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            優(yōu)秀企業(yè)家事跡

            時(shí)間:2022-08-15 14:50:22 經(jīng)濟(jì)工作 我要投稿
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            優(yōu)秀企業(yè)家事跡


                    優(yōu)秀企業(yè)家事跡
              
              心血澆開(kāi)企業(yè)花
              ——記全國(guó)優(yōu)秀建筑企業(yè)經(jīng)理、河北省優(yōu)秀企業(yè)家、河北省勞動(dòng)模范
              ××建筑安裝股份有限公司董事長(zhǎng)
              *同志,男,漢族,1939年出生,大專學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)師職稱,1956年加入中國(guó)共產(chǎn)黨,1992年10月起擔(dān)任現(xiàn)豐潤(rùn)建筑安裝股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱:豐潤(rùn)建安公司)總經(jīng)理、董事長(zhǎng)。
              1992年10月以前的豐潤(rùn)建安公司是一個(gè)千瘡百孔、虧損嚴(yán)重的企業(yè),人心渙散,瀕臨破產(chǎn)。為了挽救企業(yè),在豐潤(rùn)縣委、縣政府的支持下,企業(yè)大膽進(jìn)行了股份制改革,選舉了新的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子,馮連合同志就是在此危難之時(shí)就任了公司總經(jīng)理,擔(dān)起了這副活企增效的重?fù)?dān)。
              上任伊始,馮連合就以一個(gè)企業(yè)家的睿智和膽識(shí),依據(jù)股份制企業(yè)“自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展、自我約束”的基本特點(diǎn),結(jié)合企業(yè)實(shí)際,對(duì)企業(yè)陳舊落后的管理模式進(jìn)行了大刀闊斧地改革:首先改革了人事用工制度,打破了原來(lái)“大鍋飯”的落后體制,建立了層層選聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗、多勞多得的激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)制度;其次,改革了財(cái)務(wù)制度,在嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理的同時(shí),對(duì)下屬分公司實(shí)行在公司財(cái)務(wù)監(jiān)督審計(jì)下進(jìn)行獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧,公司只收取規(guī)定利潤(rùn)及統(tǒng)一上繳國(guó)家的稅金、費(fèi)用等制度,擴(kuò)大了分公司的財(cái)務(wù)自主權(quán),促進(jìn)了其生產(chǎn)積極性;第三,改革了設(shè)備所有制,將過(guò)去設(shè)備為公司所有、分公司使用的模式,變?yōu)橛袟l件的分公司將公司設(shè)備買(mǎi)過(guò)去,為自己所有,無(wú)條件的分公司可保值租用公司設(shè)備,這樣就既便于了公司設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和更新,又減輕了公司的設(shè)備資金占用。第四,將不斷提高企業(yè)的人才、科技含量確立為企業(yè)管理工作的重中之重,通過(guò)增加企業(yè)的人才、科技投入和改善用人制度,多方面、多渠道引進(jìn)人才、培養(yǎng)人才,合理使用人才,使企業(yè)的整體知識(shí)結(jié)構(gòu)和科技水平不斷提高。如今公司大專以上學(xué)歷人員已占公司職工總數(shù)的80以上,且已實(shí)現(xiàn)電腦聯(lián)網(wǎng)信息化管理。第五,改革強(qiáng)化了工程質(zhì)量、安全責(zé)任獎(jiǎng)懲制度,公司規(guī)定,每個(gè)工程項(xiàng)目開(kāi)工前都必須簽訂質(zhì)量、安全目標(biāo)責(zé)任狀,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的,公司按規(guī)定重獎(jiǎng),達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的,公司按同比例重罰,且兩年內(nèi)無(wú)優(yōu)質(zhì)文明工程或出現(xiàn)較大質(zhì)量安全責(zé)任事故的項(xiàng)目部予以撤銷(xiāo),項(xiàng)目經(jīng)理予以免職。
