習，定期在全體同志會上進行領學;二是在科內每周由一名同志結合相關業(yè)務和公文寫作技巧，尋找一篇范文進行講評，然后全體人員討論。今年以來，由我以《張書記在經濟工作會議上的講話》、《論公文結構的規(guī)律性》、《寫作中的語言把握》、《科級領導要凝結“四方”搞好“四接”》、《信訪工作八忌八要》為題在科內進行講評，效果顯著。通過學習，使我們熟悉了業(yè)務，同時鍛煉了口才，并初步掌握了常用公文的寫作技巧;三是抓學習計劃落實，效果落實，時間落實，經常檢查學習筆記、學習記錄，將檢查結果記入個人政績檔案，作為年終考核的一個重要依據。四是學以致用，學用結合。如我們學習會議紀要的寫作后，要求每人整理會議記錄(或會議紀要)，使會議紀錄規(guī)范化。
二、抓作風、樹形象，爭創(chuàng)良好工作氛圍
作風是一面鏡子，精神狀態(tài)，工作態(tài)度和服務水平無一不體現在工作作風上。為此，年初我們召開了科務會，決定要以縣委“樹創(chuàng)”活動、科學發(fā)展觀學教活動為載體，按照縣委“內抓管理強素質、外創(chuàng)一流樹形象”的要求，狠抓作風建設。具體措施是：一是倡導三種精神。即在秘書科全體人員中大力倡導不為名利的小草精神;樂于奉獻的蜜蜂精神;忠于職守的螺絲釘精神，加強個人的品德修養(yǎng)。二是實施形象工程。結合全縣正在開展的“三講”教育活動，在秘書科牢固樹立了講學習、講政治、講正氣的政治形象;愛崗敬業(yè)，優(yōu)質高效的工作形象;雷厲風行，一絲不茍的作風形象;優(yōu)質規(guī)范，文明有序的環(huán)境形象。通過實施“形象工程”，充分發(fā)揮了縣委辦公室的全縣表率作用。通過倡導三種精神，實施“形象工程”，秘書科出現了“三多三少”的可喜景象，即加班加點多了，遲到早退的少了;高標準、嚴要求、對工作精益求精的'多了，對工作馬馬虎虎、消極應付的少了;勤奮好學、苦鉆業(yè)務的多了，喝茶看報、閑談聊天的少了。由于秘書科狠抓作風建設，樹立了辦公室良好的外部形象，在每年的社會評議中名列前茅，因而受到了張書記、張水利書記、潘兆民主任等縣委領導的充分肯定。
三、抓制度，重規(guī)范，促使工作再上新臺階
加強制度建設、規(guī)范工作程序是實現辦公室工作制度化、規(guī)范化，提高工作效率和質量的保證，也是秘書科工作的重中之重。在工作中，我們抓了四個方面：一是抓考勤制度。一個時期以來，由于市、縣面臨機構改革，市委到我縣考察班子，人心浮動，我們根據趙主任的安排，重新學習《值班制度》、《考勤制度》、《衛(wèi)生制度》，認真安排值班，多次檢查值班情況，并首先要求秘書科每位同志堅守工作崗位，早來晚歸，加班加點。如通訊員每天早上6點多到辦公室，整衛(wèi)生、發(fā)文件，辦雜務，任勞任怨;又如每天下下班后，縣領導在辦公，秘書科同志待領導走后方。
縣委辦公室思想政治工作總結 篇14
一、堅持以寫作為主，寫作寫作再寫作
文秘工作者首先是文字工作者，堆砌文字、駕馭文字，到隨心所欲的運用文字便是文秘工作者必須具備的基本功，也是一位文秘人員最為本職的工作。20xx年，調研股的同志認真對待領導交辦的每一個文字材料，大到重要會議的主題報告，小到一個通知，大到謀篇布局，立意構思，小到遣詞造句，標點符號，我們都本著精益求精的態(tài)度認真面對。因為認真，所以痛苦。記得陳主任在安排我們準備20xx年1月份省委XXX視察XX電站的工作匯報材料時，在不知道是幾稿的稿子上批了一句：“寫作是痛苦的�！边@批到了調研股所有同志乃至全體文秘人員的心坎上。因為痛苦，所以才有文章得以認可后的快樂。20xx年，我們在6萬字的寫作中，品嘗到這種快樂，但是我們知道這種快樂是在各位領導反復不厭其煩的指導，在各位同志耐心細致的幫助下在不斷、不懈怠的寫作中得到。
二、堅持學習為經，學習學習再學習
一是向書本學習。20xx年，辦公室為閱覽室增訂了許多報刊雜志，專門為我們訂閱了《寫作》等提高寫作水平的參考書籍，閑暇之余，我們主動從書本中吸取養(yǎng)份。二是向網絡學習。20xx年，辦公室為我們安裝了互聯(lián)網，為我們廣采博覽提供了最為便捷的學習途徑。全年，我們從網上下載學習資料達4多頁。三是向領導同事學習。在辦公室工作，除了寫文章之外，有時候還要參與協(xié)調部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各方面的關系，參與處理一些問題。我們的理解就是“功夫在詩外”。四是向修改稿的地方學習。調研股逐漸形成了一個好的習慣。就是善于保存各級領導的文章修改稿。閑暇之余，股室的同志就拿出來學習揣摩領會。
三、堅持積累為方，積累積累再積累
調研股牢記陳主任在文秘工作會上的講話精神，認真積累總結文字工作經驗。積極收集整理各類報刊雜志關于黨建、經營城市、工業(yè)企業(yè)、環(huán)保、農村經濟等相關工作的調研、紀實文章，摘錄、收集、剪輯各級領導的講話文章，按致詞、匯報、調研、紀實等體載收集相關精品范文。全年累計收集相關文章2多篇，大約消化8%。
四、堅持思考為魂，思考思考再思考
長期的寫作不應該將文秘人員寫成機器人，而應該是通過寫作將文秘人員轉化為思想者。因為文章的出爐其實就是思想的申化，我們在當初稿、二稿、三稿、四稿、五稿均輪為槍斃稿的時候，我們就知道了思考的力量。我們就深刻理解了思考思考再思考的份量。在接受一次次任務時，調研股的同志能夠以在陳主任辦公室接受陳主任的身提面命，指點江山，激揚文字，為快事。我們將這種研討視為思維糾編會，珍惜每一次思想糾編的`機遇�；仡^看20xx年的各類槍斃稿，我們發(fā)覺這些都有一個共同點，就是由于缺乏深層次的思考，少理性思維，少思想深度。我們總結：離開了理性思考，抽象概括，精辟總結，形象描述，就無法下筆為文。我們的實踐告訴我們，哪一次的文章，我們做了深度思考，做到了胸有成竹，厚積薄發(fā)哪一次的文章質量就好。于是在領導的培養(yǎng)下，我們漸漸養(yǎng)成了一個習慣，在寫關鍵性的一句話時總要問為什么要這樣寫不那樣寫，為什么要用這個短句，而不用哪個長句。這個習慣也讓我們在開展調研工作時獲益匪淺。
五、堅持吃苦為樂，吃苦吃苦再吃苦
辦公室工作是一個吃苦的苦差使，調研股也不例外。在領導的幫助下，其他同事的帶領下，調研股普遍樹立了敢吃苦的勇氣，增強了會吃苦的能力，具備了常吃苦的打算，形成了愛吃苦的嗜好。
寫作是痛苦的。引而言申，學習是痛苦的，遠沒有三朋四友在茶座喝茶逍遙自在；思考是痛苦的，遠沒有閑云野鶴心無旁鶩，無我無欲消閑自在；積累是痛苦的，遠沒有靠山吃山，靠水吃水，坐吃山空悠然自得；而吃苦本就是一件痛苦的事。
六、存在不足和20xx年工作打算
20xx年做了一些工作，完成了辦公室交付的各種文字任務，沒有出現材料運轉上的差錯和大的失誤，發(fā)揮了螺絲釘作用，但是我們也清醒的認識到，工作上存在的差距和不足，概括為三點。一是在文字材料的寫作上有時候還要讓分管領導特別是陳主任操心，我們感到內疚。二是辦公室與時俱進，今年為股室改善了辦公條件，配備了空調、打印機、電腦、高檔辦公桌椅，而股室的工作與時俱進的步伐較慢，我們感到內疚。三是作為縣委辦承擔縣委重大調研任務的股室，我們在履訂超前謀劃，提供智力服務方面做得不盡人意，感到內疚。因為我們內疚，20xx年，調研股的同志將知恥而后勇，牢記文秘人員“六字”要訣，勤學習，巧寫作，善積累，常思考，主動吃苦，在痛苦的寫作中品味人生價值的快樂。