              正是先進(jìn)的體制煥發(fā)無(wú)窮的力量!在馮連合的優(yōu)秀帶領(lǐng)下,豐潤(rùn)建安公司奇跡般地?zé)òl(fā)了青春,僅1993年公司就扭虧為盈,成為全縣的利稅大戶,并以前所未有的速度開(kāi)始了新的發(fā)展。1995年,公司被評(píng)為全國(guó)先進(jìn)集體建筑企業(yè)、河北省先進(jìn)集體建筑企業(yè);1996年被評(píng)為全國(guó)勞動(dòng)就業(yè)先進(jìn)集體,振興豐潤(rùn)功勛單位;1997年榮獲國(guó)家全面質(zhì)量管理優(yōu)秀獎(jiǎng)“金屋獎(jiǎng)”,并被評(píng)為河北省首批30家建筑業(yè)骨干企業(yè)。同時(shí)建筑市場(chǎng)不斷拓寬,在占領(lǐng)豐潤(rùn)、唐山的同時(shí),96年闖進(jìn)天津建筑市場(chǎng),97年又開(kāi)辟了北京建筑市場(chǎng),并不斷鞏固和擴(kuò)大。
              企業(yè)發(fā)展壯大了,但馮連合同志并沒(méi)有因此而滿足不前,而是開(kāi)始了他更加深入地探索。1997年隨著黨的十五大的勝利召開(kāi),馮連合再次以一個(gè)企業(yè)家的敏銳視角,在深入領(lǐng)會(huì)黨中央及豐潤(rùn)縣委、縣政府改制文件精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,將公司體制改革進(jìn)一步深化,在原股份制的基礎(chǔ)上推行股份合作制:退還全部集體股,買(mǎi)斷職工工齡,實(shí)行全員入股,推選新的企業(yè)管理者(董事長(zhǎng));根據(jù)國(guó)家“國(guó)有資產(chǎn)不能流失、銀行貸款不能懸空”的政策要求,經(jīng)全體職工集體研究決定,采用“債轉(zhuǎn)股”的方式,將企業(yè)多年累計(jì)形成的150余萬(wàn)元銀行貸款債務(wù)在公司全體干部、職工中進(jìn)行消化、落實(shí),且讓企業(yè)董事長(zhǎng)馮連合擔(dān)大頭兒,壓大沉兒,承風(fēng)險(xiǎn)。這樣,既保證了國(guó)有資產(chǎn)不流失,又消除了企業(yè)的債務(wù)包袱和體制弊端,激發(fā)了全員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和奮斗精神,使企業(yè)煥發(fā)出新的巨大生機(jī)與活力。1998年,公司就晉升為國(guó)家一級(jí)資質(zhì)建筑施工企業(yè),并被評(píng)為河北省建筑業(yè)規(guī)模效益十強(qiáng)企業(yè),納稅超百萬(wàn)元大戶;1999年公司被評(píng)為河北省質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè),納稅超百萬(wàn)元大戶;2000年公司被評(píng)為全國(guó)先進(jìn)建筑施工企業(yè),納稅超三百萬(wàn)元先進(jìn)單位。
              然而,改革需要付出勇氣和代價(jià),赤誠(chéng)需要經(jīng)歷磨難和考驗(yàn)。正是這次利于國(guó)家、利于職工、使企業(yè)輕裝上陣、獲得長(zhǎng)足發(fā)展的成功改革,使馮連合這位以國(guó)家、企業(yè)、職工利益為重,不顧個(gè)人風(fēng)險(xiǎn),承擔(dān)企業(yè)100萬(wàn)元貸款債務(wù)的企業(yè)家蒙受了一年零六個(gè)多月的不白之冤,罪名是“挪用資金100萬(wàn)元”。當(dāng)真理和正義還事物以本來(lái)面目,馮連合被宣告無(wú)罪、被建安公司幾千名職工的歡呼和掌聲包圍的一刻,這位雪染雙鬢、奮斗一生的老黨員眼角噙著淚花,說(shuō)的一句話就是:我要用我的全部力量使建安公司重新站起來(lái),發(fā)展得更好,為國(guó)家多納稅,為職工多謀福利,為社會(huì)多作貢獻(xiàn)。樸實(shí)的話語(yǔ),堅(jiān)強(qiáng)的行動(dòng),馮連合這位企業(yè)的老黃牛,又開(kāi)始了他堅(jiān)韌不拔地耕耘,再一次將因遭重創(chuàng)而瀕臨倒閉的豐潤(rùn)建安公司拉回了發(fā)展的軌道,拉上了騰飛之路。2005

            優(yōu)秀企業(yè)家事跡


                    年,也就是其蒙受冤案2年后,豐潤(rùn)建安公司再次以一級(jí)建筑強(qiáng)企的實(shí)力和信譽(yù)證明了其頑強(qiáng)的生命力和不竭的發(fā)展力,公司被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀施工企業(yè)、全國(guó)用戶滿意企業(yè)、中國(guó)建設(shè)系統(tǒng)企業(yè)信用.信譽(yù)aaa級(jí)單位,并被中華愛(ài)國(guó)工程聯(lián)合會(huì)授予“愛(ài)國(guó)報(bào)國(guó)全國(guó)先進(jìn)模范單位”榮譽(yù)牌匾。
              “興企為民、回報(bào)社會(huì)”,這是馮連合的辦企宗旨和座右銘,正是在他這一理念指導(dǎo)下,公司積極為國(guó)納稅、安置就業(yè)人員的同時(shí),大力投入公益事業(yè),以各種形式回饋社會(huì)、造福人民。數(shù)年來(lái),公司安置下崗就業(yè)人員三千多名,用于捐資助教、抗震救災(zāi)、扶貧濟(jì)困、美化環(huán)境等方面的投入達(dá)上百萬(wàn)元,受到國(guó)家、省、市、縣(區(qū))各級(jí)政府部門(mén)的表彰:被國(guó)家勞動(dòng)部授予“全國(guó)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)先進(jìn)集體”、唐山市人民政府授予“市級(jí)捐資助教先進(jìn)單位”、豐潤(rùn)縣委、縣政府授予“捐助‘送溫暖工程’基金先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。
              “火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶”。豐潤(rùn)建安公司正因有了馮連合這樣大公無(wú)私、有膽有識(shí)、拼搏不輟、將全部心血都投入企業(yè)的強(qiáng)有力的“車(chē)頭”才得以從小到大、由弱變強(qiáng),不斷向更高發(fā)展。數(shù)年來(lái),公司堅(jiān)持“名牌樹(shù)企、科技興業(yè)”戰(zhàn)略,走“質(zhì)量效益型”之路,承建工程一次交驗(yàn)合格率始終保持100%,優(yōu)良品率逐年上升,截止目前,公司已創(chuàng)建出國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)、文明、用戶滿意工程4項(xiàng),省優(yōu)質(zhì)樣板工程3項(xiàng),省、市級(jí)優(yōu)質(zhì)、文明工程、用戶滿意工程80多項(xiàng),2005年公司承建的遵化燕山塔陵仿古園林工程榮獲國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)。現(xiàn)公司已發(fā)展成為注冊(cè)資本6600萬(wàn)元,總資產(chǎn)1.4億元,具有國(guó)家房屋建筑工程施工總承包壹級(jí)資質(zhì)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)資質(zhì)、機(jī)電安裝工程施工總承包貳級(jí)資質(zhì)、勞務(wù)分包壹級(jí)資質(zhì)、建筑設(shè)計(jì)甲級(jí)資質(zhì)及建筑裝修裝飾、金屬門(mén)窗、鋼結(jié)構(gòu)、園林古建筑、送變電、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、試驗(yàn)檢測(cè)、勘察、消防、鍋爐安裝等專項(xiàng)資質(zhì)的大型綜合性建筑施工企業(yè),年創(chuàng)產(chǎn)值數(shù)億元,利稅數(shù)千萬(wàn),業(yè)務(wù)市場(chǎng)覆蓋京、津、唐,輻射河北、山東、山西、內(nèi)蒙古、廣東等省、市。1998年、2003年公司先后通過(guò)了iso9001:2000質(zhì)量管理體系、iso14001:1996環(huán)境管理體系和gb/t28001:2001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。公司還連年被評(píng)為河北省“先進(jìn)建筑施工企業(yè)”、“質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)”、“爭(zhēng)創(chuàng)質(zhì)量無(wú)投訴先進(jìn)單位”“守合同重信用企業(yè)”、“消費(fèi)者信得過(guò)單位”、“施工安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。