一、在數量中求質量，讓股室盡責
20xx年，我們將圍繞先進性教育、經營城市、社區(qū)黨建等開展深入調研，總結工作經驗，在完成規(guī)定數量篇目的同時，爭取在省市相關雜志發(fā)表推廣，擴大宣傳效果。
二、在被動中求主動，讓領導放心
20xx年，調研股的文字、事務、智力等各項服務，爭取實現以前的被動局面向主動局面轉變，超前謀劃超前按質按量完成各種文字材料，讓領導一百個放心。
三、在效率中求效益，讓群眾滿意
調研股除文字工作外，還有相當一部分上訪群眾來反映情況。從接待群眾中維護辦公室形象便成了我們一項工作任務，我們將按照辦公室支部的要求，認真開展先進性教育活動工作，繼續(xù)維護辦公室在全縣良好的聲譽形象，以實際行動為辦公室工作爭光添彩
縣委辦公室思想政治工作總結 篇15
今年上半年，共青團××縣委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，切實加強青少年思想道德教育，，全國公務員公同的天地努力服務青年成長、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，進一步夯實團的組織基礎，注重創(chuàng)新，完善機制，推動團的有新的發(fā)展。
一、大力開展主題教育活動，切實加強青少年思想政治教育。
以紅軍長征勝利XX周年和紀念“五、四運動”XX周年等重大紀念日為契機，大力弘揚和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，引導廣大青少年成長為社會主義“四有”新人。
開展“民族精神代代傳”主題教育活動。3月份，組織城區(qū)4000余名中小學生到盤石橋祭掃烈士墓，集中接受革命傳統(tǒng)教育；廣大少先隊員積極參加“新世紀我能行”體驗教育活動，實實在在看××新變化，自覺“弘揚民族精神，做了不起的中國人”，感受民族精神的偉大力量，體驗民族精神的偉大內涵。
開展增強團員意識主題教育活動，以“永遠跟黨走”為主題，發(fā)放黨團知識學習問卷6000份，增強廣大共青團員的政治意識、組織意識和模范意識，不斷提高青少年的政治理論水平；以中學生團校為載體，培訓了一批學生團隊干部，通過解決基層團的建設和團的中存在的突出問題，不斷增強團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。增強團員意識主題教育活動覆蓋面廣，實踐活動生動活潑，提高了團員對團組織的認同感和歸屬感，使每個團員深受教育。
二、認真組織道德實踐活動，著力營造有利于青少年健康成長的良好氛圍
通過組織“保護水資源”公益活動圖片展，引導青少年積極投身熱愛大自然、保護母親河行動，牢固樹立“節(jié)約資源，人人有責”的意識，養(yǎng)成節(jié)約資源、愛護環(huán)境的良好習慣，爭做節(jié)儉先鋒；通過“五、四”表彰活動，推出了一批優(yōu)秀青少年典型，促進了團的基層組織建設；通過組織“六、一”紀念活動暨省百佳少先隊輔導員事跡報告會，深入推進中國少年雛鷹行動，為少年兒童提供全面發(fā)展的空間和載體。通過組織全國第二屆書信寫作競賽（××賽區(qū)），讓青少年秉承傳統(tǒng)文化、達成加強少年兒童與父母相互溝通的良好心愿；通過組織“三遠離”（遠離網吧、遠離黃賭毒、遠離不文明行為）簽名教育活動，幫助青少年踐行承諾，共筑思想“防腐長城”。