              作為公司董事長(zhǎng)的馮連合同志也已是榮譽(yù)滿身了。他連年被評(píng)為省、市、縣建筑施工企業(yè)優(yōu)秀管理者、工程建設(shè)先進(jìn)個(gè)人;市、縣勞動(dòng)模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、建設(shè)系統(tǒng)優(yōu)秀企業(yè)家,振興豐潤(rùn)功臣等;并被選為河北省七、八屆人大代表,唐山市第十一屆人大代表,豐潤(rùn)縣九、十、十一、十二屆人大代表,十一、十二屆人大常委,豐潤(rùn)區(qū)第一屆人大代表。1998年他被評(píng)為河北省勞動(dòng)模范,并當(dāng)選為河北省建筑業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng);1999年被評(píng)為河北省優(yōu)秀建筑企業(yè)經(jīng)理;2000年被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀建筑企業(yè)經(jīng)理,并被國(guó)際名人交流中心授予“國(guó)際跨世紀(jì)人才”的榮譽(yù)稱號(hào);2001年在首屆“新世紀(jì)中國(guó)改革人物征評(píng)活動(dòng)”中被授予“新世紀(jì)中國(guó)改革人物”的榮譽(yù)稱號(hào)和證書(shū);2005年被中華愛(ài)國(guó)工程聯(lián)合會(huì)授予“愛(ài)國(guó)報(bào)國(guó)全國(guó)先進(jìn)模范個(gè)人”勛章和證書(shū),并被評(píng)為河北省優(yōu)秀企業(yè)家;2006年被評(píng)為河北省建設(shè)系統(tǒng)優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家,并當(dāng)選為唐山市建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng),入選中國(guó)優(yōu)秀企業(yè)家數(shù)據(jù)庫(kù)。
              隨著中國(guó)入世的深入,建筑業(yè)新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)的到來(lái),以馮連合董事長(zhǎng)為核心的公司領(lǐng)導(dǎo)層又高瞻遠(yuǎn)矚、審時(shí)度勢(shì),確立了企業(yè)新的更高發(fā)展戰(zhàn)略,即緊跟形勢(shì),與時(shí)俱進(jìn),加速向建立完善的現(xiàn)代企業(yè)制度、智力技術(shù)密集型、熟諳國(guó)際市場(chǎng)慣例、具有多渠道良好融資能力的跨國(guó)施工總承包企業(yè)方向發(fā)展。


                    年,也就是其蒙受冤案2年后,豐潤(rùn)建安公司再次以一級(jí)建筑強(qiáng)企的實(shí)力和信譽(yù)證明了其頑強(qiáng)的生命力和不竭的發(fā)展力,公司被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀施工企業(yè)、全國(guó)用戶滿意企業(yè)、中國(guó)建設(shè)系統(tǒng)企業(yè)信用.信譽(yù)aaa級(jí)單位,并被中華愛(ài)國(guó)工程聯(lián)合會(huì)授予“愛(ài)國(guó)報(bào)國(guó)全國(guó)先進(jìn)模范單位”榮譽(yù)牌匾。
              “興企為民、回報(bào)社會(huì)”,這是馮連合的辦企宗旨和座右銘,正是在他這一理念指導(dǎo)下,公司積極為國(guó)納稅、安置就業(yè)人員的同時(shí),大力投入公益事業(yè),以各種形式回饋社會(huì)、造福人民。數(shù)年來(lái),公司安置下崗就業(yè)人員三千多名,用于捐資助教、抗震救災(zāi)、扶貧濟(jì)困、美化環(huán)境等方面的投入達(dá)上百萬(wàn)元,受到國(guó)家、省、市、縣(區(qū))各級(jí)政府部門(mén)的表彰:被國(guó)家勞動(dòng)部授予“全國(guó)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)先進(jìn)集體”、唐山市人民政府授予“市級(jí)捐資助教先進(jìn)單位”、豐潤(rùn)縣委、縣政府授予“捐助‘送溫暖工程’基金先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。
              “火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶”。豐潤(rùn)建安公司正因有了馮連合這樣大公無(wú)私、有膽有識(shí)、拼搏不輟、將全部心血都投入企業(yè)的強(qiáng)有力的“車(chē)頭”才得以從小到大、由弱變強(qiáng),不斷向更高發(fā)展。