三、深入推進團的品牌活動，努力服務經濟社會協(xié)調發(fā)展
經常性開展青年志愿服務活動，在我縣“兩會”期間、重大節(jié)假日組織青年志愿者集中開展公益服務，讓廣大團員青年在服務他人、奉獻社會的實踐中純潔思想；穩(wěn)步推行注冊志愿者制度，上半年全縣新增注冊志愿者1000余人。加強“希望工程”規(guī)范化管理，妥善處理基層來訪，按時發(fā)放“希望工程”助學金；極力拓寬希望工程籌資渠道，新增省級救助名額20名，爭取特困大學生助學金8000元，有序開展縣內特困救助活動；爭取薛坳小學、宋坳小學兩所希望小學建設立項，申報已完成。青年文明號創(chuàng)建活動主動接受社會監(jiān)督和評議，強化素質，改進服務，在職業(yè)文明和信用環(huán)境建設中的作用進一步發(fā)揮，青年文明號創(chuàng)建領域進一步拓寬，社會影響進一步擴大。開展創(chuàng)建“優(yōu)秀青少年維權崗”活動，推動××縣檢察院等單位向學生分發(fā)青少年維權卡，實行院校共建，努力維護青少年的合法權益。
四、全面提升團的服務能力，竭力促進農村青年成才、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)
5月份，團縣委及時調整農村重心，認真實施“青春富康行動”，推薦2人參加武漢保安集團舉辦的為期半個月的保安培訓班并全部就業(yè)，為2名參加新華電腦學校網絡培訓的本縣青年減免了學費；依托縣勞動就業(yè)培訓中心，啟動了共青團“陽光培訓’計劃，使近百名農村青年在轉移就業(yè)中直接受益。依托能人帶動就業(yè)，舉薦能人促進發(fā)展。推出了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的先進典型王俊生，他致富不忘鄉(xiāng)親，組建了××福源地綠色生態(tài)發(fā)展有限公司，投身家鄉(xiāng)農業(yè)綜合開發(fā)，發(fā)展態(tài)勢良好，被評為黃岡市十大杰出青年農民。在全市黨團知識競賽活動中，××代表隊脫穎而出，成為進入決賽的'6支隊伍之一，展現了××青年的良好精神風貌。
五、全面加強團的自身建設，鞏固和擴大黨的青年群眾基礎
團縣委機關干部繼續(xù)保持優(yōu)良作風，克服人手少、經費嚴重短缺的實際困難，積極主動，承諾服務，讓每一位到機關辦事的同志都能滿意而歸。以團的隊伍建設為重點，加大新任職團干部的調訓力度，18人次參加了市、縣團干部培訓班，實現了交替銜接緊密，有力促進了的正常開展�；鶎訄F組織建設進一步加強，中學生團校建設已實現了示范運作、以點帶面，上半年已培訓學員2117人，團校資源得到合理運用�！半p推”規(guī)范有序，“三級爭創(chuàng)”活動深入開展，縣內評選表彰了一批先進團組織和個人，創(chuàng)建了兩個全市“五四紅旗團委”單位，涌現了全省五四紅旗團支部標兵--但店財政所團支部。少先隊組織以創(chuàng)建少先隊示范學校為依托，認真實施“中國少年雛鷹行動”，推動全縣少先隊水平有了新的提高�！半p推”規(guī)范有序，“七·一”前夕，13名學生團員光榮地加入了黨組織。
總之，團縣委針對新時期農村重點的轉變，積極應對，圍繞打好基礎、突出服務、增強能力做了有益的嘗試，但中也存在著典型示范作用發(fā)揮不夠、活動宣傳力度不大等問題，需要在今后的中改進，藉以推動我縣共青團再上新臺階。
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