數(shù)年來(lái),公司堅(jiān)持“名牌樹(shù)企、科技興業(yè)”戰(zhàn)略,走“質(zhì)量效益型”之路,承建工程一次交驗(yàn)合格率始終保持100%,優(yōu)良品率逐年上升,截止目前,公司已創(chuàng)建出國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)、文明、用戶滿意工程4項(xiàng),省優(yōu)質(zhì)樣板工程3項(xiàng),省、市級(jí)優(yōu)質(zhì)、文明工程、用戶滿意工程80多項(xiàng),2005年公司承建的遵化燕山塔陵仿古園林工程榮獲國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng),F(xiàn)公司已發(fā)展成為注冊(cè)資本6600萬(wàn)元,總資產(chǎn)1.4億元,具有國(guó)家房屋建筑工程施工總承包壹級(jí)資質(zhì)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)資質(zhì)、機(jī)電安裝工程施工總承包貳級(jí)資質(zhì)、勞務(wù)分包壹級(jí)資質(zhì)、建筑設(shè)計(jì)甲級(jí)資質(zhì)及建筑裝修裝飾、金屬門(mén)窗、鋼結(jié)構(gòu)、園林古建筑、送變電、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、試驗(yàn)檢測(cè)、勘察、消防、鍋爐安裝等專項(xiàng)資質(zhì)的大型綜合性建筑施工企業(yè),年創(chuàng)產(chǎn)值數(shù)億元,利稅數(shù)千萬(wàn),業(yè)務(wù)市場(chǎng)覆蓋京、津、唐,輻射河北、山東、山西、內(nèi)蒙古、廣東等省、市。1998年、2003年公司先后通過(guò)了iso9001:2000質(zhì)量管理體系、iso14001:1996環(huán)境管理體系和gb/t28001:2001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。公司還連年被評(píng)為河北省“先進(jìn)建筑施工企業(yè)”、“質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)”、“爭(zhēng)創(chuàng)質(zhì)量無(wú)投訴先進(jìn)單位”“守合同重信用企業(yè)”、“消費(fèi)者信得過(guò)單位”、“施工安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。
              作為公司董事長(zhǎng)的馮連合同志也已是榮譽(yù)滿身了。他連年被評(píng)為省、市、縣建筑施工企業(yè)優(yōu)秀管理者、工程建設(shè)先進(jìn)個(gè)人;市、縣勞動(dòng)模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、建設(shè)系統(tǒng)優(yōu)秀企業(yè)家,振興豐潤(rùn)功臣等;并被選為河北省七、八屆人大代表,唐山市第十一屆人大代表,豐潤(rùn)縣九、十、十一、十二屆人大代表,十一、十二屆人大常委,豐潤(rùn)區(qū)第一屆人大代表。1998年他被評(píng)為河北省勞動(dòng)模范,并當(dāng)選為河北省建筑業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng);1999年被評(píng)為河北省優(yōu)秀建筑企業(yè)經(jīng)理;2000年被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀建筑企業(yè)經(jīng)理,并被國(guó)際名人交流中心授予“國(guó)際跨世紀(jì)人才”的榮譽(yù)稱號(hào);2001年在首屆“新世紀(jì)中國(guó)改革人物征評(píng)活動(dòng)”中被授予“新世紀(jì)中國(guó)改革人物”的榮譽(yù)稱號(hào)和證書(shū);2005年被中華愛(ài)國(guó)工程聯(lián)合會(huì)授予“愛(ài)國(guó)報(bào)國(guó)全國(guó)先進(jìn)模范個(gè)人”勛章和證書(shū),并被評(píng)為河北省優(yōu)秀企業(yè)家;2006年被評(píng)為河北省建設(shè)系統(tǒng)優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家,并當(dāng)選為唐山市建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng),入選中國(guó)優(yōu)秀企業(yè)家數(shù)據(jù)庫(kù)。
              隨著中國(guó)入世的深入,建筑業(yè)新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)的到來(lái),以馮連合董事長(zhǎng)為核心的公司領(lǐng)導(dǎo)層又高瞻遠(yuǎn)矚、審時(shí)度勢(shì),確立了企業(yè)新的更高發(fā)展戰(zhàn)略,即緊跟形勢(shì),與時(shí)俱進(jìn),加速向建立完善的現(xiàn)代企業(yè)制度、智力技術(shù)密集型、熟諳國(guó)際市場(chǎng)慣例、具有多渠道良好融資能力的跨國(guó)施工總承包企業(yè)方向發(fā)展。

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